Lediga jobb som Regissörer och producenter av film, teater m.m. i Linköping

Norstat är ett av Sveriges ledande företag inom datainsamling för undersökningsbranschen. Som projektledare ansvarar du för dialog med företagets kunder, rådgivning kring undersökningsupplägg, målgrupper och metodval, ta emot samt genomföra projekt. På Norstat kommer du att vara en del av ett team som värdesätter och främjar professionell utveckling och hjälper dig att växa. Vi ser fram emot din ansökan!

OM TJÄNSTEN

Norstat Sverige är ett av Sveriges ledande företag inom datainsamling för undersökningsbranschen. Varje år genomför Norstat ett mycket stort antal undersökningar för alla typer av nationella och internationella kunder, alltifrån statliga verk till opinionsinstitut, banker, elbolag, mediahus, politiska organisationer och globala varumärken. En av Norstats centrala metoder är telefonintervjuer. Telefonintervjuer använder vi för att nå målgrupper vi inte kan nå i vår onlinepanel eller där vi har särskilda fördelar av att intervjun leds av en professionell intervjuare. Varje år genomför företaget ca 300 000 telefonintervjuer med beslutsfattare, specialister och allmänheten. Efterfrågan på Norstats tjänster är mycket stort och växande.

I rollen som projektledare ansvarar du för ett antal kunder och hanterar inkommande förfrågningar. I dialog med kund agerar du både rådgivare, kundansvarig och projektledare. Du sätter upp och genomför projekt tillsammans med vår produktionsavdelning och du har ansvar för projektet från start till mål, inklusive kvalitetskontroll, leverans och rapportering till kund. Du kommer att arbeta från Norstats trevliga Linköpingskontor vid Trädgårdstorget. Här har vi vår stora telefoncentral och förutom ett tiotal kollegor så arbetar här vårt team av kompetenta telefonintervjuare.

Du erbjuds
- En tillsvidareanställning hos en attraktiv arbetsgivare i stark tillväxt med goda utvecklingsmöjligheter
- En möjlighet att arbeta med de största aktörerna inom respektive bransch och knyta värdefulla kontakter. Ett roligt, fartfyllt och omväxlande arbete.
- En möjlighet att kombinera kunddimensionen med projektledning/genomförande
- En stark och positiv företagskultur

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Rådgivning och dialog med kund för att förstå deras behov
* Hantering av inkommande förfrågningar och beställningar från kunder, prissättning av projekt gentemot kunder
* Hantering, uppsättning och genomförande av projekt, därefter kvalitetssäkring och slutlig leverans till kund
* Vara spindeln i nätet mellan kunder och Norstat genom projektets gång och ansvara för kunddialogen


VI SÖKER DIG SOM
- Har en avslutad ekonomisk eller teknisk universitets/högskoleutbildning
- Är strukturerad, analytisk och gillar att arbeta med data
- Har ett starkt driv och engagemang
- Har god datorvana, förmåga att sätta dig in i olika IT verktyg och gärna god kunskap i Excel
- Är duktig på och uppskattar att arbeta med andra människor i team, för att uppnå gemensamma mål.
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift, då du kommunicerar på båda språken med Norstats kunder

Vi ser det som meriterande om du har 1-2 års erfarenhet av projektledande arbete.

I denna process kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person har du:


* Hög personlig mognad
* God analytisk- och problemlösningsförmåga
* Social och kommunikativ
* God struktur och förmåga att prioritera


Vår rekryteringsprocess

Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Norstat Sverige är ett av Sveriges ledande företag inom datainsamling för undersökningsbranschen. Varje år genomför Norstat ett mycket stort antal undersökningar för alla typer av nationella och internationella kunder, alltifrån statliga verk till opinionsinstitut, banker, elbolag, mediahus, politiska organisationer och globala varumärken. En av Norstats centrala metoder är telefonintervjuer. Telefonintervjuer använder vi för att nå målgrupper vi inte kan nå i vår onlinepanel eller där vi har särskilda fördelar av att intervjun leds av en professionell intervjuare. Varje år genomför företaget ca 300 000 telefonintervjuer med beslutsfattare, specialister och allmänheten. Efterfrågan på Norstats tjänster är mycket stort och växande.

Totalt är vi 35 fast anställda i det svenska bolaget. Den svenska verksamheten är en del av en större europeisk koncern, Norstat AS. Det svenska bolaget präglas av en inspirerande kultur, professionalism och vinnarmentalitet, stor efterfrågan på våra tjänster samt goda utvecklingsmöjligheter för rätt kandidat. Visa mindre

RFSL Linköping arrangerar i månadsskiftet maj/juni en pridevecka med kulturinslag, prideparad, föreläsningar, fest och möjlighet till mötesplatser för hbtqia+personer i Linköping. Arrangemanget genomförs i samarbete med Linköpings kommun. Det finns en ideell planeringsgrupp. Vi söker nu en anställd samordnare som har ett övergripande ansvar. Tjänsten är på 20% utslaget på fem månader. Vi tror att inledningsvis arbetar du kanske 10 % i veckan och 30% när arrangemanget närmar sig, utifrån de behov som finns för arrangemanget.


ARBETSUPPGIFTER
Som samordnare träffar du planeringsgruppen för Pride regelbundet. Du bidrar med dina egna idéer och kontakter till planeringsarbetet. Planeringsgruppen fördelar arbetet, både till idéella krafter och dig som samordnare. Du har kontakt, både via mail, telefon och i möten med RFSL Linköpings styrelse, planeringsgrupp och andra samarbetspartners inför genomförandet av Linköping Pride 2024. Du ansvarar för kommunikation och eventuell formgivning av posters och program. Efter genomförd Pridevecka utför du tillsammans med planeringsgruppen och RFSL Linköpings styrelse en utvärdering av arrangemanget.


Arbetstiderna kan variera då möten ibland genomförs på eftermiddagar/kvällstid/helger. Under veckan då Linköping Pride genomförs kommer du ha en viktig funktion och du får räkna med att arbeta mer än 20%. Övrigt har du möjlighet att anpassa tjänsten på ett relativt fritt sätt. Att finnas på plats i Linköping är viktigt, tjänsten går inte att genomföra på distans.
Din profil
- Du har kunskap om och erfarenhet av att arbeta med kommunikation; produktion av grafiskt material, innehåll till sociala medier, meta-annonsering och pressmeddelanden.
- Du har kunskap och erfarenheter av att arbeta med arrangemang, events och/eller projekt.
- Du är en duktig organisatör, kan prioritera i ditt uppdrag och samarbeta med andra. Du behöver vara lyhörd, ta egna initiativ och hitta lösningar inom givna ramar.
- Du har egna erfarenheter av hbtqia+. Du har goda kunskaper om frågor som är viktiga för hbtqia+ personer i Sverige och Linköping.
- Du har lätt för att skapa kontakt. Du har lätt för att kommunicera med olika målgrupper och bygga relationer.
- Du har erfarenhet av att följa en budget och administrativa rutiner.
- Du känner dig bekväm med att tala och skriva på både engelska och svenska.


Meriterande
- Du har ett upparbetat kontaktnät i Östergötland och Sverige, inom till hbtqia+
- Kunskaper/erfarenhet av föreningsliv.
- Körkort och tillgång till bil
- Kunskap och kompetens kring frågor som rör trans, intersex och antirasism är meriterande.
Vi erbjuder dig
En visstidsanställning på 20% med start snarast och avslut i juni. Tjänsten är målstyrd och delar av arbetet kommer att ske under kvällar och helger.
Tillträde snarast.
Ansökan
Välkommen att skicka in din ansökan, dock senast den 7 februari 2024. Ansök genom att skicka CV och personligt brev till [email protected]
RFSL Linköping strävar efter att våra medarbetare ska avspegla den mångfald av identiteter och erfarenheter som finns i hbtqia+ gruppen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till en bred representation i arbetsgruppen.
Vid frågor om tjänsten kontakta ordförande i RFSL Linköping , Lisa Nissen ([email protected] )
Kollektivavtal finns via Arbetsgivaralliansen.
Vi undanber oss kontakt med samt hjälp av bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Ung scen öst är en självständig del av Östgötateatern och har sedan starten 2001 varit en av Sveriges ledande scener inom scenkonst för barn och unga. Uppdraget är att göra scenkonst för barn och unga från 6 år och uppåt i Östergötlands län, vilket gör skolor till den huvudsakliga målgruppen. Varje år producerar vi 4–5 egna uppsättningar som spelas på fast scen i Linköping och Norrköping och i klassrum runt om i Östergötland.
SCENKONST ÖST
Ung scen öst är en del av Scenkonst Öst som bildades 2016, där ingår Norrköpings Symfoniorkester, Östgötamusiken och Östgötateatern med ung scen öst. Sammanlagt har Scenkonst Öst ca 230 fast anställda och omsätter ca 200 mkr per år. Ägare är Region Östergötland, Norrköpings kommun och Linköpings kommun.
OM ARBETET
Vi erbjuder dig ett utvecklande och kvalificerat arbete där du jobbar såväl strategiskt som operativt. Som producent har du Linköping som placeringsort och arbetar på plats i ung scen östs teaterhus.
Producenten ansvarar för att leda och planera produktionerna, i samarbete med biträdande enhetschef, teknisk samordnare och konstnärlig ledare.
Producenten har budget- och resultatansvar, deltar i marknadsplaneringen och turnéläggning av produktioner samt utför administrativt arbete inom ramen för funktionen.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har utbildning inom och erfarenhet av scenkonstproduktion och projektledning eller erfarenheter och kunskaper som vi bedömer som likvärdiga.
Som person är du samarbetsinriktad, lyhörd och öppen för utveckling och lärande. Du är bekväm i sociala sammanhang, såväl interna som externa, och är kommunikativ. Du är mål- och resultatinriktad och tar ansvar för helheten. Du har goda administrativa kunskaper, är ordningsam och strukturerad.
Arbetet kräver hög självständighet samt goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Arbetets karaktär ställer också höga krav på kreativitet och initiativförmåga, samt ett prestigelöst förhållningssätt.
Vi ser gärna att du har kunskap om ekonomi och ekonomiuppföljning och att du har kunskap om och förståelse för teaterns konstnärliga, tekniska och kommunikativa processer.
Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i en politisk styrd organisation.
Vi välkomnar olika livserfarenheter och bakgrunder till tjänsten och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
ANSÖKAN
Ditt CV med en motivationstext om varför du är rätt person för jobbet skickar du via mail till [email protected].
Sista ansökningsdag 22/12. Märk mailet med Producent ung scen öst.
Varmt välkommen med din ansökan!
Planerade dagar för intervjuer är 3/1 samt 5/1 2024.
Vid anställning ska ett utdrag ur belastningsregistret uppvisas, enligt Lagen om belastningsregister (2013:852).
Placeringsort: Linköping
Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.
Sysselsättningsgrad: 100%
Tillträde: Enligt överenskommelse
Löneform: Månadslön
Antal lediga befattningar: 1
Kontakt:
Ida Lindfors 070-878 53 35, Producent och biträdande enhetschef ung scen öst.
Jenny Sandström 013-37 77 71, Facklig företrädare, Fackförbundet Scen & Film
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Visa mindre

Vilka är vi?
Scenkonst Öst skapar scenkonst med både bredd och spets och verksamheten är till för alla i Östergötland. Scenkonst Öst AB bildades 2016 och består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester, Östgötamusiken och Östgötateatern med Ung Scen Öst. Organisationen består också av ett verksamhetsstöd där det ingår avdelningar för kommunikation, HR, IT, ekonomi och fastighet. Värdeorden mod, respekt och delaktighet står för bolagets gemensamma grund och förhållningssätt. Verksamheten har ca 230 anställda och lika många eller fler med anställning på visstid. Omsättningen är ca 200 mkr per år och ägare är Region Östergötland, Norrköpings kommun och Linköpings kommun.
Östgötamusiken har ett regionalt uppdrag att erbjuda alla i Östergötland tillgång till levande musik med hög kvalitet på professionell nivå och verka brett inom flera genrer. Östgötamusiken har en bred folklig förankring i hela Östergötland och arbetar aktivt för att hitta nya utmaningar, i samarbeten med frilansartister, dirigenter, solister och ensembler. Hundratals konserter ges varje år i regionen. Vi har 17 anställda heltidsmusiker som är verksamma i Östgöta Blåsarsymfoniker och i ensemblerna Östgöta Brasskvintett, Crusellkvintetten och Östgötabandet.
Arbetsuppgifter
Som producent leder du olika projekt, främst offentliga produktioner på Östgötamusiken för Östgöta Blåsarsymfoniker samt till våra tre professionella kammarensembler. Du ansvarar för att alla interna funktioner samverkar, arbetar tätt tillsammans med Östgötamusikens Konstnärliga chef, administrativa kollegor och musiker. Som producent har du ekonomiskt ansvar för beslutade produktioner liksom övergripande ansvar för arrangemangens praktiska genomförande.
Du kommunicerar med våra gästande musiker, dirigenter och samarbetspartners, arbetar med administration och planering av produktioner. I arbetet ingår ansvar för avtalsskrivning, turnéläggning, underlag för marknadsföring och trycksaker. Som producent rapporterar du till Konstnärlig chef.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom musik, kultur eller annan eftergymnasial utbildning inom produktion alternativt annan motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som producent inom musikverksamhet. I rollen behöver du ha en god kommunikativ förmåga och kunna uttrycka dig i tal och skrift, såväl på svenska som engelska. Vi förutsätter att du är strukturerad och tycker om att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Vidare är du en social och kreativ person som är bra på att samarbeta med andra. Du har förmåga att se saker ur ett helikopterperspektiv men värnar också om de små och viktiga detaljerna.
Önskvärda och meriterande kvalifikationer:
Erfarenhet av att ta fram och utveckla programinnehåll till konserter och/eller kulturarrangemang
Erfarenhet av orkesterproduktioner och projektledning
Erfarenhet av budgetarbete och ekonomi

Kännedom av konstmusik och bakgrunden inom blåsmusiken är ett plus.


Övrig information:
Anställningsform: Tillsvidare som inleds med en provanställning på 6 månader.
Omfattning: 70 % Kvälls- och helgarbete förekommer.
Tillträde: 1 januari 2024 eller enligt överenskommelse.
Placering: Linköping


För frågor om tjänsten:
Maria Eklund, Konstnärlig chef
[email protected]
076 - 569 99 31
Charlotte Träff, HR-chef
[email protected]
070 - 436 11 76
Fackliga kontaktpersoner
Jenny Sandström, Fackförbundet Scen & Film
[email protected]
073 - 335 96 20


Välkommen med din ansökan, personligt brev och CV, till [email protected]. Skriv ”Producent” i ämnesraden på mejlet.
Senast den 8 november vill vi ha din ansökan. Urval och intervjuer sker löpande.
Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför alla sökande oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion, funktionsnedsättning eller ålder.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Visa mindre

Tjänsten är placerad inom Kultur- och fritidsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vi erbjuder alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter.  

Vill du förbättra vardagen, framtiden och livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du kombinera viktiga uppdrag med en meningsfull vardag. Välkommen till oss! 

Dina arbetsuppgifter
Vi söker dig som vill vara med och ge förutsättningar för ett rikt kulturliv i framkant! Du är kreativ och drivs av att arbeta med delaktighet och samverkan för att tillsammans utveckla och driva verksamhet. Tjänsten är ett 6 månaders vikariat med möjlighet till förlängning.

Rollen innebär både övergripande verksamhets- och budgetansvar, uppföljning och utvärdering och ger dig stor frihet under eget ansvar. Vi erbjuder dig som kulturutvecklare ett spännande och utmanande uppdrag där du tillsammans med andra kulturutvecklare blir spindeln i nätet för utvecklingen av hela Kulturscener.

Du kommer initiera, planera och koordinera verksamheten med interna och externa aktörer för att skapa aktiviteter i linje med enhetens mål. I tjänsten ingår samarbeten med andra kommunala verksamheter samt idéburna organisationer, föreningar, kulturaktörer etc samt ett aktivt deltagande i olika nätverk, viss marknadsföring och kommunikation och omvärldsbevakning.

Din arbetsplats
Vi erbjuder en spännande arbetsplats med stort engagemang och driv, där vi gärna vill ta del av dina kunskaper och idéer. Kulturscener tillhör enheten Kultur och Ungdom inom Kultur- och fritidsförvaltningen.

Kulturscener består av flera olika kulturhus, mötesplatser och scener där verksamheterna Agora, Arbis, Dansens hus, Saga, Skylten och Slottet i Berga by ingår. Kulturscener verkar för lokal, regional, nationell och internationell samverkan samt det demokratiska samhällets utveckling genom kunskapsförmedling och fri åsiktsbildning, och kännetecknas av hög kvalitet och mångfald där både upplevelser och det egna skapandet står i fokus.

Du kommer att utgå från kulturhuset Agora som är beläget i stadsdelen Skäggetorp. Här välkomnar vi alla åldrar och möten mellan människor står i fokus. Huset rymmer ett bibliotek, flera scener, ett café, en digital studio, en musikstudio, bokningsbara mötesrum, ateljé och mycket mer. Med engagemang och drivkraft arbetar vi tillsammans för att skapa en rik och meningsfull fritid för Linköpings kommuns invånare och besökare.

Som anställd hos oss förekommer både dag-, kvälls-, och helgarbete. Vi erbjuder flextid, vilket ger dig möjlighet att påverka dina arbetstider för att få balans mellan arbete och fritid. Mer info om våra förmåner hittar du här: https://www.linkoping.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/ 

Du som söker
Vi söker dig som har minst en avslutad treårig högskoleexamen inom för tjänsten ett relevant område. Du har tidigare arbetslivserfarenhet av verksamhetsansvar samt verksamhetsutveckling. Vidare ser vi att du också har arbetslivserfarenhet inom kulturverksamhet.

Eftersom budgetansvar, samt uppföljning och utvärdering av verksamheten är en del av uppdraget ser vi gärna att du har sådana erfarenheter. Om du tidigare har viss erfarenhet av marknadsföring och kommunikation ses även det som meriterande. Har du arbetat med samverkan med aktörer både internt och externt i en verksamhet tidigare, är även det meriterande.

Vi utgår från att du har goda språkkunskaper och behärskar svenska i tal och skrift eftersom det i tjänsten ingår att kommunicera med många olika typer av kontaktytor.

Som person skapar du, energi och delaktighet, du har möjlighet att samordna grupper på ett effektivt sätt och blir en referenspunkt för andra. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och trivs med att driva dina processer vidare samtidigt som du arbetar mot mål och fokuserar på resultat. Du har vidare lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter att förändra din inriktning om målen ändrar sig. Vidare söker vi dig som är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang och som trivs med att verka i en roll som ställer krav på att skapa kontakter och underhålla relationer.

Övrig information
Tillträde: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning 6 månader framåt, fr.o.m anställningsdatum.

Sysselsättningsgrad: 75 %

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 11529

I denna ansökan bifogar du inget personligt brev

Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan? Visa mindre

Tycker du om att driva projekt, samverka och är bra på att inspirera andra? Trivs du med ansvar, frihet och gillar att driva utveckling framåt? Då kommer du passa bra i rollen som projektledare hos oss på Skill!

Om företaget
Skill jobbar med både kort- och långsiktig kompetensförsörjning. Vårt tjänsteutbud består i huvudsak av rekrytering, bemanning och utbildning. Kunderna finns främst inom industri och IT. Att matcha talanger med företag i utveckling och att skapa nya vägar till kompetens är vårt uppdrag. Vi har människan i fokus och vet att när människor växer, växer företag. People change – everything.

Skills ägare tar inte ut någon vinst utan ger oss i stället i uppdrag att avsätta en stor del av vår budgeterade vinst i att aktivt arbeta med den långsiktiga kompetensförsörjningen till industri och IT. I pengar är satsningen värd flera miljoner kronor årligen. Pengarna används i huvudsak till att inspirera fler barn och unga att förstå mer om teknik.



Dina arbetsuppgifter
I rollen som projektledare hos Skill kommer du att få ansvara för att driva, utveckla och leda projekt för målgruppen barn och unga. För att lyckas nå denna målgrupp krävs kommunikation i rätt kanaler .

Du kommer arbeta med etablering och vidareutveckling av våra framgångsrika lovaktiviteter på fler orter. Rollen innefattar att leda, driva, planera, utföra samt utvärdera projekten som du ansvarar för. Samverkan och samarbete med en mängd olika parter inom näringslivet, skolvärlden samt andra aktörer är en del i arbetet. Likaså att skapa förutsättningar att nå målgruppen via digitala kanaler.

Rollen innefattar projektledning av Boost week samt delaktighet i andra projekt som Skill erbjuder. Att kontinuerligt vidareutveckla befintliga och vara med i det kreativa arbetet att ta fram nya aktiviteter och projekt är naturlig del av rollen.



Din profil
För rollen krävs det att du har erfarenhet av att driva och leda projekt. Du behöver också ha erfarenhet av kommunikation i olika kanaler samt ha en mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att jobba med målgruppen barn och unga.

Som person drivs du av utveckling och tycker om att ta stort eget ansvar för att lyckas nå uppsatta mål. Om du är en person som tycker om att jobba med överblick samtidigt som du kan se hur viktiga detaljer spelar in för att nå målet kommer du fungera bra i rollen. Eftersom du håller ihop flera parallella projekt med många delar krävs vana att arbeta strukturerat, att självständigt planera och organisera ditt arbete.

För denna roll krävs det att du har en eftergymnasial utbildning inom ett för rollen passande område till exempel inom projektledning, kommunikation, HR eller liknande.


Ansökningsförfarande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Susanne Öman, [email protected] alt 013-32 94 08.

Vi tillämpar löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan om du tycker tjänsten låter intressant. Urvalsarbetet påbörjas tidigast v 20.


Om oss
Skill är ett modernt kompetensföretag med ett brett tjänsteutbud inom rekrytering, bemanning, hr-tjänster och kompetensutveckling. Vi har en stark kundbas i teknik- och industriföretag samt inom IT och tech.
Rätt människor, på rätt plats, kan förändra allt – och när människor växer, växer företag.
People change – everything. Visa mindre

RFSL Linköping arrangerar i juni en pridevecka med kulturinslag, prideparad, föreläsningar, fest och möjlighet till mötesplatser för HBTQI+personer i Linköping. Arrangemanget genomförs i samarbete med både Transammans och Lesbisk makt. Det finns en ideell planeringsgrupp med representanter från samtliga organisationer, vi söker nu en anställd samordnare som har ett övergripande ansvar. Tjänsten är på 20% utslaget på fem månader. Vi tror att inledningsvis arbetar du kanske 10 % i veckan och 30% när arrangemanget närmar sig, utifrån de behov som finns för arrangemanget.
ARBETSUPPGIFTER
Som samordnare träffar du planeringsgruppen för Pride regelbundet. Du bidrar med dina egna idéer och kontakter till planeringsarbetet. Planeringsgruppen fördelar arbetet, både till idéella krafter och dig som samordnare. Du har kontakt, både via mail, telefon och i möten med RFSL Linköpings styrelse, planeringsgrupp och andra samarbetspartners inför genomförandet av Linköping Pride 2023. Du håller planeringsgrupp och RFSL Linköpings styrelse informerade om hur ditt arbete fortlöper och får också stöd i att ta beslut från dessa. Inför Linköping Pride 2023 kan ett uppdrag också bli att söka mer finansiering eller sponsorer till olika event under veckan. Efter genomförd Pridevecka utför du tillsammans med planeringsgruppen och RFSL Linköpings styrelse en utvärdering av arrangemanget.


Arbetstiderna kan variera då möten ibland genomförs på eftermiddagar/kvällstid/helger. Övrigt har du möjlighet att anpassa tjänsten på ett relativt fritt sätt. Att finnas på plats i Linköping är viktigt, tjänsten går inte att genomföra på distans.


Din profil
- Du har kunskap och erfarenheter av att arbeta med arrangemang, events och/eller projekt.
- Du är en duktig organisatör, kan prioritera i ditt uppdrag och samarbeta med andra. Du behöver vara lyhörd, ta egna initiativ och hitta lösningar inom givna ramar.
- Du har egna erfarenheter av HBTQI+. Du har goda kunskaper om frågor som är viktiga för HBTQI+ personer i Sverige och Linköping.
- Du har lätt för att skapa kontakt. Du har lätt för att kommunicera med olika målgrupper och bygga relationer.
- Du behöver ha goda kunskaper inom administration och ekonomi.


Meriterande
- Du har ett upparbetat kontaktnät i Östergötland och Sverige, inom till HBTQI+
- Kunskaper/erfarenhet av föreningsliv.
- Körkort och tillgång till bil
- Kunskap och kompetens kring frågor som rör trans, intersex och antirasism är meriterande.


Vi erbjuder dig
En visstidsanställning på 20% med start snarast och avslut i juni. Tjänsten är målstyrd och delar av arbetet kommer att ske under kvällar och helger.
Tillträde snarast.


Ansökan
Välkommen att skicka in din ansökan, dock senast den 26 januari 2023. Ansök genom att skicka CV och personligt brev till [email protected], märk ditt mail "Ansökan samordnare".
RFSL Linköping strävar efter att våra medarbetare ska avspegla den mångfald av identiteter och erfarenheter som finns i hbtqi+ gruppen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till en bred representation i arbetsgruppen.
Vid frågor om tjänsten kontakta ordförande i RFSL LInköping , Lisa Nissen ([email protected] )
Kollektivavtal finns via Arbetsgivaralliansen Visa mindre

Om Kultur- och fritidsförvaltningen
Kultur- och fritidsförvaltningens uppdrag är att erbjuda alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter. Förvaltningen står inför nya spännande utmaningar såsom byggnation av ny simhall, nya idrottsarenor, satsning på mer offentlig konst och utveckling av kreativa mötesplatser.

Inom ramen för kultur- och fritidsnämndens uppdrag ska förvaltningen arbeta med utveckling av kultur, idrott - och fritidslivet. Vi vill bidra till att Linköping blir en attraktiv, hälsosam och kreativ stad som genomsyras av puls och passion!

Är du intresserad av att ge Linköpingsborna en meningsfull fritid, då finns goda chanser att du skulle kunna trivas och skapa resultat här. Om arbetsplatsen
Enheten Kultur och Ungdom är en enhet inom Kultur och Fritidsförvaltningen. Du kommer tillhöra Ungdom som är indelad i tre delar: Ung Puls 13-25 år, Riktade verksamheter 13-25 år och Ungdomsarenor 13-18 år. Av dessa tre kommer du att arbeta inom de Riktade verksamheterna.

Du kommer ingå i en arbetsgrupp, som arbetar med olika typer av verksamheter och riktar sig till specifika målgrupper mellan 13 och 25 år övergripande över hela staden. Alla delar i de riktade verksamheterna ska präglas av ungdomars delaktighet och ha ett främjande perspektiv. Verksamheten är HBTQ certifierad.

Arbetsbeskrivning
I tjänsten som projektledare kommer du arbeta med att öka det befintliga utbudet av fritidsaktiviteter inom Linköpings kommun. Komplettera de fysiska verksamheterna med en digital verksamhet som ökar tillgängligheten för målgruppen. Ta fram en modell för hur verksamheten ska genomföras med stor vikt på ungdomars delaktighet.

Rollen förutsätter kunskap i att möta unga, kunskap i digitala verktyg som redigering, film, bild och sociala medier.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har dokumenterad kunskap inom marknadsföring, kommunikation och/eller design och har erfarenhet av att arbeta med sociala medier. Du ska ha erfarenhet av att arbeta med ungdomar och det är meriterade om du tidigare samverkat med andra aktörer som riktar sig till ungdomsgrupper, som tex skola, polis, föreningsliv. B-körkort är meriterande.

Det är meriterande om du är väl förtrogen med nationella och regionala rekommendationer samt aktuell forskning kring ungdomsverksamhet. Önskvärt är att du är väl förtrogen med aktuell ungdomskultur och hur föreningsliv fungerar. Vidare är det en förutsättning att du har kunskap om att arbeta normkritiskt. Eftersom arbetsplatsen är HBTQ certifierad så ser vi det som väl meriterande ifall du har kunskap kring HBTQ.

I din roll som projektledare ska du vara en god förebild som med stort engagemang och gott bemötande fångar upp ungdomars idéer och tankar på ett sätt som lockar dem till att själva vara delaktiga att skapa verksamhet för sig själva och andra. Du ska kunna ta egna initiativ, fatta snabba beslut om det behövs och vara flexibel i ditt tänkande. Med ett gott bemötande och personlig mognad ska du ha en förmåga att se och ta tillvara olikheter. Du värdesätter olikheter och förstår hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar en själv och andra samt har god förmåga att ta med detta inför att beslut fattas eller handlingssätt väljs. Rollen kräver att du är organiserad, självgående och känner dig trygg i att skapa nya kontakter med andra aktörer som möter samma målgrupp.

Information om tjänsten
Tillträde: enligt överenskommelse

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning tom. 2022-12-31

Sysselsättningsgrad: 100 %

Antal lediga befattningar: 1-2

Ref. nr: 9256
Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan? Visa mindre

Join the Rock & Roll Scientists at Softube in Linköping, Sweden and help us craft and tell the Softube story! Softube is a dynamic, fast-growing company on a mission–to find the best way to make music with a computer, using our scientific wizardry and our love for music. We are looking for a talented and driven Motion Design & Video Producer who’s excited about the idea of working on music-related Marketing.
Position Details and Application
The position is full-time, on-site at Softube headquarters in Linköping Sweden, and we would like to fill this position as soon as possible.
The last day to apply for the position is 5th April 2022. However, we are applying continuous selection in this recruitment process, which means that we might complete the recruitment process before the set end date. If you are interested in this position, send us your application as soon as possible. Contact [email protected] if you have any questions.


Job Description
You will be part of the Sales & Marketing department and will work in close collaboration with the Creative & Marketing Manager and other members of the Creative & Marketing team
Collaborate on advertising campaigns, content marketing, product releases, social media, and more by creating stunning motion graphics and high production value video content
Arrange photo and film shoots and shoot in-house and external footage for marketing purposes
Edit footage either shot by yourself, other members of the team and the department, or external partners into cohesive and polished videos, ready for publishing
Create and collaborate with the team on the creation of scripts and storyboards
types of graphics to support the making of commercials, campaigns, and social media posts
Maintain our YouTube channel by uploading videos, adding descriptions, managing playlists, and regularly highlighting content connected to the current marketing and sales activities
Assist the team with image editing and the creation of graphics to be used in newsletters, web, and other channels


Required Qualifications
Relevant degree in Film Production, Communications, Graphic Design, Advertising, and/or Marketing from University, or similar education
Demonstrable skills in motion graphics design and video production, including filming, lighting, recording sound for film, and editing
Solid knowledge of storytelling, photography, and film theory
Solid technical knowledge in cameras, lenses, video formats
Advanced knowledge of the Adobe CC Suite (After Effects, Premiere, Photoshop, Illustrator)
Good knowledge of sound editing, mixing, and finalizing sound for film
English language, both in text and speech


Bonus Qualifications
Knowledge and experience in music production
Knowledge and experience of the music software industry, plug-ins, DAWs Visa mindre

Vill du arbeta med att planera och leda teaterproduktioner från idé till premiär? Vill du bidra med struktur, driv och problemlösning i konstnärliga processer? Vill du arbeta på en plats som skapar scenkonst för världens bästa publik, barn och unga?
ung scen/öst är en självständig del av Östgötateatern och har sedan starten 2001 varit en av Sveriges ledande scener inom scenkonst för barn och unga. Uppdraget är att göra scenkonst för barn och unga från 6 år och uppåt i Östergötlands län, vilket gör skolor till den huvudsakliga målgruppen. Varje år producerar vi 4-5 egna uppsättningar och bedriver en rad projekt.
Arbetsuppgifter och kvalifikationer: I tjänsten ingår att arbeta som producent för ung scen/östs föreställningar och projektledare för de olika projekt som teatern bedriver. Du har utbildning eller erfarenhet av producentskap/projektledning. Vi ser gärna att du har kunskap om och förståelse för teaterns konstnärliga-, tekniska- och kommunikativa processer. Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter av scenkonst för barn och unga.
Att vara tydlig, entusiasmerande, drivande och lösningsorienterad är viktiga förutsättningar för att lyckas i tjänsten, liksom förmåga att analysera och omsätta information och kommunikation från flera källor och omvandla det till praktiska arbetsverktyg, utifrån verksamhetens ramar och resurser. Det är viktigt att du arbetar för hela teaterns utveckling samt ser samarbete som en förutsättning för en god och kreativ arbetsmiljö.
Dagtid men arbete på helger och kvällar förekommer.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler till och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Om Kultur- och fritidsförvaltningen
Kultur- och fritidsförvaltningens uppdrag är att erbjuda alla som bor och verkar i Linköpings kommun ett brett och varierat utbud av kultur- och fritidsaktiviteter. Förvaltningen står inför nya spännande utmaningar, såsom byggnation av ny simhall, nya idrottsarenor, satsning på mer offentlig konst, utveckling av kreativa mötesplatser för unga vuxna.

Inom ramen för kultur- och fritidsnämndens uppdrag ska förvaltningen arbeta strategiskt med utveckling av kultur, idrott - och fritidslivet. Vi vill bidra till att Linköping blir en attraktiv, hälsosam och kreativ stad som genomsyras av puls och passion!

Är du intresserad av att ge Linköpingsborna en meningsfull fritid, då finns goda chanser att du skulle kunna trivas och skapa resultat här. Om arbetsplatsen
Tillväxtverket har inom utlysningen Hållbar platsutveckling inklusive möten och evenemang beviljat Linköpings kommun projektmedel för destinationsutvecklingsprojektet Kulturkartan.

Projektet kommer att drivas av Linköpings konst och museer tillsammans med enheten Kulturscener och Ungdom i samverkan med bland annat Visit Linköping. Linköpings konst och museer är en ny enhet där Gamla Linköping, Konsthallen Passagen och Linköpings konst ingår. Inom Kulturscener och Ungdom finns bland annat kulturmötesplatserna Skylten, Agora, Sagateatern, Dansens Hus, Berga By och Arbis samt kommunens ungdomsverksamhet. Tjänsten kommer vara placerad inom enheten Linköpings konst och museer men arbetet ska ske i samverkan med samtliga enheter och där samverkansparter är lokaliserade.  

Arbetsbeskrivning
Destinationsutvecklingsprojektet Kulturkartan är ett projekt där vi vill omdefiniera begreppet för destination till att inkludera kulturturismen som en självklar besöksanledning. Målet för projektet är att paketera för tillresande besökare olika kulturella upplevelser inom konst, kultur, kulturhistoriska miljöer och kulturarv. Här kan nämnas det medeltida Linköping, Linköpings hamn och vattenvägar, Gamla Linköping, Linköpings konsthall Passagen, kulturscener Skylten, Berga by och Agora samt Östergötlands museum. Flera kulturaktörer och aktörer inom besöksnäringen är intressenter i projektet, och Visit Linköping & Co är samverkanspart. Kopplade till de kulturella besöksmålen ska ett utbud av boende, mat och upplevelser paketeras och synliggöras för besökarna. Kulturkartan syftar till att visa en annan bild av Linköping, en stad full av kultur, konst och kulturarv. 

Vi söker nu en projektledare för Kulturkartan som vill utveckla kulturturismen i Linköping. Du är självgående och arbetar i nära dialog med arbetsgruppen med representanter från Kulturscener och Ungdom samt enheten Linköpings konst och museer. Du kommer genom delaktighet också att arbeta ihop med våra samverkansparter och kommande besökare. Det finns i projektet stort svängrum och lyhördhet inför just dina idéer.

Du skapar samverkan med institutioner, kulturaktörer, kreativ näringen samt samverkar och stödjer besöksnäringen och kulturaktörer för att utveckla och presentera deras produkter, affärsutvecklingsidé och upplevelsepaket. Du har nära kontakt med näringslivet och föreningar i Linköping– både i staden och på landsbygden där du utvecklar ett gemensamt värd- och ambassadörskap i Linköping. Du är sammankallande för den interna arbetsgruppen och rapporterar till styrgrupp samt ansvarar för budget och redovisning till Tillväxtverket.

Kvälls- och helgtjänstgöring förekommer. 

Kvalifikationer
Vi söker dig med högskoleutbildning inom kultur- eller destinationsutvecklingsområdet. Du har tidigare erfarenhet av att arbetat med kultur och destinationsutveckling. Tjänsten kräver att du har tidigare erfarenhet av projektledning och utvecklingsarbete. Då arbetet riktar sig både mot den svenska och utländska turistmarknaden är det viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. 

För att lyckas i rollen behöver du vara drivande, initiativrik och ha lätt för att sälja in idéer. Du kommer arbeta parallellt med många arbetsuppgifter vilket kräver att du gillar utmaningar och kan leda dina egna processer. Den här rollen innebär mycket samverkan och du kommer ha många olika kontakter i arbetet, varför det krävs att du är kommunikativ och mottaglig för motparten. Du lägger vikt vid kvalitet och är väl medveten om målen i projektet. 

Inget personligt brev i din ansökan

Linköpings kommun har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. Istället ställer vi urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes motivation och intresse samt hur väl denne uppfyller tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss.

Information om tjänsten
Tillträde: Omgående

Anställningsform: Visstidsanställning t.om. 2022-03-31

Sysselsättningsgrad: 100%

Antal lediga befattningar: 1

Ref. nr: 6737
Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan? Visa mindre

Om Leanlink
Leanlink är förvaltningen i Linköpings kommun som arbetar med verksamhet inom stöd, vård, omsorg, kost och service. Vi är ca 2500 medarbetare som alla arbetar för att göra Linköpingsbornas dagar så bra som möjligt. Det gör vi tillsammans med våra medarbetare där vårt mål är att skapa bra dagar tillsammans med dem vi är till för samt till att bidra till ett tryggt och bra samhälle. Vi är med och skapar samt utvecklar en god kvalitet och professionalitet för våra omsorgstagare, men framförallt vill vi att vår omtanke och vårt engagemang ska kännas i allt vi gör. Vi fokuserar på att skapa en bra dag just idag, men också imorgon och på hur vi kan tänka nytt och göra förändringar som förbättrar vardagen för de Linköpingsbor som behöver oss nu men också för dem som kommer att behöva oss i framtiden.

Se mer om Leanlink och vårt arbete i Leanlinks informationsfilm. Om arbetsplatsen
Leanlink är förvaltningen i Linköpings kommun som arbetar med verksamhet inom stöd, vård, omsorg, kost och  service. Vi är ca 2500 medarbetare som alla arbetar för att göra Linköpingsbornas dagar så bra som möjligt. Det gör vi tillsammans med våra medarbetare där vårt mål är att skapa bra dagar tillsammans med dem vi är till för samt för att bidra till ett tryggt och bra  samhälle.

Vi är med och skapar samt utvecklar en god kvalitet och professionalitet för våra omsorgstagare, men framförallt vill vi att  vår omtanke och vårt engagemang ska kännas i allt vi gör. Vi fokuserar på att skapa en bra dag just idag, men också imorgon och på  hur vi kan tänka nytt och göra förändringar som förbättrar vardagen för de Linköpingsbor som behöver oss nu men också för dem som kommer att behöva oss i framtiden.

Se mer om Leanlink och vårt arbete i Leanlinks informationsfilm. Leanlinks ledning sitter i  nyrenoverade lokaler i centrala Linköping. På arbetsplatsen arbetar chefer och stödfunktioner.

Arbetsbeskrivning
Ledningsgruppen består av direktör, affärsområdeschefer samt stabsfunktioner inom HR, ekonomi, verksamhetsutveckling och kommunikation. Nu söker vi två studenter som vill ha en visstidsanställning på 20% och samtidigt få möjligheten att göra praktik våren 2022 och handledas av kommunikationsstrategen. Till hösten 2022 kommer två studentmedarbetaruppdrag annonseras med samma inriktning så det finns goda möjligheter till fortsatt uppdrag 2022/23. 

Det är ett spännande uppdrag där ni arbetar på uppdrag av kommunikationsstrategen med eventplanering, genomförande och uppföljning av kommunikationsaktiviteter och events inom området employer branding. Vi erbjuder er ett spännande och utvecklande arbete med frihet under ansvar där ni tillsammans i ett team hjälper oss att utveckla och planera våra event mot studenter och potentiella medarbetare under ett års tid. 

Leanlink befinner sig i en utvecklingsresa från en kommunal utförare till en medskapare som driver utveckling av vård, stöd och omsorg. Om du vill vara en del av detta och ha ett meningsfullt arbete med högt tempo så är chansen stor att du kommer trivas hos oss inom Leanlink! 

Kvalifikationer
Vi söker dig som studerar utbildning inom media och kommunikation. Du som söker har erfarenhet av projektplanering och/eller eventplanering. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från publika evenemang, mässor eller marknadsföring.

Du trivs med att jobba självständigt i projekt och du har erfarenhet av att planera och genomföra aktiviteter från början till slut. Du är en teamspelare samtidigt som du tar fullt ansvar för och är självgående vad gäller dina uppgifter. I ditt arbete bidrar du gärna till utveckling och förbättring och du har en god kommunikativ förmåga att förmedla dina förslag.

Välkommen med din ansökan!

Som en del i rekryteringsprocessen kommer vi att använda oss av screeningstester, initial intervju kan komma att genomföras innan ansökningstidens slut. 

Inget personligt brev i din ansökan
Linköpings kommun har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. Istället ställer vi urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes motivation och intresse samt hur väl denne uppfyller tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss.

Information om tjänsten
Tillträde: 2021-12-01

Anställningsform: Tidsbegränsad anställning t.o.m. aug 2022

Sysselsättningsgrad: 20 %

Antal lediga befattningar: 2

Ref. nr: 8129
Om Linköpings kommun
Linköping är platsen där du möter framtiden. Här finns en snabbt växande stad med hållbarhet, högteknologi och nytänkande i fokus. Vår stad är en välkomnande och livsvänlig plats. En stad där allt är möjligt.

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill förbättra vardagen, framtiden och livskvalitén för Linköpingsborna. Som arbetsgivare har vi höga ambitioner. Vi arbetar ständigt med att hitta nya vägar för att på bästa sätt möta våra gemensamma utmaningar. Vill du vara med på resan? Visa mindre

Östgötateatern skapar scenkonst med både bredd och spets och verksamheten är till för alla i Östergötland. Målet är att bli en angelägenhet för hela regionen. Scenkonst Öst AB bildades 2016 och består av de konstnärliga verksamheterna Norrköpings Symfoniorkester och Östgötateatern med ung scen/öst. Värdeorden mod, respekt och delaktighet står för bolagets gemensamma grund och förhållningssätt. Verksamheten har ca 200 anställda och lika många eller fler med anställning på visstid. Omsättningen är ca 220 mkr per år och ägare är Region Östergötland, Norrköpings kommun och Linköpings kommun.

Vad innebär rollen?

Som producent ansvarar du operativt för planering, ledning och samordning av produktioner och projekt. Du har budgetansvar för teaterns egna produktioner och projektleder från idéfas till premiär och över spelperioden, i nära samarbete med konstnärligt, tekniskt och säljande/turnéläggande team. Du ansvarar för informationsflödet in till projekten och ut till övriga medarbetare i teamet. Du leder och dokumenterar arbetet.

Som planeringsansvarig ingår årsplanering, produktionsplanering och arbetstidsplanering, samt att planera extern personals medverkan i produktionerna. Arbetet innebär att koordinera flera pågående produktionsförlopp parallellt.

Du ingår i ledningsgruppen. Även andra arbetsuppgifter med anknytning till hela Östgötateatern kan förekomma.

Vem är det vi söker?

Vi söker dig som har god erfarenhet av att leda och driva större projekt i kombination med ett starkt intresse för scenkonst. Du kan komma från olika bakgrunder och branscher men viktigt är att du har erfarenhet från scenkonstproduktion, antingen genom yrkesmässig erfarenhet eller privat. Vi ser att du behöver ha haft ansvar för budget och haft en arbetsledande roll.

Det är starkt meriterande om du har erfarenhet av att arbeta inom en kulturinstitution och flerårig erfarenhet av att arbeta som scenkonstproducent. Då rollen kräver närvaro är det fördelaktigt om du är bosatt i regionen.

Att vara tydlig, entusiasmerande, drivande och lösningsorienterad är viktiga förutsättningar för att lyckas i tjänsten, liksom förmåga att analysera och omsätta information och kommunikation från flera källor och omvandla det till praktiska arbetsverktyg, utifrån verksamhetens ramar och resurser. Det är viktigt att du arbetar för hela teaterns utveckling samt ser samarbete som en förutsättning för en god och kreativ arbetsmiljö.

Ansök redan idag!

I denna rekrytering samarbetar Scenkonst Öst med Unik Resurs. Sök därmed tjänsten genom att klicka på ansök och registrera dig i vår databas, detta för att följa riktlinjer enligt GDPR.

Passar du in på ovanstående profil, tveka inte att ansöka redan idag! Då vi arbetar med löpande urval ser vi gärna din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten är en heltidstjänst och tillträde gärna i september.

För frågor gällande tjänsten eller rekryteringsprocessen vänligen kontakta ansvarigt rekryteringsteam, Kristina Lind på [email protected], 076 -778 15 13 eller Lovisa Holgersson på [email protected], 070-774 01 31

Väl mött!

Unik Resurs

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till! Visa mindre