Lediga jobb Polismyndigheten - Linköping - Pac i Linköping

Beskrivning av arbetsplatsen
Som anställd på polisens IT-avdelning är du delaktig i ett viktigt samhällsuppdrag med många spännande verksamhetsområden. Hos oss får du möjlighet att gör skillnad på riktigt. IT-avdelning levererar IT-stöd till hela Polismyndigheten och dess drygt 32 000 medarbetare. Våra system används dagligen av poliser i deras arbete – dygnet runt, året om. Från ett ingripande mitt i natten till att färdigställa en förundersökning inför en rättegång.
I dagsläget består IT-avdelning av cirka 900 medarbetare som tillsammans sköter inköp, utveckling, drift och underhåll av IT-stödet till myndighetens alla olika verksamhetsområden. Vi samverkar även i tekniska frågor och upphandlingar med andra rättsvårdande myndigheter inom landet samt bidrar aktivt till det rättsvårdande arbetet inom EU.
Integrationsgruppen på Polisens IT-avdelning ansvarar för att utveckla integrationsplattformen till att möta framtida behov av systemintegrationer men även för förvaltning av de lösningar som finns i drift idag. Gruppen är del av en sektion som bland annat ansvarar för Polismyndighetens lösningar för beslutsstöd, bastjänster, mobilitet och GIS-applikationer.


Beskrivning av arbetsuppgifter
Vi söker nu dig som vill bli vår nya teknikspecialist i integrationsgruppen. Du kommer vara en del av ett team som arbetar agilt och löpande levererar nytta för verksamheten. Polismyndighetens IT-avdelning är en stor avdelning, vilket ställer krav på förmågan att samarbeta med människor från andra teknikområden.
Som medarbetare i integrationsgruppen kommer du få arbeta med utveckling och drift av systemintegrationer vilka möjliggör att polisens olika applikationer kan utbyta information med varandra. Du kommer även att ansvara för driften av den centrala integrationsplattformen inom polisen. Polisverksamheten ställer mycket höga krav på tillgänglighet och säkerhet gällande integrationsmiljön. Vår integrationsmiljö har teknik från flera leverantörer och vi hanterar idag en av de mest omfattande integrationsmiljöerna bland Sveriges myndigheter.
Integrationsområdet är av central betydelse för polisen idag och vi jobbar tätt tillsammans med våra medarbetare i hur vi kan utvecklas för att kunna möta morgondagens utmaningar.
Som tekniskspecialist hos oss får du chansen bidra med din expertis och påverka inriktningen på den framtida tekniska plattformen. Beredskap ingår i tjänsten.


Kvalifikationer
Vi söker dig som har:
Relevant akademisk examen inom IT, alternativt motsvarande erfarenhet som Polismyndigheten bedömer likvärdig.
Minst ett års erfarenhet av att arbete med systemintegration.
Erfarenhet av integrationsprodukter (t.ex. IBM ACE, IBM DataPower, Red Hat Fuse, Microsoft BizTalk, MuleSoft eller liknande produkter).
God vana av att arbeta strukturerat med avancerad felsökning.
Goda kunskaper i svenska och enkelska, både i tal och skrift.

Meriterande
Det är meriterande om du har:
Erfarenhet gällande drift av integrationsplattform.
En god analytisk förmåga i arbetet med integrationsprodukter.
Erfarenhet av API Management
Erfarenhet av att arbeta med agila arbetsmetoder.



Personliga Egenskaper 
Arbetsuppgifterna ställer krav på en god analytisk förmåga och en drivkraft att vilja utvecklas inom integrationsområdet. Du är van att samarbeta och kommunicera med människor från andra teknikområden och kan uttrycka dig på ett pedagogiskt sätt. Utöver det ser vi gärna att du har en god servicekänsla gentemot omgivande delar av organisation och verksamhet. Dessutom besitter du god förmåga att prioritera då tempot stundvis är högt.
Vi kommer att lägga mycket stor vikt vid personlig lämplighet.
 
Kontaktperson
Vill du veta mer? Välkommen att kontakta gruppchef och produktägare Mikael Larsson, tfn 010-563 02 47.
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen kontakta HR-konsult Alice Andersson, [email protected].


Fackliga representanter
Facklig information lämnas av: Fredrik Bergh, SACO, tfn 010-563 91 37 ; Sofia Ask, Polisförbundet, tfn 010-563 87 10; Johan Gertz, Fackförbundet ST, tfn 010-56 770 92 Karna Tillheden, SEKO Polisen, tfn 010-561 66 27
Övrig information
Arbetsort: Linköping
Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning
Omfattning: Heltid
Arbetstid: Flextid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningen kräver svenskt medborgarskap.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovning
 
Ansökan
Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast 6:e mars 2020. Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format.
I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Skicka din ansökan via e-post till [email protected]. Märk din ansökan med diarienummer: A080.764/2020 i mailets ärendemening.
Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med diarienummer: A080.764/2020 via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, Box 122 56, 102 26 Stockholm.
Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på www.polisen.se/personuppgifter/rekrytering
Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Visa mindre

Är du redo för en större uppgift? Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige.Beskrivning av arbetsplatsHR-avdelningens främsta uppgift blir att tydliggöra, omsätta och utveckla en verksamhetsdriven arbetsgivarpolitik som stödjer Polismyndighetens korta och långa mål. Ansvaret omfattar följande områden arbetsgivarpolitik/avtal, chefs- och medarbetarskap, kompetens inklusive Polismyndighetens utbildningsverksamhet, arbetsmiljö och kultur. Vidare ansvarar avdelningen för värdeskapande samarbete med arbetstagar-organisationerna, myndighetens personalansvarsnämnd.Polisens administrativa center (PAC) är en organisatorisk enhet inom HR-avdelningen. PAC Personal är placerat i Linköping och ansvarar för Polismyndighetens personaladministration.ArbetsuppgifterSom lönehandläggare i lönesupporten arbetar du framförallt med att ge information, service och rådgivning i lönefrågor till samtliga medarbetare inom Polisen. Du deltar till viss del också i arbetet med att handlägga löner i det personaladministrativa systemet Palasso.KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som:Har gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt.Har goda kunskaper om och erfarenhet av att handlägga löner.Har goda kunskaper och god vana av IT-baserat arbete.Vi ser det som meriterande om du utöver ovan även: Har erfarenhet av lönehandläggning inom det statliga avtalsområdet.Har erfarenhet av det personaladministrativa systemet Palasso eller Heroma.Har utbildning inom löne-och/eller PA-området. Har erfarenhet av arbete i support/kundservice. Personliga egenskaperArbetsuppgifterna ställer krav på att du har hög integritet och kan hantera känslig information. Dessutom krävs att du är noggrann, kan ta egna initiativ och har god kommunikations- och samarbetsförmåga.Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. KontaktpersonerHar du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef: Victoria Östryd Söderlind, tfn 010-56 380 55.Fackliga kontaktpersoner:Anna Owens, SACO, tfn växel 114 14; Sofia Ask, Polisförbundet, tfn 010-563 87 10; Johan Gertz, Fackförbundet ST, tfn 010 5677092; Karna Tillheden, SEKO Polisen, tfn 010-561 66 27.Övrig informationAnställningsform: Tidsbegränsad anställning, vikariat ca 1 årArbetsort: LinköpingArbetstid: FlextidTillträde: Enligt överenskommelseVi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovningVälkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via e-post till [email protected] senast den 25 augusti 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Märk din ansökan med ref.nr. A361.945/2019 i mailets ärendemening. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi dig att du skickar din ansökan uppmärkt med ref.nr A361.945/2019 via papperspost till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, Box 122 56, 102 26 Stockholm. Polismyndigheten kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med reglerna i EU:s dataskyddsförordning (2016/679) och annan tillämplig dataskyddsreglering. Du kan läsa mer om vår hantering av personuppgifter på www.polisen.se/personuppgifter/rekryteringDin ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.Varmt välkommen med din ansökan!Polismyndigheten Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Visa mindre

BESKRIVNING AV ARBETSUPPGIFTERSom lönehandläggare arbetar du både självständigt och i grupp med att handlägga löner i det personaladministrativa systemet Palasso samt att ge information, service och rådgivning till samtliga medarbetare inom Polisen.KVALIFIKATIONERVi söker dig som har:·        gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt·        goda kunskaper om och erfarenhet av att handlägga löner·        goda kunskaper och god vana av it-baserat arbete.MERITERANDEDet är meriterande om du har:·        erfarenhet av lönehandläggning inom det statliga avtalsområdet·        erfarenhet av det personaladministrativa systemet Palasso eller Heroma·        lönespeciallistutbildning PERSONLIGA EGENSKAPERArbetsuppgifterna ställer krav på att du har hög integritet och kan hantera känslig information. Dessutom krävs att du är noggrann, kan ta egna initiativ och har god kommunikations- och samarbetsförmåga.Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. BESKRIVNING AV ARBETSPLATSENHR-avdelningens främsta uppgift blir att tydliggöra, omsätta och utveckla en verksamhetsdriven arbetsgivarpolitik som stödjer Polismyndighetens korta och långa mål. Ansvaret omfattar följande områden arbetsgivarpolitik/avtal, chefs- och medarbetarskap, kompetens inklusive Polismyndighetens utbildningsverksamhet, arbetsmiljö och kultur. Vidare ansvarar avdelningen för värdeskapande samarbete med arbetstagar-organisationerna, myndighetens personalansvarsnämnd.Polisens administrativa center (PAC) är en organisatorisk enhet inom HR-avdelningen. PAC Personal är placerat i Linköping och ansvarar för Polismyndighetens löne- och pensionsadministration.KONTAKTPERSONER Tony Hugoh, Gruppchef, tfn 010-56 369 72, Cecilia Evermark, Gruppchef, tfn 010-563 60 10 eller Annette Stark, Gruppchef, tfn 010-56 351 75Fackliga kontaktpersoner:Anna Owens, SACO, tfn växel 114 14; Sofia Ask, Polisförbundet, tfn 010-563 87 10; Johan Gertz, Fackförbundet ST, tfn 010 5677092; Karna Tillheden, SEKO Polisen, tfn 010-561 66 27.ÖVRIG INFORMATION:Anställningen:Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning om sex månaderArbetsort: LinköpingArbetstid: Flextid Tillträde: Enligt överenskommelseAnställningen kräver svenskt medborgarskapVi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet, säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetskyddslagen, kommer genomföras före anställningen. Ansökan: Välkommen med din ansökan bestående av personligt brev och CV (inga betyg eller intyg) senast den 28 juni 2019. Vi tar endast emot bilagor i pdf- eller doc-format.Skicka din ansökan via e-post till [email protected] eller till adressen: Polismyndigheten, Registratorskontoret, Box 122 56, 102 26 Stockholm. Märk din ansökan med A303.949/2019 i mailets ärendemening.Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan via post till: Polismyndigheten, Box 122 56, 102 26 Stockholm eller kontakta berörd HR-administratör Johanna Hasselroth Gustafsson, [email protected] rättsliga grunden för behandling av personuppgifter är att du som kandidat samtycker till sådan behandling som en del av ansökan till tjänsten, där du som kandidat väljer vilken typ av personuppgifter som delas med Polismyndigheten i detta avseende. Observera att du som kandidat är berättigad att när som helst dra tillbaka det nämnda samtycket genom att kontakta Polismyndigheten.Dina personuppgifter behandlas hos oss under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen, dock längst två år. Du som kandidat kan när som helst kontakta Polismyndigheten för att utöva rätten att få tillgång till, korrigera eller radera personuppgifter. Även för att begränsa eller invända mot behandlingen av din data samt rätten till dataportabilitet. Dessutom har du som kandidat rätt att lämna ett klagomål till dataskyddsmyndigheterna när det gäller behandling av dina personuppgifter.De personer som har tillgång till personuppgifterna är rekryterande chef samt HR-konsulter hos Polismyndigheten. Har du frågor kring integritet, kontakta Polismyndigheten för ytterligare information. Mer information finns på www.polisen.se/personuppgifter/rattigheterDin ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.Varmt välkommen med din ansökan! PolismyndighetenPolismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 29500 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling.Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag - att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Är du redo för en större uppgift? Hos oss kommer du tillsammans med engagerade och trevliga kollegor utvecklas och få erfarenheter för livet, samtidigt som ditt arbete bidrar till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige. Beskrivning av arbetsplatsenPAC Ekonomi är en sektion inom Ekonomiavdelningen. PAC är placerat i Linköping och Stockholm och ansvarar för hela Polisens ekonomiadministration (EA), i Linköping finns även Polisens Personaladministration (PA).Inom EA hanteras redovisning/ekonomiadministration, upprättande av Polismyndighetens hel- och delårsbokslut samt Polisens ekonomihandbok.Vi söker just nu ekonomihandläggare till vår kundreskontra och till vår leverantörsreskontra för vikariat.Arbetsuppgifter Som ekonomihandläggare i reskontran arbetar du framförallt i affärssystemet Agresso och kassasystemet Extenda. Du arbetar med fakturahantering och betalningsuppföljning, utför löpande redovisning avseende in- eller utbetalningar samt genomför månatliga bank-, moms- och kontoavstämningar. Därutöver kommer du att arbeta delvis i vår supportfunktion med att svara på frågor som rör in- eller utbetalningsprocesserna. Vid bokslut kommer du att delta i bokslutsarbete.Förutom den löpande redovisningen arbetar vi med processutveckling för in- respektive utbetalningar. Du kan därför komma att delta i utvecklingsprojekt kopplat till dessa processer och utbilda andra handläggare i nya och befintliga rutiner.Vi arbetar nära andra grupper och du kan ibland behöva arbeta med arbetsuppgifter kopplade mot redovisning och annan ekonomiadministration.KvalifikationerDetta är en möjlighet för dig som har: gymnasiekompetens med inriktning ekonomi eller motsvarande utbildning/erfarenheter som arbetsgivaren bedömer som likvärdigaerfarenhet av arbete i ekonomisystemgod vana av att arbeta i Microsoft Officegod förmåga att uttrycka dig i tal och skriftVi ser det som meriterande om du utöver ovan även har: erfarenhet av statlig redovisningerfarenhet av arbete i ekonomisystemet AgressoVi söker en person med stort engagemang med vilja att utveckla och utvecklas. Vi arbetar med ständiga förbättringar och strävar efter processens optimalitet varför du ska vara lösningsorienterad. Arbetstrycket är tidvis högt och du bör vara stresstålig och strukturerad i ditt arbetssätt. Du har god kommunikations- och samarbetsförmåga samt hög servicekänsla och positivt kundbemötande och en god pedagogisk förmåga. Du är effektiv, noggrann, serviceinriktad och ansvarsfull.Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.Kontaktpersoner Har du frågor om uppdraget är du välkommen att kontakta rekryterande chef:Rasmus Lundahl, tfn 010-563 51 19Undrar du något om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig HR-konsult:Felicia Flyckt, [email protected] kontaktpersoner Anna Owens/ SACO, tfn 076-767 44 70Sofia Ask/Polisförbundet, tfn 010-563 87 10Johan Gertz/Fackförbundet ST, tfn 010-56 770 92Karna Tillheden/SEKO Polisen, tfn 0732-490 422Övrig information Anställningen:Anställningsform: Vikariat om minst 6 månArbetsort: LinköpingArbetstid: Flextid Tillträde: Enligt överenskommelseFunktion: Handläggare - ekonomiVi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) genomförs innan beslut om anställning fattas. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap men du får gärna ha utländsk bakgrund. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Läs mer om krigsplacering och säkerhetsprövning under https://polisen.se/krigsplacering och https://polisen.se/sakerhetsprovningVälkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev senast den 17 juni 2019. I ditt personliga brev och CV vill vi att du beskriver på vilket sätt du uppfyller våra efterfrågade krav och meriter. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen GDPR. Läs mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://polisen.se/personuppgifter/rekrytering. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.Har du skyddad identitet söker du genom att skicka in din ansökan, uppmärkt med ref.nr, per post till: Polismyndigheten, Box 122 56, 102 26 Stockholm eller kontakta berörd HR-konsult.Varmt välkommen med din ansökan!Polismyndigheten  Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med cirka 30 000 medarbetare. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Vi bedriver vår verksamhet enligt vår värdegrund: engagemang, effektivitet och tillgänglighet. Som medarbetare inom polisen agerar du för likabehandling. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på www.polisen.se Visa mindre