Lediga jobb som Försäljnings- och marknadschefer i Linköping

Vi söker nu en varumärkeschef för ett spännande konsultuppdrag hos vår kund. Uppdraget passar dig som vill arbeta både strategiskt och operativt med att utveckla och stärka etablerade varumärken i en dynamisk miljö.
Placeringsort: Stockholm eller Vimmerby
Arbetsmodell: Hybrid / på plats
Om uppdraget
I rollen som varumärkeschef får du ett helhetsansvar för att driva och vidareutveckla ett eller flera varumärken. Du arbetar nära både interna och externa kontaktytor och ansvarar för att säkerställa en tydlig och effektiv varumärkesnärvaro i alla kanaler.
Du kommer bland annat att:
Ta fram och implementera varumärkes- och marknadsplaner
Planera, genomföra och följa upp kampanjer och marknadsaktiviteter
Driva samarbeten med externa byråer inom media, reklam, design och PR
Ansvara för mediaplanering samt lanseringar av nya och befintliga koncept
Följa upp varumärkets prestation och analysera marknadsdata
Bidra till produkt- och erbjudandeutveckling samt säkerställa en relevant portfölj
Arbeta med partnerskap, aktiveringar och olika typer av marknadsinitiativ
Rollen innebär en kombination av strategiskt tänkande och operativt genomförande, där du förväntas ta ett stort eget ansvar och driva flera parallella initiativ framåt.
Din Profil
Eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, ekonomi eller motsvarande
Erfarenhet av varumärkesarbete, gärna i en roll som varumärkeschef eller motsvarande
Förmåga att arbeta både strategiskt och operativt med varumärkesutveckling
Erfarenhet av att ta fram och genomföra marknads- och kommunikationsplaner
Vana att arbeta med externa byråer och flera kontaktytor samtidigt
God förståelse för kommunikation i olika kanaler
Stark analytisk förmåga och vana att arbeta datadrivet
Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska Visa mindre

Vi söker en driven person som vill leda marknadsföring, sociala medier och varumärke. Rollen innebär att skapa content, arrangera event och bygga varumärket. Du är extrovert, kreativ och har känsla för design, foto och film samt för att skapa engagemang och samhörighet.
Central roll i kärnteamet med grundarlön + aktieoptioner.
Intresserad? Maila, ring eller boka ett möte med oss via länken nedan
https://calendly.com/nearbystore/intromote-nearbystore
Kontaktperson
Carl Bredin
VD, NearbyStore
Telefon: 070-571 19 22
E-post: [email protected] Visa mindre

Vill du ta ett helhetsansvar för marknad i ett snabbväxande bolag där du får driva både strategi och genomförande nära affären?
Här är rollen för dig som vill gå från byrå eller en projektledande marknadsroll till en utvecklande och affärsnära marknadschefsroll i ett snabbväxande bolag med höga ambitioner. På Biototal får du ta ett brett ansvar för marknadsarbetet och bygga vidare på det som redan finns på plats. Ditt uppdrag blir att skapa struktur, driva aktiviteter och utveckla ett marknadsarbete som stärker både synlighet och affär, från plan och prioriteringar till kampanjer, innehåll, opinionsbildning och löpande kommunikation. Du ingår i koncernledningen, får stort mandat och blir en viktig del i Biototals fortsatta tillväxtresa.Intresserad? Välkommen med din ansökan redan i dag.
Ditt anställningserbjudande
På Biototal får du en roll där dina idéer får genomslag och dina prioriteringar gör verklig skillnad. Du kliver in i ett bolag som satsar på marknadsarbetet och där ledningen ser varumärke, kommunikation och synlighet som viktiga drivkrafter för fortsatt tillväxt. Här arbetar du nära verksamheten, med korta beslutsvägar och engagerade kollegor som vill framåt.
För dig som drivs av att skapa struktur, få interna och externa resurser att samspela och se tydlig effekt av ditt arbete är det här en roll med både inflytande och utvecklingsmöjligheter. Du blir en viktig del av Biototals fortsatta resa, där hållbar tillväxt, nya initiativ och en stark position på marknaden står i fokus.
Vi erbjuder bland annat tjänstebil, privat sjukvårdsförsäkring, friskvårdsbidrag och 30 dagars semester. Du omfattas också av kollektivavtal med pensions- och trygghetslösningar som ITP1, föräldralön, AGS och TGL.
Dina arbetsuppgifter
I rollen som marknadschef ansvarar du för att ta fram och driva en marknadsplan som stärker Biototals tillväxt och synlighet. Du prioriterar målgrupper, budskap och aktiviteter utifrån vad som ger bäst effekt, sätter tydliga mål och följer upp insatser inom varumärke, kommunikation och leadsgenerering. Du driver det dagliga marknadsarbetet framåt, från kampanjer och innehåll till löpande kommunikation och synlighet, och initierar aktiviteter som stärker affären, ökar räckvidden och skapar resultat.
En central del av rollen är att ansvara för Biototals externa kommunikation och opinionsbildning i samverkan med andra aktörer i branschen, samtidigt som du utvecklar och samordnar den interna kommunikationen. Vidare ser du till att arbetet håller hög kvalitet, sker i rätt tempo och följs upp på ett relevant sätt. Du samordnar också samarbetet mellan externa byråer, specialister och interna nyckelpersoner, och bidrar i koncernledningsgruppen med perspektiv på marknad, kommunikation och tillväxt. I rollen ingår också ett visst personalansvar.
Värt att veta
Det här är en tillsvidareanställning på heltid. Du ingår i koncernledningsgruppen, med gemensamt ansvar för företagets utveckling och framdrift. Du arbetar nära verksamheten, med stort eget ansvar och kort väg från idé till beslut.
Placering kan vara i Vreta Kluster utanför Linköping eller på Biototals kontor i centrala Norrköping. Rollen kräver regelbunden närvaro i verksamheten, samtidigt som det finns flexibilitet i hur arbetet planeras. Du samarbetar med externa byråer och interna nyckelpersoner, och resor förekommer i begränsad omfattning.
Våra förväntningar
Vi söker dig som vill ta ett brett och affärsnära ansvar för marknadsarbetet. Du har erfarenhet av att driva projekt, kampanjer eller marknadsinsatser i en roll där du kombinerat struktur, genomförandekraft och affärsförståelse. Kanske kommer du från byråvärlden, en scaleup eller en mindre organisation där du varit van att hålla ihop många delar samtidigt och få saker att hända tillsammans med andra.
Du behöver inte ha haft titeln marknadschef tidigare. Det viktiga för oss är att du är en trygg beställare, en skicklig samordnare och känner dig redo att ta ett större helhetsansvar nära affären. Du är van att prioritera, skapa framdrift och omsätta affärsbehov i marknadsaktiviteter som gör verklig skillnad.
Rollen innebär nära samarbete med externa byråer, specialister och interna intressenter, så vi ser gärna att du trivs i gränssnittet mellan idé, koordinering och genomförande. Du har god förståelse för varumärke, digital marknadsföring, innehåll och uppföljning, och ser hur olika delar bidrar till helheten. Erfarenhet från byrå, B2B, tillväxtbolag eller andra affärsnära verksamheter är meriterande.
Som person är du affärsdriven, prestigelös och lösningsorienterad. Du gillar att ta ansvar, få ihop helheten och driva arbetet framåt med både struktur och energi.
Intresserad?
Rekryteringen sker i samarbete med TNG, specialister på kompetensbaserad och fördomsfri rekrytering, bemanning och interim. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev, i vårt enkla ansökningsformulär. Notera att vi inte kan ta emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi dels anonymisera dina personuppgifter, dels be dig att göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen! Visa mindre

Company Introduction
SweGaN is a European semiconductor manufacturer that develops and produces customer-made materials and high-performance epitaxial wafers of gallium nitride for manufacturers of conductive components and devices. We develop and deliver unique material solutions based on the company's groundbreaking GaN epitaxial technology.
SweGaN's products are used for a wide range of applications, including 5G telecommunications infrastructure, defense radar, satellite communications, electric vehicles, high-voltage circuit breakers, and more. SweGaN's benchmark QuanFINE® epitaxial growth technology increases the performance of RF and power devices and reduces energy consumption.
Role - SSYK-kod 1252
As Head of Sales at SweGaN, you will lead and manage the entire global sales function, overseeing all sales-related activities across international markets in Asia, North America, and Europe. Based at the company’s headquarters in Linköping, you will play a pivotal role in scaling SweGaN’s commercial operations and driving strategic growth as the company transitions from a scale-up to a world-leading semiconductor manufacturer.


This is a key leadership position with full responsibility for the development, execution, and continuous optimization of SweGaN’s sales strategy, with a strong emphasis on technical, solution-oriented selling and quality-driven execution. The role combines strategic leadership with hands-on involvement in complex, product-driven sales, requiring a deep understanding of SweGaN’s technology and products and the ability to translate technical value into clear customer benefits. Sales are driven not only by commercial considerations, but by performance, reliability, compliance, and long-term customer value.


You will manage and develop the sales organization, including the Sales Manager and Sales Assistant, ensuring that all sales activities are aligned with company objectives, the product roadmap, and ISO-certified quality processes. Working closely with the CEO as well as R&D, engineering, operations, and quality teams, you will ensure strong alignment between product capabilities, customer needs, and regulatory and quality requirements. You will also design and oversee an efficient, technically grounded, and ISO-aligned sales process from lead qualification through contract finalization.


Business development is a central part of the role, identifying and developing global opportunities in technically demanding and quality-critical markets while building and maintaining long-term relationships with strategic customers across technical, quality, and purchasing functions. Data-driven decision-making is key: you will use CRM and other data sources to analyze performance, evaluate strategy effectiveness, set KPIs, and drive continuous improvement to meet revenue, customer satisfaction, and product adoption goals. In parallel, you will mentor and coach the sales team to strengthen both commercial and technical, quality-aware selling capabilities.
A successful candidate is either already strong in semiconductor technology or demonstrates a proven ability and willingness to quickly learn complex products, and is comfortable working in an ISO-governed, quality-focused industrial environment. The role also requires maintaining strong market and technology intelligence to stay ahead of industry trends, applications, and competitor technologies.
Main responsibilities
Manage the entire sales department and oversee all global sales-related operations.
Develop and execute global sales strategies aligned with company objectives, product roadmap, and quality management system.
Drive technically focused and quality-driven sales execution, ensuring customers clearly understand SweGaN’s product value, reliability, and compliance.
Ensure that sales processes, customer agreements, and commitments are aligned with ISO requirements and internal quality procedures.
Oversee the day-to-day creation and refinement of sales plans, analysing performance metrics and sales data to inform decisions.
Design and implement tailored sales strategies for each vertical, application, channel, and offering.
Lead the development and optimization of the company’s end-to-end, product-centric and ISO-aligned sales process.
Set and track departmental KPIs, adjusting initiatives to maximize results and meet business and quality targets.
Build and maintain strong, long-term customer relationships, including at technical and quality decision-maker level.
Build, mentor, and support the sales team, ensuring strong technical understanding and compliance with quality processes.
Work closely with executive, technical, and quality teams to align market needs with internal capabilities and certified processes.
Represent SweGaN at trade shows, industry events, and in high-level customer and partner negotiations.



Experience/Qualifications
Master’s or bachelor’s degree in engineering, materials science, business, or a related field.
10+ years of international B2B sales experience in the semiconductor or high-tech industries.
Minimum 5 years in a senior sales leadership role.
Strong technical understanding of GaN, SiC, RF, and/or power semiconductor applications, or a proven ability to learn complex technologies quickly.
Demonstrated experience in selling technically complex, quality-critical products and solutions.
Experience working within ISO-certified organizations and with quality management systems (e.g., ISO 9001, ISO 14001, or similar).
Proficient in CRM and ERP tools (e.g., Salesforce, Monitor).
Exceptional leadership, communication, and negotiation skills, including with technical and quality stakeholders.
Fluent in English (written and spoken); additional languages are a plus.
Willingness to travel internationally as required.



Experience/ Meritorious:
Background in a scale-up or start-up tech company.
Experience working directly with OEMs or Tier-1 suppliers.
Familiarity with international trade regulations, export control, and global logistics.
Established network in RF, power electronics, or related semiconductor markets.
Hands-on experience working closely with engineering, operations, or quality teams in a high-tech manufacturing environment. Visa mindre

I september är det dags för ett av nutidens viktigaste val. Miljöpartiet de gröna finns för att bromsa klimatförändringarna, stoppa miljöförstöringen och samtidigt bygga ett starkt, tryggt och rättvist samhälle. I Linköping vill vi se en klimatsmart kommun där alla barn har en framtidstro och de sociala klyftorna minskar. Ett Linköping där det är lätt att leva gott utan att tära på jordens resurser och där alla får samma möjligheter oavsett bakgrund och ekonomiska förutsättningar. Vill du vara med och bidra till den visionen?
Miljöpartiet i Linköping söker en valsamordnare till valrörelsen. Valsamordnaren är viktig för att få en bra valrörelse som förhoppningsvis leder till att Miljöpartiet gör ett framgångsrikt val.
Som valsamordnare är du spindeln i nätet i den lokala valrörelsen i Linköping. Din roll blir att planera, leda och delta i de projekt som ingår i valkampanjen som den lokala valgruppen tagit fram. Föreningens främsta redskap för att driva kampanjer är de aktiva medlemmar som finns i vår organisation, men också våra förtroendevalda. Du ska koordinera arbetet mellan de lokala medlemmarna och Miljöpartiets politiker i Linköpings stadshus, men även samordna vår valrörelse med riksorganisationen och regionen. Tjänsten innefattar även administrativa uppgifter, till exempel att samordna vår medverkan i olika debatter och dokumentera utlägg som görs inom ramen för valkampanjen. Du kommer att arbeta tillsammans med vår kanslist och vår valgrupp.
Du har en god kommunikativ förmåga i både tal och skrift. Du kan snabbt sätta dig in i nya frågor, ha ett flexibelt arbetssätt och bra samarbets- och organisationsförmåga. Vi ser att du är en nytänkande person med kreativa idéer som kan användas i kampanjarbetet. Att projektleda och arbeta självständigt är inget problem för dig, för du är strukturerad, välorganiserad och tydlig i ditt eget arbetssätt. Du är även en duktig strateg och omvärldsbevakare.
Vi ser att du vill arbeta för att Miljöpartiets politik skall få ett genomslag nästa mandatperiod, både i riksdagen och för att göra Linköping till en grönare och mer hållbar kommun. Vi välkomnar alla sökande oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, sexuell läggning, funktionsnedsättning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning. Du delar Miljöpartiets värderingar, men det finns inga krav på tidigare engagemang eller på medlemskap. Läs mer om de gröna värderingarna här: www.mp.se/politik
Tjänsten är en projektanställning på stigande deltid från tidigast den 1 april, eller enligt överenskommelse, till september 2026. Upplägget skulle kunna se ut så här: 25% april-maj, 50% juni-juli 100% aug-sept. Detta är givetvis flexibelt och förhandlingsbart. Lön enligt överenskommelse. Räkna med att oregelbundna arbetstider, såväl kvällstid som helgarbete, blir aktuellt.
Sista ansökningsdag är den 28 februari. Urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske före sista ansökningsdag. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Du skickar din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] och märker mejlet med ”ansökan valsamordnare”. För information från styrelsen för Mp i Linköping kan du prata med Uno Wennergren 0767964637. Visa mindre

Är du redo att leda, sälja och bygga framtidens vassaste säljteam? ????
Vi söker en försäljningschef med driv, fingertoppskänsla och hunger på resultat.
Du bygger – vi backar upp.
Som försäljningschef på Takteam får du helhetsansvaret för att driva och utveckla ett eget team på 5–7 canvas-säljare i din region. Du leder från frontlinjen – operativt i fält, där det händer, där affärerna skapas. Du är med, coachar, säljer och visar vägen.
Men du står aldrig ensam. Vi hjälper dig med rekryteringen tillsammans med dig, vi ger dig verktygen, stöttningen och strukturen för att lyckas. Du bygger ett vinnande team – vi ger dig allt du behöver för att leda det.
Det här gör du som försäljningschef:
Leder ett team på 5–7 dörrförsäljare i din ort – och visar vägen varje dag.


Coachar, inspirerar och lyfter ditt team till nya höjder.


Jobbar själv operativt i fält, axel vid axel med dina säljare.


Rekryterar nya medarbetare i samarbete med oss på Takteam.


Säkerställer att alla har rätt förutsättningar att lyckas – med tydliga mål, uppföljning och support.

Vi tror att du:
Har tidigare erfarenhet av fältförsäljning eller canvas – och vet vad som krävs.


Har ett naturligt ledarskap, gillar att ta ansvar och är en riktig doer.


Är trygg, tydlig och bygger relationer både i teamet och med kund.


Trivs när det händer saker – och gillar att vara där det faktiskt sker.

Hos oss får du:
Fast lön, provision och bonus – både på din egen försäljning och ditt teams prestation.


Förmånsbil, surfplatta och telefon – allt du behöver för att lyckas.


Möjlighet att bygga ett eget team och påverka från dag ett.


Stöttning, utbildning och utvecklingsmöjligheter – både inom rollen och vidare uppåt.


Ett starkt varumärke i ryggen med beprövade arbetsmetoder, tydlig affär och 10 års garanti på våra tjänster.

Varför Takteam?
Vi är en av Sveriges största aktörer inom taktvätt och takmålning – med över 25 000 nöjda kunder och 20 års erfarenhet. Hos oss handlar försäljning inte bara om affärer – utan om att skapa trygghet, förenkla takägandet och bygga långsiktiga relationer. Nu står vi inför vår nästa expansionsfas – och söker ledare som vill vara med och forma framtiden.
Plats: Linköping Omfattning: Heltid Tillträde: Omgående Anställningsform: Tillsvidare (inleds med provanställning)
Är du redo att ta klivet?
Sök idag – och bli en del av ett Takteam där vi gör mer än att sälja. Vi bygger team, tillit och ser till att våra kunder får tak som håller. Visa mindre

Via Energi växer. Nu rekryterar vi en Säljchef som tar fullt ansvar för vår kommersiella motor:
innesälj, utesälj och mötesbokning.


Det här är inte en titelroll. Det är ett operativt ledaransvar med tydliga krav på resultat.


Ditt uppdrag


Leda, strukturera och driva säljorganisationen dagligen
Ansvar för KPI:er, uppföljning och prestation (volym och kvalitet)
Coacha säljare och mötesbokare till stabil, hög output
Säkerställa disciplin i CRM, processer och pipeline
Vara länken mellan strategi och faktisk försäljning
Bygga kultur: tempo, ansvar och affärsfokus





Vi söker dig som


Har dokumenterad erfarenhet av att leda säljteam
Är tydlig, kravställande och trygg i ledarrollen
Förstår både mötesbokning och affärsstängning
Jobbar strukturerat och datadrivet
Trivs i högt tempo och tar ansvar för siffrorna





Erfarenhet från B2B och/eller energibranschen är meriterande – men ledarskap och resultat är viktigast.


Vi erbjuder


En nyckelroll i ett växande energibolag
Mandat att sätta struktur och driva förändring
Ett hungrigt team och tydlig tillväxtagenda
Konkurrenskraftig ersättning kopplad till prestation
Arbetsplats i Linköping



Om oss


Via Energi AB är ett entreprenörsdrivet energibolag med fokus på B2B, struktur och långsiktiga kundrelationer. Vi bygger för skala – och vi gör det snabbt. Visa mindre

Vill du ta ett affärsstrategiskt ansvar för ett av våra nyckelområden? Brinner du för försäljning och affärsutveckling inom teknikomårdet Embedded? Nu söker vi en Försäljningschef med nationellt ansvar för vår Embedded-verksamhet. En nyckelroll för dig som vill kombinera teknisk förståelse med starkt affärsdriv – och bidra till fortsatt tillväxt i en spetsig teknikmiljö.
Om rollen
Som Försäljningschef Embedded på ShortLink får du ett övergripande ansvar för försäljning, affärsutveckling och kundrelationer inom vårt teknikområde Embedded. Du arbetar med ett nationellt fokus och har en central roll i att vidareutveckla vår affär, driva nya kunddialoger och säkerställa stark leverans i nära samarbete med våra tekniska team.
Du leder försäljningsarbetet med fokus på långsiktig tillväxt och lönsamhet. Det innebär att identifiera nya affärsmöjligheter, skapa och förvalta kundrelationer, samt utveckla strategiska samarbeten. Du rapporterar till vår Säljchef och har en central roll i att vidareutveckla vår affär och driva nya kunddialoger.
Tjänsten är placerad på vårt kontor i Linköping Science Park men rollen har ett nationellt försäljningsfokus så resor förekommer regelbundet. Rollen skulle även, enligt överenskommelse, kunna inkludera helhetsansvaret för Shortlinks verksamhet i Linköping.
Om dig
Vi söker dig som har ett starkt kommersiellt driv, ett gott tekniskt omdöme och ett genuint intresse för kundens behov. Du har troligen erfarenhet av B2B-försäljning inom tekniska eller komplexa lösningar, gärna inom inbyggda system, elektronik eller närliggande områden.
Vi ser gärna att du:
Har dokumenterad erfarenhet av framgångsrik teknisk försäljning inom Embedded System
Är van vid att bygga långsiktiga kundrelationer
Har erfarenhet av att arbeta med eller i konsultverksamheter
Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift

Som ledare person är du coachande, lösningsorienterad och har förmågan att få både kunder och medarbetare att känna förtroende. Du trivs i en roll där du får kombinera strategi med operativ närvaro.
Om ShortLink
ShortLink fokuserar på utveckling av lågeffektelektronik för trådlös kommunikation och bärbara produkter. I nära samarbete med våra kunder – och med över 30 år i branschen – tar vi fram optimala, robusta och energieffektiva lösningar från idé till verifierad produkt.
Våra affärsområden
Halvledarutveckling (ASIC-design)
Halvledare IP (Silicon IP)
Embedded System (Inbyggda system)

Vi befinner oss på en stark tillväxtresa inom alla våra affärsområden och söker engagerade kollegor som vill växa tillsammans med oss.
Om processen
Har du frågor om rollen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult Rickard Jonsson på telefonnummer 070–558 70 01.
Välkommen med din ansökan snarast möjligt! Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens energilösningar och kundupplevelse? Brinner du för strategisk utveckling, ledarskap och att skapa verklig kundnytta? Då kan detta vara din nästa utmaning.
Vi söker en driven och erfaren affärsutvecklingschef inom vår division Distribution – en nyckelroll där du får ta plats i ledningsgruppen, leda en kompetent organisation och driva utvecklingen av våra kundrelationer, affärsmodeller och strategiska prioriteringar.
Varför är denna roll viktig?
Energibranschen står inför en historisk omställning. Med vårt uppdrag, att med gemensam kraft och energi leda utvecklingen av ett framtidssäkrat och hållbart samhälle - för vardagen och morgondagen, krävs innovation, kundinsikt och starkt samhällsdriv.
Division Distribution ansvarar för att utveckla, bygga, drifta och underhålla våra nät – men också för att säkerställa att våra erbjudanden, arbetssätt och kunddialoger möter framtidens behov.
Din enhet, Kund & Tillväxt, som är en del av divisionen, spelar en central roll i att:

förstå och möta kunders och samhällets förändrade behov


stärka kundupplevelse, erbjudanden och kommersiella strategier


identifiera trender, nya affärsmöjligheter och utveckla hållbara lösningar


driva samarbete internt och externt för att skapa långsiktigt värde


Din roll och ditt uppdrag
Som enhetschef leder du cirka 30 medarbetare och ingår i divisionens ledningsgrupp. Du har direkt personalansvar för kundsegmentansvariga, KAM-roller och en gruppchef med ansvar för specialistsäljare.
Du kommer att: 
Leda och utveckla organisationen

Skapa tydlig riktning och en gemensam kultur i förändring


Inspirera, utveckla och coacha medarbetare och chefer


Säkerställa ett starkt tvärfunktionellt samarbete i divisionen och koncernen


Driva kund- och affärsutveckling

Utveckla kundstrategier och segmentering


Utmana gamla arbetssätt och bidra med nya perspektiv


Fördjupa kunddialoger och partnersamarbeten


Säkerställa att kund- och marknadsinsikter styr prioriteringar och utveckling


Skapa struktur och förutsättningar för tillväxt

Ansvara för budget, planering och uppföljning


Stärka arbetssätt, processer och digitala verktyg, bl.a. CRM


Använda data och analys för att identifiera behov, trender och möjligheter


Försäljning och kommersiella aktiviteter ingår i ansvaret, men med ett tydligt fokus på marknadsstrategi, kund och långsiktig affärsutveckling.
Vi söker dig som: 

har gedigen erfarenhet som ledare och vana att leda under utveckling


har flerårig bakgrund inom kund-utveckling, strategi, affärsutveckling eller motsvarande område


trivs med att växla mellan strategiskt arbete och operativa frågor när det behövs


är analytisk, nyfiken och van att driva utveckling med stöd av data


bygger starka relationer och skapar engagemang runt gemensamma mål


är en ledare som ser helheten, samarbetar nära verksamheten och får människor med dig.


Vad vi erbjuder

en roll med stor påverkan i en samhällsviktig organisation


möjlighet att leda en viktig framtidsfunktion och vara en motor i vår omställning


en arbetsplats som kombinerar innovation, ansvar och hållbarhet


Vi tror på närhet för att skapa gemensamt driv, men vi värdesätter också friheten att arbeta där du fungerar bäst. Tjänsten utgår från kontoret i Linköping, med goda möjligheter till distansarbete och flexibla lösningar. 
Ansökan
Välkommen att registrera din ansökan via www.sententiarekrytering.se, gärna omgående, men dock senast 14 januari 2026. Frågor besvaras av Eva Andersson, Rekryteringskonsult, Sententia Rekrytering & Konsult, tfn 0706-15 32 30.

Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informeras alltid kandidaterna om detta.
Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle Sedan 1902 har Tekniska verken jobbat med samhällsutveckling för att skapa nytta i ett större perspektiv. Uppdraget är att med gemensam kraft och energi leda utvecklingen av ett framtidssäkrat och hållbart samhälle - för vardagen och morgondagen. Idag är man 1 150 anställda som trivs i en företagskultur med fokus på samarbete, engagemang och omtanke. Tekniska verken omsätter cirka 10,4 miljarder kronor. Varje år går en del av vinsten tillbaka till ägarna, Linköpings kommun. Läs mer på www.tekniskaverken.se Visa mindre

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll.

Din roll

Vi befinner oss i en expansiv och föränderlig fas och söker nu en chef med personalansvar för projektledare och kontraktansvariga inom avdelningen Program & Project, hos affärsenheten Underwater Systems, affärsområde Kockums. Rollen har en nyckelposition i att leda och vidareutveckla vår förmåga att genomföra affärer, kontrakt och projekt på ett effektivt och hållbart sätt. Du rapporterar till chef Program & Project och ingår i dess ledningsgrupp tillsammans med andra chefer och programansvariga.

I rollen har du personalansvar för medarbetare, främst kontrakts- och projektledare, samt ett övergripande ansvar för att säkerställa framgångsrik affärs- och projektgenomföring och bidrar aktivt till utvecklingen av våra arbetssätt, strukturer och styrmodeller. Du verkar i gränssnittet mellan flera delar av organisationen och har en viktig roll i att skapa helhet, tydlighet och framdrift i en komplex miljö.

Ditt ansvar omfattar bland annat att:

*

Leda, utveckla och stötta kontrakts- och projektledare inom affärsenheten.
*

Vara drivande i utvecklingen av gemensamma arbetssätt för projekt- och kontraktshantering.
*

Samverka nära med funktioner såsom Utveckling, Produktledning, Finans, Kvalitet, Produktion, Marknad & Försäljning samt Kundsupport.
*

Säkerställa att kontrakt och projekt har rätt förutsättningar avseende tid, kostnad, kvalitet och affärsresultat.
*

Ha en central roll i resursplanering och kapacitetsstyrning, både inom Program & Projekt och i samverkan med övriga delar av affärsenheten.

Rollen innebär många kontaktytor både internt och externt och ger dig ett tydligt mandat att påverka hur vi organiserar och genomför våra affärer i praktiken.

Din profil

Vi söker dig som är en trygg, engagerad och utvecklingsinriktad ledare - eller en framtida ledare med tydlig ambition att ta nästa steg. Du har erfarenhet av att ta ledande ansvar i komplexa verksamheter och drivs av att skapa struktur, samarbete och resultat tillsammans med andra.

Du har en god affärsförståelse och ser hur välfungerande projekt- och kontraktstyrning är en avgörande del av verksamhetens långsiktiga framgång.

För att lyckas i rollen tror vi att du har:

*

Erfarenhet av ledarskap, exempelvis som chef, projektledare eller i annan ledande roll.
*

Erfarenhet av arbete med program, projekt och/eller kontrakt i teknisk eller industriell miljö.
*

Förmåga att kombinera ett strategiskt helhetsperspektiv med operativt ansvar.
*

God förståelse för hur projektgenomförande påverkar affärsresultat, leveransförmåga och kundnöjdhet.
*

Förmåga att skapa tydlighet, engagemang och samspel i organisationer med många beroenden.
*

Mycket god kommunikativ förmåga i svenska och engelska, i både tal och skrift.

Som person är du prestigelös, driven och inkluderande. Du leder genom delaktighet, samarbete och tydlig kommunikation och skapar ett arbetsklimat där människor trivs, utvecklas och når resultat tillsammans.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.

Hos oss får du möjlighet att arbeta i teknikens framkant, i en organisation som gör verklig skillnad för våra kunder och samhället - och där ditt ledarskap bidrar till vår fortsatta utveckling.

Vad du blir en del av

Upptäck oändliga möjligheter. Anta utmaningar, skapa smarta innovationer och uppgradera dina förmågor. Det här är en plats för kluriga tänkare, modiga pionjärer och alla däremellan. Tillsammans uppnår vi det extraordinära, var och en tar med sitt unika perspektiv. Varje bidrag räknas.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 26,100 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här Visa mindre

Vill du vara med och forma framtiden för gym- och fitnessbranschen i Europa?
BRP Systems är ett marknadsledande SaaS-bolag som utvecklar och levererar Nordens främsta affärssystem för träningsanläggningar. Vi står nu inför en expansiv tillväxtresa och söker efter en ledare för vårt Key Account Management-team, där du som söker vill ta en nyckelroll i att stärka vår försäljning och våra kundrelationer – med tydligt fokus på affärsresultat och ett starkt kommersiellt arbetssätt.
Med cirka 130 medarbetare och kontor i Sverige, Norge, Danmark och Finland erbjuder vi en roll där du får:
Kombinera strategiskt inflytande med operativt försäljningsarbete
Driva försäljning, tempo och kundvärde i ett bolag i tillväxt
Utveckla, coacha och leda ett engagerat team

Rollen och ansvarsområden
Som ledare för Key Account Management ansvarar du för att leda och utveckla teamet, säkerställa ett proaktivt och kommersiellt arbetssätt samt för att driva affären med våra största Enterprise-kunder. Rollen har ett tydligt ansvar kopplat till försäljningsmål, kundnöjdhet och långsiktigt kundvärde. Du skapar strukturerade processer, höjer datakvaliteten och bidrar till att maximera både affärsresultat och kundrelationer. I rollen kommer du också att:
Leda och utveckla teamet med tydliga mål, prioriteringar och uppföljning kopplat till budget och KPI:s.
Driva avtalsförhandlingar, prisjusteringar, kontraktsförlängningar och försäljning av add-ons.
Etablera strukturer för account planning och customer health samt automatisera upsell- och retentionflöden.
Samarbeta nära Leverans & Support, Produkt, Sälj och Finance, samt representera Customer Success i strategiska forum.

Din profil
Vi tror att rollen passar dig som vill ta nästa steg i karriären, ta ett större ansvar och leda ett team – utan att släppa det operativa försäljningsarbetet som du brinner för och är skicklig på!
Som person är du prestigelös och trygg i dig själv. Du är duktig på att kommunicera krav och förväntningar, både internt och externt. Du är självgående och handlingskraftig, med en analytisk skärpa som gör att du kan fatta välgrundade beslut och samarbetar väl tillsammans med andra. Att bygga relationer med kunder kommer naturligt för dig och du skapar trovärdighet genom god leverans och relation.
Övriga krav och meriter för tjänsten:
Flerårig erfarenhet av försäljning i en roll som Key Account Manager eller motsvarade.
Erfarenhet av att ha arbetat på ett SaaS-bolag är starkt meriterande.
Erfarenhet av en roll med ledaransvar i någon form är starkt meriterande.
Flytande i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav.
God vana av att arbeta i CRM-system är ett krav.

På BRP händer det mycket, och vi är inte rädda för att förbättra eller prioritera om när förutsättningarna förändras. Därför är det viktigt att du trivs i en snabbrörlig och föränderlig miljö!
Intresserad?
Är du redo att ta dig an det övergripande ansvaret för försäljningen mot vår befintliga kundbas? Skicka då in din ansökan till [email protected] idag, urval och intervjuer kommer att ske löpande i processen. I den här rollen ser vi gärna att man utgår från vårt kontor i Linköping (precis intill Stora Torget) eller i andra hand från vår hub i Stockholm (Convendum på Biblioteksgatan). Visa mindre

Är du intresserad av att leda andra? Brinner du för kundmötet, affären och ett ledarskap i ständig förändring samtidigt som du vill vara med och skapa framtidens bank? På Swedbank tror vi att framgångsrika ledare gör det möjligt för oss att förverkliga vår strategi och nu har du en möjlighet att göra det inom privataffären och bokad rådgivning i Östergötland Väst (Linköping,Mjölby, Motala och Tranås).

Dina ansvarsområden: Ansvara för bokade rådgivningar och driva försäljning mot privatkunder i hela banken.
Leda förändring - snabbt ta till dig nya förutsättningar, engagera ditt team och omsätta det i resultat.
Samarbeta över enhetsgränser för att säkra leverans på specifika nyckel KPI:er såsom lönsamhet & tillväxt, bolån, rådgivningsmöten, proaktivitet samt kundnöjdhet.
Genomföra nationella arbetsmetoder och säkerställ efterlevnad av processer och rutinbeskrivningar.
Regelbundet coacha dina medarbetare för att säkerställa utveckling, självledarskap, hållbara prestationer och hög medarbetarnöjdhet.
Stärka Swedbanks varumärke genom att ansvara för det lokala samarbetet med Fastighetsbyrån, genomföra kundaktiviteter och lokala engagemang.
Samordna och koordinera resurser mellan kontoren för att säkra det operativa kontorsnätverket enligt det förutbestämda kontorsformaten och dess ramverk.
Implementera enligt Swedbanks definierade kundsegmentering, servicemodeller och slutliga erbjudanden.
Optimera kundflöden inklusive kundupplevelse och linjeeffektivitet inom Lending & Advisory samt ansvara för god kreditkvalitet och riskexponering inom fastställda ramar.
Balansera kundbehov med servicenivåer, prissättning och risk inom de satta och överenskomna styrprinciperna, gränserna och ramverket.
Taktiskt och operationellt, effektivt planera din organisation och din personal enligt bankens distributionsmodell.
Säkerställa att åtgärder mot finansiell kriminalitet (inklusive on- & offboarding) utförs.


Vad som behövs i den här rollen: Relevant akademisk examen alternativt motsvarande kompetens inom bank och finans.
Minst några års relevant arbetslivserfarenhet och med fördel tidigare ledarerfarenhet.
Erfarenhet av att leda framgångsrik verksamhetsförändring samt mycket god strategisk och taktisk förmåga.
Erfarenhet av att leda genom andra och förmåga att översätta strategi till planer, mål och driva produktivitet.
Beprövad och utmärkt samarbetsförmåga med olika intressenter.
Stort kundfokus och förståelse för kundens behov samt vad som kan driva kunders beteende.
Utmärkt kunskap och erfarenhet av affären inom Spara, Låna, Försäkra, samt samarbetet med Fastighetsbyrån.
Licenser nödvändigara för rollen (Swedsec Rådgivarlicens, Swedsec Bolånelicens samt Försäkringsdistribution IDD).
Utmärkt kommunikationsförmåga, både skriftligt och muntligt i svenska och engelska.
Du är bekväm med att tala inför stora grupper och föra ut budskap på ett inspirerande och tydligt sätt.

 
Hos oss kan du uppleva: Personlig och professionell utveckling genom självledarskap och kontinuerlig utveckling.
Meningsfullt arbete som positivt påverkar vår arbetsplats, våra kunder och samhället.
En öppen och samarbetsinriktad kultur som uppmuntrar tvärfunktionellt teamarbete och erbjuder nätverksmöjligheter.
En stöttande och inkluderande miljö som främjar en balanserad och hållbar arbetslivssituation, med flexibla arbetsförhållanden när det passar rollen.
Förmåner såsom vårt erbjudanden för bankprodukter för anställda, tjänstepensionsplan, aktiebaserade belöningsprogram Eken, och frivillig gruppförsäkring.


"Bli en del av vårt team och...En av våra chefskollegor går vidare till ny roll i banken och jag söker därför en ny chef för Distrikt Östergötland Väst, vilket innefattar Linköping, Mjölby, Motala och Tranås. Du ingår i ledningsgruppen för Lending & Adviosory Branches i Region Syd. Vi är en ledningsgrupp som är engagerade och har stort fokus på resultat och affärer för att skapa kundvärde, samtidigt som vi sätter stort värde i att ha roligt tillsammans. 
Vi utmanar hinder tillsammans och vill vara i framkant i förändringsarbetet mot att driva framtidens bank. Som ledare ger jag förtroende och förväntar mig att du tar ansvar. För mig är det viktigt att vi arbetar som ett team och har en öppen, positiv och transparent miljö, där alla kan växa och ha möjlighet att lära av varandra." Matilda Lindahl, din framtida chef.

Vi ser fram emot din ansökan senast den 2025-12-19. Placeringsort: Linköping
Rekryterande chef: Matilda Lindahl, [email protected], 070-203 79 86
Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.
Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.
Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna.
#LI-LB1 Visa mindre

Vill du vara med och forma framtidens energilösningar och kundupplevelse? Brinner du för strategisk utveckling, ledarskap och att skapa verklig kundnytta? Då kan detta vara din nästa utmaning.
Vi söker en driven och erfaren affärsutvecklingschef inom vår division Distribution – en nyckelroll där du får ta plats i ledningsgruppen, leda en kompetent organisation och driva utvecklingen av våra kundrelationer, affärsmodeller och strategiska prioriteringar.
Varför är denna roll viktig?
Energibranschen står inför en historisk omställning. Med vårt uppdrag, att med gemensam kraft och energi leda utvecklingen av ett framtidssäkrat och hållbart samhälle - för vardagen och morgondagen, krävs innovation, kundinsikt och starkt samhällsdriv.
Division Distribution ansvarar för att utveckla, bygga, drifta och underhålla våra nät – men också för att säkerställa att våra erbjudanden, arbetssätt och kunddialoger möter framtidens behov.
Din enhet, Kund & Tillväxt, som är en del av divisionen, spelar en central roll i att:
förstå och möta kunders och samhällets förändrade behov
stärka kundupplevelse, erbjudanden och kommersiella strategier
identifiera trender, nya affärsmöjligheter och utveckla hållbara lösningar
driva samarbete internt och externt för att skapa långsiktigt värde

Din roll och ditt uppdrag
Som enhetschef leder du cirka 30 medarbetare och ingår i divisionens ledningsgrupp. Du har direkt personalansvar för kundsegmentansvariga, KAM-roller och en gruppchef med ansvar för specialistsäljare.
Du kommer att: 
Leda och utveckla organisationen
Skapa tydlig riktning och en gemensam kultur i förändring
Inspirera, utveckla och coacha medarbetare och chefer
Säkerställa ett starkt tvärfunktionellt samarbete i divisionen och koncernen

Driva kund- och affärsutveckling
Utveckla kundstrategier och segmentering
Utmana gamla arbetssätt och bidra med nya perspektiv
Fördjupa kunddialoger och partnersamarbeten
Säkerställa att kund- och marknadsinsikter styr prioriteringar och utveckling

Skapa struktur och förutsättningar för tillväxt
Ansvara för budget, planering och uppföljning
Stärka arbetssätt, processer och digitala verktyg, bl.a. CRM
Använda data och analys för att identifiera behov, trender och möjligheter

Försäljning och kommersiella aktiviteter ingår i ansvaret, men med ett tydligt fokus på marknadsstrategi, kund och långsiktig affärsutveckling.
Vi söker dig som: 
har gedigen erfarenhet som ledare och vana att leda under utveckling
har flerårig bakgrund inom kund-utveckling, strategi, affärsutveckling eller motsvarande område
trivs med att växla mellan strategiskt arbete och operativa frågor när det behövs
är analytisk, nyfiken och van att driva utveckling med stöd av data
bygger starka relationer och skapar engagemang runt gemensamma mål
är en ledare som ser helheten, samarbetar nära verksamheten och får människor med dig.

Vad vi erbjuder
en roll med stor påverkan i en samhällsviktig organisation
möjlighet att leda en viktig framtidsfunktion och vara en motor i vår omställning
en arbetsplats som kombinerar innovation, ansvar och hållbarhet

Vi tror på närhet för att skapa gemensamt driv, men vi värdesätter också friheten att arbeta där du fungerar bäst. Tjänsten utgår från kontoret i Linköping, med goda möjligheter till distansarbete och flexibla lösningar. 
Ansökan
Välkommen att registrera din ansökan via www.sententiarekrytering.se, gärna omgående, men dock senast 11 januari 2026. Frågor besvaras av Eva Andersson, Rekryteringskonsult, Sententia Rekrytering & Konsult, tfn 0706-15 32 30.

Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informeras alltid kandidaterna om detta.
Tillsammans skapar vi ett hållbart samhälle
Sedan 1902 har Tekniska verken jobbat med samhällsutveckling för att skapa nytta i ett större perspektiv. Uppdraget är att med gemensam kraft och energi leda utvecklingen av ett framtidssäkrat och hållbart samhälle - för vardagen och morgondagen. Idag är man 1 150 anställda som trivs i en företagskultur med fokus på samarbete, engagemang och omtanke. Tekniska verken omsätter cirka 10,4 miljarder kronor. Varje år går en del av vinsten tillbaka till ägarna, Linköpings kommun. Läs mer på www.tekniskaverken.se Visa mindre

Vill du vara med på en spännande tillväxtresa?
Hedin Performance Cars AB är en del av Hedin Automotive-koncernen och vi har idag etablerade anläggningar i Halmstad, Göteborg, Borås, Jönköping, Linköping och Umeå. Med fokus på att leverera helhetslösningar för Porsche arbetar Hedin Performance Cars ständigt för att få Sveriges nöjdaste Porscheägare. Oavsett vilken Porsche du äger eller planerar att köpa, vill vi att du ska uppleva mycket körglädje, och det är vi här för att hjälpa till med. Vi är specialiserade på Porsche, och kommer guida dig rätt. Läs mer på vår karriärssida career.hedinperformancecars.se
Porsche Center Linköping invigdes den 25 februari 2022 och var först i Norden med det nya Destination Porsche-konceptet. Det moderna modulära konceptet har en ny design, både exteriört och interiört, som är utvecklad med särskilt fokus på en unik produktupplevelse.
På Porsche Center Linköping blir du en del av vår spännande tillväxtresa. Vi söker dig som delar vår passion för utveckling och vill vara med och forma framtidens kundupplevelse. Här får du möjlighet att påverka, växa och bidra till både din egen och företagets framgång. Vi ser din potential och vill ge dig förutsättningar att växa. Dessutom tycker vi att det ska vara roligt att gå till jobbet – varje dag.
Arbetsuppgifter:
Som Platschef har du det yttersta ansvaret att leda, styra och utveckla anläggningen inom bilförsäljning, verkstad och reservdelar. I rollen ansvarar du för att verksamheten utvecklas i linje med bolagets affärsidé, mål och visioner. I arbetsuppgifterna ingår att leda, utveckla och motivera medarbetarna samt vårda ett produktivt samarbete med generalagenter och övriga återförsäljare av Porsche inom företaget.
Vidare har du som Platschef ett ledaransvar över hela verksamheten samt ett drifts- och resultatansvar. Det innefattar säkerhetsställande av att arbetslagar, skydds- och arbetsmiljölagar efterföljs samt att kvalitet- och miljömål uppnås. Rollen innefattar också resursplanering, rekrytering och säkerhetsställande av att rätt kompetens finns på anläggningen.
Nyckelkompetenser/förmågor:
Flera års erfarenhet av bilbranschen, försäljning och eftermarknad/verkstad.
Dokumenterad erfarenhet av ledarskap.
Eftergymnasial utbildning inom försäljning är meriterande.
B-körkort.
Goda kunskaper i Svenska och Engelska, i tal och skrift.
Förmåga att motivera dina anställda och få dem att trivas på arbetsplatsen.
Brinnande intresse för att driva verksamheten framåt och öka försäljning samt lönsamhet.
Förmåga att driva verksamheten mot uppsatta mål.
Du motiveras av utmaningar, har drivkraft och god strukturell förmåga.

Varför jobba med oss? Hos oss får du tryggheten i att vara en del av ett stort och expansivt företag med kollektivavtal samt goda utvecklingsmöjligheter i en kultur som präglas av våra värderingar trygghet, trovärdighet och tillgänglighet. Vi erbjuder ett brett sortiment av förmåner så som förskottssemester, extra föräldralön och ett friskvårdsbidrag för att värna om våra medarbetares hälsa. Som en bonus får du även jobba med ett av bilvärldens starkaste varumärken - Porsche!
Hedin Performance Cars AB är en del av Hedin Automotive-koncernen och vi har idag etablerade anläggningar i Göteborg, Borås, Jönköping, Linköping, Halmstad och Umeå. Med fokus på att leverera helhetslösningar för Porsche arbetar Hedin Performance Cars ständigt för att få Sveriges nöjdaste Porscheägare. Oavsett vilken Porsche du äger eller planerar att köpa, vill vi att du ska uppleva mycket körglädje, och det är vi här för att hjälpa till med. Vi är specialiserade på Porsche, och kommer guida dig rätt. Läs mer på vår karriärssida career.hedinperformancecars.se Visa mindre

ST Airborne Systems är en svensk teknikleverantör med över 40 års erfarenhet inom avancerade luftburna övervakningssystem för civila tillämpningar. Bolaget verkar internationellt med kunder i över 20 länder och bygger nu nästa generation system. Bolaget är i en spännande fas där organisationen, med finansiellt starka ägare i ryggen, är redo för tillväxt och breddning av erbjudandet.

Global Sales & Marketing Director till ST Airborne Systems AB
Nu kan det vara precis rätt tillfälle att kliva in i ST Airborne Systems. De befinner sig i en mycket spännande fas med flera stora affärer nära avslut. Dessutom lanseras ett system redo för sitt "first sale". Delkomponenter i detta system har redan sålts och levererats med ett mycket positivt mottagande av marknaden.
Detta är en unik möjlighet för dig som vill vara med och forma ett internationellt teknikbolags framtid, både vad gäller strategi, erbjudande och organisation.
Vi söker en Sales & Marketing Director som vill ta ett helhetsgrepp över bolagets sälj- och marknadsfunktion. Den består av 6 personer placerade i Stockholm och i Singapore, dessutom finns en kontrakterad säljresurs i Indien.  Förutom att själv vara en operativ kraft i säljarbetet kommer du bygga och utveckla teamet, implementera nya processer och rutiner, samt utveckla bolagets erbjudanden med fokus på tillväxt, lönsamhet. Kunder är i huvudsak myndigheter i olika länder.

Om dig:
Vi ser att du har erfarenhet av, och trivs med försäljning av komplexa tekniska system. Gärna mot myndigheter i olika länder eller andra stora organisationer. Du är van vid långa beslutsprocesser och kan navigera professionellt i komplexa affärssituationer. Du är karismatisk, kreativ och målmedveten, och trivs med att inspirera och leda människor. Rollen innebär internationellt fokus och resor, så du måste uppskatta globala kontakter och utmaningar. Du behöver vara kunnig och bekväm i tekniska diskussioner då dialogen med kunder om våra erbjudanden, nyttor och lösningar, snabbt brukar röra sig mot tekniska frågor och detaljer.

Vad du får hos oss:
Hos ST Airborne Systems får du möjligheten att arbeta med ledande produkter med stöd av en stark finansiell ägare. Du får frihet att påverka både strategi och resultat, samtidigt som du leder och utvecklar ett engagerat team. Detta är en roll för dig som vill arbeta i ett väletablerat internationellt bolag med teknisk spetskompetens, korta interna beslutsvägar och stora möjligheter. Du ingår i bolagets ledningsgrupp, rapporterar till CEO och får vara med på en tillväxtresa och göra skillnad i ett bolag med stora ambitioner och global närvaro.
Din placeringsort kan antingen vara i Linköping eller vid bolagets huvudkontor i Sundbyberg, oavsett plats kommer ha vissa möjligheter till distansarbete.

Välkommen!
ST Airborne Systems samarbetar med AS&B Executive, för mer information om denna tjänst kontakta Mikael Jacobsson 0725-130 690.
Din ansökan vill vi ha senast den 8/12 via asb-executive.se Visa mindre

Vill du ta ett affärsstrategiskt ansvar för ett av våra nyckelområden? Brinner du för försäljning och affärsutveckling inom teknikomårdet Embedded? Nu söker vi en Försäljningschef med nationellt ansvar för vår Embedded-verksamhet. En nyckelroll för dig som vill kombinera teknisk förståelse med starkt affärsdriv – och bidra till fortsatt tillväxt i en spetsig teknikmiljö.
Om rollen
Som Försäljningschef Embedded på ShortLink får du ett övergripande ansvar för försäljning, affärsutveckling och kundrelationer inom vårt teknikområde Embedded. Du arbetar med ett nationellt fokus och har en central roll i att vidareutveckla vår affär, driva nya kunddialoger och säkerställa stark leverans i nära samarbete med våra tekniska team.
Du leder försäljningsarbetet med fokus på långsiktig tillväxt och lönsamhet. Det innebär att identifiera nya affärsmöjligheter, skapa och förvalta kundrelationer, samt utveckla strategiska samarbeten. Du rapporterar till vår Säljchef och har en central roll i att vidareutveckla vår affär och driva nya kunddialoger.
Tjänsten är placerad på vårt kontor i Linköping Science Park men rollen har ett nationellt försäljningsfokus så resor förekommer regelbundet. Rollen skulle även, enligt överenskommelse, kunna inkludera helhetsansvaret för Shortlinks verksamhet i Linköping.
Om dig
Vi söker dig som har ett starkt kommersiellt driv, ett gott tekniskt omdöme och ett genuint intresse för kundens behov. Du har troligen erfarenhet av B2B-försäljning inom tekniska eller komplexa lösningar, gärna inom inbyggda system, elektronik eller närliggande områden.
Vi ser gärna att du:
Har dokumenterad erfarenhet av framgångsrik teknisk försäljning inom Embedded System
Är van vid att bygga långsiktiga kundrelationer
Har erfarenhet av att arbeta med eller i konsultverksamheter
Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift

Som ledare person är du coachande, lösningsorienterad och har förmågan att få både kunder och medarbetare att känna förtroende. Du trivs i en roll där du får kombinera strategi med operativ närvaro.
Om ShortLink
ShortLink fokuserar på utveckling av lågeffektelektronik för trådlös kommunikation och bärbara produkter. I nära samarbete med våra kunder – och med över 30 år i branschen – tar vi fram optimala, robusta och energieffektiva lösningar från idé till verifierad produkt.
Våra affärsområden
Halvledarutveckling (ASIC-design)
Halvledare IP (Silicon IP)
Embedded System (Inbyggda system)

Vi befinner oss på en stark tillväxtresa inom alla våra affärsområden och söker engagerade kollegor som vill växa tillsammans med oss.
Om processen
Har du frågor om rollen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult Rickard Jonsson på telefonnummer 070–558 70 01.
Välkommen med din ansökan snarast möjligt! Visa mindre

Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad.

Din roll
SAAB Aeronautics söker dig som vill jobba både strategiskt och operativt med deras informationsflöden, inom Business Unit (BU) Aerospace Systems.

Som Information Manager inom Saabs affärsenhet Aerospace Systems får du möjlighet att arbeta strategiskt på övergripande nivå och skapa förståelse för hur verksamheten hänger ihop och samtidigt få en operativ inblick i flera projekt. Du kommer snabbt hamna i situationer där du får representera hela eller delar av affärsenheten i samarbete med övriga affärsenheter inom Saab.

Du blir en del av avdelningen Operational Excellence. Deras ansvarsområde är att effektivisera och stötta kärnverksamheten så att organisationen ska fungera så smidigt som möjligt idag och i framtiden. De är ett mångsidigt team på 15 personer med ansvarsområden inom IT, kvalitet, projektstyrning, verksamhetsutveckling med mera på avdelningen.

Exempel på arbetsuppgifter:
-Leda informationshanteringsarbetet inom affärsenheten
-Agera stöd till verksamheten i informationshanteringsfrågor, informera och utbilda
-Fånga upp behov från verksamheten, identifiera möjliga förbättringsområden och verka för genomförande.
-Arbeta med nulägesbilden avseende informationslandskap och stötta verksamhetens informationsägare med att förbättra informationsstrukturen
-Representera affärsenheten Aerospace Systems, i processteam för affärsområdet Aeronautics och sträva efter gemensamma arbetssätt på Saab
-Kontinuerligt förbättra Aerospace Systems informationslandskap samt förbereda verksamheten för Saabs nya informationslandskap.
-Säkerställa kravefterlevnad inom affärsenheten
-Delta vid kund- och certifieringsrevisioner

Din profil
Vi tror att du som söker denna tjänst är driven, kommunikativ, analytisk, självgående och utvecklingsvillig.

Vi söker dig med:
•YH/högskoleingenjör/civilingenjör inom systemvetenskap, information management eller liknande
•Intresse och förståelse för IT-strukturer, Informationshanteringsverktyg, Informationsflöden och Informationssäkerhet
•God förmåga i svenska och engelska i tal och skrift
Meriterande:
-Erfarenhet av projektledning eller ledarskap
-Förståelse för dataflöden
-Erfarenhet av IT-system (exempelvis ERP, CRP och IFS, SAP)
-Erfarenhet av Dokumenthanteringssystem
-Läst eller jobbat med juridik
-Erfarenhet av inköp

Om SAAB
Saab är ett framstående företag inom försvars- och säkerhetssektorn, med målet att hjälpa länder att skydda sina medborgare och bidra till trygghet i samhället. Saab designar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Företaget har sitt huvudkontor i Sverige, men bedriver verksamhet globalt och är en viktig del av många nationers försvarsförmåga.

Om Framtiden AB
Vi på Framtiden är specialister på rekrytering och konsultlösningar inom teknik och IT. Vår styrka är att matcha rätt kompetens med rätt företag. Med djup insikt i arbetsmarknaden och ett starkt nätverk av attraktiva arbetsgivare hittar vi din nästa utmaning.

För tjänsten som Information Manager kommer du inledningsvis vara anställd som konsult 12 mån via Framtiden AB. Därefter finns mycket goda möjligheter att gå över i en anställning direkt hos Saab.

Villkor
Start: Enligt överenskommelse
Arbetstider: Kontorstider
Ort: Linköping
Omfattning: Heltid Visa mindre

Cambio is one of the Nordics' leading suppliers in e-health with a comprehensive offering for the entire health and care chain. Our e-health solutions supports health care professionals in their daily work and offer patients safer and more easily accessible care. We are proud to be an important part of Swedish healthcare. We are growing continuously and now have about 1000 employees in several countries.
The position
As our Second Line Support Manager you will lead Cambio’s team of technical specialists handling complex customer issues escalated from first line. This team plays a vital role in ensuring that healthcare professionals can rely on our systems every day. Your mission will be to secure fast, accurate, and high-quality resolution of escalated cases, and to drive continuous improvement in our support processes.
In this role, you will work closely with our development, operations, and product teams to analyze issues, identify root causes, and implement lasting solutions. You will also ensure that the team follows ITIL best practices, maintains high-quality documentation, and meets internal and contractual service level targets.
As part of Cambio’s Customer Support leadership, you will contribute to defining ways of working, tools, and governance frameworks that ensure excellent delivery and customer satisfaction. This role will give you the opportunity to shape the 2nd line function as we scale our support capabilities for a growing customer base in the Nordic healthcare sector.
“Join me and our support team on an exciting journey where we together shape the future of support for eHealth and welfare. For me, it’s about creating a support organization that truly makes a difference for people — where innovation and customer focus are at the heart of everything we do. We do this together with dedication, drive, and amazing people, and I look forward to welcoming you to our team, where we learn from each other and have fun along the way.” - Anton Junér, Head of Customer Support
About you
You are a technical leader who enjoys solving complex problems and coaching a skilled team of specialists. You thrive in a structured environment, can analyze data to drive improvements, and have strong collaboration skills across departments. You are comfortable prioritizing under pressure and enjoy contributing to long-term operational improvements that enhance customer experience.
At Cambio, we value initiative and personal growth. Our culture is built on Trust, Care, and Together—values we believe are important to both our work and our people. It’s important to us that you recognize and identify with these values.
Requirements
3+ years of experience leading technical or second line support teams
Proven experience in incident and problem management
Solid understanding of ITIL processes, ITSM tools, and support infrastructure
Proven leadership and coaching skills
Experience collaborating with development/engineering teams
Fluent in Swedish and English, written and spoken

It's a bonus if you
Have healthcare IT experience or knowledge of regulated environments
Have managed larger technical teams or multi-location teams
Are experienced in root cause analysis (RCA) and process improvement initiatives

Additional information:
Place of employment: Linköping
Scope: Full-time, hybrid work model (three days per week in-office)
Form of employment: Permanent employment, 6 months trial period
Additional Information: The role involves access to sensitive information, therefore a background check will be conducted on the final candidate.
We review applications and conduct interviews on a rolling basis, so we encourage you to apply as soon as possible via the link. We look forward to receiving your application!
CAMBIO- FOR A HEALTHIER TOMORROW
Welcome to a company where healthcare is improved every day. Here you will work with leading technology in a collaborative, trusting and empowering environment where your contribution will be appreciated and celebrated. In our caring culture you will have the opportunity to pursue different paths of professional growth. Seize the opportunity to do the most important work of your life. Read more about us here!
A healthier tomorrow also means taking care of those who make it possible -explore our employee benefits
Learn more about our recruitment process here
Are you interested in Cambio but you don’t feel that this position is the perfect match? Check out our other open positions at our career site. Visa mindre

Via Energi växer snabbt inom B2B-elhandel och bygger en skalbar säljorganisation med fokus på resultat, tempo och struktur.
Vi söker nu en Teamledare för mötesbokningen som kan ta ansvar för att driva teamet, höja tempot och säkra kvalitet i varje kontakt.


Rollen:
Du leder ett växande team av mötesbokare som arbetar mot företag i hela Sverige.
Ditt ansvar är att skapa struktur, energi och uppföljning i det dagliga säljarbetet.
Du jobbar nära säljledningen och säkerställer att teamet når sina KPI:er varje vecka.


Du kommer att:


Coacha, följa upp och motivera mötesbokare
Mäta prestationer och rapportera resultat till ledningen
Säkerställa kvalitet i samtal, script och bokningsprocess
Arbeta aktivt i CRM och driva tempo
Bidra till rekrytering och onboarding av nya teammedlemmar





Vi söker dig som:


Har erfarenhet av försäljning eller mötesbokning
Är naturlig ledare och får energi av att se andra lyckas
Gillar struktur, tempo och resultat
Trivs i en kultur med raka besked och höga ambitioner





Vi erbjuder:
En central roll i ett bolag som växer snabbt, med tydliga mål, moderna verktyg och snabba beslut.
Du blir en nyckelperson i vår säljorganisation och rapporterar direkt till styrelseordförande.


Ansökan:
Skicka CV till [email protected]
Urval sker löpande – vi rekryterar när rätt person är hittad. Visa mindre

Bli ansvarig för ett vinnande team!
HF Agency är Nordens ledande agentur för bostadsfotografer och en mediapartner för fastighetsbranschen. Vi söker nu en ledare för vårt team av fem regionsanvariga säljare i Sverige som finns utspridda över hela landet – en nyckelroll där du blir en del av vår fortsatta framgång.
Om rollen
Hos oss blir du en stor del i ett mindre bolag. Som Försäljningsansvarig ansvarar du för att stötta och utveckla vårt försäljningsteam som jobbar mot mäklarbranschen. Teamet finns lokalt i Gävle, Stockholm, Linköping, Göteborg och Hässleholm så vi samarbetar i första hand digitalt, men du förväntas även resa för att träffa dem fysiskt med jämna mellanrum.
Du jobbar nära vår VD för att vässa strategi och följa upp mål för försäljningen i Sverige. Du äger också ansvar för ett antal centrala kundrelationer på regional och rikstäckande nivå. Du utgår från vårt kontor i Linköping (alternativt Stockholm), men du har även flexibilitet att forma din egen arbetsvardag.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Ledarskap och coaching av vårt försäljningsteam, digitalt och fysiskt
Måluppföljning för försäljning / aktivitet på kort och lång sikt
Utveckling av försäljningsstrategi och struktur tillsammans med VD
Ansvar för ett antal centrala kundrelationer på regional / rikstäckande nivå

Vem är du?
Vi söker dig som är proffs på att bygga välmående och högpresterande team inom försäljning. Du ser inte bara siffrorna utan drivs av att hjälpa varje person i ditt team på alla sätt du kan. Du trivs bäst i en miljö där du får möjlighet att påverka samt där du själv kan utvecklas tillsammans med bolaget.
Du behöver inte ha lång erfarenhet av chefsroller men vi tror att du har jobbat med försäljning och har haft ansvar för både personal och resultat. Du är strukturerad i ditt arbetssätt och tar gärna själv del i säljprocesser när det behövs för att hjälpa dina medarbetare.
För att lyckas i rollen ser vi att du har:
Erfarenhet av personalansvar och ledarskap, gärna inom försäljning
Erfarenhet av försäljning, gärna inom B2B
Erfarenhet från fastighetsbranschen är meriterande men inget krav
B-körkort, och du reser gärna inom Sverige för att träffa medarbetare lokalt
Goda kunskaper i svenska och engelska

Varför HF Agency?
Vi är ett snabbväxande företag som funnits i 18 år och en arbetsplats för dig som trivs bäst i rörelse. Vi är marknadsledande i vår bransch och har höga ambitioner, sunda värderingar och en stark gemenskap. Hos oss får du:
En central roll i ett snabbväxande bolag
Stor frihet att påverka och strukturera ditt arbete
En flexibel arbetsvardag, med utgångspunkt från vårt kontor i Linköping (alternativt Stockholm)
Fast lön så att du kan arbeta långsiktigt.

Ansök idag
Låter detta som din nästa utmaning? Skicka in din ansökan redan idag, urval sker löpande. Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Vill du bli vår framtida retailstjärna?
Letar du efter en arbetsplats där du kan växa, utvecklas och bygga en karriär inom en dynamisk bransch? Vill du ha ett spännande jobb i en social och aktiv miljö? Hos oss är utveckling mer än bara ett ord – det är en del av vår kultur. Hos oss jobbar du i en inspirerande och energifylld miljö. Join the Movement!

Stadium erbjuder dig:


- Ett meningsfullt jobb: Vi är ett familjeföretag som har vuxit till att bli en av Nordens största sportkedjor. Vi når resultat tillsammans genom engagemang, energi, innovation och enkelhet. Vi erbjuder dig en plats i vårt team, där du får möjligheten att växa och bli en del av vår mission: Att inspirera till en aktivt liv för alla!

- Personlig utveckling: Vi erbjuder en tydlig personlig utvecklingsplan. Du kan utvecklas från Team Leader till roller som butikschef, regionchef eller varför inte en karriär på något av våra Servicekontor.

- Gemenskap och glädje: Vi är ett sammansvetsat team som arbetar för att nå resultat – och har kul på vägen! Vi anordnar aktiviteter som stärker gemenskapen både på och utanför jobbet. Två gånger per år anordnar vi vår Staff Challenge, där alla team som vill tränar och tävlar tillsammans under några intensiva veckor.

Vad innebär jobbet som Team Leader på Stadium?

Våra kunder ska känna sig välkomna till Stadium, de ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela löparbanan - en upplevelse som kännetecknas av service i världsklass.

Som Team Leader är du en tydlig sidekick till butikschefen, där ni tillsammans driver våra kärnprocesser för att skapa de bästa förutsättningarna för den totala kundupplevelsen. Det gör du genom att coacha, ge feedback och kontinuerligt utveckla övrig personal i butiken. Vi tycker att förändring är positivt och vi ser att du har ett affärsmässigt ledarskap där du driver försäljningen mot budgeterade mål och nyckeltal. Planering, rekrytering och schemaläggning tillhör vardagen. Du ingår i ledningsgruppen och är ansvarig för butiken när butikschefen inte är på plats.

Vi tror att nyckeln till framgång ligger i hur vi som medarbetare trivs på jobbet och vilken atmosfär vi skapar i butiken. Där har du en nyckelroll att genom god samarbets- och kommunikationsförmåga, nyfikenhet och energi skapa en positiv och inspirerande arbetsmiljö med våra värderingar i centrum. Då bidrar du också till butikens och hela företagets framgång.


Vem är du?
Vi söker dig som har en brinnande passion för sport och försäljning och motiveras av att se andra lyckas. Ditt sätt att leda har fokus på coachning och feedback. Du har 1–2 års tidigare erfarenhet från försäljning i butik och goda digitala kunskaper och erfarenhet av att jobba med MS Office-paketet. Om du tidigare har jobbat i en ledande befattning inom detaljhandeln är det meriterande.

Du är en lagspelare som trivs i en operativ roll, på golvet tillsammans med kollegor och kunder. För att lyckas i rollen ser vi att du är drivande, självgående och med innovativa, enkla sätt ständigt vill utveckla dig själv och verksamheten, vilket bidrar till en kundupplevelse i världsklass.

Vi värdesätter personliga egenskaper som hög samarbetsförmåga, att du är lyhörd och lösningsorienterad, samt har god kommunikationsförmåga både internt med medarbetare, externt med leverantörer, samarbetspartners och våra kunder.

För rollen krävs att du kan göra dig förstådd på svenska och engelska i både tal och skrift.

Vad erbjuder vi dig?
Läs mer om vårt lag på vår Karriärsida, på Instagram eller på Linkedin.

Klicka på länken här för att komma till ett av våra poddavsnitt och på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium.

Varaktighet/arbetstid Tjänsten är på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas.

Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara ett personlighetstest och ett kapacitetstest. Det tar ca 30 minuter att besvara testen. Vi kommunicerar mestadels genom mail så se till att hålla koll på din inkorg, håll även koll på skräpposten för säkerhets skull.

Eftersom vi alltid vill göra saker så enkelt som möjligt, är det inte säkert att vi väntar till sista ansökningsdag innan vi går vidare i rekryteringsprocessen. Så vänta inte, sök redan nu.

Välkommen med din ansökan. Come join the movement!

Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig?

Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv.

Join the movement. Visa mindre

Vi söker dig om vill utveckla ett högpresterande sälj- och kundserviceteam med fullt fokus på resultat, försäljning och kundnöjdhet! Gå in på Responda Group och läs mer om oss.  
Vårt erbjudande
Hos oss får du möjlighet att utveckla ditt team och bli en del av en framåtsträvande organisation. Du kommer att leda ett engagerat och glädjefyllt team som brinner för kundservice och merförsäljning i världsklass. Vi erbjuder en coachande ledarroll med stora möjligheter att påverka.
Responda Group befinner sig på en spännande tillväxtresa och söker nu en engagerad och coachande Team Manager till vårt kontor i Linköping. Vi är en etablerad aktör inom kundkommunikation och servicehantering, med 650 medarbetare fördelade på 8 kontor i Sverige och ett i Norge.
Vi värdesätter arbetsmiljöfrågor och trivsel där vi ser mångfald och olikheter som berikande för organisationen. Anställningen regleras enligt kollektivavtalet och vi erbjuder våra anställda friskvårdsbidrag.  
Team Manager Linköping
Som Team Manager ansvarar du för ett team på cirka 15 agenter som arbetar med kundservice och merförsäljning. Din huvudsakliga uppgift är att coacha och utveckla teamet för att nå uppsatta mål och KPI:er.
Du tillhör produktionsledningen och samarbetar med flera duktiga Team Managers. Dessutom finns olika stödfunktioner som du alltid kan vända dig till för hjälp och stöd.
I rollen ingår att lyssna, återkoppla och följa upp dina medarbetares prestationer och beteenden. Du lyfter fram och firar framgångar! Du rapporterar till Delivery Manager och ingår i dennes ledningsgrupp som en aktiv och drivande deltagare.
Arbetstiderna är varierande och du utgår från vårt fina kontor i Ebbepark. Anställningen inleds med en introduktion.   
Dina arbetsuppgifter Som Team Manager är du en inspirerande ledare som skapar delaktighet och engagemang i teamet. Du är tillgänglig för medarbetarna, informerar, styr och coachar. Du har fullt personal- och arbetsmiljöansvar för ditt team och genomför mål-, prestations-, resultat- och lönedialoger. Du rapporterar till Delivery Manager och ingår i dennes ledningsgrupp där du är en aktiv och drivande deltagare för att uppnå satta KPI:er. 
Tjänstens huvuduppgifter
Du coachar agenterna i både försäljningsteknik och kundbemötande, genom att identifiera försäljningsmöjligheter i kunddialoger och träna teamet i hur de bäst kan ta tillvara på dessa.
Team Manager genomför slutintervju och avtalsskrivningar med kandidater tillhanda via HR.
Ansvara för nyrekrytering och leda upplärning av agent genom medlyssning/side by side och feedback.
Som Team Manager driver du aktivt teamets prestationer mot tydliga mål och KPI:er - främst inom VAS (Value added Sales) CSAT (Customer Satisfaction) NPS (Net Promoter Score) och FCR (First Contact Resolution)
Sträva efter att uppnå kvalitativa och kvantitativa mål som är satta för Ditt team och, om sådana mål saknas, själv sätta upp mål i samråd med Delivery Manager.
Aktivt identifiera leads och merförsäljningsmöjligheter genom nära kundkontakt.
Ansvarar för teamets NMI eller eNPS samt säkerställa att kunduppdragsgivarnas nöjdhet.
Aktivt bidra till förbättring baserat på NMI och kundresultat.
Ansvarar för att ta feedback som kommer från kund med medarbetaren.
Löpande kvalitetssäkra produktionen och säkerställa utvecklingen hos agenterna t. ex. genom medlyssning av samtal enligt gällande rutiner.
Aktivt säkerställa att teamet har den kompetens som krävs och vidareutbilda sitt team.

För att lyckas i rollen:
Erfarenhet och kunskap inom help- och servicedeskfunktioner.
God datorvana.
Datakunskaper (MS-Office) och vana att arbeta inom olika system.
Starka kommunikativa färdigheter i både svenska och engelska, i tal och skrift.

 
Vi söker dig som är en pedagogisk och coachande ledare. Du arbetar strukturerat och har kontroll över både egna projekt och teamets utveckling. Du är en drivande "doer" som ser till att saker blir gjorda. Dessutom tycker du att service och ledarskap är både roligt och utvecklande! 

Om Tjänsten
Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillämpad provanställning. Du blir en viktig del av vår tillväxtresa och får arbeta med kompetenta och drivna kollegor i ett fartfyllt bolag. Vi erbjuder kontinuerlig fortbildning och karriärutvecklingsmöjligheter som en del av Responda Groups fortsatta expansion.

Kontakt Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Start enligt överenskommelse. 
 
Om Responda Group
Responda grundades 1992 och har sedan start haft målet att bli Sveriges bästa svars-och kundservice! Du kommer att tillhöra produktionsavdelningen som är hjärtat inom Responda Group. Här arbetar våra medarbetare med att säkerställa att våra kunders samtal blir besvarade i tid och med en hög grad av service, kvalitet och effektivitet.
I denna process har vi beslutat oss för att inte samarbeta med externa rekryteringsföretag eller annonseringsföretag och undanbeder oss därför kontakt med samtliga. Visa mindre

Nu söker vi en Enhetschef för Kund & Tillväxt
Är du en ledare som gillar att göra skillnad på riktigt? Vill du kombinera strategi med affärsdriv och samtidigt bygga framtidens kundupplevelse? Då kan det här vara ditt nästa stora steg.

Vi söker nu en enhetschef för Kund & Tillväxt inom vår division Distribution – en roll där du får ta plats i ledningsgruppen och leda ett team som är helt avgörande för vår framtida resa.

Varför är det här spännande?
Hos oss står du mitt i skärningspunkten mellan kund, affär och samhällsnytta. Vi ansvarar för att bygga, utveckla och driva våra nät men också för att skapa smarta lösningar och affärsmodeller som möter morgondagens behov. Energimarknaden är mitt upp i en stor förändring inom många områden och det är här du kommer in. Som enhetschef leder du enheten med cirka 30 medarbetare; KAM och kund segmentsansvariga är direkt rapporterande samt en gruppchef med ansvar för specialistsäljare. Det är en roll där du både får kavla upp ärmarna och tänka stort – en chans att sätta riktning, driva förändring och skapa tillväxt tillsammans med ett riktigt starkt gäng.

Vad är ditt bidrag?

- Ta en aktiv och drivande roll i divisionens ledningsgrupp – påverka riktningen, bidra med energi och vara en nyckelspelare i vår fortsatta utveckling
- Göra skillnad som ledare – inspirera, utveckla och bygga ett team som vill mer
- Skapa framtidens försäljningsstrategier och affärsmodeller
- Utmana gamla sanningar och våga tänka nytt
- Bygga långsiktiga relationer med kunder och partners
- Använda data och insikter för att hitta nya möjligheter och driva tillväxt
- Driva digitalisering och smartare arbetssätt







Vem vi tror att du är:
Du har erfarenhet av att leda i förändring, gärna inom försäljning eller affärsutveckling. Du gillar när det händer mycket, kan växla mellan strategi och operativt arbete och får energi av att bygga relationer. Analys, affärsmannaskap och digitala verktyg är självklara delar i din vardag. Framför allt är du en ledare som får människor med dig.

Vi tror på styrkan i att vara nära varandra, så din bas blir på plats hos oss. Samtidigt värdesätter vi balansen i vardagen och erbjuder flexibilitet med distansarbete när det behövs. Det här är inte bara en ledarroll – det är en chans att sätta riktning, driva förändring och bidra till en mer hållbar och resurseffektiv framtid.

Är du redo? Vi ser fram emot din ansökan!
Är du intresserad av tjänsten och vill ha mer information, välkommen att kontakta rekryterande chef Jesper Hagbom, 013-30 86 60. Facklig information lämnas av Emmelie Linderoth, Unionen, 013-30 86 12, Henrik Kruuse af Verchou, Akademikerföreningen, 013-20 83 56 eller Martin Eriksson, SEKO, 013-20 83 06. Ansvarig för rekryteringsprocessen är Lukas Börefelt, HR-partner, 013-20 83 93.

Varmt välkommen med din ansökan senast den 28 september!

Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informerar vi alltid kandidaterna om detta.


Som medarbetare på Tekniska verken är du en viktig del av vår vision - att bygga världens mest resurseffektiva region. För att lyckas måste vi våga tänka innovativt och utveckla nya, smartare lösningar. Totalt är vi cirka 1000 anställda som trivs i en lättsam företagskultur med en arbetsvardag som präglas av våra värdeord: drivande, positiva och trovärdiga.

Tekniska verken är en del av drygt 230 000 privat- och företagskunders vardag och vi levererar tjänster som gör livet enklare. Vi erbjuder elnät, belysning, vatten, fjärrvärme, fjärrkyla, hantering av avfall, bredband, biogas, effektiva energilösningar och elhandel. Vår vision är att bygga världens mest resurseffektiva region och tillsammans med våra kunder är vi på rätt väg. Visa mindre

Vi söker dig som har vad som krävs för att leda vårt framgångsrika försäljningsteam.
Som försäljningschef på MidSale Consulting ansvarar du över att driva försäljning, utbilda och coacha personal samt säkerställa struktur och resultat. Du kommer att leda ett team som arbetar med uppsökande försäljning mot privatpersoner där din huvudsakliga uppgift är att ständigt höja respektive säljares resultat och ansvara över att teamet når sin månadsbudget.
Vi söker dig som:
- Har en naturlig drivkraft och trivs med att arbeta i en dynamisk miljö där ingen dag är den andra lik
- Har en analytisk förmåga för att kunna göra beslut som leder till bättre resultat
- Kan vara sprallig och glad samtidigt som du kan vara rak och tydlig när det behövs
- Är pedagogisk och kan kommunicera på ett tydligt sätt
- Är flytande i det svenska språket
MidSale Consulting är ett företag som specialiserar sig på försäljning. Vi arbetar med stora och välkända varumärken som vi förmedlar till privatpersoner och företag runtom i hela Sverige. Vi är ca 70 anställda som alla driver mot samma mål – Att bli Sveriges främsta säljbolag. Vi erbjuder en positiv arbetsmiljö i en tävlingsinriktad kultur där vi lägger stor vikt vid trivsel, personlig utveckling och resultat. Vi erbjuder företagsaktiviteter såsom resor, tävlingar och afterworks. Vi erbjuder konkurrenskraftiga löner och förmåner för rätt person, tillsammans med möjligheter till personlig och professionell utveckling.
Tror du dig vara personen som är redo att ta på sig en utmaning och leda teamet till större framgångar? Skicka in din ansökan idag då vi löpande bearbetar samtliga ansökningar.
Tjänsten är en heltidstjänst och arbetsorten är Linköping. Du utgår från vårt kontor i Linköping.
Intervjuer sker löpande så skicka in din ansökan redan idag!


Du skickar in din ansökan via länken nedan:
https://app.qwiojobs.com/#/job/MidSale-forsaljningschef-linkoping Visa mindre

Är du en resultatinriktad person med intresse för strategiskt arbete? Då har du nu möjligheten att spela en avgörande roll som Growth Manager för sälj och marknadsföring. Här kommer du att utveckla och implementera strategier som driver företagets tillväxt och säkerställer dess långsiktiga framgång. Välkommen med din ansökan!
Om tjänsten
Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos företaget.
Om företaget
Företaget grundades 2011 av svenska ingenjörer med bakgrund inom telekom och transportsektorn. Idag är det en etablerad och global aktör inom utveckling av verksamhetskritisk mjukvara för taxi- och transportbranschen. Med en specialisering inom molnbaserade trafikledningssystem används företagets lösningar av kunder i över 60 länder på sex kontinenter.
Bolaget erbjuder en innovativ och kostnadseffektiv helhetsplattform som sträcker sig bortom enbart en app. Genom systemet kan transportföretag effektivisera sin verksamhet med hjälp av bland annat onlinebokning, egna appar för passagerare samt verktyg för rapportering, fakturering och affärsanalys. Företagets mål är att förenkla sina kunders vardag genom smart teknik och användarvänliga lösningar.
Arbetsuppgifter
I rollen som Growth Manager för sälj och marknadsföring får du en central roll i att utveckla och genomföra strategier som säkerställer företagets kontinuerliga tillväxt och framgång. Du kommer att ansvara för att balansera strategisk planering med snabb och effektiv exekvering, vilket kräver både ledarskap och en analytisk förmåga.  Din roll inkluderar personalansvar för två nyckelpositioner inom teamet: säljchef och marknadschef. Tillsammans kommer ni att arbeta för att driva företagets affärsstrategi framåt genom att utveckla och implementera resultatdrivna åtgärder som syftar till att öka försäljningen och säkerställa långsiktig lönsamhet. Detta innebär att du både kommer att arbeta med den befintliga kundstocken och lägga stort fokus på att utveckla och stärka företagets uppsökande försäljning. Relationsbyggande är en viktig del av rollen, där betoningen ligger på att aktivt utveckla och underhålla långsiktiga samarbeten och förtroendefulla relationer med nyckelpersoner, kunder och partners. Att skapa och vårda dessa nätverk är av yttersta vikt för att inte bara identifiera nya affärsmöjligheter utan också för att säkerställa en stabil och hållbar tillväxt på bolaget. I rollen kommer du också att ha en nyckelroll i att aktivt kartlägga och analysera marknader, samt implementera strategier för tillväxt och expansion. Detta kommer att vara avgörande för att positionera företaget som ledande inom branschen. Din förmåga att navigera i en dynamisk affärsmiljö och din passion för att uppnå resultat kommer att vara centrala för att framgångsrikt leda sälj- och marknadsteamet mot gemensamma mål och strategisk utveckling.

Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper

• Minst 3 års arbetslivserfarenhet inom B2B försäljning inkluderat datadriven försäljning, analys eller strategi • Du behärskar både svenska och engelska flytande i tal och skrift • B-körkort • Meriterande med erfarenhet av mjukvaruförsäljning • Meriterande med erfarenhet inom internationell försäljning och export • Meriterande med erfarenhet av personalansvar & ledarskap
För att lyckas i rollen som Growth Manager ser vi att du är resultatdriven, vilket innebär att du har en stark förmåga att fokusera på att uppnå konkreta resultat och mål. Det är viktigt att du också har en stark förmåga att bygga och underhålla relationer samt är skicklig på att nätverka och skapa långsiktiga samarbeten. Dessutom är det viktigt att du är agil och kan hantera snabba förändringar, samtidigt som du kan utveckla långsiktiga strategier för att stödja företagets tillväxt och framgång.
Övrig information
Start: Enligt överenskommelse, urval påbörjas under vecka 33  Plats: Linköping, 100% på plats Lön: Enligt överenskommelse
Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan.
Har du frågor om tjänsten eller kring din ansökan är du välkommen att kontakta vår support genom att maila till [email protected] eller ringa till nummer 010-171 47 10 så hjälper vi dig. Ange vilken tjänst det gäller. Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.
Välkommen med din ansökan!
#Specialist Visa mindre

Saab is a place where teamwork makes things fly. Literally. Join us and experience our supportive and friendly workplace.

Your Role

We are looking for a collaborative and inspiring leader with business acumen, to continue building and develop the Support and Sales both within Regional Aircraft and Military support. You will be responsible for guiding and supporting a team dedicated to serving Saab 340 and Saab 2000 operators worldwide and SMRA Military Support. You will part of the Support Business Management team to develop synergies between Regional Aircraft and Military Support. You will be working both in the Winning Business and Execute Business Process.

Special Mission & Regional Aircraft (SMRA) develops and maintains Airborne Early Warning & Control Systems (AEW&C), as well as supports Saab's civil aircraft (Saab 340 and 2000). SMRA´s assignment includes both developing new solutions for new and old customers as well as maintaining, upgrading and supporting systems already sold. Existing customers consist of the defense forces and civil operators of a number of countries.

This includes:

* Leading and developing a high-performing team: You will coach and mentor a team of approximately 15 employees in Linköping, Sweden, while also collaborating closely with a team of 15 in the USA.
* Driving strategic growth: You will play a key role in developing and executing the strategic business plan, ensuring its alignment with overall departmental goals.
* Fostering a culture of collaboration: You will actively build and maintain strong relationships with other areas within the department, promoting a spirit of teamwork and shared success.

Your Profile

We are seeking a leader who embodies our values of collaboration, communication, and customer focus.

You are an:

Proven people leader: You have a demonstrated ability to motivate, inspire, and develop high-performing teams. Your leadership style is characterized by open communication, trust, and inclusivity.

Strategic thinker: You possess a strong business acumen and the ability to develop and execute successful strategies.

Relationship builder: You excel at building and maintaining strong relationships with both internal and external stakeholders.

Collaborative mindset: You believe in the power of teamwork and actively seek out opportunities to collaborate with others.

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.

The position is based in Linköping, Sweden.

Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement, but we will pause the process during the summer vacation between w.28-32.

What you will be a part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between.

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 25,500 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here Visa mindre

Är du vår nya försäljningschef?
Vill vara med och forma framtidens försäljningsarbete inom energisektorn och infrastrukturområdet – ett arbete där du får arbeta med både hjärna och hjärta? Vill du leda en grupp som skapar smarta, hållbara lösningar för tusentals kunder – varje dag? På Tekniska verken söker vi nu en försäljningschef som brinner för ledarskap, utveckling och att förenkla vägen från behov till leverans. Det här är rollen för dig som vill göra försäljning till något mer än siffror – du vill bygga team, driva förbättring och skapa en tydlig, enhetlig kundresa för hela koncernen.


Som försäljningschef blir du en del av ett härligt och kompetent team där du har det övergripande ansvaret för att leda och styra avdelningen mot uppsatta mål samt utveckla funktionsområdet inom koncernen. Tillsammans säkerställer ni försäljning, ordermottagning och kundvård inom flera av våra viktigaste distribuerande tjänster – el, fjärrvärme och bredband. Du kommer att arbeta tvärfunktionellt och samverka med olika avdelningar inom koncernen. Med varierande och utvecklande arbetsuppgifter kommer dina dagar vara fyllda med:

- personal- och försäljningsansvar
- kompetensutveckling av ditt team
- att standardisera och effektivisera försäljningsprocessen i hela Tekniska verken
- att paketera kunderbjudanden som möter framtidens krav
- att utveckla vårt försäljningsarbete inom nya områden så som NOC, IoT och datacenter
Är du den vi söker?
Vi tror att du är en kommunikativ och lyhörd ledare som trivs med att coacha andra och skapa tydlighet i förändring. Du har förmågan att se helheten men tappar inte bort detaljerna som gör skillnad i vardagen. För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, målmedveten och trygg i att fatta beslut. Du gillar att arbeta tillsammans med andra, bygga relationer och har ett genuint intresse för att utveckla både människor, processer och affärer.

Erfarenheter du tar med och delar med oss:

- Eftergymnasial utbildning inom relevant område, alternativt annan erfarenhet som kan bedömas likvärdig
- Affärserfarenhet
- Ledarskapserfarenhet
- Säljerfarenhet
Har du kunskap om Tekniska verkens nyttigheter och/eller har erfarenhet av kompetensutveckling samt förbättring- och förändringsarbete ses det meriterande.

Vill du veta mer?
Är du intresserad av tjänsten och vill ha mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef Tomas Stålnert, 013-30 86 77. Facklig information lämnas av Emmelie Linderoth, Unionen, 013-20 92 46, Henrik Kruuse af Verchou, Akademikerföreningen, 013-20 83 56 eller Martin Eriksson, SEKO, 013-20 83 06. Ansvarig för rekryteringsprocessen Filippa Dahlgren, HR-specialist Rekrytering, 013- 30 87 41.


Välkommen med din ansökan!
Vi vill informera om att vår annons ligger ute under semesterperioden, men vi kommer att läsa ansökningarna löpande och genomföra intervjuer. Tack för ditt tålamod och din förståelse! Varmt välkommen med din ansökan senast den 3 augusti.


Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informerar vi alltid kandidaterna om detta.


Som medarbetare på Tekniska verken är du en viktig del av vår vision - att bygga världens mest resurseffektiva region. För att lyckas måste vi våga tänka innovativt och utveckla nya, smartare lösningar. Totalt är vi cirka 1000 anställda som trivs i en lättsam företagskultur med en arbetsvardag som präglas av våra värdeord: drivande, positiva och trovärdiga.

Tekniska verken är en del av drygt 230 000 privat- och företagskunders vardag och vi levererar tjänster som gör livet enklare. Vi erbjuder elnät, belysning, vatten, fjärrvärme, fjärrkyla, hantering av avfall, bredband, biogas, effektiva energilösningar och elhandel. Vår vision är att bygga världens mest resurseffektiva region och tillsammans med våra kunder är vi på rätt väg. Visa mindre

Vi tror att framsteg och möjligheter skapas bäst tillsammans. Välkommen till en plats där samarbete gör skillnad.

Din roll

Vi söker Dig som vill vara med att leda och utveckla verksamheten inom BU Gripen.

Som Head of Sales på BU Gripen ansvarar du för ledning och utvecklingen av BU Gripens marknadsorganisation och ansvar för att säkra orderingång och lönsamhet i enlighet med affärsplan. Du ansvarar även för att leda den transformation som krävs för att vår försäljningsorganisation ska kunna möta den snabbt föränderliga marknad vi ser. Utöver det ansvarar du för operativa och strategiska mål uppfylls. I detta ingår att säkerställa medarbetare har förutsättningar och förmåga att möta nuvarande och framtida behov. Marknadsorganisationen har i dag totalt ca 45 medarbetare.

I arbetsuppgifterna ingår att planera, leda och utveckla marknads- och säljarbetet, vilket inkluderar:

*

Ansvar för att växa våra affärer och säkra orderingång i enlighet med vår affärsplan
*

Ansvar för att etablera och utveckla kundrelationer
*

Ansvar för samverkan och koordinering med Saabs övriga marknadsorganisationer i Sverige och globalt
*

Ansvar för att vi når våra kortsiktiga och långsiktiga mål
*

Kontinuerlig utveckling av stabens, teamets och varje individs förmåga
*

Ansvara för utveckling av arbetssätt, verktyg och metoder
*

Ansvar för marknadsbudget, linjebudget och ekonomiska uppföljning

Som Head of Sales rapporterar du till BU-chef för BU Gripen och ingår i Affärsenhetens ledningsgrupp. Som medlem i BU-Gripens ledningsgrupp har du en viktig roll i att utveckla affärsenheten till ytterligare framgång i en fas som präglas av stark tillväxt.

Vi har en global kundbas och resor ingår i tjänsten.

Din profil

Du är en engagerad och driven ledare med goda kunskaper och erfarenhet inom marknad och försäljning. Du har erfarenhet av att göra affärer i en internationell miljö. Du är modig och nyfiken i ditt ledarskap och du trivs i en affärsdriven miljö präglad av lagarbete och samarbete. Du har förmågan att motivera och entusiasmera team och individer att prestera. Din ledarstil är kommunikativ, inkluderande, samarbetsvillig och främjar en öppen, förtroendefull och uppmuntrande arbetsmiljö.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och du är en person som tar beslut, tar ansvar, är lösningsorienterad, stöttande och en god lyssnare. För att lyckas behöver du ha goda nätverks- och kommunikativa färdigheter. Du är en trygg kommunikatör och du delar information på ett tydligt och relevant sätt, både i tal och skrift.

Du har högskolekompetens eller motsvarande relevanta kunskaper med dokumenterad erfarenhet inom marknad och försäljning. Du har minst fem års erfarenhet av ledande befattningar. Då vi arbetar i en internationell miljö krävs mycket god förmåga i engelska i både tal och skrift.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.

Vad du blir en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 25,500 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här. Visa mindre

Säljchef Sverige – Via Energi
Bygg säljteam. Rekrytera. Led. Leverera. Vi söker en Säljchef som gör jobbet – inte bara pratar om det.


Via Energi är ett snabbväxande energibolag med fokus på B2B, white label-lösningar och strategisk energiförvaltning. Nu bygger vi nästa nivå – och söker en säljchef som äger hela kedjan från rekrytering till resultat.


Din roll:


Ansvara för säljorganisationen i Sverige
Rekrytera, träna och leda mötesbokare och säljare
Bygga struktur och system kring nykundsbearbetning
Sätta och följa upp försäljningsmål, KPI:er och budget
Driva daglig uppföljning, säljmöten och coaching
Arbeta operativt och strategiskt med både direktsälj och white label



Du är:


En säljmaskin med dokumenterad erfarenhet av att bygga team
Orädd, rak och leveransfokuserad
Strukturerad med kontroll på siffror och människor
Van att driva säljledning med fullt ansvar
En doer – du pratar inte strategi, du gör den



Vi erbjuder:


Nyckelroll i ett bolag med fart, frihet och fokus på affär
Fullt mandat att bygga team och leverera resultat
Marknadsmässig grundlön + aggressiv bonusmodell
Kontor i Linköping,



Om Via Energi:
Via Energi är ett oberoende elbolag som levererar smarta lösningar för fastighetsägare, bostadsrättsföreningar och företag. Vi jobbar med rörligt elpris, förvaltning och portföljhantering – ofta under white label. Vår styrka ligger i enkelhet, service och total kontroll. Nu expanderar vi kraftigt – och söker en säljchef som klarar högt tempo, tydliga mål och tuffa krav.


Redo att ta ledningen?
Skicka CV och en rak motivering till varför just du är rätt till [email protected] . Vi intervjuar löpande – och väntar inte på rätt tajming, bara rätt person. Visa mindre

Vill du vara med och driva utvecklingen av säkra IT-miljöer i en nyckelroll där samarbete, struktur och ständiga förbättringar står i fokus? Vi söker nu en Team Coach som vill coacha och stötta två tekniska team inom Access Management, med fokus på bland annat AD, ADFS, PAM och Entra ID.
I denna roll blir du en viktig del i att säkerställa att våra IT-miljöer utvecklas och förvaltas effektivt, i linje med de högt ställda säkerhetskrav som gäller för vår verksamhet. Tillsammans med teamens sektionschef och tjänsteledare skapar du förutsättningar för framgång genom coachning, styrning och support, alltid med ett agilt mindset i grunden.


Om rollen
Som Team Coach ansvarar du för att skapa tydlighet och energi i teamens vardag. Du hjälper till att prioritera, organisera och utveckla arbetssätt som gör skillnad – både för verksamheten och teknikerna i teamen (6–10 personer per team).
Exempel på arbetsuppgifter:


Prioritera, initiera och följa upp arbete enligt agila metoder
Identifiera förbättringsområden och driva förändringsarbete
Ta fram och sammanställa material för planering och uppföljning
Facilitera workshops och agila ceremonier (dailys, retros, planering, etc.)
Vidareutveckla teamens arbetssätt och metodik (Way of Working)


Kvalifikationer
Vi söker dig som har:


Arbetslivserfarenhet i en ledande roll – eller stort intresse och potential att utvecklas inom ledarskap
God IT-förståelse – gärna inom IAM (Identity & Access Management), men det är inget krav
Erfarenhet av agila arbetssätt inom drift och förvaltning
Erfarenhet av DevOps och ITIL


Meriterande:


Erfarenhet av att arbeta i ServiceNow
Tidigare erfarenhet inom Access Management och/eller IT-säkerhet


Personliga egenskaper
Vi tror att du är en strukturerad och kommunikativ person som gillar att skapa ordning, främja samarbete och bidra med idéer. Du har ett agilt mindset och motiveras av att hjälpa andra växa.
Du är:


Lyhörd och har lätt för att samarbeta med olika typer av människor
Självständig och lösningsorienterad
Analytisk och har förmåga att se saker i sitt sammanhang
Prestigelös, positiv och initiativrik


Placering
Placeringsorten är flexibel Stockholm/Linköping men regelbundna resor till Linköping är en naturlig del av uppdraget. Visa mindre

Om rollen

Vi söker en operativ marknadschef som vill vara med och driva vår utveckling och tillväxtresa! I denna centrala roll kommer du att ansvara för att både strategiskt och operativt vidareutveckla vår marknadsföring, med särskilt fokus på digitala kanaler. Du kommer att marknadsföra våra två huvudprodukter BRP och Wondr, affärssystem som riktar sig till träningsbranschen.

I rollen samarbetar du nära marknadskoordinator och externa byråer för att säkerställa att våra kampanjer är effektiva och vårt innehåll optimerat.

Du kommer till en energifylld arbetsplats med kontoret placerat i fina lokaler i centrala Stockholm alternativt i Linköping (valfritt). Du rapporterar till Chief Revenue Officer.

Exempel på arbetsuppgifter:

Arbeta både strategiskt och operativt med marknadsföringen.
Vidareutveckla den övergripande strategin och marknadsplanen.
Identifiera och optimera marknadsföring för målgrupper.
Driva och utveckla leadsgenerering i digitala kanaler.
Hantera verktyg som Meta Ads, Google Ads och Google Analytics.
Använda och utveckla CRM-flöden för nykundsbearbetning och lojalitet.
Resursfördela (mellan dig, marknadskoordinator och byråer).
Följa upp och utvärdera marknadsinsatser.
Hålla presentationer för ägarna.
Personalansvar för en marknadskoordinator.
Budgetansvar.
Adjungerad i ledningsgruppen.


Om dig

För att bli framgångsrik i rollen tror vi att du är självgående, lyhörd och handlingskraftig. Du är strukturerad med förmåga att initiera och prioritera. Självklart har du passion för digital marknadsföring och dess utveckling. Du har dessutom en analytisk förmåga för datadrivna beslut.

Vi ser gärna att du har/är:

Några års erfarenhet av en liknande roll.
Operativt arbete som digital specialist eller liknande.
Erfarenhet som teamlead, projektledare eller liknande.
Erfarenhet av budgetansvar.
Erfarenhet av att sätta marknadsstrategi.
Väl bevandrad i digitala omnilandskapet.
Relevant eftergymnasial utbildning.


Det är meriterande om du har erfarenhet inom SAAS, B2B, E-com, Start-up/Scale-up eller tillväxtresa.

Om BRP Systems

BRP Systems är en företagsgrupp som utvecklar och levererar molnbaserade affärssystem (SaaS ERP) för träningsbranschen. Företaget levererar till ca 2 800 gym- och fitness-anläggningar fördelat på ca 1 000 kunder i Norden och Europa, bland annat välkända kedjor som Nordic Wellness, STC, Friskis & Svettis och Fitness24Seven.

BRP Systems har två huvudprodukter: BRP och Wondr. Båda är affärssystem som hjälper träningsanläggningar att effektivisera verksamheten, automatisera administrativa uppgifter, stärka kundupplevelsen och öka lönsamheten.

Om BRP och Wondr

BRP riktar sig främst till större kedjor och träningsanläggningar som har behov av en omfattande, allt-i-ett-lösning med avancerade funktioner och hög grad av anpassning.
Wondr är utformat för mindre och medelstora anläggningar samt boutique-studios, med fokus på enkelhet, flexibilitet och användarvänlighet – perfekt för verksamheter som vill kombinera kraftfull administration med smidiga marknadsföringsverktyg.


Läs mer på: Hantera medlemskap och resurser enkelt | BRP Systems

Låter det intressant?

I den här rekryteringen samarbetar vi med KIMM / Wise Professionals. Vi ser fram emot din ansökan med CV och personligt brev på kimm.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail pga GDPR. Processen innehåller arbetspsykologiska tester.

Skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi gör löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag.

Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult Maggie Klingenstierna på [email protected].

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Vi söker dig som är duktig på att kommunicera, brinner för kundservice med mer försäljning och som alltid levererar service i världsklass! Gå in på Responda Group och läs mer om oss.
Vårt erbjudande
Hos oss får du möjlighet att bygga upp och utveckla ett helt nytt team och bli en del av en framåtsträvande organisation. Du kommer att leda ett engagerat och glädjefyllt team som brinner för kundservice och merförsäljning i världsklass. Vi erbjuder en coachande ledarroll med stora möjligheter att påverka.
Responda Group befinner sig på en spännande tillväxtresa och söker nu en engagerad och coachande Team Manager till vårt nyöppnade kontor i Linköping. Vi är en etablerad aktör inom kundkommunikation och servicehantering, med 650 medarbetare fördelade på 8 kontor i Sverige och ett i Norge
Vi värdesätter arbetsmiljöfrågor och trivsel där vi ser mångfald och olikheter som berikande för organisationen. Anställningen regleras enligt kollektivavtalet och vi erbjuder våra anställda friskvårdsbidrag.
Team Manager Linköping
Som Team Manager ansvarar du för ett team på cirka 15 agenter som arbetar med kundservice och merförsäljning. Din huvudsakliga uppgift är att coacha och utveckla teamet för att nå uppsatta mål och KPI:er.
Du tillhör produktionsledningen och samarbetar med flera duktiga Team Managers. Dessutom finns olika stödfunktioner som du alltid kan vända dig till för hjälp och stöd.
I rollen ingår att lyssna, återkoppla och följa upp dina medarbetares prestationer och beteenden. Du lyfter fram och firar framgångar! Du rapporterar till Delivery Manager och ingår i dennes ledningsgrupp som en aktiv och drivande deltagare.
Arbetstiderna är varierande och du utgår från vårt fina kontor i Ebbepark. Anställningen inleds med en introduktion. 
Dina arbetsuppgifter Som Team Manager är du en inspirerande ledare som skapar delaktighet och engagemang i teamet. Du är tillgänglig för medarbetarna, informerar, styr och coachar. Du har fullt personal- och arbetsmiljöansvar för ditt team och genomför mål-, prestations-, resultat- och lönedialoger. Du rapporterar till Delivery Manager och ingår i dennes ledningsgrupp där du är en aktiv och drivande deltagare för att uppnå satta KPI:er.
Tjänstens huvuduppgifter
Personalansvar med huvudsaklig roll att löpande leda och stötta agenterna i sitt team med fokus på coaching och närvarande ledarskap på produktionsgolvet.
Team Manager genomför slutintervju och avtalsskrivningar med kandidater tillhanda via HR.
Ansvara för nyrekrytering och leda upplärning av agent genom medlyssning/side by side och feedback.
Aktivt själv bidra till linans ekonomiska resultat och KPI:er genom att medverka och producera ärenden såsom ta samtal, mail, administration vid behov.
Sträva efter att uppnå kvalitativa och kvantitativa mål som är satta för Ditt team och, om sådana mål saknas, själv sätta upp mål i samråd med Delivery Manager.
Aktivt identifiera leads och merförsäljningsmöjligheter genom nära kundkontakt.
Ansvarar för teamets NMI eller eNPS samt säkerställa att kunduppdragsgivarnas nöjdhet.
Aktivt bidra till förbättring baserat på NMI och kundresultat.
Ansvarar för att ta feedback som kommer från kund med medarbetaren.
Löpande kvalitetssäkra produktionen och säkerställa utvecklingen hos agenterna t. ex. genom medlyssning av samtal enligt gällande rutiner.
Aktivt säkerställa att teamet har den kompetens som krävs och vidareutbilda sitt team.

För att lyckas i rollen:
Erfarenhet och kunskap inom help- och servicedeskfunktioner.
God datorvana.
Datakunskaper (MS-Office) och vana att arbeta inom olika system.
Starka kommunikativa färdigheter i både svenska och engelska, i tal och skrift.

Vi söker dig som är en pedagogisk och coachande ledare. Du arbetar strukturerat och har kontroll över både egna projekt och teamets utveckling. Du är en drivande "doer" som ser till att saker blir gjorda. Dessutom tycker du att service och ledarskap är både roligt och utvecklande!

Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillämpad provanställning. Du blir en viktig del av vår tillväxtresa och får arbeta med kompetenta och drivna kollegor i ett fartfyllt bolag. Vi erbjuder kontinuerlig fortbildning och karriärutvecklingsmöjligheter som en del av Responda Groups fortsatta expansion.

Kontakt Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Sista ansökningsdatum: 2025-04-21.
Om Responda Group Responda grundades 1992 och har sedan start haft målet att bli Sveriges bästa svars-och kundservice! Du kommer att tillhöra produktionsavdelningen som är hjärtat inom Responda Group. Här arbetar våra medarbetare med att säkerställa att våra kunders samtal blir besvarade i tid och med en hög grad av service, kvalitet och effektivitet.
I denna process har vi beslutat oss för att inte samarbeta med externa rekryteringsföretag eller annonseringsföretag och undanbeder oss därför kontakt med samtliga. Visa mindre

Global Marketing Director at Epishine

Do you want to be a part of a journey where the future of energy solutions meets global expansion? As Global Marketing Director at Epishine, you will have a unique opportunity to take our brand to the next level and shape our global presence through strategy, communication, and strong operational leadership.
Epishine, based in Linköping, Sweden, is the global leader in printed solar cells for electronics. Leveraging a patented roll-to-roll technology, Epishine produces flexible solar cells at scale, setting new standards in sustainable energy production. These solar cells are not only exceptionally thin and lightweight but also excel in low-light conditions, making them ideal for indoor use and perfectly suited to the growing demand for green, small-scale connected electronics produced in extreme volumes.
Epishine’s initial mission is to revolutionize the low-power electronics market by making devices self-powered through energy captured from ambient indoor light. By leading in sustainable energy solutions for small-scale electronics they are paving the way toward their long-term vision of a world where energy is not a problem. The company's dedicated team collaborates closely united by a shared purpose to achieve their goals and contribute to a greener planet.
For more information about Epishine and their products, visit www.epishine.com.

About the role As Global Marketing Director, you will play a central role in shaping Epishine’s commercial journey. Your main responsibility is to elevate our brand to the next level, establish our international presence, and deliver significant impact both strategically and operationally.

You will:
- Lead the development and execution of our global marketing strategy.
- Be responsible for storytelling, targeted campaigns, international PR, website, and a strong digital presence.
- Oversee all Epishine’s communications externally (customers, partners, media) and internally (employee communications and employer branding).
- Together with the marketing team, manage and create content for our social media and digital channels, campaign materials, and produce sales-enabling assets.

You will lead a small team of two employees and set the direction and inspire your team. In this position, you will at this stage be hands-on in daily operations – planning, producing, and setting structures.

You will work closely with the rest of the organization to ensure that marketing efforts align with our technology development and business growth. You will also be a key contributor to building a strong and engaging company culture.

Your profile We are looking for someone who thrives on making things happen, a doer with both a strategic view and operational strength. We value that you are a curious and proactive person who wants to understand our products to be able to make them accessible, inspiring and attractive for our partners and customers. You are a committed leader who thrives on seeing your team succeed and you possess a natural talent for engaging with and motivating those around you. Other traits we value include being a great communicator who dares to express your opinion and challenge existing structures to drive meaningful change.

You thrive in dynamic environments and demonstrate the ability to easily adjust to changing priorities and circumstances. Your ability to build and nurture relationships will be key to fostering partnerships and expanding the company’s global reach.

To be successful in this role you must have:
- Relevant post-secondary education in marketing, communication, or a related field.
- At least 10 years of documented experience in a combined strategic and operational marketing role, with a minimum of five years in a similar position with responsibility for both strategy and execution.
- Previous experience in managing both internal and external communication as well as public relations in a global context.
- Proven track record in brand development, product branding, and marketing strategies with strong results.
- Prior experience in digital marketing, including responsibility for LinkedIn, website management, and content production.
- Excellent knowledge of English, both written and spoken.
- Strong understanding of branding, positioning, and storytelling—with concrete examples of how you have successfully elevated a brand.
- Deep knowledge of digital marketing.
- Proficiency in and experience working with design and media tools such as Adobe, Canva, CMS platforms, and CRM systems.

What we offer At Epishine, you get the opportunity to shape and build an international marketing function in a fast-growing scale-up environment. We have an entrepreneurial culture characterized by short decision-making paths and great trust in our employees.

We offer:
- The possibility to make a real impact where innovation meets passionate colleagues.
- An inclusive and collaborative work environment where your ideas matter.
- A chance to contribute to a company that is paving the way for a sustainable future.

Submit your application! If you match the profile described above, don’t hesitate to apply today! We conduct selection on an ongoing basis, which means the process may close before the final application deadline.
For questions regarding the position or the recruitment process, please contact the responsible recruitment team below.
We use work psychological tests in the selection process. You will be asked to respond to and motivate how you meet the mandatory and desirable qualifications for the position in terms of education, experience, and skills. Our initial focus will be on the mandatory requirements and your personal potential. Later stages will include personal interviews with both us and the client, as well as references.
Apply for the position by clicking "apply" and registering in our database, in accordance with GDPR guidelines.
We look forward to meeting you in the process!
Karolin Loström, 0721-47 92 36, [email protected] Daniel Edqvist, 0721-42 69 23, [email protected]

Unik Resurs
Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Relaterade taggar: #LI-Onsite Visa mindre

Brinner du för både ledarskap och teknik? Vill du arbeta på ett företag i konstant förändring vars mål är att skapa ett säkrare Sverige? Då är kanske rollen som Service Manager för Application Provisioning på Saab något för dig! Application Provisioning tillhandahåller på ett säkert sätt Saabs verksamheter med Windows-applikationer, huvudsakligen i ett virtuellt containerformat.

Din roll

Som Service Manager har du en nyckelroll och jobbar i gränssnittet mellan verksamhet och IT. Du agerar på mandat från Service Owner och ser till leveransen av tjänsten, Application Provisioning, samt leder teamet i deras dagliga aktiviteter.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

*

Övervaka och vägleda teamet i operativa- och utvecklingsaktiviteter
*

Stötta linjechef och Service Owner i att identifiera personalbehov och hantera resursfrånvaro
*

Ansvara för utvecklingsaktiviteter inom tjänsten, såsom utvärdera och effektivisera supportprocedurer, optimera och automatisera leveransprocesser inklusive dokumentation av kunskapsartiklar
*

Stötta Service Owner i framtagning av budget och förvaltningsplan
*

Följa upp budget och förvaltningsplan för att säkerställa ekonomisk och operativ hälsa samt föreslå förbättringsområden
*

Säkerställa korrekt rapportering och att tjänsten uppfyller nödvändiga servicenivåavtal
*

Se till att alla tekniska förändringar kommuniceras och hanteras både inom och utanför teamet

Sammanfattningsvis är du en viktig del för den dagliga verksamheten i samband med tjänstens livscykel och en stark stöttepelare till både Service Owner och linjechef!

Din profil

Dina viktigaste egenskaper är att du är trygg i din roll som ledare och har viljan, intresset och engagemanget att lära/utvecklas. För att lyckas i rollen behöver du vara proaktiv, kunna prioritera och delegera samt ha en god förmåga att kommunicera både internt inom teamet, mot kravställare i verksamheten och med leverantören. Vidare tror vi att du har ett kundorienterat och affärsmässigt fokus, med ett bra analytiskt och lösningsfokuserat tänk. Du är en lagspelare men även van att arbeta självständigt. För att trivas hos oss behöver du vara serviceminded och tycka om att arbeta i en miljö där förutsättningarna kan förändras med kort varsel utifrån användarnas behov.

Vi ser gärna att du:

*

Har en universitetsutbildning inom Systemvetenskap eller liknande alternativt motsvarande erfarenhet och kunskap.
*

Har en övergripande teknisk förståelse för traditionella applikationsleveranssystem och olika virtualiseringstekniker.
*

Har erfarenhet av en ledande roll inom IT.
*

Har erfarenhet av förvaltningsledning eller projektledning gärna med kunskap/erfarenhet av agila arbetssätt, DevOps, ITIL och/eller pm3
*

Talar och skriver obehindrat på svenska samt engelska

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall medföra krav på visst medborgarskap.

Vad du blir en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 25,500 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här.

Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut

kor. Visa mindre

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Om jobbet
Tjänsten avser:?Vikariat på heltid till och med 2026-06-08.
Tillträde:?2025-06-09 eller enligt överenskommelse
Arbetstider:?Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger
Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller, gärna inom detaljhandeln.

Färskvaruavdelningen är en mycket viktig del av vår butik och som teamchef Färsk har du en nyckelroll i butiken. Våra teamchefer är en mycket viktig del i butikens och butiklagets utveckling, och i arbetet för att erbjuda våra kunder bra och hållbar mat till riktigt bra priser!

Här kommer lite mer om tjänsten:
Du är en del i butikens ledningsgrupp, med butikschefen som närmaste chef, och du leder och planerar verksamheten i färskvaruteamet. Självklart tar du aktivt del i det dagliga operativa butiksarbetet – du kan räkna med att få många steg på stegräknaren!
Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du deltar också i arbetet med att ta fram och följa upp butikens affärsplan.
Du har personalansvar för medarbetarna i färskvaruteamet och ansvarar därmed bland annat för rekrytering, schemaläggning och introduktion.
Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential.
Du är en förebild i arbetet för att välkomna alla våra kunder och möta dem med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.

Om oss
Det är inte alla som passar att jobba hos oss. Men många tycker att det är kul! För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Hos oss får du jobba ihop med ett helt team av sköna personligheter med olika bakgrunder, kunskaper och perspektiv.

Lite mer om oss kommer här:
Det finns tydliga rutiner och strukturer på plats, vilket frigör tid för dig att fokusera på att utveckla ditt team och din avdelning.
Du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll. Majoriteten av våra butikschefer har en gång arbetat som teamchef.
Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det – inom ditt egna ansvarsområde eller andra, i butik, på lager eller på kontor.
Willys är dessutom en del av Axfoodfamiljen, en koncern med en mängd olika företag och verksamheter, med många olika karriärvägar och möjligheter till utveckling. Genom Axfoodakademien kan vi erbjuda våra anställda en rad olika utbildningar.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss här.

Om dig
Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! För oss spelar det ingen roll om du är vegan eller köttfantast, äter tacos en fredag eller en tisdag. Det fina med dig är att du är du. Och det är just det vi letar efter.
Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team.
Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs.
Du har goda kunskaper kring butiksdrift och är van att leda och arbeta tillsammans i ett team.
Då färskvaruavdelningen är en så viktig del av vår butik är det viktigt att du, liksom vi, har höga ambitioner, är noggrann och har en mycket hög nivå på struktur och planering.
Du gillar utmaningar och ser möjligheter istället för svårigheter i en vardag som ofta bjuder på varierande förutsättningar och oförutsedda händelser.
Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.
Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik.
Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller i ett serviceyrke och det är en klar fördel om du har erfarenhet från dagligvaruhandeln.



Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Jill Amnefalk, 0134620231/ [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2025-03-31. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]. Visa mindre

Platschef inom bemanning & rekrytering
Vill du vara med från start och få en verksamhet att flyga? Nu söker vi en platschef till Linköping – en nyckelroll där du får möjlighet att påverka, driva tillväxt och föra svensk industri framåt.
Fokus i rollen Konsultia siktar på att bli marknadsledande inom vår nisch och är beroende av kundfokuserade och engagerade medarbetare för att lyckas. Du driver affären framåt, bygger långsiktiga relationer och skapar de bästa förutsättningarna för både kunder och medarbetare. Rollen innebär att du:
Etablerar och utvecklar samarbeten med nya och befintliga kunder.
Säkerställer att vi attraherar och matchar rätt konsulter till rätt uppdrag.
Lägger grunden för vår långsiktiga tillväxt på orten.
Bidrar till hela regionens utveckling och är en del av regionledningen.

Din bakgrund Du har erfarenhet från bemannings- och rekryteringsbranschen samt gärna ledarskapserfarenhet. Du vill utvecklas och känner att det är läge för nästa steg, sannolikt för att du är driven, trivs med att påverka och motiveras av att se konkreta resultat. Relationsbygge kommer naturligt och du trivs med att kombinera försäljning, ledarskap och affärsutveckling.
Nyfiken? Vi erbjuder en unik möjlighet att bygga och utveckla en lokal verksamhet från grunden. Du har friheten att styra din vardag samtidigt som du får stöd av en erfaren och framåtlutad organisation som ger dig verktygen som behövs för att lyckas. Det här är en viktig roll i ett växande företag med korta beslutsvägar – din insats kommer göra skillnad direkt!
Hör av dig
Skicka några rader om vem du är och varför du vill ta dig an den här rollen. Bifoga gärna din LinkedIn-profil eller ett CV.
Kontakta Johan Alm, HR-chef, på 070-289 31 10. Intervjuer sker löpande, så ansök direkt. Sista dag för att ansöka är 6 april.
För svensk industri framåt Industrin är en grundpelare i Sveriges framgång och vi vill bidra till att den fortsätter utvecklas. Våra bemannings- och rekryteringslösningar hjälper industrin med kompetensförsörjning och produktion i balans. Med schyssta villkor och en värderingsdriven företagskultur attraherar vi medarbetare som gör skillnad för våra kunder varje dag.
Vi värdesätter en god arbetsmiljö och tror att det är en förutsättning för hållbar tillväxt och långsiktiga relationer. Vi värnar om en bra balans mellan privatliv och arbetsliv där du har stora möjligheter att styra din egen arbetsdag och arbetsplats.
Vi bedriver verksamhet från norr till söder, och fler kontor är på gång i takt med att vi hittar rätt personer! Läs gärna mer om oss på vår hemsida. Visa mindre

Platschef inom bemanning & rekrytering
Vill du vara med från start och få en verksamhet att flyga? Nu söker vi en platschef till Linköping – en nyckelroll där du får möjlighet att påverka, driva tillväxt och föra svensk industri framåt.
Fokus i rollen Konsultia siktar på att bli marknadsledande inom vår nisch och är beroende av kundfokuserade och engagerade medarbetare för att lyckas. Du driver affären framåt, bygger långsiktiga relationer och skapar de bästa förutsättningarna för både kunder och medarbetare. Rollen innebär att du:
Etablerar och utvecklar samarbeten med nya och befintliga kunder.
Säkerställer att vi attraherar och matchar rätt konsulter till rätt uppdrag.
Lägger grunden för vår långsiktiga tillväxt på orten.
Bidrar till hela regionens utveckling och är en del av regionledningen.

Din bakgrund Du har erfarenhet från bemannings- och rekryteringsbranschen samt gärna ledarskapserfarenhet. Du vill utvecklas och känner att det är läge för nästa steg, sannolikt för att du är driven, trivs med att påverka och motiveras av att se konkreta resultat. Relationsbygge kommer naturligt och du trivs med att kombinera försäljning, ledarskap och affärsutveckling.
Nyfiken? Vi erbjuder en unik möjlighet att bygga och utveckla en lokal verksamhet från grunden. Du har friheten att styra din vardag samtidigt som du får stöd av en erfaren och framåtlutad organisation som ger dig verktygen som behövs för att lyckas. Det här är en viktig roll i ett växande företag med korta beslutsvägar – din insats kommer göra skillnad direkt!
Hör av dig
Skicka några rader om vem du är och varför du vill ta dig an den här rollen. Bifoga gärna din LinkedIn-profil eller ett CV.
Kontakta Johan Alm, HR-chef, på 070-289 31 10. Intervjuer sker löpande, så ansök direkt. Sista dag för att ansöka är 31 mars.
För svensk industri framåt Industrin är en grundpelare i Sveriges framgång och vi vill bidra till att den fortsätter utvecklas. Våra bemannings- och rekryteringslösningar hjälper industrin med kompetensförsörjning och produktion i balans. Med schyssta villkor och en värderingsdriven företagskultur attraherar vi medarbetare som gör skillnad för våra kunder varje dag.
Vi värdesätter en god arbetsmiljö och tror att det är en förutsättning för hållbar tillväxt och långsiktiga relationer. Vi värnar om en bra balans mellan privatliv och arbetsliv där du har stora möjligheter att styra din egen arbetsdag och arbetsplats.
Vi bedriver verksamhet från norr till söder, och fler kontor är på gång i takt med att vi hittar rätt personer! Läs gärna mer om oss på vår hemsida. Visa mindre

Drömmer du om att driva eget? Bli franchisetagare hos Vialarm i Sverige AB och bygg en lönsam framtid i säkerhetsbranschen!
Vill du starta din egen framgångsrika verksamhet i en av Sveriges snabbast växande branscher? Som franchisetagare hos Vialarm i Sverige AB får du en unik möjlighet att skapa din egen framgång samtidigt som du hjälper människor att skydda sina hem med marknadens mest innovativa och kundvänliga säkerhetslösningar!
Varför välja Vialarm?
Vialarm revolutionerar hemlarmsbranschen genom att kombinera konkurrenskraftigt pris och personlig service. Vi har skapat en vinnande affärsmodell där du som franchisetagare kan fokusera på försäljning och kundrelationer – medan vi tar hand om logistik, support och grundutbildning.
Vad får du som franchisetagare?
? Ett starkt och etablerat varumärke med en modern och konkurrenskraftig affärsmodell.
? Tillgång till högkvalitativa larmprodukter till självkostnadspris – ingen lagerhållning krävs!
? En exklusiv region där du kan bygga din verksamhet utan konkurrens från andra franchisetagare.
? Skapa egna paketeringar och prissättningar för att maximera din lönsamhet.
? Central kundtjänst och support som underlättar ditt arbete.
? Automatiserade leadsgenereringslösningar och varma kundbesök genom vår mötesbokningstjänst.
? En enkel och skalbar affärsmodell med attraktiv intjäning och möjligheter att öka dina marginaler genom skräddarsydda paketeringar för kund.
? Löpande utbildning, affärsstöd och verktyg för att du ska lyckas!


Är du den vi söker?
?? Har du driv, entreprenörsanda och ett starkt affärssinne?
?? Har du erfarenhet av försäljning, kundrelationer eller företagande?
?? Är du redo att ta nästa steg och starta en lönsam verksamhet i en expansiv bransch?
??Uppstartskostnad på 100 000 SEK där utbildning och stöd vid uppstart ingår
?? God grund-ekonomi krävs samt inget näringsförbud


Så här enkelt kommer du igång!
1?. Ansök idag genom att e-posta oss och boka ett introduktionsmöte.
2?. Få en genomgång av vår beprövade och lönsamma affärsmodell.
3?. Ta del av utbildning, marknadsstöd och verktyg – och bli en del av vårt starka nätverk.
4?. Starta din egen verksamhet och bygg en trygg och framgångsrik framtid!
???? Detta är din chans att äga och driva en lönsam verksamhet i en framtidsbransch! ????
???? Ansök nu genom att maila [email protected] och låt oss hjälpa dig att lyckas!
Partnerflow Group AB är en endast en rekryterande part och ansvarar för uppstart av nya franchisetagare till Vialarm i Sverige AB
https://www.partnerflow.se Visa mindre

Drömmer du om att driva eget? Bli franchisetagare hos Vialarm i Sverige AB och bygg en lönsam framtid i säkerhetsbranschen!
Vill du starta din egen framgångsrika verksamhet i en av Sveriges snabbast växande branscher? Som franchisetagare hos Vialarm i Sverige AB får du en unik möjlighet att skapa din egen framgång samtidigt som du hjälper människor att skydda sina hem med marknadens mest innovativa och kundvänliga säkerhetslösningar!
Varför välja Vialarm?
Vialarm revolutionerar hemlarmsbranschen genom att kombinera konkurrenskraftigt pris och personlig service. Vi har skapat en vinnande affärsmodell där du som franchisetagare kan fokusera på försäljning och kundrelationer – medan vi tar hand om logistik, support och grundutbildning.
Vad får du som franchisetagare?
? Ett starkt och etablerat varumärke med en modern och konkurrenskraftig affärsmodell.
? Tillgång till högkvalitativa larmprodukter till självkostnadspris – ingen lagerhållning krävs!
? En exklusiv region där du kan bygga din verksamhet utan konkurrens från andra franchisetagare.
? Skapa egna paketeringar och prissättningar för att maximera din lönsamhet.
? Central kundtjänst och support som underlättar ditt arbete.
? Automatiserade leadsgenereringslösningar och varma kundbesök genom vår mötesbokningstjänst.
? En enkel och skalbar affärsmodell med attraktiv intjäning och möjligheter att öka dina marginaler genom skräddarsydda paketeringar för kund.
? Löpande utbildning, affärsstöd och verktyg för att du ska lyckas!


Är du den vi söker?
?? Har du driv, entreprenörsanda och ett starkt affärssinne?
?? Har du erfarenhet av försäljning, kundrelationer eller företagande?
?? Är du redo att ta nästa steg och starta en lönsam verksamhet i en expansiv bransch?
??Uppstartskostnad på 100 000 SEK där utbildning och stöd vid uppstart ingår
?? God grund-ekonomi krävs samt inget näringsförbud


Så här enkelt kommer du igång!
1?. Ansök idag genom att e-posta oss och boka ett introduktionsmöte.
2?. Få en genomgång av vår beprövade och lönsamma affärsmodell.
3?. Ta del av utbildning, marknadsstöd och verktyg – och bli en del av vårt starka nätverk.
4?. Starta din egen verksamhet och bygg en trygg och framgångsrik framtid!
???? Detta är din chans att äga och driva en lönsam verksamhet i en framtidsbransch! ????
???? Ansök nu genom att maila [email protected] och låt oss hjälpa dig att lyckas!
Partnerflow Group AB är en endast en rekryterande part och ansvarar för uppstart av nya franchisetagare till Vialarm i Sverige AB
https://www.partnerflow.se Visa mindre

VIA Energi söker en erfaren och resultatinriktad Försäljningschef


Vill du vara med och driva utvecklingen av framtidens energilösningar?


VIA Energi är en del av VIA Gruppen AB – en koncern som revolutionerar energimarknaden genom smarta, AI-drivna lösningar. Vi erbjuder företag och fastighetsägare en komplett plattform för elhandel, där vi tar hand om allt från elinköp till systemintegration och balansansvar. Nu söker vi en skarp och driven Försäljningschef som vill bygga och leda vårt säljteam, skala upp verksamheten och göra VIA Energi till en marknadsledande aktör.


Om rollen


Som Försäljningschef på VIA Energi får du ett övergripande ansvar för försäljningen och affärsutvecklingen. Du kommer att:
• Bygga upp och leda ett högpresterande säljteam.
• Ansvara för försäljningsstrategier och kundanskaffning.
• Utveckla och implementera processer för effektiv leadshantering och uppföljning.
• Stärka relationerna med nyckelkunder och affärspartners.
• Säkerställa att försäljningsmålen nås genom en datadriven och skalbar approach.


Vem är du?


Vi söker dig som:
• Har gedigen erfarenhet av B2B-försäljning, gärna inom energi, SaaS eller tekniska tjänster.
• Har dokumenterad erfarenhet av att bygga och leda säljteam.
• Är strategisk och kan kombinera analytisk skärpa med en hands-on inställning.
• Har en stark förståelse för digital försäljning och moderna säljverktyg.
• Är en självgående ledare med högt driv och tydligt affärsfokus.


Varför VIA Energi?


Hos oss får du:
• Möjligheten att forma och skala upp en snabbväxande affärsverksamhet.
• Arbeta med en innovativ och AI-driven affärsmodell som förändrar energimarknaden.
• En central roll i en koncern med stora tillväxtambitioner och en bevisad framgångsmodell.
• Konkurrenskraftig ersättning med möjlighet till bonus baserad på prestation.


Redo att ta nästa steg?
Skicka din ansökan redan idag! Vi behandlar ansökningar löpande.
[email protected] Visa mindre

Vill du vara med och skapa framtidens mötesplatser för studenter vid Linköpings universitet? Som Eventchef hos Kårservice får du möjligheten att påverka och utveckla studentlivet genom att skapa inspirerande miljöer och evenemang för 40 000 studenter. Här blir du en del av en dynamisk organisation där ditt ledarskap gör skillnad – både för studenterna och för deras vardag på campus.

Om oss Kårservice möjliggör ett rikare studentliv vid Linköpings universitet genom att skapa mötesplatser för ett studentliv i världsklass. Med verksamhet i sex kårhus ansvarar vi för allt från studieplatser och eventytor till evenemang, restauranger och pubar. Vi är ett affärsdrivande bolag ägt av universitetets tre studentkårer, med målet att kombinera hållbarhet, information och service för 40 000 studenter.
Varje år engagerar sig cirka 700 studenter ideellt i vår verksamhet, och vi har 25 anställda medarbetare som tillsammans driver bolaget med en årsomsättning på cirka 45 miljoner kronor.
Vill du veta mer om oss? Besök vår hemsida karservice.se och läs mer om vårt sammanhang på www.studentlivet.se.

Om rollen
Som Eventchef leder du Kårservice eventverksamhet, med fokus på affärsutveckling och operativt ledarskap. Du stärker relationer med studenter och externa kunder, breddar marknaden och utvecklar nya koncept för kårhusen. Som chef för driftchefer, studenter med ettåriga anställningar, ger du dem verktyg och stöd för att lyckas. Utöver att främja studentverksamheten bidrar du till att utveckla tjänster och samarbeten med externa aktörer. Du ingår också i Kårservice ledningsgrupp och bidrar till att forma framtidens mötesplatser.

Dina ansvarsområden inkluderar:



- Leda och stötta driftchefer i deras operativa arbete och ledarskap
- Säkerställa effektiva processer för bokning, kommunikation, säkerhet och tillstånd
- Budget- och resultatansvar för eventverksamheten och utvalda enheter med fokus på lönsamhet och effektivitet
- Utveckla och förvalta samarbetsmodeller, inklusive intäktsdelning och kickbacks, för att stärka samarbeten och hållbarhet
- Bygga och förvalta samarbeten med studentföreningar, företag och externa aktörer för mässor, konserter och andra evenemang, samt utveckla nya erbjudanden för både befintliga och potentiella kunder
- Driva förbättringar av kundupplevelsen i nära samarbete med Restaurangchefen, med fokus på värdskap och leverans

Din profil
Vi söker dig som är en stabil och prestigelös person med en naturlig förmåga att skapa förtroende och bygga relationer. Du har ett coachande ledarskap och är mån om att stötta och utveckla dina medarbetare, särskilt unga chefer i början av sina karriärer. Med din tydliga kommunikativa förmåga och goda analytiska blick kan du snabbt överblicka komplexa situationer, identifiera samband och olika perspektiv, samt anpassa information och kommunikation efter mottagare och sammanhang.

Du är bekväm med att hantera osäkerhet och kan med lugn och fokus fatta beslut även när alla svar inte är givna. Samtidigt kombinerar du affärsmässighet med ett öga för utveckling och har förmågan att identifiera och förverkliga möjligheter som stärker både människor och verksamheter. Strukturerad och lösningsorienterad som du är, uppskattar du också en arbetsmiljö som präglas av lekfullhet och samarbete.

Skallkrav är:

- Akademisk utbildning (ej krav på examen).
- Minst två års erfarenhet som formell chef med personalansvar samt resultat och/eller budgetansvar.
- Erfarenhet av att leda och/eller koordinera projekt med interna och externa intressenter.
- Erfarenhet av kundkontakt och relationsbyggande, gärna inom tjänsteförsäljning.
- Flytande svenska, i både tal och skrift.
- Goda kunskaper i engelska, i både tal och skrift
- Förståelse för ekonomi, inklusive prissättning, marginaler och budgetarbete.


Meriterande är:


- Erfarenhet av studentliv, gärna vid Linköpings universitet
- Tidigare erfarenhet av att arbeta i en roll kopplad till kårhusens verksamhet.

Vi erbjuder Hos Kårservice får du en unik möjlighet att kombinera kreativitet och ledarskap i en organisation som skapar mötesplatser för ett levande studentliv. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö, präglad av engagemang, samarbete och möjligheten att göra verklig skillnad för studenter vid Linköpings universitet.

Ansök redan idag!
Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag!

Glöm inte att motivera så utförligt som möjligt varför just du är lämplig för denna tjänst och att uppdatera dina uppgifter i ditt CV.

Sök tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjerna som gäller för GDPR. För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam;

Anastasia Almasidis och nås på 0790984164 eller på [email protected]

Väl mött!

Unik Resurs
Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till!




Relaterade taggar: #LI-Onsite Visa mindre

Strategisk Affärschef sökes till Pema Partner!

Pema Partner bidrar till attraktiva fastighetsbestånd och affärsnytta för våra kunder genom en gedigen erfarenhet i branschen och expertkompetens. Vi erbjuder tjänster inom facility management, såsom fastighetsservice, utemiljö, lokalvård och ventilation, med fokus på att öka värdet samt optimera energiförbrukningen. Nu söker vi en senior Affärschef som kommer att inneha en nyckelposition i vår uttalade tillväxtresa.

Ditt uppdrag

Som Affärschef ingår du i vår ledningsgrupp och bidrar till utveckling av vår verksamhet. Du ansvarar för att skapa långsiktiga relationer med kunder, maximera affärsmöjligheter och leda ditt team mot framgång. Ditt arbete innebär ansvar inom följande områden:

Vår affär
Som affärschef har du övergripande ansvar för vår fortsatta tillväxt, vilket innebär ansvar för våra budget- och resultatmål i våra samtliga avtal. Du utvecklar strategiska affärsplaner och identifierar nya affärer och marknadsmöjligheter.

Inom ditt ansvarsområde ingår affärsutveckling av våra dotterbolag inom ventilation, Lufttema AB och Luftteknik AB samt vår ventilationsavdelning i Linköping. Du driver kontinuerliga förbättringar och innovativa lösningar inom vårt erbjudande.

Organisation och ledarskap
Du har personalansvar för bolagets driftchefer med fokus på att inspirera och leda ditt team genom att skapa en inkluderande och motiverande arbetsmiljö. Du utvecklar teamets ledarskap och resultatförståelse samt rapporterar till VD.

Våra kunder
Du är en stark ambassadör för vårt varumärke och en naturlig nätverkare. Du arbetar operativt och strategiskt med nykundsbearbetning inom samtliga affärsområden fastighetsdrift, utemiljö och ventilation med fokus på den privata fastighetssektorn.

Du bygger och förstärker kundrelationer samt säkrar hög kundnöjdhet. Du är bolagets representant på avtalsmöten med kund där vi tillsammans med kunden vidareutvecklar avtalet och föreslår proaktiva åtgärder med ett stort fokus på att bibehålla goda relationer.

Vid vunna upphandlingar där sajter ska startas upp är du en del av en del av etableringsteamet.

Vi finns på 9 orter i i mellan-Sverige med huvudkontor i Norrköping. Din placering kan vara remote men med förväntad närvaro på våra kontor veckovis.

Vem är du?

Vi söker dig som är en erfaren och affärsdriven ledare och säljare. Du har en stark analytisk förmåga, är resultatfokuserad och motiveras av att se både kunder och team lyckas. För att lyckas i rollen tror vi att du har erfarenhet av en ledande roll inom försäljning och affärsutveckling. Vi tror även att du har tidigare erfarenhet av facility management och/eller fastigheter.

Som person har du en förmåga att bygga förtroende och relationer på alla nivåer med stark kommunikations- och presentationsförmåga. Du har relevant utbildning inom ekonomi eller business management.

Det är en fördel om du dessutom har kunskaper inom entreprenad- och affärsavtal samt god kännedom om AFF- och ABFF-systemen och entreprenadjuridik.

Om Pema Partner

Pema Partner är ett fullserviceföretag inom fastighetstjänster och skapar hållbara värden för våra kunder inom fastighetsförvaltning, arenaservice och utemiljö samt via våra två ventilationsbolag Lufttema och Luftteknik. Vår huvudsakliga verksamhet bedrivs i Östergötland och Mälardalen.

Pema Partner är en del av Job and Talent koncernen som verkar över hela världen med tjänster inom bemanning och rekrytering. Vi omsätter 230 mkr och finns idag på 9 orter och är i fortsatt tillväxt. Vill du bli en av oss?

Är du intresserad?

Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Johanna Andersson på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt på på Pema Partner.

Sista ansökningsdag är den 23 februari. Vi genomför löpande urval och tillsättning sker enligt överenskommelse. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR.



EISS Rekrytering & Search

EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår kompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se Visa mindre

Bli Franchisetagare för DigitalOWL i din stad
Vi söker efter en Försäljningschef / Team leader / Account Manager


Vem vi är
DigitalOWL är en innovativ digitalbyrå som driver digital transformation genom skräddarsydda lösningar inom sökmotoroptimering, digital marknadsföring, webbutveckling, AI-lösningar och leadsgenerering.


???? Vi Erbjuder Mer Än Ett Jobb - Vi Erbjuder En Entreprenörsresa!
Ekonomiska Möjligheter
Konkurrenskraftig grundersättning
Provisionsbaserade intäkter
Resultatbonusar
Tillväxtincitament



Professionell Utveckling
Nationellt Advisory Board
Personlig executive coaching
Ledarskapsutbildningar
Mentorprogram



Operativt Stöd
Komplett digital verktygslåda
360° administrativt stöd
Färdiga säljprocesser
Nationellt expertnätverk



???? Vår Ideala Kandidat
Krav:
5+ år inom sälj/marknad/entreprenörskap
Dokumenterad B2B-försäljningserfarenhet
Starkt tech-nätverk





Ledaregenskaper & Personlig Profil
Strategiskt helhetsperspektiv
Extremt resultatfokuserad
Teambuilding-förmåga
Innovativ mindset
Stark kommunikatör
Digital passion
Mod att ta kalkylerande risker
Förmåga att omsätta vision till handling



???? Viktigt att notera
Detta är en unik möjlighet att bli företagsägare, inte en traditionell anställning.
Så här ansöker du:
Skicka din ansökan, via formuläret.
Vi granskar alla ansökningar noggrant
Vi kontaktar endast kandidater som matchar profilen


Vi hanterar alla ansökningar konfidentiellt. Urval sker löpande.
Missa inte denna unika chans att bli en del av DigitalOWL-familjen och leda den digitala utvecklingen i din stad.
Ta chansen att få ditt drömjobb, göra skillnad och väx med oss på DigitalOWL! Visa mindre

Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll.



Din roll

Som Head of Contract Execution and Bid Management inom Airborne Early Warning kommer du att arbeta i en serviceinriktad miljö i en internationell kontext där din insats gör skillnad. Din huvudsakliga uppgift är att tillgodose ett effektivt genomförande av vårt kontrakts- och bidarbete, vilket säkerställer förmågan att leverera tjänster till våra kunder för att hålla deras system operativa.

Vår internationella supportorganisation växer och därför bildar vi avdelningen Contract Execution and Bid Management som kommer stödja i våra existerande kontrakt och bidarbetet i våra kommande affärer. I den här rollen kommer du att leda och inspirera en grupp bestående av nio kompetenta och självgående medarbetare. Som ledare kommer du jobba med coaching, kompetensutveckling och resursplanering av dina medarbetare. Utöver personalansvaret kommer du också att arbeta med processutveckling och effektivisering av våra arbetssätt.

Du kommer att tillhöra BU Airborne Early Warning som levererar och underhåller våra Airborne Early Warning-system såsom exempelvis GlobalEye, som idag är en av de bästa AEW-produkterna i världen. GlobalEye är baserat på vår egenutvecklade radar ERIEYE som är integrerad med andra sensorer i våra Mission Systems. Vi erbjuder dig en hållbar arbetsmiljö där ledarskap och mångfald är avgörande för vår framgång och tillsammans som en enhet, med öppenhet i vårt dagliga arbete, möter vi kunderna och framtida utmaningar.



Din profil

Vi söker en säker och inspirerande ledare som är redo att driva och utveckla vår organisation till nya höjder. Som ledare är du ansvarig för att utmana och inspirera både våra ledningsgrupper och medarbetare. Du bör vara skicklig på att identifiera och agera på möjligheter och utmaningar samt hitta nya sätt att arbeta effektivt. I ditt ledarskap är du coachande och kommunikativ med förmågan att bygga ett gott klimat samt skapa goda förutsättningar för dina medarbetare.

För att kvalificera för rollen ser vi att du har gedigen erfarenhet av personalledning och trivs i en roll där du får dela med dig av din kunskap och erfarenhet till både kollegor och kunder. Du har erfarenhet av förändringsarbete av processer och arbetssätt ihop med en god strategisk förmåga. Du har en relevant utbildning och bör ha erfarenhet eller förståelse för projektledning. Har du tidigare arbetat med affärer är det meriterande, men inget krav. Vi förväntar oss också att du har utmärkta kommunikationsfärdigheter på svenska och engelska, både i tal och skrift.

Som person ser vi att du är en strukturerad teamspelare som kan hantera flera projekt samtidigt, ihop med en energisk inställning till att få resultat. Att kunna bygga och underhålla ett starkt nätverk samt att skapa gott samarbete med andra delar av organisationen är viktigt för oss. I rollen förkommer resor.

Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap.

Vad du blir en del av

Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan.

Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen.

Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 23 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld.

Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här.



Fångar den här tjänsten ditt intresse? Ansök! Vänligen observera att vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum har gått ut. Visa mindre

Want to influence the bigger picture? At Saab, you can realise amazing innovations that keep people and societies safe. Together, we can truly make an impact - and your part matters.

Your role

Do you have a passion for winning business? Negotiating commercial terms and develop a team as well as and maintaining cross team collaboration both internally and with customers? We are seeking a skilled Section Manager for the Commercial Management to join our team! Please read more about this opportunity to join Saab Dynamics Business Unit Missile Systems!

As Commercial Management Section Manager for Airborne & Maritime Missile Systems you are responsible for development of a team of Commercial and Contract Managers and provide vital support to winning business (pre-signature) and contract management (post signature/delivery) business activities.

You will provide sound commercial and contractual advice and support at any point in the contract life-cycle and help spread commercial awareness throughout the organisation. You will be embedded with the executive Commercial Management team and work in close cooperation with senior management, Marketing & Sales, Procurement and delivery teams providing commercial/contractual expertise and hands-on support to specific major pursuits and commercial challenges in delivery.

Whilst your section is based in Linköping, you will also support business requirements in Karlskoga as required.

Your profile

The role demands inclusive and cooperative leadership to fulfil defined business objectives, which in turn deliver sustainable business by working for balanced and sound contracts as well as professional growth. It requires both trust, drive and expertise and at the same time be an information, coordination and cooperation-oriented leader.

You are an experience business professional with a background in international programmes and/or partnerships. You have expertise in developing competitive business proposals including pricing, commercial and financial risk management, negotiations and contract terms. You are experienced in change management, having implemented business improvement activities and continuously seek opportunities to improve business efficiency. You are a strong team player and an unpretentious and humble leader. You have an ambition to lead and drive business success, balanced against a willingness to assist your colleagues in day-to-day operations.

To succeed in this role we think that you have;

* Well developed international business and commercial acumen.

* Minimum of 5 years international business experience.

* Background in either commercial, contract, strategic procurement, marketing & sales,

programme management or other equivalent discipline.

* A university degree in engineering, law, finance or business administration

* Very good communication skills in Swedish & English, verbal and written.

This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply.

What you will be part of

Behind our innovations stand the people who make them possible. Brave pioneers and curious minds. Everyday heroes and inventive troubleshooters. Those who share deep knowledge and those who explore sky-high. And everyone in between. ?

Joining us means making an impact together, contributing in our own unique ways. From crafting complex code and building impressive defence and security solutions to simply sharing a coffee with a colleague, every action counts. We encourage you to take on challenges, to create smart inventions and grow in our friendly and tech-savvy workspace. We have a solid mission to keep people and society safe.

Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 22,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world.

Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here Visa mindre

Beskrivning
Vi söker en erfaren teamledare för ett uppdrag på plats hos vår klient i Linköping.

Du kommer att leda ett team av mjukvaruutvecklare som arbetar med Mission Support System (MSS), ett avancerat system för taktisk planering och utvärdering av olika specifika uppdrag. Systemet spelar en avgörande roll för att stödja användare i planering och genomförande av framgångsrika uppdrag, inklusive hantering av ordrar, ruttplanering och sensoranvändning. Det möjliggör också bränsleberäkningar och dataanalys efter avslutade uppdrag.

Arbetsuppgifter
Som teamledare kommer du att ansvara för att leda och utveckla ett högpresterande team som vidareutvecklar och implementerar nya funktioner i detta kritiska stödsystem. Rollen innebär att du kombinerar ditt ledarskap med teknisk expertis inom systemutveckling. Du arbetar nära kunder och interna samarbetspartners för att säkerställa att systemet möter höga krav på funktionalitet och kvalitet. Du prioriterar teamets arbete, hanterar feedback och säkerställer framdrift i projekt.

Utöver detta kommer du själv delta i programmering och teknisk utveckling.



Kvalifikationer
- Minst 8–12 års erfarenhet inom systemutveckling och ledarskap.
- Gedigen kunskap inom Linux-miljöer och programmering i C++, C och gärna QT eller Python.
- Förmåga att bryta ner och lösa komplexa tekniska problem.
- Mycket goda kommunikativa färdigheter på både svenska och engelska.
- Ett stort intresse för att utvecklas inom ledarskap.

Meriterande

- Erfarenhet av tekniska system för simulering.
- Tidigare erfarenhet av att agera produktägare eller leda team.
- Relevant utbildning inom data/IT/systemvetenskap eller motsvarande erfarenhet.

Villkor
- Arbetssätt: På plats i Linköping.
- Sysselsättningsgrad: Heltid.
- Period: 2025-01-01 till 2025-06-30, med möjlighet till förlängning.

Om du är redo att ta dig an en roll som teamledare inom mjukvaruutveckling och bidra till att vidareutveckla kritiska stödsystem för stridsflygplan, tveka inte att söka. Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot din ansökan!

Q har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Almega samt i Svenskt Näringsliv. Företaget erbjuder interims- och rekryteringslösningar inom branscherna IT, teknik, administration, ekonomi, industri samt lager/logistik med personallösningar inom olika befattningsnivåer. Visa mindre

Vi söker en engagerad och kompetent Team Manager med fokus på personalansvar och teamets prestation inom innesälj (Retention) till vårt kontor i Linköping. I rollen som Team Manager kommer du att spela en avgörande roll i att säkerställa att rätt personer är på plats och att våra säljare trivs och presterar på toppnivå.

Ansvarsområden:

Personalansvar för säljare: Du kommer att vara ansvarig för att rekrytera, coacha och utveckla säljarteamet för att säkerställa att de når sina mål och fulla potential varje dag Du kommer att hålla löpande uppföljningssamtal och ge konstruktiv feedback.

Arbetssätt: Du kommer att säkerställa att teamet arbetar effektivt och följer de riktlinjer och processer som är nödvändiga för framgång. Att ha ett coachande förhållningssätt och våga utmana redan befintliga metoder ser vi bara som en fördel.

Personalärenden: Du kommer att hantera personalärenden som rehabilitering, sjukfrånvaro, löner och provisionsuträkning. Du kommer att genomföra lönesamtal och stödja dina teammedlemmar i deras utveckling.

Avdelningsmöten: Du kommer att leda och delta i avdelningsmöten för att diskutera mål, strategier och utmaningar.Det är viktigt att du förstår våra KPI:er så du tillsammans med Avdelningschef kan sätta nya mål framåt och vart vi vill och ska.

Team-building: Du kommer aktivt arbeta med att skapa en positiv och samarbetsinriktad arbetsmiljö. Team-building och medarbetarutveckling är centrala inslag i din roll.

Medarbetarundersökning: Du kommer att använda medarbetarundersökningar för att mäta och förbättra medarbetarnas arbetsnöjdhet.

Arbetssätt/arbetsmiljö: Du kommer att implementera och följa upp arbetsmiljöramverk för att säkerställa en säker och trivsam arbetsplats.

Dags/veckobemanning: Du kommer att hantera bemanningsfrågor och säkerställa att teamet är rätt bemannat för att möta företagets mål. Även hålla intervjuer med nya medarbetare.

Kvalifikationer:

Erfarenhet av att leda och utveckla team    

Starka ledaregenskaper med förmåga att inspirera och motivera medarbetare.

God förmåga att hantera personalärenden och följa upp arbetsmiljöramverk.

Kommunikationsförmåga och förmåga att skapa en positiv arbetsmiljö.

Grundläggande kunskap om företagets affärsregler och processer.

Utmärkta organisatoriska och administrativa färdigheter.

Om du är en dedikerad ledare som är redo att ta ditt nästa steg inom teamhantering inom innesälj (Retention-Securitas Direct ), ser vi fram emot din ansökan. Skicka din CV och ett personligt brev där du beskriver din erfarenhet och varför du är rätt person för rollen som Team Manager. Vi ser fram emot att höra från dig!

Anställning sker löpande. Sista ansökningsdag: 15 december november 2024.

 Vi kallar till intervjuer löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden är slut.

För mer information, kontakta ansvarig rekryterare Anna Rondahl , [email protected]

Vi tar inte emot ansökningar via mail pga GDPR.

Securitas Direct Sverige AB är en arbetsgivare som strävar efter mångfald och välkomnar alla sökande.

Då vi är ett certifierat säkerhetsföretag  krävs ett prickfritt belastningsregister och ett utdrag från Länsstyrelsen görs alltid innan anställning.

Varmt välkommen med din ansökan ! Visa mindre

Join our Team
About this opportunity:
We are looking for an IT Engagement and Delivery Manager (Local IT Manager) based in Gothenburg or Linköping, Sweden.
In this role you will have the overall responsibility for the Enterprise IT environment at sites Gothenburg, Linköping and Fornebu (Norway), which consists of well-defined service areas such as computers, monitors, network connectivity, printers, video conferencing equipment and local IT support.
You will also ensure that our IT processes are maintained, developed, and carefully monitored.
You will focus on the IT delivery at the sites, working close with your IT Management peers in Sweden and the local support teams at the site. You will have a close dialogue with End users and Stakeholders in the business, having a “customer first” mindset and always striving for an increased User Experience. You will manage our IT Suppliers and together you will ensure Operational Stability and End User Satisfaction.
You will act as IT change driver / Project Manager where you run everything from smaller projects at the site to larger IT change projects that improve the IT environment even on a global level.
We want to think that you are driven by new technology and sees it as a challenge to find intuitive secured solutions and processes that solve our End users and Stakeholder’s requirements as quickly and efficiently as possible with the aim to create value for them.
You will be an important part of our Digital Transformation journey, supporting key Stakeholders to understand our IT offerings and collect feedback with the aim to provide an IT delivery that meets the Stakeholder needs. You will, in close dialogue with the business Stakeholders, identify local/regional business requirements and coordinate with Product Areas for solution & prioritization.


What you will do:
• Be responsible for the IT environment at site Linköping, Gothenburg and Fornebu (Norway)
• Deliver cost efficient IT solutions with the aim to improve the User Experience
• Provide input to forecasting, ensure cost control and financial reporting
• Drive and coordinate local IT projects and initiatives
• Engage globally with IT Management peers to ensure alignment of Stakeholder requests across geographies
• Work close with our IT Suppliers to ensure Operational Stability and End User Satisfaction

The skills you bring:
• Education: MSC, MBA or equivalent through experience
• Minimum years of experience: 5 years
• Domain experience: IT Management
• Proven ability and leadership to act in a multi-stakeholder environment
• Strong People skills
• Strong change/project management skills
• Strong presentation and communication skills
• Ability to speak Swedish and English fluently

Additional requirements:
• Knowledge sharing & collaboration skills
• Self-motivated, takes initiative, flexible, reliable
• Agile mindset
• Strong networking skills
• Understanding of the IT industry and trends

We look forward to your application with CV in English.
Primary location: Linköping or Göteborg, Sweden.
Please note that we do not accept, proceed, or respond for applications sent via e-mail.
Why join Ericsson?
At Ericsson, you´ll have an outstanding opportunity. The chance to use your skills and imagination to push the boundaries of what´s possible. To build solutions never seen before to some of the world’s toughest problems. You´ll be challenged, but you won’t be alone. You´ll be joining a team of diverse innovators, all driven to go beyond the status quo to craft what comes next.

What happens once you apply?
Click Here to find all you need to know about what our typical hiring process looks like.
Encouraging a diverse and inclusive organization is core to our values at Ericsson, that's why we champion it in everything we do. We truly believe that by collaborating with people with different experiences we drive innovation, which is essential for our future growth. We encourage people from all backgrounds to apply and realize their full potential as part of our Ericsson team. Ericsson is proud to be an Equal Opportunity Employer. learn more.
Primary country and city: Sweden (SE) || Linköping
Req ID: 756147 Visa mindre

Om Element:

Element är ett av de snabbast växande test-, kalibrering - och certifieringsföretagen i världen. Globalt har vi mer än 9000 briljanta kollegor i 270 städer och i 30 länder. Tillsammans delar vi ett ambitiöst syfte att ”Göra morgondagen säkrare än idag”. Där bristfällighet inte är ett alternativ hjälper vi kunderna att se till att deras produkter, material, processer och tjänster är säkra, kompatibla och ändamålsenliga. Från tidig forskning och utveckling, genom komplexa godkännandeflöden och fram till produktion, stödjer våra forskare, ingenjörer och tekniker våra kunder för att uppnå säkerhet, produktkvalitet, hållbara resultat och marknadsandelar.Vi är stolta över vår globala räckvidd, men du kommer även märka av den familjära känslan av att vara en del av ett mindre företag på Element. Vi ger dig möjlighet att ta ansvar för din karriär och belönas med utveckling. Företag över hela världen är beroende av vår kompetens, uppmärksamhet på detaljer och den absoluta noggrannheten som finns i vårt arbete. Den roll vi har i att skapa en säkrare värld är mycket större än ett enskild företag.

Om rollen:
Som Sales Manager kommer du att leda och driva vår försäljningsstrategi i Sverige och Finland. Du ingår i den svenska ledningsgruppen och kommer att arbeta nära operations för att säkerställa att vårt erbjudande möter marknadens behov. Rollen innefattar även administrativa uppgifter så som uppföljning av CRM-systemet och kräver närvaro på kontoret på grund av det starka ledarskapsfokuset. Du kommer att rapportera till Sales Director för divisionen.

Arbetsuppgifter:

· Utveckla och implementera strategiska försäljningsplaner som överensstämmer med företagets övergripande mål för tillväxt och expansion.

· Leda och utveckla ett team av Business Development Managers samt Inside Sales Manager, inklusive rekrytering, utbildning och coachning för att säkerställa högsta möjliga prestation och kundnöjdhet.

· Identifiera nya marknadsmöjligheter och leda förhandlingar med stora kunder och partners.

· Övervaka och analysera försäljningsprestanda mot mål för att identifiera områden för förbättring.

· Delta aktivt i ledningsgruppen och bidra till den övergripande strategiska riktningen.

· Hantera administrativa uppgifter som rapportering, budgethantering och resursallokering.

· Säkerställa hög kundnöjdhet genom att upprätthålla starka kundrelationer och snabbt adressera eventuella problem eller behov.

Din profil:
För att passa i rollen tror vi att du har erfarenhet som försäljningschef eller i en liknande ledande försäljningsroll, med framgång i att utveckla försäljningsstrategier och leda team till framgång. Du har ett starkt affärssinne med förmågan att identifiera och realisera tillväxtmöjligheter samt en god ledarskapsförmåga, med en bevisad förmåga att motivera, engagera och utveckla team.

Vidare ser vi att du har:
· En stark kommunikationsförmåga, både muntligt och skriftligt, på svenska och engelska.

· En eftergymnasial utbildning med inriktning mot försäljning, marknadsföring eller motsvarande område.

· En teknisk förståelse och intresse, för att framgångsrikt kunna förstå och sälja våra tjänster.

Varför Element?
· Här får du möjligheten att leda försäljningsstrategin för en ledande global aktör inom TIC-sektorn.

· En dynamisk och stödjande arbetsmiljö med stora möjligheter till personlig och professionell utveckling.

· Konkurrenskraftig lön, tjänstebil, bonusprogram och förmåner.

Övrig information:
Anställningsort: Linköping

Då rollen berör säkerhetsklassad information, kommer det krävas att du godkänns i en säkerhetsprövning innan anställning kan genomföras. Vid frågor gällande bakgrundskontroll och säkerhetsprövning, kontakta ansvarig rekryterare.

I denna rekrytering samarbetar Element med Tech Talents. Vi tillämpar kontinuerligt urval vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan slutdatumet. Välkommen med din ansökan!

Har du frågor kring tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Matilda Fransson på [email protected] eller 073-060 13 38. Visa mindre

About the company

Do you want to be a part of shaping the future of energy solutions? As Chief Commercial Officer at Epishine, you will have a unique opportunity to lead and build our commercial operations, playing a key role in our journey towards global growth in sustainable technology!
Preferred locations are Linköping, other locations in Sweden, the DACH region, and the rest of Europe.
Epishine, based in Linköping, Sweden, is the global leader in printed solar cells. Leveraging patented roll-to-roll technology, Epishine produces flexible solar cells at scale, setting new standards in sustainable energy production. These solar cells are not only exceptionally thin and lightweight but also excel in low-light conditions, making them ideal for indoor use and perfectly suited to the growing demand for green, small-scale connected electronics produced in extreme volumes.

Epishine’s initial mission is to revolutionize the low-power electronics market by making devices self-powered through energy captured from ambient indoor light. By leading in sustainable energy solutions for small-scale electronics they are paving the way toward their long-term vision of a world where energy is not a problem. The company's dedicated team collaborates closely united by a shared purpose to achieve their goals and contribute to a greener planet.

For more information about Epishine and their products, visit www.epishine.com.

About the role

As CCO, you will play a critical role for the company by executing our global go to market strategy. This includes driving lead generation activities, account management, technical sales support and business development activities, and by leading and building up the commercial team globally. The business is in a scale up phase with a strong customer project pipeline across different market segments and regions. The main focus will be to continue the pipeline expansion and to close business in the existing core markets but also drive new business development activities within new application areas, including managing our key commercial partnerships.
This role involves balancing short-term business goals, establishing longer-term strategic plans and to continue the build-up of a goal oriented commercial team that is able to drive business across all core regions globally. It is very important to work closely with our R&D, operations and product functions to provide relevant market input for product roadmaps and production planning and to drive product launches.



Key Responsibilities
- Meeting revenue targets and maintaining a revenue forecast
- Managing direct sales to OEM customers and indirect sales through distribution partners and resellers, including establishment of new indirect sales partnerships
- Expanding the project pipeline and advancing projects through the pipeline to customer product launches
- Lead business development activities within existing and new market segments and applications, including commercial and product partner collaboration
- Participation in building Epishine into a global brand, including supporting with commercially related PR, and to drive digital sales activities towards core markets and applications.

Qualifications To succeed in this role, we expect you to have completed a relevant post-secondary education and extensive experience of working in both direct and indirect B2B sales. . You have a proven track record of managing and executing business with large accounts in electronics or similar technical components and/or subsystems. You have previously been active in developing strong lead generation processes, including marketing campaigns. The ability to build account relationships and to drive business development within new markets and/or applications would be of high value. You have a minimum of three years of formal leadership experience within commercial functions, and have worked within a multinational environment. We expect you to have a strong proficiency in English, advanced CRM-skills and system proficiency. It is a strong preference that you have an in-depth understanding of digital sales and lead generation activities.
We are looking for a candidate who has got a strong understanding of business operations and decision-making skills that will drive our commercial success. You are an ambitious doer that gets energy from being a part of an exciting journey of a company with an ambitious growth agenda.
You thrive in dynamic environments and demonstrate the ability to easily adjust to changing priorities and circumstances. Your ability to build and nurture relationships will be key to fostering partnerships and expanding the company’s global reach. We are also looking for a candidate with exceptional planning skills, as you will prioritize the needs of our clients and build the go to market strategy.
Collaboration is key, and you excel in team settings, valuing diverse perspectives and contributing to collective goals.

Submit your application For questions regarding the position or the recruitment process, please contact the responsible recruitment team below.
We use work psychological tests in the selection process. You will be asked to respond to and motivate how you meet the mandatory and desirable qualifications for the position in terms of education, experience, and skills. Our initial focus will be on the mandatory requirements and your personal potential. Later stages will include personal interviews with both us and the client, as well as references.
Apply for the position by clicking "apply" and registering in our database, in accordance with GDPR guidelines.
We look forward to meeting you in the process!
Karolin Loström, 0721-47 92 36, [email protected] Daniel Edqvist, 0721-42 69 23, [email protected]

Unik Resurs
Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till!




Relaterade taggar: #LI-Remote Visa mindre