Lediga jobb som Fastighetsjurist i Linköping

Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort under många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden.Tjänsten som jurist 

Hyresgästföreningen Sydost har cirka 70 000 medlemmar och 90 anställda. Tjänsten som jurist tillhör enheten för verksamhetsstöd i Linköping där du tillsammans med dina kollegor stöttar verksamheten internt, samt stödjer våra medlemmar i komplexa juridiska processer.

 

Som jurist möter du dagligen våra medlemmar för att ge rådgivning och handlägga enskilda medlemsärenden samt företräda medlemmarna i Hyresnämnd, Tingsrätt och Hovrätt. Det kan också gälla andra frågor kring boendet, som tex ombyggnation, underhåll och lägenhetsbyte.

Arbetet kräver att du är analytisk, problemlösande och har en förmåga att kommunicera på ett tydligt och pedagogiskt sätt. För att trivas med arbetet ska du vara självgående, serviceinriktad och van vid att ha många parallella ärenden. Vi lägger stor vikt vid din samarbetsförmåga och ditt förhållningssätt i möten med människor. 

Arbetsuppgifter


• Företräda medlemmar gentemot hyresvärdar i hyresjuridiska frågor
• Tillhandahålla hyresjuridisk service och rådgivning till medlemmar
• Ansvara för kontakten med fastighetsägare, förvaltare, myndigheter och motpartsombud.
• Ansvara för utbildning av medlemmar och förtroendevalda
• Medverka i enhetens verksamhetsutveckling för att stärka regionen som en drivande aktör i samhälls- och stadsutvecklingsfrågor.
• Delta i folkrörelsearbetet för att stärka regionen och föreningens mål om att växa till en bredare samhällsaktör. Vilket bland annat innebär regionens utåtriktade bostadspolitiska aktiviteter.

Kvalifikationer


• Du har en examen i juridik, jur. kand. eller motsvarande.
• Du har erfarenhet av kvalificerad handläggning inom relevant myndighet, organisation eller företag.
• Vi lägger stor vikt vid din samarbetsförmåga och ditt förhållningssätt i möten med människor.
• Goda kunskaper inom hyresjuridik
• Erfarenhet från arbete i folkrörelse eller föreningsliv är meriterande
• Språk- och kulturkompetenser utöver svenska är meriterande.

Vi förutsätter att du delar Hyresgästföreningens värderingar. 

Upplysningar om tjänsten lämnas av enhetschef Ylva Bohlin Lövgren, 010 -459 21 16, och personalchef Oscar Jansson Magnusson, 010 – 459 21 50.

Fackliga kontaktpersoner är för SACO, Gabriela Panevska-Ilik, 010 – 459 21 90 och för Handels, Robin Dahlin Appelqvist, 010 – 459 21 03.

 

Välkommen med din ansökan via vår hemsida www.hyresgastforeningen.se senast den 1 januari 2024.

Hyresgästföreningen är indelad i nio regioner över hela landet. Arbetet och behoven kan se olika ut beroende på geografiskt område. Alla regioner samordnar de insatser som behövs för respektive distrikt och här finns all expertis samlad i form av jurister, förhandlare och verksamhetsutvecklare. Som organisation brinner vi för att alla ska ha rätt till en god bostad till rimlig kostnad.

Region Sydost är en arbetsplats som sträcker sig över 52 kommuner och sex län. Vi har drygt 70 000 medlemmar och ca 100 anställda. Vi har ett antal kvalificerade yrkesgrupper och våra medarbetare jobbar självständigt med stort ansvar och får därför stora utvecklingsmöjligheter. Olika yrkesgrupper arbetar ofta tillsammans, samt även med förtroendevalda och i direkt kontakt med medlemmar. Det ställer krav på att anställda känner sig som en del av helheten i organisationen och förstår innebörden av att verka i en folkrörelse. Visa mindre

Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort under många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden.

Har du ett sinne för att hitta lösningar, bidra med att stärka din omgivning med kunskap och brinner för att förändra samhället?

 Då är vi arbetsplatsen för dig!

 Nu behöver vi förstärkning och söker därför en förhandlingsstrateg till Hyresgästföreningen i region Sydost.

 Uppdraget

Som förhandlingsstrateg har du ett övergripande ansvar för strategiskt arbete inom området och stöttar den förhandlingsgrupp på 16 personer som finns i regionen. Du ansvarar för omvärldsanalyser och har ett samordningsansvar där du följer upp och utvecklar styrdokument, förhållningssätt och metoder. Du kommer även driva, följa upp och utvärdera olika utvecklingsprojekt inom området. Uppdraget sker i nära samarbete med förhandlare, enheter samt förtroendevalda där du också har ett ansvar för fortbildning och utveckling. I arbetet ingår också ett visst operativt stöd till förhandlingsgruppen där du arbetar med att stötta i förhandlingar mot kommunala och privata fastighetsägare om hyror och övriga hyresvillkor.

 I uppdraget kommer du bland annat vara:


• Regionensexpert och omvärldsbevakare i hyresförhandlingsfrågor
• Ansvarig för planering och strategi av förhandlingar i samråd med enhetschef, regionchef och regionordförande
• Operativt förhandla
• Stödjer enheter och regionen i förhandlingsfrågor
• Ansvarig för arbetet med systematisk hyressättning
• Utveckla och stödja arbetet med förhandlingsutbildningar
• Stödjer arbetet för gemensamma rutiner och att vi arbetar samordnat inom hyresförhandlingsfrågor
• Förbundets kontaktperson

Din bakgrund
Vi söker dig som har en analytisk fallenhet, ett systematiskt arbetssätt, samt är lugn, trygg och kan fokusera även i pressade situationer. I rollen som förhandlingsstrateg är du serviceinriktad och kommunikativ, i både tal och skrift. Vi förväntar oss att du delar våra värderingar och är engagerad i våra sakfrågor.

Vi förväntar oss också att du har:


• Högskoleexamen med inriktning mot juridik, ekonomi eller motsvarande
• Minst 3 års arbetslivserfarenhet
• Meriterande är förhandlingsvana och/eller föreningsengagemang.

Upplysningar om tjänsten
Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Linköping med arbetsområde över hela regionen. Tjänsten tillträds snarast och intervjuer sker därför löpande.

Arbetstidsförläggningen är oreglerad och arbete på kvällar och helger förekommer. Tjänsten kräver körkort och tillgång till egen bil. Lön enligt avtal.

Upplysningar om tjänsten lämnas av enhetschef Ylva Bohlin Lövgren 010 - 459 21 16 och personalchef Oscar Jansson Magnusson, 010 – 459 21 50.
Fackliga kontaktpersoner är för SACO, Eva Arud, 010 – 459 21 37 och för Handels, Robin Dahlin Appelqvist, 010 – 459 21 03.

Att arbeta hos oss

Vi erbjuder: 


• Ett intressant arbete i en engagerad organisation
• Ett varierande och ansvarsfullt arbete
• Bra anställningsvillkor och förmåner

 Mångfald och en humanistisk grundsyn är viktiga värden i vår organisation och en självklarhet för oss alla som arbetar här. Hos oss möts du av engagerade och trevliga kollegor och kommer till en arbetsplats med goda utvecklingsmöjligheter och bra anställningsvillkor. Vi har tex kollektivavtal, friskvårdsbidrag, flexibla arbetstider och möjlighet att delvis arbeta på distans. Hos oss är varje medarbetare viktig för hyresgästerna varje dag. Vid några tillfällen per år skapar vi extra energi och engagemang genom att arbeta tillsammans med samma arbetsuppgift oavsett vilken roll vi har till vardags. Då träffar eller ringer vi hyresgästerna och pratar om exempelvis tryggheten i kvarteret. På vår webbplats kan du läsa mer.

Hyresgästföreningen är en modern och stark folkrörelse med över en halv miljon medlemmar, 9 000 förtroendevalda och 850 anställda över hela Sverige. Vi driver bostadsfrågor i både stort och smått - allt från omfattande lagförändringar till den lilla lekplatsen på gården som behöver rustas upp. Vi arbetar för ett samhälle där alla ska ha rätt att bo, råd att bo och ha inflytande över sitt boende.  På det sättet deltar vi i samhällsutvecklingen, driver på och tar ansvar för den. Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka!


Hyresgästföreningen är indelad i nio regioner över hela landet. Arbetet och behoven kan se olika ut beroende på geografiskt område. Alla regioner samordnar de insatser som behövs för respektive distrikt och här finns all expertis samlad i form av jurister, förhandlare och verksamhetsutvecklare. Som organisation brinner vi för att alla ska ha rätt till en god bostad till rimlig kostnad.

Region Sydost är en arbetsplats som sträcker sig över 52 kommuner och sex län. Vi har drygt 70 000 medlemmar och ca 100 anställda. Vi har ett antal kvalificerade yrkesgrupper och våra medarbetare jobbar självständigt med stort ansvar och får därför stora utvecklingsmöjligheter. Olika yrkesgrupper arbetar ofta tillsammans, samt även med förtroendevalda och i direkt kontakt med medlemmar. Det ställer krav på att anställda känner sig som en del av helheten i organisationen och förstår innebörden av att verka i en folkrörelse. Visa mindre

Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort under många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden.

Hyresgästföreningen är en folkrörelse som vill garantera alla bostadshyresgäster trygghet, inflytande och gemenskap. Vi arbetar för att utveckla hyresrätten och engagera hyresgästerna att tillsammans skapa det goda boendet.

 

Hyresgästföreningen Sydost har fler än 70 000 medlemmar och ungefär 100 anställda. Tjänsten som ärendehandläggare är en tillsvidareanställning med placering i Linköping.

Tillträde sker efter överenskommelse och intervjuer till tjänsten sker löpande. Vi tillämpar provanställning.

 

Arbetsuppgifter i huvudsak: 

handlägga tvister mellan medlemmar och hyresvärdar

ge råd till medlemmar

utföra besiktningar av lägenheter

att förhandla om hyresvillkor

informera och utbilda medlemmar och förtroendevalda

genomföra medlemsmöten

ha kontakter med myndigheter

att handlägga hyresjuridiska ärenden i hyresnämnd

 

Vi utgår ifrån att du:

har högskolepoäng i till exempel juridik eller rättsvetenskap

har förhandlingsvana

är serviceinriktad och har ett konsultativt förhållningssätt

har analytisk förmåga, social kompetens och hög integritet

har förmåga att arbeta självständigt, kan ta egna initiativ

har PC-vana och kan hantera Office-paketet och Internet

kan uttrycka dig väl i tal och skrift

har körkort och tillgång till bil

 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

 

Upplysningar om tjänsten lämnas av gruppchef Johan Olofsson 010 - 459 21 81 och personalchef Oscar Jansson Magnusson, 010 – 459 21 50.

Fackliga kontaktpersoner är för SACO, Eva Arud, 010 – 459 21 37 och för Handels, Robin Dahlin Appelqvist 010 – 459 21 03

Ansök via vår hemsida www.hyresgastforeningen.se senast den 30 september 2022.


Hyresgästföreningen är indelad i nio regioner över hela landet. Arbetet och behoven kan se olika ut beroende på geografiskt område. Alla regioner samordnar de insatser som behövs för respektive distrikt och här finns all expertis samlad i form av jurister, förhandlare och verksamhetsutvecklare. Som organisation brinner vi för att alla ska ha rätt till en god bostad till rimlig kostnad.

Region Sydost är en arbetsplats som sträcker sig över 52 kommuner och sex län. Vi har drygt 70 000 medlemmar och ca 100 anställda. Vi har ett antal kvalificerade yrkesgrupper och våra medarbetare jobbar självständigt med stort ansvar och får därför stora utvecklingsmöjligheter. Olika yrkesgrupper arbetar ofta tillsammans, samt även med förtroendevalda och i direkt kontakt med medlemmar. Det ställer krav på att anställda känner sig som en del av helheten i organisationen och förstår innebörden av att verka i en folkrörelse. Visa mindre

Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort under många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden.

Hyresgästföreningen är en folkrörelse som vill garantera alla bostadshyresgäster trygghet, inflytande och gemenskap. Vi arbetar för att utveckla hyresrätten och engagera hyresgästerna att tillsammans skapa det goda boendet.

Hyresgästföreningen Sydost har fler än 70 000 medlemmar och ungefär 100 anställda. Tjänsten som ärendehandläggare är en tillsvidareanställning med placering i Linköping.

 

Tillträde sker efter överenskommelse och intervjuer till tjänsten sker löpande. Vi tillämpar provanställning.

 

Arbetsuppgifter i huvudsak: 
handlägga tvister mellan medlemmar och hyresvärdar
ge råd till medlemmar
utföra besiktningar av lägenheter
att förhandla om hyresvillkor
informera och utbilda medlemmar och förtroendevalda
genomföra medlemsmöten
ha kontakter med myndigheter
att handlägga hyresjuridiska ärenden i hyresnämnd

 

 Vi utgår ifrån att du:
har högskolepoäng i till exempel juridik eller rättsvetenskap
har förhandlingsvana
är serviceinriktad och har ett konsultativt förhållningssätt
har analytisk förmåga, social kompetens och hög integritet
har förmåga att arbeta självständigt, kan ta egna initiativ
har PC-vana och kan hantera Office-paketet och Internet
kan uttrycka dig väl i tal och skrift
har körkort och tillgång till bil

 

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

 

Upplysningar om tjänsten lämnas av gruppchef Johan Olofsson 010 - 459 21 81 och personalchef Oscar Jansson Magnusson, 010 – 459 21 50.
Fackliga kontaktpersoner är för SACO, Eva Arud, 010 – 459 21 37 och för Handels, Robin Dahlin Appelqvist 010 – 459 21 03.

 

Ansök via vår hemsida www.hyresgastforeningen.se senast den 12 juni 2022.


Hyresgästföreningen är indelad i nio regioner över hela landet. Arbetet och behoven kan se olika ut beroende på geografiskt område. Alla regioner samordnar de insatser som behövs för respektive distrikt och här finns all expertis samlad i form av jurister, förhandlare och verksamhetsutvecklare. Som organisation brinner vi för att alla ska ha rätt till en god bostad till rimlig kostnad.

Region Sydost är en arbetsplats som sträcker sig över 52 kommuner och sex län. Vi har drygt 70 000 medlemmar och ca 100 anställda. Vi har ett antal kvalificerade yrkesgrupper och våra medarbetare jobbar självständigt med stort ansvar och får därför stora utvecklingsmöjligheter. Olika yrkesgrupper arbetar ofta tillsammans, samt även med förtroendevalda och i direkt kontakt med medlemmar. Det ställer krav på att anställda känner sig som en del av helheten i organisationen och förstår innebörden av att verka i en folkrörelse. Visa mindre

Varje dag bidrar Hyresgästföreningen, dess förtroendevalda, anställda och medlemmar till att förbättra boendet för människor. Det har vi gjort under många år, och vi vill fortsätta verka för hyresgästers intressen, rättigheter och möjligheter att påverka sitt boende också i framtiden.

Hyresgästföreningen Region Sydost har drygt 70 000 medlemmar och ett 100-tal anställda. Regionen förhandlar hyror och andra hyresvillkor för över 200 000 hushåll.

Den ena tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Linköping med arbetsuppdrag i Linköping med omnejd med tillträde snarast.
Den andra tjänsten är ett vikariat på ca 12 månader för föräldraledighet med placering i Linköping men med arbetsuppdrag i Norrköping med omnejd. Tillträde efter överenskommelse.

Arbetsuppgifter:
Den huvudsakliga uppgiften är att förhandla mot kommunala och privata fastighetsägare om hyror och övriga hyresvillkor. Ekonomiska analyser, omvärldsbevakning och kommunikativt arbete är naturliga inslag i tjänsten. Du fungerar som ledare i våra förhandlingsdelegationer, vilka består av förtroendevalda hyresgäster i de bostadsområden förhandlingen berör.
I tjänsten ingår även att ge medlemmar råd i juridiska ärenden såsom att handlägga enskilda och kollektiva ärenden och att utföra besiktningar i lägenheter.
Arbetet sker i nära samarbete med övriga förhandlare, andra enheter och förtroendevalda. En viktig del är att ha kontakter med medlemmar, fastighetsägare, förvaltare och olika myndigheter.
I tjänsten ingår administrativt arbete som rör förhandlings- och ärendedokumentation.

Din bakgrund:
Meriterande är förhandlingsvana och/eller föreningsengagemang.
Arbetet kräver en analytisk fallenhet med förmåga att hitta hållbara lösningar. I arbetet med att processleda förhandlingsdelegationer är ledarerfarenhet en merit. Som person har du god förmåga att strukturera ditt arbete och driva dina processer framåt. Du är en god kommunikatör och relationsbyggare och van att ha många bollar i luften.
Arbetstiden är oreglerad och arbete på kvällar och helger förekommer.
PC-vana. Tjänsten kräver körkort och tillgång till egen bil. Lön enligt avtal.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi tillämpar provanställning.

Upplysningar om tjänsten
Upplysningar om tjänsten lämnas av gruppchef Johan Olofsson 010 - 459 21 81 och personalchef Tony Lönn, 010 – 459 21 61.
Fackliga kontaktpersoner är för SACO, Oscar Jansson Magnusson, 010 – 459 21 50 och för Handels, Jon Heinpalu, 010 – 459 21 94.

Ansökan
Via vår hemsida www.hyresgastforeningen.se senast den 20 december 2020.


Hyresgästföreningen är indelad i nio regioner över hela landet. Arbetet och behoven kan se olika ut beroende på geografiskt område. Alla regioner samordnar de insatser som behövs för respektive distrikt och här finns all expertis samlad i form av jurister, förhandlare och verksamhetsutvecklare. Som organisation brinner vi för att alla ska ha rätt till en god bostad till rimlig kostnad.

Region Sydost är en arbetsplats som sträcker sig över 52 kommuner och sex län. Vi har drygt 70 000 medlemmar och ca 100 anställda. Vi har ett antal kvalificerade yrkesgrupper och våra medarbetare jobbar självständigt med stort ansvar och får därför stora utvecklingsmöjligheter. Olika yrkesgrupper arbetar ofta tillsammans, samt även med förtroendevalda och i direkt kontakt med medlemmar. Det ställer krav på att anställda känner sig som en del av helheten i organisationen och förstår innebörden av att verka i en folkrörelse. Visa mindre