Lediga jobb som Säljande butikschefer o avdelningschefer i butik i Linköping

Brinner du för service, människor och fika? Sök då jobbet som teamledare på vårt café vid Nykvarns sluss i Linköping i sommar.
Nu letar vi efter en person gillar att jobba med människor och som drivs av att göra det lilla extra för våra gäster. I den här rollen ser vi det som en förutsättning att du jobbat med liknande uppgifter tidigare, eller att du jobbat inom branschen tidigare och nu är redo att axla ett större ansvar. Är du rätt person så kommer du få möjlighet att växa och utvecklas i rollen.
I tjänsten ingår allmänna göromål på ett café, men utöver detta så blir dina uppgifter att beställa varor och se till att bemanningen fungerar.
Vårt café öppnar fullt ut midsommarveckan, och sen har vi öppet tom 16/8. Utöver detta lite helger före och efter säsongen.
Den som kan jobba hela perioden har företräde.
Urval sker löpande, så tveka inte att skicka in din ansökan med cv och ett personligt brev så snart som möjligt. Visa mindre

Om rollen
Som Rituals nya butikssäljare brinner du för kundupplevelse och teamwork. Varje Rituals-kund är unik. Med dina färdigheter och kunskap guidar du varje kund till rätt produkter för att möta deras behov. Utöver detta ansvarar du för att:
Ha ett nära samarbete med dina kollegor för att nå dina och butikens mål.
Ta kontakt med kunderna och leverera en kundupplevelse som är Best in Class.
Hålla butiken ren och prydlig enligt företagets standard, så att produkterna alltid presenteras enligt Rituals riktlinjer för visuell merchandising.
Följa säkerhetsrutinerna i butiken.

I gengäld får du möjlighet att växa med oss utveckla dina kunskaper och färdigheter inom detaljhandeln genom våra globala utbildningsprogram där du lär dig mer om vårt produktsortiment och vår säljteknik.
Kravspecifikation
I butiken jobbar du tillsammans med passionerade och entusiastiska kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul. Precis som du brinner de för att skapa en magisk kundupplevelse. Du är one of a kind eftersom du har förmågan att få genuin kontakt med kunder och få dem att känna sig som hemma i våra butiker. Som Rituals butikssäljare är du även professionell och är en ambassadör för vårt varumärke. Du har även:
Relevant erfarenhet från en liknande tjänst inom detaljhandel, kundservice eller vård och omsorg.
Resultatdrivet tänk och är en lagspelare.
Förmåga att ta beslut och lösa problem.
Öga för detaljer, är organiserad och strukturerad.
Mycket goda språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information
Är du intresserad?
Vi erbjuder en tjänst på 30 tim/vecka.
Tidsbegränsad anställning: januari 2026 - ett år med chans till förlängning
Startdatum: Januari 2026
Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i rekryteringsprocessen!
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida! Visa mindre

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Om jobbet
Tjänsten avser:?Tillsvidareanställning, heltid. Provanställning tillämpas
Tillträde:?Enligt överenskommelse
Arbetstider:?Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger
Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller, gärna inom detaljhandeln.

Färskvaruavdelningen är en mycket viktig del av vår butik och som teamchef Färsk har du en nyckelroll i butiken. Våra teamchefer är en mycket viktig del i butikens och butiklagets utveckling, och i arbetet för att erbjuda våra kunder bra och hållbar mat till riktigt bra priser!

Här kommer lite mer om tjänsten:
Du är en del i butikens ledningsgrupp, med butikschefen som närmaste chef, och du leder och planerar verksamheten i färskvaruteamet. Självklart tar du aktivt del i det dagliga operativa butiksarbetet – du kan räkna med att få många steg på stegräknaren!
Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du deltar också i arbetet med att ta fram och följa upp butikens affärsplan.
Du har personalansvar för medarbetarna i färskvaruteamet och ansvarar därmed bland annat för rekrytering, schemaläggning och introduktion.
Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential.
Du är en förebild i arbetet för att välkomna alla våra kunder och möta dem med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.

Om oss
Det är inte alla som passar att jobba hos oss. Men många tycker att det är kul! För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Hos oss får du jobba ihop med ett helt team av sköna personligheter med olika bakgrunder, kunskaper och perspektiv.

Lite mer om oss kommer här:
Det finns tydliga rutiner och strukturer på plats, vilket frigör tid för dig att fokusera på att utveckla ditt team och din avdelning.
Du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll. Majoriteten av våra butikschefer har en gång arbetat som teamchef.
Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det – inom ditt egna ansvarsområde eller andra, i butik, på lager eller på kontor.
Willys är dessutom en del av Axfoodfamiljen, en koncern med en mängd olika företag och verksamheter, med många olika karriärvägar och möjligheter till utveckling. Genom Axfoodakademien kan vi erbjuda våra anställda en rad olika utbildningar.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss här.

Om dig
Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! För oss spelar det ingen roll om du är vegan eller köttfantast, äter tacos en fredag eller en tisdag. Det fina med dig är att du är du. Och det är just det vi letar efter.
Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team.
Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs.
Du har goda kunskaper kring butiksdrift och är van att leda och arbeta tillsammans i ett team.
Då färskvaruavdelningen är en så viktig del av vår butik är det viktigt att du, liksom vi, har höga ambitioner, är noggrann och har en mycket hög nivå på struktur och planering.
Du gillar utmaningar och ser möjligheter istället för svårigheter i en vardag som ofta bjuder på varierande förutsättningar och oförutsedda händelser.
Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.
Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik.
Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller i ett serviceyrke och det är en klar fördel om du har erfarenhet från dagligvaruhandeln.



Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Linda Hellstedt, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2025-11-04. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]. Visa mindre

Om rollen
Som Rituals nya Assistant Shop Manager strävar du efter att förvandla din butik till en plats där du och dina kollegor älskar att arbeta, och dina kunder att handla. Detta innebär bland annat att du:
Driver butikens resultat genom att säkerställa utmärkt kundservice och produktivt samarbete samt effektiva rutiner.
Är Shop Managers högra hand och redo att ta över Shop Manager ansvar vid behov.
Stötta dina kollegor till att uppnå sin fulla potential genom att coacha, utveckla och vara en bra förebild.
Tillsammans med din Shop Manager bygger en kultur av förtroende som är baserad på positiv och konstruktiv feedback.

I gengäld vårdar vi din utveckling genom att kontinuerligt utbilda dig utefter din kunskapsnivå för att ta dina ledaregenskaper till nästa nivå. Du kommer vara omringad av dedikerade, positiva och serviceinriktade kollegor som verkligen jobbar med Heart & Soul.
Kravspecifikation
Som Assistant Shop Manager inspirerar du ditt team och når tillsammans butikens mål kring kundnöjdhet och försäljning. Du förstår vikten av utmärkt kundservice och brinner för att stötta och utveckla andra. Utöver detta har du:
Minst 2 års erfarenhet av en liknande roll inom detaljhandel eller kundservice.
God förmåga att coacha samt utveckla ett team.
Förmåga att vara lösningsorienterad och ta ägandeskap
Samarbetsvillig, lyhörd och kommunikativ.
Goda system- och datakunskaper.
Flytande språkkunskaper i svenska och engelska.
Du är 18 år eller äldre.

Ytterligare information
Är du intresserad?
Vi erbjuder en tjänst på 35 timmar/vecka.
Startdatum: Januari 2026


Vi strävar efter att bli det snabbast växande företaget inom well-being och bryr oss om dig lika mycket som vi bryr oss om miljön. Bli en del av vår resa och sök tjänsten idag, vi går igenom ansökningar och håller intervjuer löpande. Om du har frågor är du välkommen att höra av dig till vårt rekryteringsteam [email protected]. Stort lycka till i vår rekryteringsprocess!
I enlighet med GDPR accepterar Rituals endast ansökningar via vår karriärhemsida Visa mindre

Erikshjälpen är en barnrättsorganisation med en ideell second hand-verksamhet. Vi arbetar i ett 100-tal projekt i 16 länder och vi driver ett 50-tal butiker inom Erikshjälpen Second Hand i Sverige och Norge. Vi arbetar efter visionen; En förändrad värld där barns drömmar får liv. Vårt uppdrag är att bekämpa fattigdom och utsatthet genom att förverkliga barns rättigheter, världen över. Läs mer Om Erikshjälpen.

Vill du bidra till att förverkliga barns rättigheter genom att arbeta operativt och leda det dagliga arbetet är det här rollen för dig. Erikshjälpen söker nu en Arbetsledare till vår butik i Linköping. Välkommen med din ansökan!


Beskrivning


Som arbetsledare är du operativ och leder det dagliga arbetet i butiken så att fastlagda överskottsmål, sociala mål och miljömål uppnås.


Arbetsuppgifter


Exempel på arbetsuppgifter:



• Att som en del i ledningsgruppen tillsammans med butikens medarbetare delta i och leda det dagliga arbetet, med fokus på försäljning i butiken.

• Du fungerar som arbetsledare för anställda, frivilligarbetare och personer som utför arbetsprövning, aktiviteter eller annan sysselsättning via myndigheter

• Du har tillsammans med ledningsgruppen ansvar för försäljning och exponering av varor.

• Gemensamt ansvara för butiken under öppettid, kommer även ha butiksansvar vissa kvällar samt helger

• Du rapporterar till verksamhetschefen


Kvalifikationer


Du har:



• relevant arbetslivserfarenhet inom arbetsledning

• erfarenhet av butiksarbete, gärna inom detaljhandel

• intresse för bistånds- och secondhandarbete

• delar Vår värdegrund (https://erikshjalpen.se/var-vardegrund/) som bygger på tre grundprinciper; FN:s barnkonvention, Eriks anda och en kristen människosyn.


Meriterande om du har:



• Erfarenhet av och/eller kunskap och intresse för marknadsföring genom sociala medier.

• Erfarenhet av arbete med människor med särskilda behov.


Du är:



• trygg i din ledarroll och en relationsbyggare som är van vid att möta människor i olika livssituationer och sammanhang.

• redo att använda din kunskap inom försäljning för att leda verksamheten mot våra mål.

• självgående, ansvarstagande och tycker om att arbeta målinriktat och strukturerat.

• öppen, trevlig och har ett representativt sätt med hög servicekänsla.


 


Vi erbjuder dig


Som medarbetare hos Erikshjälpen får du arbeta i en verksamhet där du tillsammans med ett engagerat team och kollegor över hela världen arbetar för att främja barns rättigheter i Sverige och i världen.


Vi är måna om att våra medarbetare har en god balans mellan arbete och fritid och erbjuder våra anställda friskvårdsbidrag om 2000 kronor om året.


Som anställd omfattas du av kollektivavtalet Secondhandverksamhet inom idéburen organisation, mellan FREMIA och Handelsanställdas förbund.


Som anställd hos oss har du möjlighet att vara med och göra skillnad - för en framtid där barns drömmar får liv. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrund och värderar mångfald i alla former. Visa mindre

Vart är du på väg?

Nu söker vi assisterande butikschefer, som lyfter sina kollegor till en högre nivå!

Vi vill bli världsbäst på service. Och därför söker vi ledare som förstår vad det innebär. Vi är en butikskedja som erbjuder allt från god mat och bakverk, till bra drivmedel och fräscha toaletter. Som ledare hos oss jobbar du varierade skift och helger som en i gänget, samtidigt som du assisterar vår butikschef i det dagliga arbetet. Du kommer lära dig schemaläggning, bemanning och hur man värnar om människor. Till det blir du insatt i uppföljningar och resultat - Du kommer att lära dig ALLT om hur det är att driva en butik. Är du framtidens ledare?

Vi söker nu dig som vill ta nästa steg i karriären - som assisterande butikschef hos oss på Circle K Linköping T1, en mellanstor station med stort fokus på biluthyrning, biltvätt och kundupplevelser i världsklass. Tjänsten är på heltid och är ett vikariat som sträcker sig från 20.08.2025 till och med 01.06.2028. Schemat för denna tjänst är rullande på två veckor, och arbetspassen är förlagda dagar, kvällar och varannan helg. I rollen har du en månadslön på 29800-33600, din exakta lönenivå baseras på din tidigare erfarenhet inom service och styrks genom att uppvisa arbetsgivarintyg under rekryteringsprocessen. Utöver din månadslön har du OB-ersättning för arbete under kvällar, nätter, helger och röda dagar.  Är du vår nya kollega som gillar kombinationen av service och ledarskap? Vi jobbar med löpande urval i rekryteringen så sök tjänsten omgående för att inte missa chansen!

Varmt välkommen in med din ansökan senast 08.08.2025

Om dig:
* Du är en teamplayer – du sätter laget före jaget
* Du är en fixare – du hittar lösningar på allt.
* Du älskar människor.
* Du är en allkonstnär: Du gillar att ha koll på allt, och tycker om att göra många saker samtidigt.
* Du vill lära dig nya saker och utvecklas.
* Du har förmodligen utbildning eller ett stort intresse för försäljning och/eller ledarskap.
* Du har gymnasieutbildning eller motsvarande.
* Du pratar och förstår svenska.
* Är över 18 år.

Om oss:
* Vi är en plantskola för social skills – vi lägger en bra grund för alla framtida yrken. Och du får ett snyggt CV!
* För dig som redan kommit en bit i yrkeslivet kan vi erbjuda ett utvecklande och mångsidigt jobb.
* Du får kunskap om hur det är att driva butik och görs redo att i framtiden driva egen station.
* Du lär dig att bli en ledare med förståelse för service.
* Du får specialistkunskap – vi kan allt från att driva butik och sälja drivmedel, till marknadsföring och ledarskap.
* Du får möjlighet att delta i våra ledarutbildningar och program.
* Du får en möjlighet till att göra karriär hos oss.
* Du får ett roligt jobb med härliga kollegor. Många träffar vänner för livet på Circle K.
* Vi är ett internationellt företag med kollegor runt omkring i hela världen.
* Våra stationer kan ha biluthyrning, då är körkort B-manuell ett krav.
* Vi erbjuder dig ett förmånligt friskvårdsbidrag och personalrabatt på alla våra stationer.

Circle K är ett framgångsrikt globalt företag med mer än 14 000 butiker i 26 länder. Totalt har vi cirka 125 000 anställda som arbetar i våra butiker och på kontoren. Vi vill göra det enkelt för våra kunder längs vägen genom att erbjuda bra produkter och snabb och service i världsklass.

Vi förbehåller oss rätten att göra bakgrundskontroller på slutkandidater i rekryteringsprocessen. Visa mindre

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Om jobbet
Tjänsten avser:?Tillsvidareanställning, heltid. Provanställning tillämpas
Tillträde:?2025-08-25 eller enligt överenskommelse
Arbetstider:?Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger
Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller, gärna inom detaljhandeln.

Som teamchef på Willys har du en mycket viktig del i butikens och butiklagets utveckling, och i arbetet för att erbjuda våra kunder bra och hållbar mat till riktigt bra priser!

Här kommer lite mer om tjänsten:
Du är en del i butikens ledningsgrupp, med butikschefen som närmaste chef, och du leder och planerar verksamheten i Team Kassa. Självklart deltar du också i det dagliga arbetet med att hjälpa våra kunder checka ut sina varor!
Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du deltar också i arbetet med att ta fram och följa upp butikens affärsplan.
Som teamchef Kassa ansvarar du för en väldigt viktig del av butiken, där vi möter flest kunder och där vi har chansen att ge ett gott sista intryck.
Du är en förebild i arbetet för att välkomna alla våra kunder och möta dem med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.
Du har personalansvar för medarbetarna i kassateamet och ansvarar därmed bland annat för rekrytering, schemaläggning och introduktion.
Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential.

Om oss
Det är inte alla som passar att jobba hos oss. Men många tycker att det är kul! För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Hos oss får du jobba ihop med ett helt team av sköna personligheter med olika bakgrunder, kunskaper och perspektiv.

Lite mer om oss kommer här:
Det finns tydliga ramar, rutiner och strukturer på plats, vilket frigör tid för dig att fokusera på att utveckla ditt team och din avdelning.
Du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll. Majoriteten av våra butikschefer har en gång arbetat som teamchef.
Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det – inom ditt egna ansvarsområde eller andra, i butik, på lager eller på kontor.
Willys är dessutom en del av Axfoodfamiljen, en koncern med en mängd olika företag och verksamheter, med många olika karriärvägar och möjligheter till utveckling. Genom Axfoodakademien kan vi erbjuda våra anställda en rad olika utbildningar.

Om dig
Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! För oss spelar det ingen roll om du är vegan eller köttfantast, äter tacos en fredag eller en tisdag. Det fina med dig är att du är du. Och det är just det vi letar efter.
Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, och du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team.
Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv och en god problemlösningsförmåga.
Du har goda kunskaper kring butiksdrift och är van att leda och arbeta tillsammans i ett team.
Du har höga ambitioner, är noggrann och har en mycket hög nivå på struktur och planering.
Du gillar utmaningar och ser möjligheter istället för svårigheter i en vardag som ofta bjuder på varierande förutsättningar och oförutsedda händelser.
Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.
Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik.
Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller i ett serviceyrke och det är en klar fördel om du har erfarenhet från dagligvaruhandeln.



Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Johanna Isaksson, 072-5146229 eller [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2025-08-13. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]. Visa mindre

Job Description
WHAT YOU’LL DO?
As a Sales Advisor at H&M, you’ll play a key role in creating an outstanding customer experience. You’ll welcome customers, guide them through your store, and support them in finding what they need while showcasing our products. Acting in line with our values, you’ll contribute to both your own success and the success of the company.
You will:
Share your fashion and product knowledge to help customers make informed choices.
Collaborate with your team to deliver exceptional service at every step of the customer journey.
Ensure the sales floor and back of house are well-stocked, organized, and inviting.
Support with opening and closing of the store.
Represent yourself and the brand positively during all customer interactions.

WHO YOU’LL WORK WITH?
Our stores are the heart of our company, where customers experience our brand firsthand. As part of the dynamic Store Team, every role—from Sales Advisors, Department Managers, Store Managers and Visual Merchandisers to Assistant Store Managers, Cash Office Responsible, and Delivery Responsible in larger stores—contributes to creating an inspiring and welcoming environment. You’ll also connect with the wider Area Team, collaborating across stores to share insights and drive success together. Alongside your team, you'll play a vital role in helping customers feel confident and express their individuality with the latest trends and timeless styles. By building meaningful connections with customers in our stores, we make fashion accessible and sustainable for all.
WHO YOU ARE?
We are looking for people with…?
Experience in customer service within fashion, retail, or similar fields.

And people who are…?
Passionate about fashion and delivering an exceptional in-store experience while promoting our products and driving sales.
Thriving in collaborative and dynamic environments.
Communicative, creative, curious to work with store technology, with a strong eagerness to learn and develop.
Flexible and action oriented.

WHO WE ARE?
H&M Group is a global company of strong fashion brands and ventures. Our goal is to prove that there is no compromise between exceptional design, affordable prices, and sustainable solutions. We want to liberate fashion for the many, and our customers are at the heart of every decision we make.?
?We are made up of thousands of passionate and talented colleagues united by our shared culture and values. Together, we want to use our power, our scale, and our knowledge to push the fashion industry towards a more inclusive and sustainable future. ?
WHY YOU’LL LOVE WORKING HERE ?
At H&M Group, we are proud to be a vibrant and welcoming company. We offer our employees attractive benefits with extensive development opportunities around the globe. ?
All our employees receive a staff discount card, usable on all our H&M Group brands in stores and online.
In addition to our staff discount, all our employees are included in our H&M Incentive Program – HIP. You can read more about our H&M Incentive Program?here.

JOIN US?
Our uniqueness comes from a combination of many things – our inclusive and collaborative culture, our strong values, and opportunities for growth. But most of all, it’s our people who make us who we are.?
This is a temporary summer position, offering 16–22 hours per week, with start as soon as possible or by agreement. We are hiring for both our stores in Linköping, City and I-huset, and you will be placed in one of them. Availability during regular store opening hours is required. Basic language skills in either Swedish or English are expected. There may be an opportunity for extension during the fall.
We have an ongoing selection, so the position may be filled before the application deadline, so send in your application today! The last application date is 21/5.
Take the next step in your career together with us. The journey starts here.?
* Store roles assessment:
To manage the high volume of applications for the Sales Advisor role, we use an online assessment method for skills-based recruitment within some of our stores. You will need to complete it as part of the application and screening process. Your responses will be scored by an assessment tool that applies predefined criteria set by H&M Group.
After completing the assessment, you’ll have the opportunity to share feedback and ask questions. If you experience any difficulties or prefer an alternative assessment method, please contact [email protected]. Choosing an alternative will not impact on your application.
For more information on how we process your personal data, please see our Privacy Notice.
** We are committed to a recruitment process that is fair, equitable, and based on competency. We therefore kindly ask you to not attach a cover letter in your application. Visa mindre

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas!

Om jobbet
Tjänsten avser: Vikariat på heltid. Vikariatet förväntas pågå i ett år
Tillträde: 2025-07-21 eller enligt överenskommelse
Arbetstider: ?Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger
Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller, gärna inom detaljhandeln.

Som teamchef på Willys har du en mycket viktig del i butikens och butiklagets utveckling, och i arbetet för att erbjuda våra kunder bra och hållbar mat till riktigt bra priser!

Här kommer lite mer om tjänsten:
Du är en del i butikens ledningsgrupp, med butikschefen som närmaste chef, och du leder och planerar verksamheten i Team Kolonial. Självklart tar du aktivt del i det dagliga operativa butiksarbetet – du kan räkna med att få många steg på stegräknaren!
Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du deltar också i arbetet med att ta fram och följa upp butikens affärsplan.
Som teamchef Kolonial ansvarar du för en mycket viktig del av butikens varuflöde. Ditt team ansvarar för att säljplanera, lägga beställningar och se till att butiken är säljande och säsongsaktuell.
Du har personalansvar för medarbetarna i kolonialteamet och ansvarar därmed bland annat för rekrytering, schemaläggning och introduktion.
Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential.
Du är en förebild i arbetet för att välkomna alla våra kunder och möta dem med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende.

Om oss
Det är inte alla som passar att jobba hos oss. Men många tycker att det är kul! För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Hos oss får du jobba ihop med ett helt team av sköna personligheter med olika bakgrunder, kunskaper och perspektiv.

Lite mer om oss kommer här:
Det finns tydliga rutiner och strukturer på plats, vilket frigör tid för dig att fokusera på att utveckla ditt team och din avdelning.
Du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll. Majoriteten av våra butikschefer har en gång arbetat som teamchef.
Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det – inom ditt egna ansvarsområde eller andra, i butik, på lager eller på kontor.
Willys är dessutom en del av Axfoodfamiljen, en koncern med en mängd olika företag och verksamheter, med många olika karriärvägar och möjligheter till utveckling. Genom Axfoodakademien kan vi erbjuda våra anställda en rad olika utbildningar.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss här.

Om dig
Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! För oss spelar det ingen roll om du är vegan eller köttfantast, äter tacos en fredag eller en tisdag. Det fina med dig är att du är du. Och det är just det vi letar efter.
Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team.
Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs.
Du har goda kunskaper kring butiksdrift och är van att leda och arbeta tillsammans i ett team.
Du har höga ambitioner, är noggrann och har en mycket hög nivå på struktur och planering.
Du gillar utmaningar och ser möjligheter istället för svårigheter i en vardag som ofta bjuder på varierande förutsättningar och oförutsedda händelser.
Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare.
Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik.
Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller i ett serviceyrke och det är en klar fördel om du har erfarenhet från dagligvaruhandeln.



Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Johanna Isaksson, 013-243831. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2025-05-11. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.

För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood

Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected]. Visa mindre

Är du redo för ett spännande uppdrag som butikschef i vår second handbutik Tornby? Hjärtat av vår second hand-verksamhet i Östergötland väntar på dig!

I Tornby driver vi en av våra tre second hand-butiker, tillsammans med vår produktion och lager.

Vi tar emot kläder och prylar från kommuner, företag och privatpersoner från hela Östergötland. Genom noggrann sortering och lagerhållning för rätt säsong, erbjuder vi våra kunder möjligheten att konsumera hållbart. Men vår verksamhet är mer än bara en butik – det är en plats där hållbarhet och socialt ansvar möts. När du handlar hos oss, bidrar du till att skapa möjligheter för människor att växa. Vi erbjuder personer som av olika skäl står utanför arbetsmarknaden en chans att komma tillbaka genom arbetsträning, praktik och meningsfull sysselsättning. Tillsammans ger vi dem nya chanser i livet.

Att jobba som butikschef
Som butikschef har du ett brett arbetsledande ansvar för dina medarbetare, volontärer och deltagare. Samtidigt arbetar du operativt som butiksmedarbetare och du verkar för att inspirera våra kunder till köp och skapar en positiv och givande kundupplevelse. Du samarbetar med andra butikschefer för utveckling av logistik och butikskoncept. Du kommer bland annat att:

- Driva och utveckla butiken utifrån satta koncept.
- Säkerställa hög nivå på sortering som gör att butiken i Tornby attraherar kunder.
- Säkerställa logistik av varor från Tornby till våra andra butiker utifrån vårt butikskoncept.
- Strukturera butiksarbetet, varuflödet till butiken och säkerställa det visuella uttrycket i butiken på ett professionellt sätt.
- Ansvara för försäljning samt uppföljning av budget för att nå uppsatta försäljningsmål.
- God lagerhållning som gör att vi blir relevanta över hela året.
- Leda och fördela det dagliga arbetet för medarbetare, deltagare och volontärer och arbeta för en säker och trivsam arbetsmiljö.
- Ansvara för butikens sociala mediekonton där varor visas upp på ett attraktivt sätt.

Inom våra sociala företag arbetar vi med arbetsintegration vilket innebär att du kommer att arbeta operativt tillsammans med ditt team och coacha deltagare som står långt ifrån arbetsmarknaden, genom att förmedla yrkeskunskap på ett pedagogiskt sätt.

Vem är du? 
Vi söker dig som är en naturlig ledare som kan inspirera och motivera ditt team. Du har förmågan att skapa en positiv arbetsmiljö och få alla att arbeta mot gemensamma mål. Som person är du utåtriktad, kommunikativ och relationsskapande med god förmåga att samverka med andra. Att vara serviceminded och jobba aktivt med kundupplevelsen i butiken är en självklarhet för dig. Du är en nyfiken och lösningsorienterad person med förmåga att se möjligheter i stället för hinder och kan ”hugga i” där det behövs.

Vi söker dig som har:

- Minst mellan 1-3 års erfarenhet av chefsbefattning
- Arbetat i butik som säljer kläder och/eller inredning och har en god förståelse för de olika parametrar som skapar framgång och ökad försäljning
- Erfarenhet av att leda medarbetare mot uppsatta mål
- Utbildning alternativt erfarenhet av att arbeta med det visuella uttrycket i butik och en god känsla för trender
- God förmåga att strukturera och följa processer
- Goda kunskaper inom handel, försäljning, ekonomi och ledarskap

Det är meriterande om du har

- Butikschefserfarenhet inom second hand
- Kunskap och erfarenhet av arbetsintegration och arbetsmarknadsfrågor
- God administrativ förmåga
- Erfarenhet av att skapa innehåll i både text och bild för sociala medier

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

 

Vi erbjuder dig
Som butikschef hos oss får du möjlighet att göra en verklig skillnad i människors liv. Det är ett socialt och varierande arbete i en verksamhet där ingen dag är den andra lik. Genom att arbeta med återbruk och hållbara lösningar, bidrar du till en mer hållbar framtid, både för miljön och samhället. Att arbeta på Östergötlands Stadsmission är inte bara ett jobb, det är en chans att vara en del av något större och att bidra till en positiv förändring i samhället.

 
Övrigt
Välkommen med din ansökan snarast! Rekrytering sker löpande och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. 

Tjänsten är tillsvidare på 100%, provanställning tillämpas.

Arbetstiderna är förlagda måndag-fredag och varannan lördagar

En utannonserad anställning kan vid behov föregås av en sex månaders provanställning.

Vi begär in registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.

 

Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster

Stadsmissionen gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa tjänster eller annonsplats för en pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

 

Om Stadsmissionen
Östergötlands Stadsmission är inte bara en organisation, det är en rörelse för förändring. Vi tror på att vara närvarande och aktiva i samhället för att skapa en meningsfull påverkan. Genom vårt sociala arbete och vårt starka engagemang strävar vi efter att vara en kraft som ger stöd och hopp till dem i behov. Att arbeta hos oss innebär att vara en del av en organisation som verkligen gör skillnad i människors liv. Vi vill att våra arbetsplatser ska vara en plats att trivas och utvecklas på, och att varje enskild medarbetare ska känna stolthet över sitt arbete och Stadsmissionen. Hos oss får du möjlighet att växa både professionellt och personligt, samtidigt som du bidrar till ett mänskligare samhälle. Läs gärna mer om oss på vår https://www.stadsmissionenost.se/ Visa mindre

Vart är du på väg?

Nu söker vi assisterande butikschefer, som lyfter sina kollegor till en högre nivå!

Vi vill bli världsbäst på service. Och därför söker vi ledare som förstår vad det innebär. Vi är en butikskedja som erbjuder allt från god mat och bakverk, till bra drivmedel och fräscha toaletter. Som ledare hos oss jobbar du varierade skift och helger som en i gänget, samtidigt som du assisterar vår butikschef i det dagliga arbetet. Du kommer lära dig schemaläggning, bemanning och hur man värnar om människor. Till det blir du insatt i uppföljningar och resultat - Du kommer att lära dig ALLT om hur det är att driva en butik. Är du framtidens ledare?

Vi söker nu dig som vill jobba som assisterande butikschef (ASM) hos oss på Circle K Linköping Malmslättsvägen. Tjänsten är på heltid och är tillsvidare med inledande provanställning på sex månader. Vi ser gärna att du kan påbörja tjänsten omgående. Schemat för denna tjänst är rullande och arbetspassen är förlagda både dagar, kvällar och varannan helger. Du kommer mest att arbeta öppningspass 06.00-14.00 men även två stängningspass i månadenpå schemat där du jobbar till 22.00. På stationen finns både svenska spel, postombud, biluthyrning och biltvätt.

I rollen som ASM hos oss har du en lön på 28000-34000 kr/månad (grundlön och ansvarstillägg) och utöver din månadslön har du OB-ersättning för arbete under kvällar, nätter, helger och röda dagar. Din exakta lönenivå baseras på din tidigare erfarenhet inom service och styrks genom att uppvisa arbetsgivarintyg under rekryteringsprocessen. Är du vår nya kollega som gillar kombinationen av service och ledarskap? Vi jobbar med löpande urval i rekryteringen så sök tjänsten omgående för att inte missa chansen!
Varmt välkommen in med din ansökan senast 13.02.2025

Om dig:
* Du är en teamplayer – du sätter laget före jaget
* Du är en fixare – du hittar lösningar på allt.
* Du älskar människor.
* Du är en allkonstnär: Du gillar att ha koll på allt, och tycker om att göra många saker samtidigt.
* Du vill lära dig nya saker och utvecklas.
* Du har förmodligen utbildning eller ett stort intresse för försäljning och/eller ledarskap.
* Du har gymnasieutbildning eller motsvarande.
* Du pratar och förstår svenska.
* Är över 18 år.

Om oss:
* Vi är en plantskola för social skills – vi lägger en bra grund för alla framtida yrken. Och du får ett snyggt CV!
* För dig som redan kommit en bit i yrkeslivet kan vi erbjuda ett utvecklande och mångsidigt jobb.
* Du får kunskap om hur det är att driva butik och görs redo att i framtiden driva egen station.
* Du lär dig att bli en ledare med förståelse för service.
* Du får specialistkunskap – vi kan allt från att driva butik och sälja drivmedel, till marknadsföring och ledarskap.
* Du får möjlighet att delta i våra ledarutbildningar och program.
* Du får en möjlighet till att göra karriär hos oss.
* Du får ett roligt jobb med härliga kollegor. Många träffar vänner för livet på Circle K.
* Vi är ett internationellt företag med kollegor runt omkring i hela världen.
* Våra stationer kan ha biluthyrning, då är körkort B-manuell ett krav.
* Vi erbjuder dig ett förmånligt friskvårdsbidrag och personalrabatt på alla våra stationer.

Circle K är ett framgångsrikt globalt företag med mer än 14 000 butiker i 26 länder. Totalt har vi cirka 125 000 anställda som arbetar i våra butiker och på kontoren. Vi vill göra det enkelt för våra kunder längs vägen genom att erbjuda bra produkter och snabb och service i världsklass.

Vi förbehåller oss rätten att göra bakgrundskontroller på slutkandidater i rekryteringsprocessen. Visa mindre

Platsansvarig och Klubbadministratör till Vidingsjö Minigolf och Glasscafé
Linköpings Bangolfklubb söker en engagerad och självgående Platsansvarig och Klubbadministratör som vill driva vår populära minigolfanläggning med tillhörande glasscafé, Vidingsjö Minigolf och Glass! I denna heltidstjänst får du en varierad och social roll där du kombinerar service och administration i en inbjudande naturmiljö i Vidingsjö Motionscentrum.
Om tjänsten
Som Platsansvarig och Klubbadministratör har du det övergripande ansvaret för den dagliga driften av både minigolfen och glasscaféet. Du ansvarar för bemanning, inköp, kassahantering och ser till att anläggningen håller en hög servicenivå och trivsam atmosfär för besökare. Du arbetar också med att hantera gruppbokningar och arrangera mindre events, vilket gör rollen både omväxlande och utvecklande. Utöver det ingår administrativa uppgifter som bokföring och hantering av medlemsregister, samt att sköta klubbens och verksamhetens sociala medier och hemsida.
Arbetstid och lön
Tjänsten är en heltidstjänst (100%) med tillsvidareanställning och månadslön året om.
Årsarbetstid tillämpas, med huvudsakligt arbete under perioden då verksamheten är öppen för allmänheten, från mitten av april till mitten av november.
En stor del av arbetstiden är förlagd till högsäsongen, maj–augusti, och övertid är en förväntad del av tjänsten under denna period. Intjänad övertidsersättning omvandlas till lediga dagar under den period verksamheten är stängd, september–april
Individuell lönesättning tillämpas



Kravprofil
Vi söker dig som:
Har erfarenhet från caféarbete eller liknande servicearbete
Har god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift
Är serviceinriktad, självgående och har god ordning och struktur i ditt arbete



Meriterande
Det är ett extra plus om du har:
Egen erfarenhet från föreningsliv eller ideellt arbete
Erfarenhet av bokföring och ekonomiadministration
Erfarenhet av att hantera en organisations sociala medier och hemsida



Varför arbeta hos oss?
Hos Linköpings Bangolfklubb blir du en viktig del av en engagerad och ideell förening med stark lokal förankring. Du får arbeta självständigt i en varierande roll där du bidrar till en uppskattad mötesplats för både medlemmar och allmänhet.
Ansökan
Välkommen att skicka din ansökan till [email protected]. I ansökan bifogar du CV och ett personligt brev. Intervjuer sker löpande, så vänta inte med att söka! Visa mindre

Är du redo för ett spännande uppdrag som butikschef i vår second handbutik Tornby?  Hjärtat av vår second hand-verksamhet i Östergötland väntar på dig!

I Tornby driver vi en av våra tre second hand-butiker, tillsammans med vår produktion och lager.

Vi tar emot kläder och prylar från kommuner, företag och privatpersoner från hela Östergötland. Genom noggrann sortering och lagerhållning för rätt säsong, erbjuder vi våra kunder möjligheten att konsumera hållbart. Men vår verksamhet är mer än bara en butik – det är en plats där hållbarhet och socialt ansvar möts. När du handlar hos oss, bidrar du till att skapa möjligheter för människor att växa. Vi erbjuder personer som av olika skäl står utanför arbetsmarknaden en chans att komma tillbaka genom arbetsträning, praktik och meningsfull sysselsättning. Tillsammans ger vi dem nya chanser i livet.

Att jobba som butikschef
Som butikschef har du ett brett arbetsledande ansvar för dina medarbetare, volontärer och deltagare. Samtidigt arbetar du operativt som butiksmedarbetare och du verkar för att inspirera våra kunder till köp och skapar en positiv och givande kundupplevelse. Du kommer bland annat att:

- Driva och utveckla butiken utifrån satta koncept.
- Säkerställa hög nivå på sorteringen som gör att butiken attraherar kunder.
- Strukturera butiksarbetet, varuflödet till butiken och säkerställa det visuella uttrycket i butiken på ett professionellt sätt.
- Ansvara för försäljning samt uppföljning av budget för att nå uppsatta försäljningsmål.
- God lagerhållning som gör att vi blir relevanta över hela året.
- Leda och fördela det dagliga arbetet för medarbetare, deltagare och volontärer och arbeta för en säker och trivsam arbetsmiljö.
- Ansvara för butikens sociala mediekonton där varor visas upp på ett attraktivt sätt.

Inom våra sociala företag arbetar vi med arbetsintegration vilket innebär att du kommer att arbeta operativt tillsammans med ditt team och coacha deltagare som står långt ifrån arbetsmarknaden, genom att förmedla yrkeskunskap på ett pedagogiskt sätt.

Vem är du? 
Vi söker dig som är en naturlig ledare som kan inspirera och motivera ditt team. Du har förmågan att skapa en positiv arbetsmiljö och få alla att arbeta mot gemensamma mål. Som person är du utåtriktad, kommunikativ och relationsskapande med god förmåga att samverka med andra. Att vara serviceminded och jobba aktivt med kundupplevelsen i butiken är en självklarhet för dig. Du är en nyfiken och lösningsorienterad person med förmåga att se möjligheter i stället för hinder och ”hugga i” där det behövs.

Vi söker dig som har:

- Erfarenhet av ledarskap
- Arbetat i butik som säljer kläder och/eller inredning och har en god förståelse för de olika parametrar som skapar framgång och ökad försäljning
- Erfarenhet av att leda medarbetare mot uppsatta mål
- Utbildning alternativt erfarenhet av att arbeta med det visuella uttrycket i butik och en god känsla för trender
- God förmåga att strukturera och följa processer
- Goda kunskaper inom handel, försäljning, ekonomi och ledarskap

Det är meriterande om du har

- Kunskap och erfarenhet av arbetsintegration och arbetsmarknadsfrågor
- God administrativ förmåga
- Erfarenhet av att skapa innehåll i både text och bild för sociala medier

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

 

Vi erbjuder dig
Som butikschef hos oss får du möjlighet att göra en verklig skillnad i människors liv. Det är ett socialt och varierande arbete i en verksamhet där ingen dag är den andra lik. Genom att arbeta med återbruk och hållbara lösningar, bidrar du till en mer hållbar framtid, både för miljön och samhället. Att arbeta på Östergötlands Stadsmission är inte bara ett jobb, det är en chans att vara en del av något större och att bidra till en positiv förändring i samhället.

 
Övrigt
Välkommen med din ansökan snarast! Rekrytering sker löpande och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. 

Tjänsten är tillsvidare på 100%, provanställning tillämpas.

Arbetstiderna är förlagda måndag-fredag och varannan lördagar

En utannonserad anställning kan vid behov föregås av en sex månaders provanställning.

Vi begär in registerkontroll före beslut om anställning enligt gällande riktlinje.

 

Till säljare av annonserings- och rekryteringstjänster

Stadsmissionen gör aktiva val när det gäller var vi vill exponera våra platsannonser och vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa tjänster eller annonsplats för en pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

 

Om Stadsmissionen
Östergötlands Stadsmission är inte bara en organisation, det är en rörelse för förändring. Vi tror på att vara närvarande och aktiva i samhället för att skapa en meningsfull påverkan. Genom vårt sociala arbete och vårt starka engagemang strävar vi efter att vara en kraft som ger stöd och hopp till dem i behov. Att arbeta hos oss innebär att vara en del av en organisation som verkligen gör skillnad i människors liv. Vi vill att våra arbetsplatser ska vara en plats att trivas och utvecklas på, och att varje enskild medarbetare ska känna stolthet över sitt arbete och Stadsmissionen. Hos oss får du möjlighet att växa både professionellt och personligt, samtidigt som du bidrar till ett mänskligare samhälle. Läs gärna mer om oss på vår https://www.stadsmissionenost.se/ Visa mindre

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 700 anställda och totalt 177 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång!
Älskar du försäljning och att leda andra? Vi söker nu en försäljningsdriven Department Manager Sales med ledarförmåga och en stor vilja att ständigt utveckla sig själv och andra. 

Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – var och en med ett hjärta för elektronik och en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din huvuduppgift som Department Manager Sales är att närvara i det dagliga arbetet där försäljningen sker samtidigt som du utvecklar, följer upp och coachar dina medarbetare. Du är en del av varuhusets lokala ledningsgrupp och utöver personalansvaret över ditt team ansvarar du tillsammans med resterande ledningsgruppsmedlemmar för den totala verksamheten och varuhusets resultat.   

Din roll som Department Manager Sales 
För dig är medarbetarna och kunden viktigast. Samtidigt skapar du goda resultat, följer upp och förbättrar för att nå ännu högre. Du har ett övergripande ansvar för ditt säljområde, dina medarbetare, kunder och resultatet. Som Department Manager Sales leder du genom att utveckla och coacha dina medarbetare att vägleda våra kunder till bästa köp. Du har ansvar för att rekrytera, introducera och vidareutveckla ditt team och säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten. Du kommer att vara en del och arbeta verksamhetsnära tillsammans med dina medarbetare och vara en viktig förebild i varuhuset.  
 
Vem är du? 
Som Department Manager Sales på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att utvecklas, utveckla andra och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det! 
Vi ser att du  


• Har en god kommunikations- och ledarförmåga 
• Kan skapa och upprätthålla en teamkultur som präglas av samarbete och arbetsglädje 
• Är affärsinriktad och resultatdriven med kunden i fokus 
• Är engagerad, ansvarstagande och har en vilja att göra ditt bästa 
• Är proaktiv och lösningsorienterad 

Rollen som Department Manager Sales kräver minst 3 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Du har erfarenhet av försäljning med goda resultat, är van att ta yrkesmässigt ansvar och är verksamhetsnära som person.  

Vilka är vi? 

Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together.
 
På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas.
 

Utveckling hos oss 
Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar. 
 
Elgiganten erbjuder: 


• Avtalsenlig lön och pension 
• Generöst bonusavtal 
• Förmåner inom friskvård och personalköp 
• Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare 
• Goda karriärmöjligheter 

Övrig information
Anställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställning
Omfattning: 100%. arbetstiderna innefattar även kvällar och helger
Tillträde: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2024-11-30
På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken. Visa mindre

Ända sedan starten för mer än 100 år sedan har vi på Clas Ohlson haft en stark företagskultur som präglas av en vilja att göra kunden nöjd. Vi är lagspelare som bryr oss om varandra, våra kunder och resultatet av det vi gör, och vi har ett uttalat mål om att vara ledande inom hållbarhet. Om du delar vår ambition att hela tiden åstadkomma mer kan vi erbjuda dig fantastiska möjligheter att växa både personligen och professionellt. Vi tror på dig.
Kom och väx med oss!
En Team leader på Clas Ohlson har som främsta uppgift att leda, coacha och utveckla sina kollegor för att skapa en positiv kundupplevelse. Som en god förebild deltar du och butikens resterande ledningsgrupp i arbetet på butiksgolvet med att leverera kundservice i världsklass till våra kunder. Ditt dagliga arbete omfattar också uppgifter som säljare där du aktivt hjälper och möter våra kunder, står i kassan och fyller på varor.
Som team leader säljcoach är ditt primära ansvarsområde att coacha dina kollegor inom försäljning för att möjliggöra positiva shoppingupplevelser inklusive en kommersiell butik för våra kunder. Du ansvarar också för omhändertagandet av vårt kundservicekoncept och våra lojalitetsprogram. Vid behov kan du, eller någon annan medlem av ledningsgruppen, behöva agera ställföreträdande butikschef.
För att lyckas arbetar du bland annat med att:
Ge löpande feedback, coacha och utveckla medarbetarna inom personlig försäljning
Leda och utveckla rutiner för hur butiken arbetar med kundservicekoncept, lojalitetsprogram och produktutbildningar
Samarbeta tätt med avdelningsansvariga för att skapa en bra struktur i den dagliga driften
Säkerställa medarbetarnas introduktion, utbildning samt löpande kompetensutveckling tillsammans med butikschef
Följa upp och analysera definierade nyckeltal samt besluta åtgärder för dessa

Vem söker vi?
Avklarad gymnasieutbildning, meriterande med utbildning inom Handel- och administration och/eller butiksledning
Minst två års erfarenhet av arbete i ledande befattning
Grundläggande färdigheter inom MS Office
Goda språkkunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift
Du måste vara 18 år för att arbeta hos oss

För att trivas i rollen som team leader säljcoach är du en trygg ledare som drivs och inspireras av att få både verksamheten och medarbetare att utvecklas. Du harockså ett genuint intresse för, och förmåga att, skapa goda säljresultat. Vi tror att du som söker denna roll är en person som drivs av att arbeta i team och att du med högt engagemang har förmågan att utveckla dina kollegors kunskap inom försäljning.
Tjänsten är tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Clas Ohlson tillämpar alltid 6 månaders provanställning vid tillsvidareanställning.
Välkommen hem
Clas Ohlson erbjuder en inkluderande och uppmuntrande arbetsmiljö där alla förväntas ta initiativ och våga prova nya saker. Ditt driv och din lust att utveckla Clas Ohlson tillsammans med oss är det som får oss att ligga steget före. Vi tror på mångfald och att våra medarbetares olika bakgrunder, personligheter, erfarenheter och kompetenser är viktiga för vår framgång.
Förutom möjligheten att växa med oss så erbjuder vi också marknadsmässig lön, personalrabatt, rörlig ersättning, friskvårdsbidrag och kollektivavtal.
Vill du veta mer om oss? Klicka på följande länk och ta del av våra medarbetares berättelser.
Bli en del av oss!
Tillsammans med dig vill vi förenkla vardagen för alla våra kunder!Ansök redan idag - dock inte senare än 15 september 2024! Rekryteringsprocessen är igång och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag då vigenomför intervjuer och urval löpande.
Om du har ytterligare frågor kopplat till tjänsten ber vi dig kontakta rekryterande chef [email protected].
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 700 anställda och totalt 177 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång!
Älskar du försäljning och att leda andra? Vi söker nu en försäljningsdriven Department Manager Sales med ledarförmåga och en stor vilja att ständigt utveckla sig själv och andra. 

Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – var och en med ett hjärta för elektronik och en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din huvuduppgift som Department Manager Sales är att närvara i det dagliga arbetet där försäljningen sker samtidigt som du utvecklar, följer upp och coachar dina medarbetare. Du är en del av varuhusets lokala ledningsgrupp och utöver personalansvaret över ditt team ansvarar du tillsammans med resterande ledningsgruppsmedlemmar för den totala verksamheten och varuhusets resultat.   

Din roll som Department Manager Sales 
För dig är medarbetarna och kunden viktigast. Samtidigt skapar du goda resultat, följer upp och förbättrar för att nå ännu högre. Du har ett övergripande ansvar för ditt säljområde, dina medarbetare, kunder och resultatet. Som Department Manager Sales leder du genom att utveckla och coacha dina medarbetare att vägleda våra kunder till bästa köp. Du har ansvar för att rekrytera, introducera och vidareutveckla ditt team och säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten. Du kommer att vara en del och arbeta verksamhetsnära tillsammans med dina medarbetare och vara en viktig förebild i varuhuset.  
 
Vem är du? 
Som Department Manager Sales på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att utvecklas, utveckla andra och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det! 
Vi ser att du  


• Har en god kommunikations- och ledarförmåga 
• Kan skapa och upprätthålla en teamkultur som präglas av samarbete och arbetsglädje 
• Är affärsinriktad och resultatdriven med kunden i fokus 
• Är engagerad, ansvarstagande och har en vilja att göra ditt bästa 
• Är proaktiv och lösningsorienterad 

Rollen som Department Manager Sales kräver minst 3 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Du har erfarenhet av försäljning med goda resultat, är van att ta yrkesmässigt ansvar och är verksamhetsnära som person.  

Vilka är vi? 
På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med intresse både för våra kunder och varandra. Vi söker nu en kollega som vill bli en del av denna gemenskap. Vår kultur är viktig för oss och i stort sett allt som du gör som medarbetare på Elgiganten genomsyras av våra tre grundstenar: Ansvarstagande, Engagemang och Effektivitet.  
De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. 

Utveckling hos oss 
Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar. 
 
Elgiganten erbjuder: 


• Avtalsenlig lön och pension 
• Generöst bonusavtal 
• Förmåner inom friskvård och personalköp 
• Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare 
• Goda karriärmöjligheter 

Övrig information
Anställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställning
Omfattning: 100%. arbetstiderna innefattar även kvällar och helger
Tillträde: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 2024-08-31
På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken. Visa mindre

Är du redo att ta din karriär inom restaurangbranschen till nästa nivå? Vi söker en entusiastisk och ambitiös assisterande restaurangchef för vår framgångsrika snabbmatskedja. Som assisterande restaurangchef kommer du att vara en viktig del av vårt ledningsteam och vara med och driva våra restauranger till nya höjder.
Vi är ett växande Restaurangkedja som startades 2011 och har idag 41 restauranger.
Vi tror på att erbjuda våra gäster inte bara god mat, utan även en minnesvärd upplevelse. Som assisterande restaurangchef kommer du att arbeta nära vår restaurangchef för att säkerställa att våra höga standarder upprätthålls och överträffas varje dag. Du kommer att vara involverad i allt från personalledning och schemaläggning till kvalitetskontroll och kundnöjdhet.
Vi söker någon med starkt ledarskap och en passion för att ge service i världsklass. Du är en lagspelare som kan inspirera och motivera ditt team för att nå gemensamma mål. Du är även en problemlösare som kan hantera utmaningar och fatta snabba beslut i en dynamisk arbetsmiljö.
Vem söker vi?
För att lyckas i rollen som assisterande restaurangchef bör du ha tidigare erfarenhet inom restaurangbranschen och vara bekant med de höga krav som ställs på kvalitet, snabbhet och effektivitet. Vi erbjuder dig en spännande möjlighet att utvecklas inom ett väletablerat och växande företag med utmärkta karriärmöjligheter.
Om du har vad som krävs för att bli en del av vårt team och vara med och forma framtidens snabbmatsupplevelse, väntar vi på din ansökan. Låt oss tillsammans skapa enastående mat och glada gäster.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Att säkerställa så att restaurangen uppfyller de mål som sätts internt. Omvandla det övergripande målen till handlingsplaner som är anpassade för just din enhet.
Att jobba aktivt för att uppnå men även förmedla ChopChops ledord: Gott, snabbt och enkelt!
Att säkerställa samt jobba på: planering av personal och schema, service och bemötande, försäljning och den lokala marknadsföringen samt service/reparation och underhåll.
Att aktivt jobba med uppföljning av restaurangens rutiner, utföra kontroller för att bibehålla god och korrekt standard.
Att leda samt jobba med ditt team i driften.



Vad kan vi erbjuda dig?
Vi på ChopChop kan erbjuda dig en ny plattform som värnar om din kompetens och passion för att jobba med service och personal. Vi kan erbjuda dig goda utvecklingsmöjligheter då vi är ett företag med höga ambitioner och har mycket kvar att utveckla tillsammans med vår personal.
ChopChop Asian Express är Europas första asiatiska Drive-Thru restaurang. Vårt mål är att skapa trivsamma och bra arbetsmiljöer för vår medarbetare och ha nöjda gäster där vi serverar god asiatisk mat med högkvalitativa råvaror. Vi skall vara ett alternativ till de traditionella snabbmatsrestaurangerna. Besök vår hemsida för att ta steget till att lära känna oss!
Vi söker dig:
Du är resultatdriven och kan snabbt samt enkelt leverera mätbara och synliga resultat
Du har minst 1-2 års erfarenheter av personalhantering, gärna men inte nödvändigtvis inom restaurang.
Du är positiv
Du har en förmåga att inspirera och stödja dina medarbetare och kan motivera dem att sälja och ge bra kundbemötanden.
Du är och arbetar systematiskt, strukturerad med en klar överblick.
Tidigare erfarenheter inom restaurang eller servicebranschen är ett krav!



http://www.chopchop.se
Tjänsten startar med utbildning i höst eller enligt överenskommelse.
Det är viktigt att du märker ansökan med " Linköping - Assisterande " Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
Vill du följa med på en bättre resa tillsammans med dina kollegor?
Om så är fallet så kan vi erbjuda dig en plats i bilen på väg mot en bättre resa. På våra cirka 100 bemannade stationer så är ingen dag den andra lik och du kommer att ha ett otroligt varierande arbete, likväl som lika stor variation i människor som besöker nån av våra stationer.

Lite kort om Preem
Preem är Sveriges största drivmedelsbolag. Vår vision är att leda omvandlingen mot ett hållbart samhälle. Preems två raffinaderier som är belägna i Göteborg och Lysekil räknas till de mest moderna och miljöanpassade i Europa med en raffineringskapacitet på över 18 miljoner kubikmeter råolja per år. Läs allt om detta på preem.se

Vi har också ett rikstäckande servicenät med 570 drivmedelsstationer för privat- och yrkestrafik. Det är till ett av dessa drivmedelsstationer som vi nu söker en Stationschef!

Om rollen som Stationschef
Är du en driven och engagerad blivande Stationschef på Preem? Vi söker dig som vill vara med och utveckla en självklar och trivsam mötesplats på vår station i Linköping.

Vi söker dig som vill ta en anställning hos oss med chans att senare ta steget att bli franchisetagare och bli din egen chef.

Som Stationschef på Preem får du fullt ansvar för lönsamhet, försäljning och att du driver din station som om det vore din egen samtidigt som du får möjligheten att representera ett välkänt och starkt varumärke i branschen. Du följer Preems butikskoncept och får stöttning av Preem för verksamhetsstyrning, HR, marknadsföring, administration, sortiment, kategoristyrning, butiksmiljö och utbildning.

Som stationschef är du ansvarig för personal, rekrytering, inköp och myndighetskrav för butiksverksamheten. Du driver försäljning och aktiviteter kopplade till kampanjer, budget samt resultat och service.

Förutom att du kan ta hjälp av medarbetare på Preem finns det även ett etablerat nätverk av franchisetagare och stationschefer inom Preem som delar erfarenheter med.

Du blir en viktig del av Preems varumärke
För oss är det viktigt att du delar våra värderingar, ansvarstagande, nyskapande och inkluderande eftersom de ligger till grund för allt vi gör. Som stationschef är du Preems ansikte utåt. Du är en viktig ambassadör för vårt varumärke och ser vikten i att skapa starka kundrelationer!

Vad ser vi att du behöver för att lyckas?
Vi söker dig som har erfarenhet av ledarskap, sälj och service. Du har förmågan att kunna utveckla dina medarbetare och butiken. Har du erfarenhet av att driva eget företag är detta starkt meriterande.
Du har minst gymnasial utbildning. Du behöver vara ekonomiskt sinnad och kunna ta ansvar för stationens omsättning och resultat.
Vi lägger stort vikt på dina personliga egenskaper.

Är det här du?
Som Stationschef hos oss är du driven, prestigelös och deltar i det dagliga arbetet, är inte rädd för ”att kavla upp armarna”. Du har förmågan att skapa en god arbetsmiljö och får dina medarbetare att trivas på arbetet vilket kommer återspeglas i en trivsam och lönsam station. Vidare är det viktigt att ha ordning och struktur då det är många frågor att hantera som myndighetstillstånd, budget, schemaläggning etc.

En drivmedelsstation för alla 
På Preem är mångfald och inkludering en av våra viktigaste frågor.

Varje person bidrar genom sin unika bakgrund, kompetens, personlighet och erfarenhet till att vi ständigt ska kunna bli bättre.
Vi på Preem ser mångfalden som en förutsättning för att vi hela tiden ska utveckla det vi gör och vara en ledande aktör i omställningen till ett hållbart samhälle.

Vi lägger ett stort värde i våra olikheter där vi som bolag kan spegla samhället och våra besökare på station.

Anställningsvillkor

Lön: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidare med inledande 6 månaders provanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Startdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstider: Vardagar, men helg- och kvällsarbete kan förekomma

Ta reda på mer!
Om du är nyfiken på Preem som bolag så kan läsa mer på Preem.se. Om du har ytterligare funderingar om rollen så kan du nå ut till Distriktchef Olle Hedfors här nedan;

Mail: [email protected]

Urval och Intervjuer kommer att ske löpande så dröj inte med din ansökan.

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Välkommen till Hemköp, vi erbjuder en arbetsplats med familjär stämning och tydliga gemensamma värderingar - kärleken till mat genomsyrar allt vi gör.
Hemköp erbjuder en jämställd arbetsmiljö och hos oss får du en bra balans mellan jobb, fritid och familj.
För Hemköp är mångfald en styrka. Medarbetarnas kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och bättre beslut. Vi uppmuntrar därför en mångfald av sökande till alla tjänster.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
För dig som vill ha ett övergripande ansvar för en eller flera avdelningar och arbetsleda medarbetare är rollen som Teamchef på färskvaruavdelningen helt rätt. Nedan ser du vad det innebär att vara Teamchef på Hemköp:
Du ansvarar för inköp och försäljning samt för att avdelningen uppnår våra gemensamt ställda mål.
Du ansvarar för att kunden ska ha en bra upplevelse hos oss. Kunden är kärnan i vår verksamhet och därför är den dagliga kundkontakten viktig för att skapa en positiv butiksupplevelse.
Tillsammans med dina medarbetare ska du säkra lönsamheten och se till att rutiner följs liksom att vi följer upp bruttovinst och försäljning.
Som Teamchef får du personalansvar. I det ingår att medarbetarna får rätt information, utvecklas och trivs samt att arbetet i butiken fungerar smidigt och bra. Du kommer även att ingå i butikens ledningsgrupp.

Tjänsten avser: Tillsvidareanställning på heltid, provanställning tillämpas.
Tillträde:?2024-08-05 eller enligt överenskommelse.
Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger.
Det här förväntar vi oss
Att du är matintresserad, bra på att driva försäljning och tycker om att arbeta med människor, är en förutsättning för rollen. Nedan ser du vad som mer förväntas av dig som Teamchef på Hemköp:
Du ska ha kunskap om produkterna som ingår i ditt ansvarsområde.
Du behöver känna till grundläggande ekonomiska nyckeltal och ha vana av att arbeta i butik.
Som Teamchef är ditt ledarskap viktigt. Du behöver vara bra på att förklara rutiner, beskriva vilka mål butiken ska nå och vilka utmaningar som finns.
Att du trivs med ett högt tempo är viktigt. Lika viktigt är att du kan delegera arbete, både kan ge och ta feedback och att du inte ryggar för att driva igenom förändringar.

Det här erbjuder vi
Hos oss är kollektivavtal lika självklart som Fairtrade-märkt kaffe och ekologisk frukt på jobbet. Nedan ser du vad vi mer erbjuder dig:
Kollektivavtalad lön, OB-ersättning, samt pensionsavsättningar enligt kollektivavtal
Försäkringar genom kollektivavtal
Förstärkt föräldrapenning
Friskvårdsbidrag
Personalrabatt och personalerbjudanden efter en tids anställning.
Du får erfarenheter – om t ex försäljning, service och om att driva butik.
Vi ger dig bra möjligheter att växa genom olika ansvarsområden och utbildningar.

Läs mer om hur det är att jobba hos oss?här.
Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Jessica Thellman, 013270591. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2024-07-08. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor.
För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer.
Vi gör även bakgrundskontroll vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood
Observera att vi inte under denna process kommer be dig logga in med ditt Bank-id, uppge något lösenord eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten på [email protected].
Om Hemköp
Vi inom Hemköp och Tempo är stolta över att för tredje året i rad ha utsetts till "Årets Karriärföretag" när Sveriges främsta arbetsgivare listas av Karriärföretagen. Utmärkelsen delas ut till de arbetsgivare i Sverige som anses vara mest attraktiva för studenter och yrkesverksamma att göra karriär på.
Vi är även stolta över att vi 2023 blev utsedda till “Årets Employer Branding-företag” av Universum.
På Hemköp arbetar vi mot ett gemensamt mål att vara ledande inom hållbarhet genom att erbjuda alla matälskare ett godare sortiment, verka för en godare miljö, inspirera till godare vanor och vara en godare aktör. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
Vill du följa med på en bättre resa tillsammans med dina kollegor?
Om så är fallet så kan vi erbjuda dig en plats i bilen på väg mot en bättre resa. På våra cirka 100 bemannade stationer så är ingen dag den andra lik och du kommer att ha ett otroligt varierande arbete, likväl som lika stor variation i människor som besöker nån av våra stationer.

Lite kort om Preem
Preem är Sveriges största drivmedelsbolag. Vår vision är att leda omvandlingen mot ett hållbart samhälle. Preems två raffinaderier som är belägna i Göteborg och Lysekil räknas till de mest moderna och miljöanpassade i Europa med en raffineringskapacitet på över 18 miljoner kubikmeter råolja per år. Läs allt om detta på preem.se

Vi har också ett rikstäckande servicenät med 570 drivmedelsstationer för privat- och yrkestrafik. Det är till ett av dessa drivmedelsstationer som vi nu söker en Stationschef!

Om rollen som Stationschef
Är du en driven och engagerad blivande Stationschef på Preem? Vi söker dig som vill vara med och utveckla en självklar och trivsam mötesplats på vår station i Linköping.

Vi söker dig som vill ta en anställning hos oss med chans att senare ta steget att bli franchisetagare och bli din egen chef.

Som Stationschef på Preem får du fullt ansvar för lönsamhet, försäljning och att du driver din station som om det vore din egen samtidigt som du får möjligheten att representera ett välkänt och starkt varumärke i branschen. Du följer Preems butikskoncept och får stöttning av Preem för verksamhetsstyrning, HR, marknadsföring, administration, sortiment, kategoristyrning, butiksmiljö och utbildning.

Som stationschef är du ansvarig för personal, rekrytering, inköp och myndighetskrav för butiksverksamheten. Du driver försäljning och aktiviteter kopplade till kampanjer, budget samt resultat och service.

Förutom att du kan ta hjälp av medarbetare på Preem finns det även ett etablerat nätverk av franchisetagare och stationschefer inom Preem som delar erfarenheter med.

Du blir en viktig del av Preems varumärke
För oss är det viktigt att du delar våra värderingar, ansvarstagande, nyskapande och inkluderande eftersom de ligger till grund för allt vi gör. Som stationschef är du Preems ansikte utåt. Du är en viktig ambassadör för vårt varumärke och ser vikten i att skapa starka kundrelationer!

Vad ser vi att du behöver för att lyckas?
Vi söker dig som har erfarenhet av ledarskap, sälj och service. Du har förmågan att kunna utveckla dina medarbetare och butiken. Har du erfarenhet av att driva eget företag är detta starkt meriterande.
Du har minst gymnasial utbildning. Du behöver vara ekonomiskt sinnad och kunna ta ansvar för stationens omsättning och resultat.
Vi lägger stort vikt på dina personliga egenskaper.

Är det här du?
Som Stationschef hos oss är du driven, prestigelös och deltar i det dagliga arbetet, är inte rädd för ”att kavla upp armarna”. Du har förmågan att skapa en god arbetsmiljö och får dina medarbetare att trivas på arbetet vilket kommer återspeglas i en trivsam och lönsam station. Vidare är det viktigt att ha ordning och struktur då det är många frågor att hantera som myndighetstillstånd, budget, schemaläggning etc.

En drivmedelsstation för alla 
På Preem är mångfald och inkludering en av våra viktigaste frågor.

Varje person bidrar genom sin unika bakgrund, kompetens, personlighet och erfarenhet till att vi ständigt ska kunna bli bättre.
Vi på Preem ser mångfalden som en förutsättning för att vi hela tiden ska utveckla det vi gör och vara en ledande aktör i omställningen till ett hållbart samhälle.

Vi lägger ett stort värde i våra olikheter där vi som bolag kan spegla samhället och våra besökare på station.

Anställningsvillkor

Lön: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidare med inledande 6 månaders provanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Startdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstider: Vardagar, men helg- och kvällsarbete kan förekomma

Ta reda på mer!
Om du är nyfiken på Preem som bolag så kan läsa mer på Preem.se. Om du har ytterligare funderingar om rollen så kan du nå ut till Distriktchef Olle Hedfors här nedan;

Mail: [email protected]

Urval och Intervjuer kommer att ske löpande så dröj inte med din ansökan.

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Ända sedan starten för mer än 100 år sedan har vi på Clas Ohlson haft en stark företagskultur som präglas av en vilja att göra kunden nöjd. Vi är lagspelare som bryr oss om varandra, våra kunder och resultatet av det vi gör, och vi har ett uttalat mål om att vara ledande inom hållbarhet. Om du delar vår ambition att hela tiden åstadkomma mer kan vi erbjuda dig fantastiska möjligheter att växa både personligen och professionellt. Vi tror på dig.

Kom och väx med oss!

En Team leader på Clas Ohlson har som främsta uppgift att leda, coacha och utveckla sina kollegor för att skapa en positiv kundupplevelse. Som en god förebild deltar du och butikens resterande ledningsgrupp i arbetet på butiksgolvet med att leverera kundservice i världsklass till våra kunder. Ditt dagliga arbete omfattar också uppgifter som säljare där du aktivt hjälper och möter våra kunder, står i kassan och fyller på varor. Det är viktigt att du brinner för försäljning, kundservice och verkligen vill göra skillnad för våra kunder!

Som Team leader hos oss tillämpar du ett coachande ledarskap där du inspirerar medarbetarna till att skapa positiva kundupplevelser och att våga utmana sig själva. Du värnar och uppmuntrar till ett öppet arbetsklimat där dina kollegor delar kunskap, nytänkande och möjligheter till förbättring. Att jobba som Team leader innebär att du genom ditt ledarskap har fokus på att skapa resultat och ett engagerat team som bidrar till de gemensamma målen. Vid behov kan du, eller någon annan medlem av ledningsgruppen, behöva agera ställföreträdande butikschef.

För att lyckas arbetar du bland annat med att:

- Utveckla butiksgruppen genom utbildning, coachning och uppföljning

- Samarbeta tätt med avdelningsansvariga för att skapa en god struktur i den dagliga driften

- Säkerställa medarbetarnas introduktion, utbildning samt löpande kompetensutveckling tillsammans med butikschef

- Följa upp och analysera definierade nyckeltal samt besluta om åtgärder för dessa

Vem söker vi?

- Avklarad gymnasieutbildning, meriterande med utbildning inom Handel- och administration och/eller butiksledning

- Erfarenhet av arbete i ledande befattning

- Grundläggande färdigheter inom MS Office

- Goda språkkunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift

- Du måste vara 18 år för att arbeta hos oss

För att trivas i rollen som team leader är du en trygg ledare som drivs och inspireras av att få både verksamheten och medarbetare att utvecklas. Du är lyhörd, snabbfotad, lösningsorienterad samt har en mycket god kommunikationsförmåga, både internt med kollegor och externt med samarbetspartners och kunder. Du har också ett strukturerat arbetssätt samt förmåga att planera på kort och lång sikt.

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Arbetet är förlagt under såväl dag- som kvällstid samt helg. Clas Ohlson tillämpar alltid 6 månaders provanställning vid tillsvidareanställning.

Välkommen hem

Clas Ohlson erbjuder en inkluderande och uppmuntrande arbetsmiljö där alla förväntas ta initiativ och våga prova nya saker. Ditt driv och din lust att utveckla Clas Ohlson tillsammans med oss är det som får oss att ligga steget före. Vi tror på mångfald och att våra medarbetares olika bakgrunder, personligheter, erfarenheter och kompetenser är viktiga för vår framgång.

Förutom möjligheten att växa med oss så erbjuder vi också marknadsmässig lön, personalrabatt, rörlig ersättning, friskvårdsbidrag och kollektivavtal.

Vill du veta mer om oss? Klicka på följande länk och ta del av våra medarbetares berättelser.

Bli en del av oss!

Tillsammans med dig vill vi förenkla vardagen för alla våra kunder! Ansök redan idag - dock inte senare än 7 april 2024! Rekryteringsprocessen är igång och vi genomför intervjuer och urval löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Om du har ytterligare frågor kopplat till tjänsten ber vi dig kontakta rekryterande chef [email protected].

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Är du redo att motivera och coacha butiksteamet tillsammans med Butikschefen? Och se till att ditt team har den bästa säljattityden och ger våra kunder den bästa shoppingupplevelsen?
Då kanske du är den Ställföreträdande Butikschef vi söker!
VAD VI ERBJUDER DIG
Du får chansen att bli en del av ett företag som vill vara kandidaternas förstahandsval när de väljer arbetsgivare. Vi är dynamiska och hos oss blir din röst hörd, du blir involverad och din utveckling är viktig. Dessutom får du som JYSK-ambassadör följande:
Möjligheter till egen utveckling och ansvar – vår ambition är att rekrytera ??80% av våra framtida butikschefer internt. Läs mer här.
Individuell bonus på upp till 2 månadslöner
Del av konkurrenskraftig säljbonus på 6% av omsättningsökning i butik
Förmåner, t.ex. friskvårdsbidrag, årlig JYSK-gala och andra sociala aktiviteter
25 dagars semester
Avtalspension
?20% rabatt hos JYSK och företag inom Lars Larsen Group ?
Interna tävlingar mellan butiker med attraktiva priser ?
Ett flexibelt arbetsschema med möjlighet att förena arbete, familj och fritid ?

VAD DITT NÄSTA JOBB KOMMER INNEBÄRA
Tillsammans med Butikschefen ansvarar du för att optimera butiksrutinerna, göra butiken redo för kunderna och nå bra försäljningsresultat ?
Din huvudsakliga uppgift kommer vara att säkerställa veckokampanjer, säljattityd och skapa en positiv, energirik miljö där ditt team trivs
I linje med våra JYSK Ledarskapsvärderingar stöttar du Butikschefen genom att kommunicera, leda och coacha teamet på butiksgolvet
Du tränar dina kollegor i att alltid sätta kunden först, hur man avgör kundernas behov och merförsäljning
Du trivs med fysiskt arbete och föregår med gott exempel genom att sälja och utföra rutinuppgifter i butiken
I framtiden ser du dig själv som Butikschef för din egen butik och du visar engagemang för att ta dig dit

Träffa en av våra Ställföreträdande Butikschefer och lär dig mer om jobbet ?här.
VAD DU SKA BIDRA MED
Erfarenhet av att leda, motivera och utveckla ett team
Förmågan att inspirera och kommunicera för att skapa ett positivt arbetsklimat
Engagemang för att ta ägandeskap över butikens kundservice och resultatet av den
Du vet hur du får saker gjorda: Du håller huvudet kallt och visar vägen, även i stressiga situationer ?
Du strävar alltid efter att förbättra dina resultat och återhämtar dig snabbt efter ett bakslag ?
Du jobbar i huvudsak varannan helg, så att du får vara på plats när vi har störst kundtillströmning. Då är du i stället ledig en dag mitt i veckan.
Du älskar att sälja och är dessutom en riktigt skicklig säljare

REKRYTERINGSPROCESSEN
Vi behandlar ansökningar löpande och slutför rekryteringen när vi har hittat rätt kandidat. ?
Vi genomför alltid intervjuer – för utvalda tjänster kan du förvänta dig att genomföra tester och/eller en videointervju, där vi ser fram emot att höra varför du passar bra för jobbet.
OM OSS
Vi tror på att våra anställda är nyckeln till vår framgång, från en butik 1979 till mer än 3 300 butiker över hela världen idag. Det är därför vi strävar efter att erbjuda utveckling och möjligheter att växa inom JYSK, och vi är även stolta över att belöna engagemang och en bra insats bland våra medarbetare. Våra tre grundläggande JYSK-värderingar – Köpman, ?Kollega och Kåranda – beskriver det beteende och den attityd som vi kan förvänta oss av varandra. Vi litar på varandra och vi tror på delegering och frihet under ansvar.
På JYSK vill vi inkludera alla oavsett ålder, könsidentitet, sexuell läggning, etnicitet och erfarenhet. Tillsammans jobbar vi hårt för att säkra vår inkluderande kultur, som uppmuntrar, stödjer och hyllar våra medarbetares olika röster. Vi tror att en stor blandning av kompetenser, talanger och unika personligheter gör oss till ett starkare team.
För mer information, besök vår karriärsida. Visa mindre

Jobbify är en jobbplattform för vassa kandidater.
För kunds räkning har vi publicerat denna annons, vill du komma i kontakt med den slutgiltiga arbetsgivaren kan du klicka dig vidare till annonsen:
Vill du följa med på en bättre resa tillsammans med dina kollegor?
Om så är fallet så kan vi erbjuda dig en plats i bilen på väg mot en bättre resa. På våra cirka 100 bemannade stationer så är ingen dag den andra lik och du kommer att ha ett otroligt varierande arbete, likväl som lika stor variation i människor som besöker nån av våra stationer.

Lite kort om Preem
Preem är Sveriges största drivmedelsbolag. Vår vision är att leda omvandlingen mot ett hållbart samhälle. Preems två raffinaderier som är belägna i Göteborg och Lysekil räknas till de mest moderna och miljöanpassade i Europa med en raffineringskapacitet på över 18 miljoner kubikmeter råolja per år. Läs allt om detta på preem.se

Vi har också ett rikstäckande servicenät med 570 drivmedelsstationer för privat- och yrkestrafik. Det är till ett av dessa drivmedelsstationer som vi nu söker en Stationschef!

Om rollen som Stationschef
Är du en driven och engagerad blivande Stationschef på Preem? Vi söker dig som vill vara med och utveckla en självklar och trivsam mötesplats på vår station i Linköping.

Vi söker dig som vill ta en anställning hos oss med chans att senare ta steget att bli franchisetagare och bli din egen chef.

Som Stationschef på Preem får du fullt ansvar för lönsamhet, försäljning och att du driver din station som om det vore din egen samtidigt som du får möjligheten att representera ett välkänt och starkt varumärke i branschen. Du följer Preems butikskoncept och får stöttning av Preem för verksamhetsstyrning, HR, marknadsföring, administration, sortiment, kategoristyrning, butiksmiljö och utbildning.

Som stationschef är du ansvarig för personal, rekrytering, inköp och myndighetskrav för butiksverksamheten. Du driver försäljning och aktiviteter kopplade till kampanjer, budget samt resultat och service.

Förutom att du kan ta hjälp av medarbetare på Preem finns det även ett etablerat nätverk av franchisetagare och stationschefer inom Preem som delar erfarenheter med.

Du blir en viktig del av Preems varumärke
För oss är det viktigt att du delar våra värderingar, ansvarstagande, nyskapande och inkluderande eftersom de ligger till grund för allt vi gör. Som stationschef är du Preems ansikte utåt. Du är en viktig ambassadör för vårt varumärke och ser vikten i att skapa starka kundrelationer!

Vad ser vi att du behöver för att lyckas?
Vi söker dig som har erfarenhet av ledarskap, sälj och service. Du har förmågan att kunna utveckla dina medarbetare och butiken. Har du erfarenhet av att driva eget företag är detta starkt meriterande.
Du har minst gymnasial utbildning. Du behöver vara ekonomiskt sinnad och kunna ta ansvar för stationens omsättning och resultat.
Vi lägger stort vikt på dina personliga egenskaper.

Är det här du?
Som Stationschef hos oss är du driven, prestigelös och deltar i det dagliga arbetet, är inte rädd för ”att kavla upp armarna”. Du har förmågan att skapa en god arbetsmiljö och får dina medarbetare att trivas på arbetet vilket kommer återspeglas i en trivsam och lönsam station. Vidare är det viktigt att ha ordning och struktur då det är många frågor att hantera som myndighetstillstånd, budget, schemaläggning etc.

En drivmedelsstation för alla 
På Preem är mångfald och inkludering en av våra viktigaste frågor.

Varje person bidrar genom sin unika bakgrund, kompetens, personlighet och erfarenhet till att vi ständigt ska kunna bli bättre.
Vi på Preem ser mångfalden som en förutsättning för att vi hela tiden ska utveckla det vi gör och vara en ledande aktör i omställningen till ett hållbart samhälle.

Vi lägger ett stort värde i våra olikheter där vi som bolag kan spegla samhället och våra besökare på station.

Anställningsvillkor

Lön: Enligt överenskommelse

Anställningsform: Tillsvidare med inledande 6 månaders provanställning

Sysselsättningsgrad: 100%

Startdatum: Enligt överenskommelse

Arbetstider: Vardagar, men helg- och kvällsarbete kan förekomma

Ta reda på mer!
Om du är nyfiken på Preem som bolag så kan läsa mer på Preem.se. Om du har ytterligare funderingar om rollen så kan du nå ut till Distriktchef Olle Hedfors här nedan;

Mail: [email protected]

Urval och Intervjuer kommer att ske löpande så dröj inte med din ansökan.

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Butiksansvarig



Om verksamheten:
AutoMat har fyra butiker i Linköping och dessa utgör tillsammans Sveriges största kluster av Semi-bemannade butiker. Totalt inom AutoMat-kedjan finns det drygt 30 butiker i Sverige. Målsättningen med verksamheten är att erbjuda högkvalitativa livsmedelsbutiker med hög tillgänglighet och god säkerhet. Kunden loggar in i butiken med BankID och betalar i en självscanningskassa. Själva kundupplevelsen är i övrigt identisk med en traditionell livsmedelsbutik. Butikerna i Linköping öppnade 2018, 2019 och 2021 och befinner sig i stor uppbyggnads- och utvecklingsfas. Butikerna är alla placerade på spännande platser och skiljer sig mycket åt gällande typ av kunder. 


Om arbetet:
I din roll kommer du att medverka till det gemensamma målet att göra butikerna till de mest lönsamma Semi-livsmedelsbutikerna i Sverige. För att medverka till detta krävs det att du har alla praktiska kvaliteter som behövs för att hålla butikerna attraktiva och på högsta nivå. Utbudet och variationen i butikerna måste vara anpassat och slipat för det aktuella kundunderlaget. Därtill krävs att du är smart, har fingertoppskänsla, är lyhörd, har en positiv attityd samt glimten i ögat så att kundens upplevelse av att handla i butiken alltid är positiv. I dagsläget finns det ca 20 medarbetare där de flesta arbetar på timmar. Denna tjänst är en heltidstjänst.


Arbetsuppgifter i urval:



Allt förekommande praktiskt arbete i butik
Arbetsledning
Förbättrings-, utvecklings- och kvalitetsarbete
Schemaläggning och tidsredovisning av extrapersonal
Varubeställningar
Uppföljningsarbete



Arbetet kräver att du har god initiativförmåga, är självgående och tar eget ansvar. Du måste trivas med dina uppgifter, gilla att hålla tempot uppe samt få saker att fungera och bli utförda. Många uppgifter utförs i olika datorprogram så det är viktigt att du är en van datoranvändare. 


Meriterande:



Erfarenhet av ledarskap oavsett form, vänligen specificera erfarenheten.
Tycker det är roligt att handla mat.



I din ansökan önskar vi att du delger vem du är som person, erfarenhet oavsett sort samt vilka framtidsambitioner du har. När ansökan är genomläst och om innehållet lever upp till våra förväntningar tar vi kontakt för ett första möte.


Omfattning: Heltid, tillsvidare. Provanställning 6 månader.


Lön: Enligt överenskommelse, ange löneanspråk i din ansökan


Utgångspunkt för arbetet är AutoMat Colonia, Linköping men arbete förekommer på alla butiker inom Linköping.


Ansökan eller frågor skickas till [email protected]. Det går även bra att skicka in ansökan via ledigajobb.se. Visa mindre

Brinner du för sälj och motiveras av att leda och inspirera människor, då kan detta vara jobbet för dig! Vi erbjuder ett roligt och spännande butikschefsjobb i en platt organisation där alla medarbetare har en viktig roll och får chans att påverka.

Vad innebär det att vara Butikschef på Sportshopen?
Som butikschef är du en operativ ledare, leder den dagliga verksamheten och har det yttersta ansvaret för butiken och dess personal. Du motiverar och leder dina medarbetare så att ni tillsammans uppnår butikens uppsatta mål.

I rollen ingår även att:

- Ansvara för uppföljning av nyckeltal i den egna butiken i nivå med företagets krav.
- Ansvara för att utveckla arbetssätt och metoder för hur butiken skall fungera på ett effektivt sätt och följa Sportshopens koncept.
- Försäljning- och lönsamhetsansvar samt resursplanering i form av schemaläggning och bemanning.
- Rekrytera och introducera ny butikspersonal.
- Implementera och säkerställa att rutiner följs.
- Skapa en trevlig miljö där medarbetarna får möjlighet att utvecklas.
- Vara en förebild för dina medarbetare och leda dina medarbetare utifrån företagets värderingar.


Vad krävs för att lyckas i rollen?
Erfarenhet av arbete i liknande roll och vana av att arbeta med bemanning, personalplanering och uppföljning av nyckeltal. Du behöver även ha erfarenhet av att arbeta i en stor butik med stora personalgrupper, samt erfarenhet av kundservice och försäljning inom detaljhandel, gärna inom sport och konfektion. Avslutad och genomförd gymnasial utbildning. Har du dessutom en eftergymnasial utbildning med inriktning mot ledarskap och/eller ekonomi är det meriterande. Goda kunskaper om sport- och fritidsprodukter samt är duktig på att förmedla dina kunskaper till både kollegor och kunder. God förståelse för ekonomi och ett affärsmässigt sinne.



Vem är du?
Vi söker dig som är en engagerad och driven person, som genom din positiva inställning och tydliga kommunikation bidrar till ett bra arbetsklimat. Du tycker om att coacha och inspirera dina medarbetare. Du gillar att arbeta mot uppsatta mål och är affärsorienterad och strukturerad - att skapa goda resultat är en självklarhet för dig. Du är en prestigelös och ärlig person med stor integritet och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du har ett genuint intresse för sport- och fritidsprodukter och vi ser gärna att du har en aktiv livsstil.


Villkor
Tjänsten är ett vikariat på heltid som kommer pågå under ett år men kan eventuellt förlängas, med start i mitten av januari 2024. Tjänsten innebär varierande arbetstider och arbete på helger förekommer. Tillträde enligt överenskommelse, dock gärna så snart som möjligt.

Vi kan komma att utföra kreditupplysning såväl som utdrag ut brottsregister på den sökande.

Välkommen med din ansökan!

Vilka är vi?

Swedemount Sportswear & Fashion AB startade år 1991 och har idag 18 butiker under namnet Sportshopen samt en butik under namnet Bazar. Vi finns belägna runt om i Sverige, från norr till söder med en växande E-handel som även sträcker sig mot den europeiska marknaden. Sportshopen tillhör idag en av de större enskilda aktörerna i Sverige av försäljning inom sport och fritid. Vårt sortiment består i huvudsak av kläder och skor från ledande märkesleverantörer, men vi utvecklar och tillverkar även våra egna varumärken – kläder som ska kunna användas vid aktiviteter i hårt klimat, året runt.


Vi är över 350 härliga och engagerade medarbetare runt om i Sverige som arbetar för att hela tiden inspirera och hjälpa människor till ett aktivt liv! Vi vill genom kompetent personal, välsorterade butiker och bra priser visa att sport och friluftsliv kan vara något för alla. Vi värdesätter teamwork och drivs av passionen att alltid vara bättre än vad vi var igår. Läs gärna mer om oss på http://www.sportshopen.com. Visa mindre

Är du redo att ta din karriär inom restaurangbranschen till nästa nivå? Vi söker en entusiastisk och ambitiös assisterande restaurangchef för vår framgångsrika snabbmatskedja. Som assisterande restaurangchef kommer du att vara en viktig del av vårt ledningsteam och vara med och driva våra restauranger till nya höjder.
Vi är ett växande Restaurangkedja som startades 2011 och har idag 38 restauranger.
Vi tror på att erbjuda våra gäster inte bara god mat, utan även en minnesvärd upplevelse. Som assisterande restaurangchef kommer du att arbeta nära vår restaurangchef för att säkerställa att våra höga standarder upprätthålls och överträffas varje dag. Du kommer att vara involverad i allt från personalledning och schemaläggning till kvalitetskontroll och kundnöjdhet.
Vi söker någon med starkt ledarskap och en passion för att ge service i världsklass. Du är en lagspelare som kan inspirera och motivera ditt team för att nå gemensamma mål. Du är även en problemlösare som kan hantera utmaningar och fatta snabba beslut i en dynamisk arbetsmiljö.
Vem söker vi?
För att lyckas i rollen som assisterande restaurangchef bör du ha tidigare erfarenhet inom restaurangbranschen och vara bekant med de höga krav som ställs på kvalitet, snabbhet och effektivitet. Vi erbjuder dig en spännande möjlighet att utvecklas inom ett väletablerat och växande företag med utmärkta karriärmöjligheter.
Om du har vad som krävs för att bli en del av vårt team och vara med och forma framtidens snabbmatsupplevelse, väntar vi på din ansökan. Låt oss tillsammans skapa enastående mat och glada gäster.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Att säkerställa så att restaurangen uppfyller de mål som sätts internt. Omvandla det övergripande målen till handlingsplaner som är anpassade för just din enhet.
Att jobba aktivt för att uppnå men även förmedla ChopChops ledord: Gott, snabbt och enkelt!
Att säkerställa samt jobba på: planering av personal och schema, service och bemötande, försäljning och den lokala marknadsföringen samt service/reparation och underhåll.
Att aktivt jobba med uppföljning av restaurangens rutiner, utföra kontroller för att bibehålla god och korrekt standard.
Att leda samt jobba med ditt team i driften.



Vad kan vi erbjuda dig?
Vi på ChopChop kan erbjuda dig en ny plattform som värnar om din kompetens och passion för att jobba med service och personal. Vi kan erbjuda dig goda utvecklingsmöjligheter då vi är ett företag med höga ambitioner och har mycket kvar att utveckla tillsammans med vår personal.
ChopChop Asian Express är Europas första asiatiska Drive-Thru restaurang. Vårt mål är att skapa trivsamma och bra arbetsmiljöer för vår medarbetare och ha nöjda gäster där vi serverar god asiatisk mat med högkvalitativa råvaror. Vi skall vara ett alternativ till de traditionella snabbmatsrestaurangerna. Besök vår hemsida för att ta steget till att lära känna oss!
Vi söker dig:
Du är resultatdriven och kan snabbt samt enkelt leverera mätbara och synliga resultat
Du har minst 1-2 års erfarenheter av personalhantering, gärna men inte nödvändigtvis inom restaurang.
Du är positiv
Du har en förmåga att inspirera och stödja dina medarbetare och kan motivera dem att sälja och ge bra kundbemötanden.
Du är och arbetar systematiskt, strukturerad med en klar överblick.
Tidigare erfarenheter inom restaurang eller servicebranschen är ett krav!



http://www.chopchop.se
Tjänsten startar med utbildning i höst eller enligt överenskommelse.
Det är viktigt att du märker ansökan med " Linköping - Assisterande " Visa mindre

Till vår City Gross i Linköping, Djurgården söker vi en Säljchef Livs
City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!

Som Säljchef Livs kommer du att:??

- Ansvara för att planera, leda och utveckla avdelningarna inom ditt ansvarsområde - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du avdelningsansvariga och en grupp duktiga butiksmedarbetare, som du också har personalansvar för.

- Ansvara för daglig drift, bemanning, att optimera sälj- och lönsamhet inom området Livs samt aktivt arbeta med säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll.

- Skapa och utveckla rutiner i det dagliga arbetet samt utveckla medarbetare och avdelningar inom ditt område.

- Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningarna och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål.

- Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.

- Själv delta aktivt i arbetet i butiken.??

Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen.

Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger är en naturlig del i butiksarbetet.??? ???

Vi söker dig som:

- Har gymnasial utbildning och flerårig detaljhandelserfarenhet, gärna i ledande befattningar, inom minst ett av dina ansvarsområden.

- Har gedigen erfarenhet inom området?Livs/Kolonial.

- Har erfarenhet från roll med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning.

- Brinner för att leverera ett gott kundmöte.

- Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror.

- Är starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål.

- Är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet.

- Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.

- Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat?.

Vi erbjuder
På City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför organisationen. Vår ambition är att rekrytera medarbetare med en bra mix av olika bakgrunder för att återspegla vårt samhälle och våra kunder. ?

Startdatum: 1 augusti 2023 eller enligt överenskommelse

Tjänstens omfattning: Heltid

Anställningsform: Provanställning/Tillsvidare

Sista ansökningsdag: 14 juli 2023

Din ansökan

Vi tillämpar löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt.

Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida www.citygross.se (http://www.citygross.se/) Visa mindre

Vi söker dig som är redo för nya spännande utmaningar!
ChopChop i Linköping söker efter en driven och målmedveten assisterande restaurangchef som är redo att anta nya utmaningar och utveckla restaurangen och teamet tillsammans med våran restaurangchef. Vi söker dig som vill jobba med våran nuvarande team och bidra med dina erfarenheter! Du ska jobba med våran restaurangchef och tillsammans utveckla teamet.
Vi är ett växande snabbmatskedja som startades 2011 och har idag 37 restauranger.
Du är ledaren på plats som jobbar aktivt med att finnas där, följer upp och utvecklar din viktigaste tillgång, vilket är din personal. Med det sagt är det viktigt att du jobbar aktivt i driften med din restaurangchef och ditt team för att visa vägen och tillvägagångssättet på hur man ska utföra det praktiska arbetet med kvalité. Det är viktigt att du är duktig i det praktiska arbetet och ser nyttan och nöjet med att jobba tillsammans med din personal för att leverera slutprodukten och en grym kundupplevelse. Du är spelaren på planen som har det yttersta ansvaret för att vägleda gruppen och verksamheten mot rätt riktning.
Vad vill vi?
Vi vill fortsätta utveckla det öppna och trivsamma arbetsplatsen tillsammans med dig!
Vi söker dig som Värnar om personalens välmående och utveckling i det praktiska arbetet samt personlig utveckling. Vi ser gärna att du har erfarenhet inom personalhantering eller har en ledarstil som är utmärkande och övertygande.
Som vill leda ditt team till att bli Bäst i Sverige!
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är:
Att säkerställa så att restaurangen uppfyller de mål som sätts internt. Omvandla det övergripande målen till handlingsplaner som är anpassade för just din enhet.
Att jobba aktivt för att uppnå men även förmedla ChopChops ledord: Gott, snabbt och enkelt!
Att säkerställa samt jobba på: planering av personal och schema, service och bemötande, försäljning och den lokala marknadsföringen samt service/reparation och underhåll.
Att aktivt jobba med uppföljning av restaurangens rutiner, utföra kontroller för att bibehålla god och korrekt standard.
Att leda samt jobba med ditt team i driften.



Vad kan vi erbjuda dig?
Vi på ChopChop kan erbjuda dig en ny plattform som värnar om din kompetens och passion för att jobba med service och personal. Vi kan erbjuda dig goda utvecklingsmöjligheter då vi är ett företag med höga ambitioner och har mycket kvar att utveckla tillsammans med vår personal.
ChopChop Asian Express är Europas första asiatiska Drive-Thru restaurang. Vårt mål är att skapa trivsamma och bra arbetsmiljöer för vår medarbetare och ha nöjda gäster där vi serverar god asiatisk mat med högkvalitativa råvaror. Vi skall vara ett alternativ till de traditionella snabbmatsrestaurangerna. Besök vår hemsida för att ta steget till att lära känna oss!
Vi söker dig:
Du är resultatdriven och kan snabbt samt enkelt leverera mätbara och synliga resultat
Du har minst 1-2 års erfarenheter av personalhantering, gärna men inte nödvändigtvis inom restaurang.
Du är positiv
Du har en förmåga att inspirera och stödja dina medarbetare och kan motivera dem att sälja och ge bra kundbemötanden.
Du är och arbetar systematiskt, strukturerad med en klar överblick.
Tidigare erfarenheter inom restaurang eller servicebranschen är ett krav!



http://www.chopchop.se
Tjänsten startar med upplärning enligt överenskommelse.
Det är viktigt att du märker ansökan med " Linköping - Assisterande " Visa mindre

Om jobbet
Vi söker nu en driven och försäljningsinriktad butikschef/franchisetagare. Detta är en unik möjlighet för dig som vill starta eget med ett starkt varumärke i ryggen. Som egen företagare/franchisetagare hos oss på Art´n Design, får du tillgång till ett välbeprövat och etablerat butikskoncept där du hjälper privatperson och företagare med inramning, inredning och presentartiklar. Ditt ansvar är att driva försäljning, projektleda och marknadsföra konceptet på I-Huset.


Vi erbjuder dig en kreativ och trivsam arbetsplats med möjlighet till yrkesmässig utveckling. Hos oss på Art´n Design råder en god gemenskap och en prestigelös kultur där du som medarbetare ges möjlighet att vara med och påverka och vara delaktig i Art´n Designs fortsatta utveckling. Våra värdeord Kunnig, Kreativ och Generös är viktiga vägledare för oss och genomsyrar allt vi gör.


Arbetsbeskrivning


Som butikschef/franchisetagare på Art´n Design leder du våra medarbetare till att skapa fantastiska köpupplevelse för våra kunder i en inspirerande butiksmiljö. Du har det övergripande ansvaret för butiksdriften, du leder och strukturerar det dagliga arbetet så att försäljningsmål nås. Du kommer själv att arbeta aktivt i butiken med kundmöten såväl i kassa som på golv, varuhantering, exponering och vara en närvarande säljledare för dina medarbetare.


Du kommer till exempel att ansvara för:


Att utifrån vår vision och våra värderingar leda och motivera dina medarbetare att bli sitt bästa jag och arbeta mot uppsatta mål.
Det visuella och personliga försäljningsarbetet i butiken.
Analys och uppföljning av butikens verksamhet utifrån nyckeltal och handlingsplaner för att säkra butikens lönsamhet.
Rekrytering och introduktion av nya medarbetare till butiken.
Att bemanna och organisera verksamheten på ett kostnadseffektivt sätt.
Att löpande arbeta för att skapa bred produktkunskap för dig och dina medarbetare.



Du kommer att ha personalansvar och arbeta aktivt med att skapa en god arbetsmiljö och ett trivsamt klimat med stark teamanda.


Din profil


Vi tror att du, precis som vi, alltid sätter kunden i fokus och vill ge ett generöst kundmöte med en fantastisk köpupplevelse. Du är en naturlig ledare och du brinner för sälj och service.


För att trivas hos oss är du idérik och bra på att hitta lösningar på problem. Du älskar mötet med kunden och drivs av att jobba mot uppsatta mål. Du vill bli specialist på ditt område och söker med nyfikenhet och intresse upp nödvändig information. Du är flexibel och trivs i ett arbetsklimat med stundtals högt tempo som förutsätter initiativtagande och eget ansvar. Du är prestigelös och en god lyssnare som tillåter andra likväl som dig själv att göra fel.


Vi ser att du:


gillar att göra affärer och har tidigare erfarenhet av försäljning (gärna mot såväl privatpersoner som företag).
ger kunden den lilla extra servicen hela vägen.
Har en öga för detaljer och inredning.



Vi söker dig som har:


• Drivet och ser dig själv som egenföretagare i framtiden.
• Minst två års erfarenhet från arbete som butikschef, alternativt minst två års butikserfarenhet med säljansvar.
• Erfarenhet av budgetansvar och försäljningsanalys
• Erfarenhet av schemaläggning och effektiv bemanning


Det är meriterande om du har eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi, företagande eller ledarskap.


Väldigt stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi tror att en blandning av erfarenhet och bakgrund bidrar till en dynamisk och kreativ arbetsgrupp, därför eftersträvar vi efter mångfald och jämställdhet.


Tillträde: 1 maj, eller enligt överenskommelse.
Rekrytering sker via huvudkontoret, ansökningar kan inte lämnas i butik. Visa mindre

Som Avdelningschef kommer du att leda och utveckla många människor. Dina beslut kommer direkt att påverka varuhusets arbetssätt och resultat. Du har fullt kund- personal- och resultatansvar för din avdelning och samarbetar tätt tillsammans med övriga avdelningschefer och säljledare. Avdelningschefen ingår i varuhusets ledningsgrupp där du har ett helhetsperspektiv för såväl avdelningen som hela varuhuset.  
Ansvar för att leda och utveckla andra 
Din framgång speglas av hur du utvecklar gruppen och medarbetarnas personliga framgång. Du uppfattar, genomför och förmedlar säljstrategier. Coachar och utvecklar säljledare och säljare samt ansvarar för rekrytering och personalplanering.
För att poängtera vikten av ledarskapet kallas våra chefspositioner för ledare, hos oss går befattningen ”Avdelningschef” under namnet Avdelningsledare. Som Avdelningsledare har du en teamleader-roll och det är ditt ansvar att leda din grupp mot uppsatta mål. Avdelningschefen skapar ett vinnande ledarteam med avdelningens säljledare. Tillsammans motiverar, coachar och utbildar ni medarbetarna att nå så bra försäljningsresultat som möjligt. Ni arbetar för teamet och skapar sammanhållning och gott samarbete i gruppen. Du har lätt för att kommunicera, delegera och en vilja att utveckla dina medarbetare. 
Ansvar för hur avdelningen drivs och fungerar  
Det är Avdelningschefens ansvar att avdelningen drivs effektivt. Vår effektivitet är den faktiska anledningen till att vi kan erbjuda det största utbudet av produkter och tjänster till låga priser, samtidigt som vi aldrig gör avkall på kundens upplevelse. Du har enkelt för att fatta beslut, planera och genomföra, se samband och att arbeta metodiskt.  
Resultatansvar 
Avdelningschefen ansvarar även för avdelningens ekonomiska resultat. Du behöver ha god förståelse för försäljningsmekanismer och säljmetodik ansvarar för avdelningens budget, inköp, kampanjer försäljning och uppföljning. Avdelningschefen är också ansvarig för din avdelnings varuexponering, standards, ordning och attraktivitet. Allt för att göra varuhuset till kundens förstahandsval.   
Verksamhetsnära
Elgigantens vardag präglas av nyheter och förändringar, högt tempo och möten med olika människor. Det krävs att du är flexibel och verksamhetsnära i din ledarroll. Du medverkar och agerar i avdelningens dagliga arbete eftersom det är där som den faktiska driften och det aktiva ledarskapet sker.  
Avdelningschefen ansvarar för
Avdelningens köpupplevelse och kundrelationer
Avdelningens personal och arbetsmiljö
Hur avdelningen leds, drivs och fungerar
Varuexponering, inköp och försäljning
Avdelningens ekonomiska resultat
Avdelningschefens arbetsuppgifter
Leda och utveckla avdelningens olika team, ledare och medarbetare
Anställa och bemanna effektivt
Genomföra och förmedla säljstrategier
Genomföra och förmedla standards och koncept
Inköp
Budget och uppföljning av resultat och nyckeltal
Home-avdelningen
Avdelning Home hjälper, vägleder och säljer de hushållsprodukter som bäst uppfyller kundens behov inom sektorerna vitvaror, småel och kök. Tillsammans erbjuder ni våra kunder de bästa lösningarna, enkelt och utan krångel. En positiv köpupplevelse som ger förutsättningar för att kunden ska återkomma till just Elgiganten nästa gång.
Profil & Bakgrund
Dina egenskaper och sätt att vara är viktigare för oss än en imponerande meritförteckning eller dokumenterad ledarerfarenhet. Du har en mogen inställning till ledarskap, en vilja att utvecklas och att göra ditt absolut bästa.
Den här rollen kräver minst 2 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Det krävs också 3 års erfarenhet av en roll där du provat på att leda andra, arbetat med personlig uppföljning och medverkat vid rekrytering, introduktion, svåra samtal och medarbetarsamtal.  
Arbetsglädje
Här jobbar ett gäng personer som är drivna och intresserade i kontakt med kunder och kollegor. Vi är ärliga, ödmjuka och lyssnar på kunden och kundens behov. Vi söker en kollega som är en peppande, lojal och hjälpsam person som ställer upp för andra. Som löser problem som uppstår på ett effektivt sätt och håller dig uppdaterad på företagets produkter.
Vår kultur är viktig för oss och i stort sett allt som du gör som medarbetare på Elgiganten genomsyras av våra tre grundstenar: Ansvarstagande, Engagemang och Effektivitet.
De som har affärssinne, gillar att tävla och vill bidra till positiva resultat för företaget brukar trivas väl hos oss. Det är personer som gillar att utvecklas och tar sig an sina arbetsuppgifter på ett effektivt, strukturerat och noggrant sätt. Är du en av dem? Då gillar du säkert snabba förändringar och det faller sig naturligt för dig att ta egna initiativ. Vi kommer att ha kul tillsammans!
Utveckling på Elgiganten
Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit genom ett gott ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare med hjälp av en stor portion vanlig snällhet och sunt förnuft. Som stöd finns en stöttande varuhuschef och ett omfattande utbildningsprogram i ledarskap och personlig utveckling.
Har du massor av energi, är social och är bra på ditt jobb, kan vi garantera att du får både möjligheter och utmaningar hos oss. Vi investerar årligen över 50 mkr och 36.000 kursdagar i att utbilda och träna våra medarbetare inom produktkunskap, försäljning och kundvård.
Elgiganten erbjuder
Avtalsenlig lön och pension
Generöst bonusavtal
Förmåner inom friskvård och personalköp
Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare
Goda karriärmöjligheter
På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökanden oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Vi tror att detta bidrar till en mer dynamisk arbetsplats där allas unika erfarenheter och kompetenser gör oss bättre.
Ansökningar utvärderas löpande och hittar vi en passande Gigant kan rekryteringsprocessen gå snabbare än planerat. Frågor om tjänsten besvaras av XX på [email protected].
Tycker du detta låter kul? Då hoppas vi att du vill jobba hos oss!
Varmt välkommen med din ansökan.
Observera att vi använder oss av lämplighets- och personlighetstest i vår rekrytering. Visa mindre

Sammanfattning av tjänsten
Gillar du försäljning, utmaningar, högt tempo och att få ta stort ansvar? Strävar du alltid efter att överträffa mål och leverera allra bästa resultat med kunden i fokus? Då kanske du är vår nästa stjärna inom försäljning som vill växa tillsammans med oss!
Vi söker nu en ny distriktschefstrainee till vår försäljningsverksamhet i region Mellansverige. Vi ger dig en varierande och utmanande tjänst med goda utvecklingsmöjligheter inom Lidl. Ta chansen att arbeta som framtida distriktschef för en Top Employer 2023 certifierad arbetsgivare.
Din roll
Du har personal- och resultatansvar för alla butiker i ditt försäljningsdistrikt. Lidl är ett konceptföretag och i rollen som distriktschef leder du arbetet med och säkerställer omsättning av våra framgångsrika koncept samtidigt som du utmanar och utvecklar dina butiker och dina medarbetare med det som grund. Du arbetar aktivt med optimering för att nå en framgångsrik försäljningsutveckling och drivs av att nå ett resultat utöver det vanliga. Det är här din största drivkraft ligger - att hela tiden bli lite bättre och överträffa uppsatta mål.
Du gör det i nära samarbete med dina butikschefer och deras ledningsteam i butikerna. För dig är kommunikation, utveckling och uppföljning viktiga verktyg för att leda dina team målstyrt och resultatinriktat med kunden i fokus. Tempot är högt och det är en föränderlig miljö du verkar i, där ingen dag är den andra lik och temana växlar. Din bil är ditt kontor då du till största del är ute i dina butiker. Du ingår i ett team med andra distriktschefer och rapporterar till försäljningschef.
Du börjar din resa med ett intensivt nio månaders traineeprogram, där du får lära dig allt om hur försäljning fungerar inom Lidl och du förbereds inför att ta fullt ansvar och framgångsrikt driva ditt eget distrikt inom regionen.
Din profil
Vi söker dig som har en stark vilja att nå resultat och förutom att nå målen vill du överträffa dem! Du är starkt engagerad i det du tar dig an, jobbar tillsammans med andra för att nå resultat och tar stort ansvar. Du söker smarta lösningar för att optimera och nå än bättre resultat, du identifierar utvecklingsmöjligheter och driver igenom förbättringar och du har mod att ifrågasätta och stå för dina åsikter.
Du förstår vikten av ett väl fungerande teamarbete, och att detta krävs för att driva ett distrikt som skall leverera starka resultat. Som ledare motiverar, inspirerar och utvecklar du dina medarbetare till att överträffa både sina egna och dina förväntningar. Du behöver ha en stark kommunikativ och analytisk förmåga, då nyckeltal, uppföljning och coachning av medarbetare är en stor del av din vardag som distriktschef.
I grunden har du en akademisk examen. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet från butiksverksamhet inom detaljhandeln samt från någon typ av ledande befattning. Rollen kräver goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift.
Eftersom du som distriktschef ansvarar för ett antal butiker på olika platser så är B-körkort och en positiv inställning till mycket resande i tjänsten en förutsättning för denna roll. Du är flexibel vad gäller geografisk placering inom regionen. Läs hur vår region ser ut här (detta är en klickbar länk som du kommer åt när du klickar dig vidare till vår karriärsida). Vidare agerar du som Lidls lokala och regionala representant och därför ser vi att du är en person som håller dig uppdaterad om lokala och regionala produkt- och försäljningstrender.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig en utmanande och utvecklande arbetsmiljö där du tidigt får mycket ansvar och möjlighet att påverka Lidls framgång i Sverige. Du får arbeta gentemot tydliga mål och i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: engagemang, ansvar, smart, tillsammans och ha kul. Eftersom vi växer, kan du växa. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir en del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt.
Vi har förmåner så som friskvårdsbidrag (2 000 kronor per år), medarbetarrabatt i våra butiker samt tillgång till mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Din lön som trainee är 35 000 kr/månad och kommer att höjas enligt en lönetrappa när du tar över ett eget distrikt. Självklart omfattas du också av kollektivavtal. Tjänstebil (BMW eller Mini Cooper) ingår från start. Under din traineeperiod arbetar du till stor del i butik och följer därför deras arbetstider (morgon-, dags- och kvällstider). Som distriktschef kan fortfarande arbetstiderna variera, men du ansvarar själv för att planera dina arbetsdagar.


Vill du vara med på vår utmanarresa?
Om ditt svar är ja, då söker du jobbet såhär:
o Klicka på “Sök nu”
o Fyll i formuläret
o Bifoga CV samt personligt brev
Denna rekrytering sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan och slutför de tester som skickas ut i samband med din ansökan snarast.
I denna rekrytering kommer vi även:
• bjuda in slutkandidater till ett möte med en befintlig distriktschef för att ge dig som kandidat möjligheten att ställa frågor under ett förutsättningslöst samtal

Vi ser fram emot din ansökan!

Om Lidl
Vi är ett svenskt bolag i en stor, internationell familj. Med mer än 5 000 medarbetare över hela landet, försvinner du aldrig i mängden. Istället är du med och gör vår fantastiska resa möjlig. Övertygade om att god och hållbar mat, av hög kvalitet, inte ska behöva kosta skjortan, utmanar vi den svenska livsmedelsbranschen. Och vi gör det framgångsrikt, vi växer snabbare än någon annan livsmedelskedja. Ta chansen att arbeta för en Top Employer 2022 certifierad arbetsgivare. Visa mindre

Vi söker en butikschef till Guldfynd Linköping
Som butikschef kommer Du att ansvara för att organisera, stimulera och leda butik med personal mot gemensamt uppsatta mål.
Kort och gott vill vi att Du är där det händer, när det händer i butiken., uppnår mål och ser kundservice som största prioriteringen.
Du är en stor del av säljteamet och Du visar vägen.
För att lyckas med detta krävs ett stort engagemang från Din sida.
Vi söker Dig som:
- Är resultatinriktad och stolt över de mål Du tidigare uppnått.
- Har ett stort intresse för försäljning och service.
- Drivs av utmaningar.
- Har erfarenhet av personalledning. Du erbjuds ett självständigt arbete med möjlighet till både personlig och yrkesmässig utveckling.
Tjänsten är på vikariat 1 år. Du förväntas jobba lönehelger och viktiga dagar såsom Jul, alla hjärtans dag, Black Friday. Tillträde omgående Visa mindre

Gillar Du att ha många bollar i luften och uppskattar utmaningen att aldrig riktigt veta hur dagen kommer att arta sig?
Vill du bli en del av vårt härliga team?
Vi söker nu en kassaledare som tillsammans med kassachef och övriga kassaledare ska fortsätta att utveckla och förbättra vår kassalinje och förbutik. Med grunden i våra värderingar: Öppen kommunikation, Lagarbete, Humor & glädje, Engagemang samt Kundnöjdhet, är du ett föredöme för personalen och butikens ansikte utåt.


Som kassaledare har du personalansvar där du stöttar och vägleder dina medarbetare genom återkoppling, medarbetarsamtal, lönesamtal samt uppföljning. Du strävar efter att utveckla både dig själv och dina medarbetare i mötet med kunden. För oss är det viktigt att du är noggrann, ansvarstagande och engagerad.


Om Tjänsten
Som kassaledare har du en mycket viktig roll i kassalinjen. Det är du som leder och fördelar arbetet i kassalinje, scanning och dess övriga ansvarsområde. Tillsammans med vår kassachef och övriga kassaledare har du ett ansvar i att driva avdelningen framåt. Detta genom att coacha dina kollegor, komma med förbättringsförslag, förnya och implementera nya avdelningsrutiner samt se till att de rutiner vi har efterlevs. Du är en förebild vad gäller kundbemötande och har en naturlig känsla för service och ledarskap.
Som kassaledare trivs du med att arbeta i ett högt tempo och du brinner för att ge rätt service till varje kund. Att hantera kundklagomål och reklamationer är en del av ditt arbete. Du är lösningsorienterad och en i grunden driven, glad och strukturerad person.
Som ledare skapar du förtroende och trygghet för dina medarbetare. Att ha ett helikopterperspektiv över driften i kassalinjen faller sig naturligt för dig.
Du kommer att arbeta både i självscanningen, kassan och i förbutiken under ditt pass. I dina arbetsuppgifter ingår även att lösa sjukdomar, fördela resurser i kassalinjen och vid behov i hela butiken, följa upp måltal för avdelningen och se till att dagens arbetsuppgifter blir gjorda.
Att vara ledare hos oss innebär att du kommer vara ett bollplank för dina kollegor och närmsta chefer, du tar ansvar i stort och smått och är ärlig & hjälpsam. Du ser till butikens och kundernas bästa i alla beslut du fattar och du är bekväm med att ge feedback till de du arbetar med.
Arbetstiderna sträcker sig från klockan 06:45 fram till 22.30 och innefattar både vardags- och helgarbete.
Är du en ledare som vill ta ett nytt steg i din utveckling och jobba på Östergötlands största stormarknad är du mer än välkommen med din ansökan. Internt är det inte ett krav att ha sin tjänst i kassan idag utan sökande från hela butiken är välkomna.




Om Dig
Det är av största vikt att du som person är trygg och stabil, du bör ha lätt för att hantera olika situationer som uppstår samt ha en lösningsorienterad inställning. I din roll som kassaledare är det viktigt att du sprider glädje och positivitet samt att du coachar och uppmuntrar dina kollegor till att utvecklas och lära sig nya saker.
Meriterande
-Kassavana från ICA-butik
-Likvärdig ledarroll med personalansvar
Omfattning och tillräde
Tjänsten omfattar 30h/v, med en arbetstid som är förlagd till både vardag, kväll och helger.
Tillträde så snart som möjligt, enligt överenskommelse.
Lön enligt avtal.


Intervjuer sker löpande.
Frågor om tjänsten och uppdraget besvaras av Sophie 013-364763.


Senaste ansökningsdag:20221031


Välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Vi söker en butikschef till Guldfynd i Gränden, Linköping
Som butikschef kommer Du att ansvara för att organisera, stimulera och leda butik med personal mot gemensamt uppsatta mål.
Kort och gott vill vi att Du är där det händer, när det händer i butiken., uppnår mål och ser kundservice som största prioriteringen.
Du är en stor del av säljteamet och Du visar vägen.
För att lyckas med detta krävs ett stort engagemang från Din sida.
Vi söker Dig som:
- Är resultatinriktad och stolt över de mål Du tidigare uppnått.
- Har ett stort intresse för försäljning och service.
- Drivs av utmaningar.
- Har erfarenhet av personalledning. Du erbjuds ett självständigt arbete med möjlighet till både personlig och yrkesmässig utveckling.
Tjänsten är på vikariat 1 år, du kommer att ansvara för både Guldfynd & Hallbergs Guld under 2 perioder. Du förväntas jobba lönehelger och viktiga dagar såsom Jul, alla hjärtans dag, Black Friday. Tillträde omgående Visa mindre

Vi söker en Ställföreträdande Varuhuschef
Brinner du för detaljhandel? Drivs du av de utmaningar som finns i ett varuhus? Då är det dig vi söker till vårt team! Till vårt varuhus i Linköping söker vi nu en Ställföreträdande Varuhuschef. Tjänsten är ett vikariat på heltid, start enligt överenskommelse. Det vore jättekul om du vill vara med och utveckla Rusta tillsammans med oss!
Din roll som Ställföreträdande Varuhuschef
Som Ställföreträdande Varuhuschef ansvarar du, tillsammans med Varuhuschefen, för den dagliga driften och inspirerar dina medarbetare till att ta eget ansvar. Vid varuhuschefens frånvaro är det du som har det totala ansvaret för driften och medarbetarna i varuhuset. För dig är kostnadsmedvetenhet, effektivitet och resultatfokus självklara hörnpelare i varuhusdriften och du vill ständigt utveckla försäljningen.
Ditt ansvar som Ställföreträdande Varuhuschef:
att vara arbetsgivarrepresentant och se till att varuhuset lever upp till de regler, rutiner, policyer och mål som fastställts för varuhuset och för Rusta som helhet
att alltid sätta kund- och försäljningsfokus som första prioritet och att bidra till att uppnå och överträffa varuhusets försäljnings- och lönsamhetsmål
att arbeta effektivt med kassaarbete, varuhusexponering, prissättning, lagerhantering och påfyllnad (inkl. inventeringar)

Din profil
Framförallt är du en person som trivs med ett högt tempo och som vill utvecklas i din roll som ledare hos oss på Rusta. Du gillar att arbeta hårt och dina ambitioner är att driva ett eget varuhus inom ett par år. Raka puckar och ett glatt humör är självklart för dig. Dessutom har du:
ett par års erfarenhet av ansvarsbefattning inom handel
goda ledaregenskaper och god samarbets- och kommunikationsförmåga
erfarenhet av försäljningsverksamhet, gärna från en verksamhet som hanterar stora volymer
lätt för att göra andra glada

Om du inspireras av att jobba i en föränderlig miljö där flexibilitet är en nyckel, då kommer du att trivas hos oss!
Våra värderingar
Rusta står för värderingarna Enkelhet, Mod, Engagemang och Tillsammans. Värderingarna stärks genom att alla medarbetare har varit med i arbetet med att identifiera och forma dem. De ska fungera som styrmedel vid sidan av vision och affärsidé samt som kompass och vägledning i det dagliga arbetet. Med hjälp av dessa ska Rusta klara sin fortsatta expansion och tillväxt utan att tappa sitt ursprung, fokus eller flexibilitet.
Sätt igång och ansök!
Låter det här som en tjänst för dig? Sök redan i dag, ansökningarna behandlas löpande. Vi använder oss av ett personlighetstest som en del av urvalsprocessen. Testet mäter egenskaper som är viktiga för arbetet, och ser till att alla sökande bedöms på samma sätt. Testet tar ca 15 min att fylla i och är en förutsättning för att gå vidare i urvalsprocessen.
Välkommen att registrera CV och personligt brev!
Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av funktionella och trendriktiga hem- och fritidsprodukter som ger många människor mycket för pengarna. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 och idag har Rusta över 100 varuhus i Sverige, Norge, Tyskland och Finland. Rustas koncept bygger på enkla inköpsprocesser utan dyra mellanhänder, ett brett sortiment, stora volymer, effektiv logistik och en intensiv trendbevakning. Visa mindre

Hej
Söker butiksbiträde som har lite erfarenhet om butiksjobb , i jobbet ingår försäljning av tobak och godis Visa mindre

Beskrivning
Brinner du för sälj och motiveras av att leda och inspirera människor, då kan detta vara jobbet för dig! Vi söker nu en biträdande butikschef till Sportshopen i Linköping.

Vi erbjuder ett roligt jobb med högt tempo och varierande arbetsuppgifter!

Vi är ett värderingsstyrt bolag som jobbar efter ledorden ”ownership”, ”communication”, ”teamwork” och ”winners” för att främja en kultur som kort och gott innebär ”We make things happen”! Vi värderar våra medarbetare högt och tror på att varje person bidrar med något viktigt. Vid en intervju berättar vi gärna mer om vårt arbete för att bli en ännu bättre arbetsgivare.

Arbetsuppgifter
Som biträdande butikschef utgör du en viktig del av det dagliga arbetet i butiken. Du planerar, leder och fördelar arbetet i butiken tillsammans med butikschefen och jobbar mot företagets uppsatta mål.

I rollen ingår vanligt förekommande arbetsuppgifter i butik såsom, försäljning, butiksutformning och exponering samt kassa- och lagerarbete. Du jobbar aktivt med merförsäljning och avstämning samt uppföljning av försäljningsrapporter som är en del av det dagliga arbetet. 

Det är en självklarhet för dig att leverera utmärkt kundservice för att maximera försäljningen i butik och du motiverar och inspirerar dina kollegor till att göra detsamma. Du är delaktig i butikens bemanning och i rollen ingår att introducera nya medarbetare samt utbilda och utveckla teamet i butiken.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av arbete i butik samt arbetat mycket med kundservice. Du har erfarenhet av arbete i liknande roll och har vana av att arbeta med bemanning, personalplanering och uppföljning av nyckeltal. Vidare har du goda kunskaper om sport och fritidsprodukter samt är duktig på att förmedla dina kunskaper till både kollegor och kunder. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av att leda och organisera arbete och personal.

Vem är du?
Du är en engagerad och driven person som genom din positiva inställning och tydliga kommunikation, både till dina kollegor och våra kunder, bidrar till ett bra arbetsklimat. Du är en prestigelös och ärlig person med stor integritet och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du gillar att arbeta mot uppsatta mål och är affärsorienterad och strukturerad - att skapa goda resultat är en självklarhet för dig. Du har ett genuint intresse för sport- och fritidsprodukter och vi ser gärna att du har en aktiv livsstil.

Villkor
Tjänsten är ett vikariat om 100% fram till årsskiftet 31/12-22.
Tjänsten innebär varierande arbetstider och arbete på helger förekommer.
Vi tillämpar lön enligt kollektivavtal med Handelsanställdas förbund. 
Vi kan komma att utföra kreditupplysning såväl som utdrag ut brottsregister på den sökande.
Tillträde snarast möjligt eller enligt överenskommelse.

Urval sker löpande så skicka in din ansökan redan idag.
Välkommen med din ansökan!

 

Vilka är vi?

Swedemount Sportswear & Fashion AB startade år 1991 och har idag 14 butiker under namnet Sportshopen samt en butik under namnet Bazar. Vi finns belägna runt om i Sverige, från norr till söder med en växande E-handel som även sträcker sig mot den europeiska marknaden. Sportshopen tillhör idag en av de större enskilda aktörerna i Sverige av försäljning inom sport och fritid. Vårt sortiment består i huvudsak av kläder och skor från ledande märkesleverantörer, men vi utvecklar och tillverkar även våra egna varumärken – kläder som ska kunna användas vid aktiviteter i hårt klimat, året runt. Vi är över 350 härliga och engagerade medarbetare runt om i Sverige som arbetar för att hela tiden inspirera och hjälpa människor till ett aktivt liv. Vi vill genom kompetent personal, välsorterade butiker och bra priser visa att sport och friluftsliv kan vara något för alla. Vi värdesätter teamwork och drivs av passionen att alltid vara bättre än vad vi var igår. Läs gärna mer om oss på http://www.sportshopen.com. Visa mindre

XXL - ett eldorado för sport- och vildmarksälskare.

Våra stora varuhus erbjuder ett enormt utbud av kända varumärken till extra låga priser inom sport- och vildmarksprodukter. Hos oss hittar du fotbollsskor, skidor, hockeyutrustning, tennisracketar, löparskor, golf, tält, utrustning till jakt plus mycket mycket mer.

XXL är Nordens mest expansiva sport- och vildmarkskedja. Nu fortsätter resan i Sverige. Vi skall bli störst, och det ska vi uppnå tack vare vår stora passion och vårt skickliga affärsmannaskap.
Om du har extra stort intresse för sport och vildmark.
Om du är positiv, utåtriktad, gillar ha roligt på jobbet och älskar att sälja. Då anser vi att du har DET inom dig.
Då är det DIG vi söker.

I affärsplan har vi inskrivet: Vi skall vara bäst, vi skall tjäna pengar, vi skall ha kul!
Med den parollen är vi nu störst i Norden.


XXL Sport & Vildmark – den kompletta destinationen för sport och vildmarksentusiaster! Genom att kombinera ett stort utbud av de främsta varumärkena med passionerad och kunnig personal kan vi erbjuda varje kund den bästa upplevelsen – likväl under köptillfället som utomhus. Just add you.

Om tjänsten
I rollen som Säljledare/Avdelningschef är dina primära uppgifter att säkerställa försäljningen på avdelningen, utveckla och utbilda dina medarbetare samt att säkerställa nöjda kunder. Detta görs framförallt genom att säkra att vi varje dag har ett säljande och inbjudande varuhus där kunderna möts av engagerade, pålästa och motiverade säljare, som alltid är beredda att göra det lilla extra för varje kund. Som SL är du alltid uppdaterad på din avdelnings säsonger, trender och produkter och du genomför löpande uppföljning av både total försäljning och tillväxt likväl som personlig uppföljning av personalen på din avdelning. Som Sales Leader är du en del av varuhusets ledningsgrupp och rapporterar direkt till varuhuschefen. Du kommer vara ansvarig för avdelningen Outdoor och driva ett team på mellan 6-8 säljare.

Exempel på arbetsuppgifter:

Resultat- och driftansvarig för avdelningen
Hjälpa till att maximera försäljning av avdelningens produkter
Säkerställa proffsigt bemötande för att skapa hög kundnöjdhet
Inventering, avskrivningshantering och varuplacering
Rekrytering och schemaläggning
Säkerställa god varuhusstandard med inspirerande exponeringar
Personalansvar
 

Din profil

Då avdelningen består av jakt och friluftsliv ser vi gärna att Du har intresse för dessa områden, erfarenhet av exponering av kläder & skor är meriterande vid ansökan.
Vi söker dig som tidigare arbetat med en liknande tjänst inom retail och har god kunskap och erfarenhet kring service. Vi ser gärna att du är lösningsorienterad och prestigelös, kommunikativ med en god förmåga att delegera och alltid sätter kunden först. Du behärskar det svenska språket flytande i tal och skrift och har mycket goda datakunskaper.

 

Det är meriterande om du har god kunskap och erfarenhet inom ledarskap.

 

Arbetsplats : XXL Linköping
Arbetstid : Varierande  
Lön : Enligt kollektivavtal + ansvarstillägg
Anställningsform : Heltid, Tillsvidare med provanställning
Tillsättning : Omgående

 

Vi ser fram emot din ansökan!

Ansök senast 2022-06-26, tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. Visa mindre

Är du en kreativ säljare med ledaregenskaper som har intresse för second hand? Se hit! Nu söker vi en biträdande butikschef till Myrornas butik i Linköping. 
 
Om arbetet
Tjänsten är i grunden som butikssäljare med ett lönetillägg för det utökade ansvaret som biträdande butikschef. Du kommer arbeta i hela butiken med uppdraget att lyssna på och uppfylla våra kunders behov samt se till att butiken inspirerar till köp. Arbetsuppgifterna är bland annat kundservice, kassatjänstgöring, skyltning, exponering, uppackning av varor, gåvomottagning, städning samt aktivt bidra till att de personer som gör arbetspraktik hos oss utvecklas. 
 
Som biträdande butikschef har du även ett nära samarbete med butikschefen, vilket innebär ett brett operativt ansvar. Du bistår bland annat med att leda och fördela arbetet i butiken, vara säljansvarig och följa upp budgetsiffror. Du säkerställer det visuella uttrycket i butiken samt att service och kundbemötande håller hög kvalité. Tillsammans med butikschefen ansvarar du även för att etablera och underhålla långsiktiga samarbeten med externa parter för att säkerställa rätt matchning och rekrytering av praktikanter samt att kvaliteten upprätthålls gällande metodik för praktikanter på enheten.
 
Om dig
För att lyckas i rollen ser vi att du:

• har en bred erfarenhet av detaljhandeln och mycket god förståelse för de olika parametrar som skapar framgång.
• är en modemedveten person som har aktuell erfarenhet av att arbeta med sälj inom kläder och/eller inredning och som har god känsla för rådande trender.
• har en god administrativ förmåga och erfarenhet av att arbeta med sälj, nyckeltal och kampanjer.
• har en utbildning inom visual merchandising eller har motsvarande kompetens efter att ha arbetat med det visuella uttrycket i butik. Vi lägger stor vikt vid att du med hjälp av exponering och ett gott kundbemötande kan skapa en attraktiv och säljande butik.
• gärna arbetat som biträdande butikschef eller i en liknande befattning.
Som person trivs du i föränderliga miljöer med högt tempo som ibland även innebär snabba växlingar. Du är en ansvarsfull problemlösare med förmåga att prioritera och som vill se resultat. Du är kommunikativ, självgående, effektiv och älskar mode och människor. God självkännedom, integritet och ödmjukhet är andra naturliga egenskaper hos dig. Du är en lagspelare som inspirerar andra, både kunder och medarbetare. Vidare behöver du behärska det svenska språket i tal och skrift då du ska coacha, vägleda och stötta personer som kommer till oss för att arbetsträna eller praktisera. 
 
Vi erbjuder
Myrorna erbjuder dig personlig utveckling och delaktighet i den direkta affärsverksamheten. Du får också möjlighet att medverka till Myrornas engagemang för en positiv samhällsförändring med fokus på återanvändning, arbetsträning för personer som står utanför arbetsmarknaden samt bidra till Frälsningsarméns sociala arbete. Vidare har Myrorna kollektivavtal samt erbjuder rabatterad premie på gruppförsäkring och friskvårdsbidrag. 

Tjänsten är tillsvidareanställning 100 %. Provanställning tillämpas.
Arbete måndag-lördag med varierande arbetstid.
Start omgående eller enligt överenskommelse.
 
Urval görs löpande så skicka gärna in din ansökan redan idag!
 
Frågor om tjänsten besvaras av områdeschef Mia Lännenmäki, [email protected].



Myrorna är Sveriges mest välkända butikskedja som säljer second hand med butiker över hela landet. Vi är störst när det gäller att samla in kläder och prylar som kan återanvändas. Verksamheten fungerar som vilken butikskedja som helst. Med budget, krav på försäljning och ekonomiskt överskott. Ändå skiljer vi oss från andra eftersom vårt ekonomiska överskott från försäljningen går till Frälsningsarméns sociala arbete i Sverige. Vårt uppdrag består också av att bidra till en hållbar samhällsförändring genom att få fler svenskar att återanvända. Men också genom att få fler människor som står långt från arbetsmarknaden att komma lite närmare genom arbetspraktik hos oss. De tre uppdragen är centrala för allt vi gör – från hur vi samlar in till hur vi säljer.

Vi är en betydelsefull samhällsaktör, som sedan 125 år tillbaka verkar för en mer hållbar värld. Läs mer på myrorna.se Visa mindre

Vi tycker att hemelektronik är fantastiskt. Vi vill därför att fler skall få hemelektronik i sin vardag genom att göra det så enkelt och billigt som möjligt. Det är utgångspunkten i allt och gör NetOnNet till det självklara valet.

NetOnNet består av ett gäng härliga, duktiga och inspirerande medarbetare vars stora passion är just hemelektronik. Våra medarbetare är vår viktigaste faktor och det är tillsammans som vi växer, både som företag och människor. Eftersom vi gillar vårt arbete ser vi därför till att ha roligt på arbetsplatsen och självklart har vi det tillsammans. Hos oss uppmuntrar vi till kreativitet, innovation och förändring. Vi vågar tänka nytt och testa oss fram, vi går helt enkelt vår egen väg. Genom att fortsätta gå vår egen väg utmanar vi branschen och skapar framgång.

Vill du vara med på vår framgångsresa?

Arbetsbeskrivning
På NetOnNet strävar vi ständigt efter utveckling, förbättring och resultat. Vi söker dig, som säljansvarig är bekväm i att coacha andra till att bli sitt bästa jag, du har driv, gillar ett högt tempo och älskar att ta ansvar.
Teamet i Linköping består av ett härligt gäng positiva och engagerade medarbetare som är duktiga på drift. Som Lagershopsmedarbetare med ansvar för sälj är du en av teamets ansvariga och du arbetar aktivt med försäljning. Du har del i ansvaret för att alla NetOnNets besökare möts av kunniga, välmotiverade och tillgängliga Lagershopsmedarbetare. Vårt Lagershopskoncept bygger på att vi snabbt, enkelt och till lagerpris tillhandahåller kunderna hemelektronik.

Säljansvarig är en i gänget och du har befattningstillägg för att coacha dina kollegor i försäljning och produktkunskap. Du kommer också att arbeta med kunder och försäljning där du har ett personligt säljmål. Du är en viktig förebild för teamet i kundbemötande och försäljning. Genom ditt sätt att stötta och motivera dina kollegor är du med och ser till att Lagershoppen levererar resultat och sina uppsatta försäljningsmål. Du kommer samarbeta tätt tillsammans med Driftledare och dina kollegor i Lagershoppen. Som säljansvarig är det du som coachar kollegorna i försäljning av kompletta sälj till kunden, det vill säga rätt produkt till rätt kund, rätt tillbehör, rätt tjänst och rätt trygghet för kunden. Allt detta ska givetvis levereras med hög kvalité och ärlighet.

I arbetsuppgifterna ingår alla vanliga arbetsuppgifter i en Lagershop som varuleveranser, kassaarbete och kundservice, men med ett extra fokus på sälj och coachning. Du behöver ha ett stort intresse för ledarskap, kunder och försäljning överlag. Du kommer också att ha ansvar för öppning och stängning av Lagershoppen tillsammans med övriga ledare och ansvariga enligt schema.

Kompetensprofil
Du är en person som drivs av att leda människor, är resultatinriktad och tycker om att vara ett föredöme. Att sprida entusiasm och skapa engagemang hos dina kollegor ser du som en självklarhet. Du gillar att ta ansvar, älskar att vinna och tycker om att arbeta i ett stundtals högt arbetstempo!

Vi tror att du idag arbetar som säljare i någon position och är redo att ta nästa steg i din karriär. Om du har erfarenhet från branschen är det en fördel, men absolut inte nödvändigt. Det är mycket viktigare att du har rätt inställning och förmåga att leda och coacha andra till att utvecklas inom försäljning.

I allt vi gör på NetOnNet har vi våra värdeord Tillsammans, Nytänkande, Enkla och Ärliga, som ledstjärnor. Arbetet i Lagershop genomsyras också av dem, både i mötet med kunder och tillsammans med våra kollegor, det är därför viktigt att du kan ta dem till dig och aktivt arbeta med dem i allt du gör.
NetOnNet strävar efter att ha en bred mångfald inom personalen, dels för att personalstyrkan ska spegla samhället i stort, dels för att mångfald berikar organisationen med viktiga insikter som ger ökad förståelse för företagets ständigt växande kundbas. Hos oss innefattar mångfald många olika delar som ålder, etnicitet, kön m.m.


Övrig information
Arbetstider: Vardagar, kvällar samt helg
Anställningsform: Tillsvidare 80%, 6 månaders provanställning tillämpas
Startdatum: Snarast enligt överenskommelse
Lön: timlön enligt Handels kollektivavtal samt ansvarstillägg och individuell bonus
Placering: Lagershop Linköping, Tjälvegatan 5

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut. Välkommen med din ansökan så snart som möjligt. Visa mindre

Foodora Market fortsätter att växa, utvecklas och expandera i ett extremt snabbt tempo! Vi bryter just nu ny mark för hela dagligvaruhandeln. Vi tillhandahåller så kallade Dmarts (darkstores) och ser till att våra kunder, utifrån ett brett sortiment av livsmedel, får sina varor från 15 minuter. Häftigt va? Vi söker just nu en Butikschef till foodora Markets butik i Linköping. Den ena dagen kommer inte vara den andra lik, det är något vi kan garantera! Hos oss kommer du visa och lära våra medarbetare hur de på bästa sätt utför sitt arbete i en livsmedelsbutik och hur de kan arbeta effektivt och smart inom varuplock. Vidare arbetar du med schemaläggning av personal, hålla motiverande samtal och ansvarar för rekrytering av plockare. Om du också drivs av budgetarbete, logistik och varubeställningar kommer du säkerligen trivas i denna roll. Känner du dig redo att kliva in i en ny ledande position hos oss? Då blir vi nog en bra match för varandra! foodora Market är en gamechanger och vi hoppas du vill vara med på vår fortsatta resa!

VAD DU KOMMER (MEN INTE UTESLUTANDE) ATT GÖRA

- Ha det övergripande ansvaret för butikens drift och dess dagliga verksamhet
- Leda, coacha och lära upp ditt team och tillsammans arbeta för att skapa både en trivsam arbetsplats samt optimera butikens resultat
- Ansvara för det systematiska arbetsmiljöarbetet, personalmöten, medarbetar- och lönesamtal, personaladministration med mer
- Leda och planera det löpande arbetet med både personal och budget, inklusive bemanning, schemaläggning, rekrytering, varubeställningar och lagerhållning
- Arbeta för att effektivisera arbetssätt och metoder
- Se till att butikens regler och rutiner efterföljs samt att utrustningen används korrekt och alltid är i gott skick


VEM DU ÄR

- Ansvarstagande - Då detta är en nysatsning och du kommer att driva butiken ser vi att du trivs i en ansvarstagande roll
- Prestigelös - Du kommer få göra högt och lågt, så prestigelös hoppas vi att du är!
- God samarbetsförmåga - Eftersom du kommer att ansvara för ditt team i butiken tror vi att du är en riktig stjärna när det kommer till att skapa goda samarbeten
- Flexibel - Vi är ett snabbrörligt företag, så vi hoppas att du trivs i en (extremt) snabbt föränderlig miljö!


KVALIFIKATIONER

- Kanske har du tidigare någon erfarenhet som butikschef, biträdande butikschef, lageransvarig, arbetsledare eller kanske har du arbetat i butik/lager och vill ha ytterligare ansvarsområden?

- Du är en mästare när det kommer till effektivitet inom varuplock vilket du mer än gärna coachar din personal inom
- Det är meriterande om du haft personalansvar
- Har du en för tjänsten relevant eftergymnasial utbildning ses det som en merit
- Det är även meriterande om du har tidigare erfarenhet inom livsmedelsbranschen
- Du kan kommunicera obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift


Kolla gärna in vår instagram foodorapeople.se (https://instagram.com/foodorapeople.se?igshid=12as2gaeoh57g) och utforska vad våra foodorians håller på med just nu. Vem vet, de kanske är dina framtida kollegor!



VILKA VI ÄR

Vi på foodora är ett gäng matälskare som drivs av att skapa framtidens leveranstjänst, där ödmjukhet, innovation och team work står oss allra närmast om <3. Vi bryter just nu ny mark för vad en leveranstjänst faktiskt är och uppfattas, därför är högt tempo och flexibilitet vardagsmat för oss - varje dag är (på riktigt) inte den andra lik!

Vi på foodora är människor från olika bakgrunder, med olika erfarenheter i bagaget och med vitt skilda synsätt och idéer. Det här ser vi som självklarheter, då vi helt och fullt tror att mångfald bygger grunden till vår kultur och framgång. Vi är stolta att kunna vara en arbetsgivare för människor från alla världens hörn och samtidigt utmärka oss som en av de snabbast växande bolagen inom LMD*!

För oss är det också viktigt att snabb tillväxt och framgång inte sker på bekostnad av vårt hållbarhetsarbete. Sedan januari 2020 är vi koldioxidneutrala, inte bara i Sverige utan i hela vår europeiska verksamhet, och våra mål inför framtiden är högt satta för att bli ledande för hållbarhet inom branschen. Allt från att ta fram fler elfordon i våra leveranser till att lyfta fler miljömässiga alternativ på vår vår plattform - vi är vill stå för en grön framtid! Vill du vara med? :)

LMD står för Last Mile Delivery. Den här, och många andra nördiga förkortningar, får du lära dig när du börjat hos oss.

FÖRMÅNER

- Friskvårdsbidrag
- Personalrabatt på foodora (wohoo!)
- Tjänstepension, inkl. premiebefrielseförsäkring, samt olycksfall- och livförsäkring
- Benify
- Grymma AW’s och fester (vi alla längtar tills det är möjligt igen)! Visa mindre

Jobbeskrivning
Är du villig att ge det där lilla extra för en försäljning? Drivs du av att arbeta i en omväxlande miljö med konstanta utmaningar? Får du en kick av att arbeta i ett dynamiskt team? Då är du den vi söker.


Du är engagerad och…
• Har viljan att sälja och utveckla dina kollegor I försäljning
• Levererar bra service
• Motiveras av att skapa utmärkta säljresultat
• Arbetar hårt och är en lagspelare
• Är ansvarig för att säkra "attractive store"
• Skapar laganda genom hög energi, motivation och driv.
• Har drivet och ambitionen att göra karriär som framtida Butikschef eller att gå ännu längre


Du ges möjligheter och…
• Ansvar att skapa ett motiverat och kompetent säljteam
• En konkurrenskraftig lön och bonus som belönar bra försäljning med goda resultat
• Möjligheter till utveckling och förstklassiga praktiska utbildningar
• Chansen att tävla, vinna och fira bedrifter
• En framstående företagskultur
JYSK har expanderat från en butik i Danmark 1979 till mer än 3000 butiker över hela världen. För att säkra framtida tillväxt, behöver vi de bästa medarbetarna. Ta tillvara på detta tillfälle att bli en del av JYSK. If you bring dedication, you will meet possibilities.


Klicka på - jag är intresserad - för att ansöka och ta kontrollen över din karriär.


Behöver du mer information? Klicka här för att läsa mer om JYSK som arbetsplats och träffa en av våra ställföreträdande butikschefer.


Följ våra medarbetare på Instagram @jysk_karriar Visa mindre

Vi söker en junior platschef på 80% hos oss på Yoump Linköping!
Som junior platschef hos oss ska du ta hand om våra besökare och vara ansiktet utåt. I arbetsuppgifterna ingår att övervaka anläggningen och värna om säkerheten, ta emot grupper och ansvara för kalas och företagsevent.
Du är det första ansiktet våra besökare möter och står för det personliga intrycket. Du får alla våra besökare att känna sig sedda trots långa köer och har alltid ett leende på läpparna. För att söka denna tjänst är det viktigt att du är över 18 år.
Att jobba som junior platschef är ett roligt och varierande jobb med chans att växa och ta ansvar.
I arbetsuppgifter ingår bland annat:
Ta hand om besökare och vara ansiktet utåt.
Hantera betalning och bokningar av hopptider
Ha en god översikt på anläggningen och hjälpa till vid kalas
Jobba i vårt café som sitter ihop med vår reception
Vara delaktig i aktiviteter.



Det är det meriterande om du jobbat i butik, reception eller café tidigare, men inget krav.
Varaktighet: 80% / tillsvidare
Arbetsort: Linköping
Lön: Månadslön
Arbetstid: Dag / Kväll / Helg
Provanställning tillämpas.
Skicka gärna in din ansökan idag, intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas så snart vi hittat rätt person! Visa mindre

För vår kunds räkning söker vi dig som vill bli egen företagare/franchisetagare inom Kvik.
Kvik är ett unikt koncept som funnits i mer än 35 år. 1983 grundade Knud Boel Troelsen köksföretaget Kvik mitt på Jylland i Danmark. Den driftige entreprenören ville förenkla köksköpet och samtidigt göra det snabbare och mer transparent. Det saknades helt enkelt en snabb Kvik-väg till ett nytt kök.
Idag är Kvik ett växande internationellt nätverk med mer än 160 butiker i Europa och Asien.
Under de senaste fem åren har Kvik vuxit, och skall växa än mer! Kvik storsatsar nu på Sverige och söker dig som vill vara en del av expansionsresan!
Som franchisetagare är du aldrig ensam. Inom Kvik jobbar alla TILLSAMMANS, som ett team, för att bidra till allas utveckling. Kvik erbjuder dig en komplett konceptlösning när det gäller ekonomi, logistik- och säljledning, teknisk support, marknadsföring och driftsupport. Det betyder att du kan ägnar all din tid och energi åt att driva butik.
Du erbjuds bland annat:
- En komplett butikslösning
- Löpande utveckling av sortiment och inredning
- Utbildning inom Kvik Academy, där du erhåller utbildning inom konceptet, produkterna och köksförsäljning.
- Coachning och vägledning i allt från butiksdrift, kundhantering och affärsutveckling.
- Nationell marknadsföring och stöd i den lokala marknadsföringen.
Vem är du?
Du är en driven entreprenör som brinner för att skapa kunder för livet. Erfarenhet från köksbranschen är en fördel, men inget krav. Däremot ska du ha en stark drivkraft – och helst erfarenhet av – att sälja, leda, inspirera och styra. Det är viktigt att ha en stark personlighet och bra koll på siffrorna för att kunna hålla fast vid och utveckla både kontakter och affärer.
Du är en öppen person och en progressiv doer som aldrig ger upp. En person som ser möjligheter i stället för problem. En som tar täten när det gäller förändringar och utmaningar. Du är entusiastisk men också medveten om det faktum att vi alltid kan bli bättre. Dessutom är det inte svårt för dig att våga satsa, även om du aldrig tidigare befunnit dig i den här situationen, eftersom du litar på dig själv och vet att du alltid kan hålla huvudet kallt och fatta rätt beslut.
En stark passion och viljan att göra skillnad är väldigt viktiga faktorer om man vill bli franchisetagare. Du är bra på att ge dina medarbetare känslan av att de rent faktiskt gör skillnad när vi uppfyller allas rätt till ett snyggt kök – även när det gäller badrum och garderober. Och inte minst blir du lika glad varje gång kunderna blir överraskade över hur mycket de kan få för pengarna hos Kvik.
Hos Kvik är människan den viktigaste resursen och vi jobbar tillsammans för att nå målet. TILLSAMMANS hjälper vi ännu fler kunder uppfylla drömmen om ett snyggt kök, badrum eller garderobslösning – och alltid till ett överraskande lågt pris.
Visst låter det intressant? Läs gärna mer på https://franchisetorget.se/franchise/kvik/
Kontakta oss för mer information om franchise som företagsform och för att veta mer om franchise inom Kvik. Skicka in din intresseanmälan via länken:
https://franchisetorget.se/intresseanmalan/
När du skickat in din intresseanmälan kontaktar vi dig, för att prata om just dina möjligheter till eget företagande/franchisetagande!
OM FRANCHISETORGET
Vi inom Franchisetorget är landets ledande aktör inom franchising. Vi arbetar med att sprida kunskap om franchise, hjälper företag att växa genom franchise, men främst med att vägleda och coacha människor som är intresserade av företagande och att starta eget inom franchise. Visa mindre

Med över 900 varhus över hela Europa är MediaMarkt en av de största aktörerna på hemelektronikmarknaden. I Sverige har vi idag 28 varhus samt en växande E-handel sedan starten 2006. Nu fortsätter vi vår resa med modernisering av befintliga varuhus samt nya varuhus.

Nu söker vi dig som är en naturlig ledare och som vill arbeta när verksamheten. Tjänsten är som Avdelningschef/Sr Coordinator Customer Sales & Solutions på Tech.

Arbetsbeskrivning
I rollen som Avdelningschef på MediaMarkt Linköping är du huvudansvarig för din avdelning och den övergripande försäljningen av produkter och tjänster. Vi ställer höga krav på dig och förväntar oss att du alltid agerar som en förebild både vad gäller attityd och engagemang. Du driver din avdelning tillsammans med dina Senior Sales med fokus på försäljning, effektivitet och lönsamhet i linje med företagets värderingar och prioriteringar. Vi förväntar oss att du är affärsmässig och tänker i principen intäkter-kostnader=vinst. Du ska alltid sträva efter att minimera kostnaderna och öka intäkterna, därför tar du beslut utifrån denna princip och du leder ditt team med fokus på lönsamhet. Du ska spendera 80 % av din tid där allt händer nämligen på ”golvet”. Inte bara för att det är roligare, men också för att stötta och utveckla dina kollegor. Du skall lyssna på ditt team samt hjälpa dem att utveckla sina färdigheter. 20 % av din tid går åt att planera för kampanjer och aktiviteter, analysera försäljningsstrategier, utbilda och utveckla din personal samt organisera dig själv och ditt team. Du ska ha en plan för varje enskild individ på din avdelning och tillsammans med din varuhuschef och ledningsgruppen utveckla nya ledare för varuhuset och organisationen. Du ska leda, inspirera och motivera ditt team med fokus på försäljning av produkter och tjänster. Din huvudsakliga uppgift utöver ovanstående är att du och ditt team alltid sätter kunden i första hand.

Vem är du?
För att lyckas i rollen behöver du vara ett aktivt och synligt bollplank för din personal för att kunna coacha och utveckla dem i deras roll. Vi tror att du antingen har erfarenhet från en ledande befattning inom detaljhandeln alternativt att du tidigare har arbetat inom detaljhandeln men för närvarande arbetar i ledande befattning i en annan bransch. Ledarskapet är en mycket viktigt del som vi lägger stor vikt vid, samtidigt som vi gärna ser att du även har en djup kunskap gällande det produktområde du kommer att arbeta inom. Din ledarstil är teamorienterad, rak och öppen och du uppfattas som en naturlig och ödmjuk ledare. Du har ett gediget intresse för hemelektronik, en förmåga att delegera och en vilja att få människor omkring dig att växa och är inställd på att arbeta kvällar, helger och röda dagar. Du är en högpresterare som drivs av utmaningar och av att uppnå mål. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har en eftergymnasial utbildning.

Vad kan MediaMarkt erbjuda dig?
Som Avdelningschef hos oss får du en spännande och utvecklande roll med stort eget ansvar. Du får anställning hos en av de ledande aktörerna inom hemelektronikbranschen där du får arbeta med de senaste produkterna och blir en del av en företagskultur som präglas av engagemang, öppenhet och mycket driv.
Vi som arbetar på MediaMarkt värnar om mångfalden i vårt bolag och ser därför gärna både kvinnliga och manliga sökande till denna tjänst.

Är du intresserad?
För frågor eller funderingar vänligen kontakta Varuhuschef Benny Humby, [email protected] Vi kan komma att begära utdrag ur polisens belastningsregister som en del i rekryteringsprocessen. Skicka in din ansökan snarast, dock senast 2021-11-30. Notera att urval sker fortlöpande och att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Myrorna är Sveriges mest välkända butikskedja som säljer second hand med butiker över hela landet. Vi är störst när det gäller att samla in kläder och prylar som kan återanvändas. Verksamheten fungerar som vilken butikskedja som helst. Med budget, krav på försäljning och ekonomiskt överskott. Ändå skiljer vi oss från andra eftersom vårt ekonomiska överskott från försäljningen går till Frälsningsarméns sociala arbete i Sverige. Vårt uppdrag består också av att bidra till en hållbar samhällsförändring genom att få fler svenskar att återanvända. Men också genom att få fler människor som står långt från arbetsmarknaden att komma lite närmare genom arbetspraktik hos oss. De tre uppdragen är centrala för allt vi gör – från hur vi samlar in till hur vi säljer.

Vi är en betydelsefull samhällsaktör som sedan 125 år tillbaka verkar för en mer hållbar värld. Läs mer på myrorna.se

Är du en kreativ säljare med ledaregenskaper som har intresse för second hand? Se hit! Nu söker vi en biträdande butikschef till Myrornas butik i Linköping.
 
Om arbetet
Du kommer arbeta i hela butiken med uppdraget att finnas till, lyssna och uppfylla våra kunders behov samt se till att butiken inspirerar till köp. Arbetsuppgifterna är bland annat kundservice, kassatjänstgöring, skyltning, exponering, uppackning av varor, gåvomottagning, städning samt aktivt bidra till att de personer som gör arbetspraktik hos oss utvecklas. 

Som biträdande butikschef har du även ett nära samarbete med butikschefen, vilket innebär ett brett operativt ansvar. Du bistår bland annat butikschefen i att leda och fördela arbetet i butiken, vara säljansvarig och följa upp budgetsiffror. Du säkerställer det visuella uttrycket i butiken samt att service och kundbemötande håller hög kvalité.
 
Tillsammans med butikschefen ansvarar du även för att etablera och underhålla långsiktiga samarbeten med externa parter för att säkerställa rätt matchning och rekrytering av praktikanter samt att kvaliteten upprätthålls gällande metodik för praktikanter på enheten.
 
Om dig
För att lyckas i rollen ser vi att du:

• har en bred och grundad erfarenhet av detaljhandel och mycket god förståelse för de olika parametrar som skapar framgång för en butik
• är en modemedveten person som har aktuell erfarenhet av att arbeta med sälj inom kläder och/eller inredning och som har god känsla för rådande trender.
• har en utbildning inom visual merchandising eller har motsvarande kompetens efter att ha arbetat med det visuella uttrycket i butik.
• har en god administrativ förmåga och erfarenhet av att arbeta med nyckeltal och kampanjer.
• gärna arbetat som biträdande butikschef eller i en liknande befattning
Som person trivs du och mår bra i föränderliga miljöer med högt tempo som ibland också innebär snabba växlingar mellan olika arbetsuppgifter. Du har förmåga att prioritera i arbetet och drivs för att skapa bästa möjliga upplevelse för våra kunder och för att uppnå butikens mål. God självkännedom, integritet och ödmjukhet är naturliga egenskaper hos dig. Vidare behöver behärska det svenska språket i tal och skrift då du ska coacha, vägleda och stötta personer som kommer till oss och gör sin praktik på vår arbetsplats. 
 
Tjänsten är en tillsvidareanställning 100 % och är i grunden butikssäljare med ett lönetillägg för det utökade ansvaret som biträdande butikschef. Provanställning tillämpas.
Arbete måndag-lördag med varierande arbetstid. 
Lön enligt Handels avtal.
 
Frågor om tjänsten besvaras av butikschef David Fransson, [email protected]. Visa mindre

Maxi ICA Stormarknad Linköping är Östergötlands och en av Sveriges största stormarknader med över 60 000 besökare i veckan. Här vill vi att samtliga besökare ska mötas av en fräsch butik med förstklassig service. Vi är övertygade att nyckeln till vår framgång är att vi ständigt strävar efter att komma närmare våra kunder, ge bästa service och ha ett brett sortiment.

Vår organisation är prestigelös och bygger på ömsesidig respekt och arbetsglädje. Vi är värdegrundsdrivna med värderingarna; Engagemang, Humor & glädje, Lagarbete, Öppen kommunikation samt Kundnöjdhet som plattform. Tillsammans är vi ca 260 medarbetare.

Maxi ICA Stormarknad Linköping är Östergötlands och en av Sveriges största stormarknader med över 40 000 besökare i veckan. Här vill vi att samtliga besökare ska mötas av en fräsch butik med förstklassig service. Vi är övertygade att nyckeln till vår framgång är att vi ständigt strävar efter att komma närmare våra kunder, ge bästa service och ha ett brett sortiment.

Vår organisation är prestigelös och bygger på ömsesidig respekt och arbetsglädje. Vi är värdegrundsdrivna med värderingarna; Engagemang, Humor & glädje, Lagarbete, Öppen kommunikation samt Kundnöjdhet som plattform. Tillsammans är vi ca 230 medarbetare.

Vi vill erbjuda en fräsch butik med förstklassig service, varför du bör gilla att arbeta i ett högt tempo och vara stresstålig. Du har ett vänligt sätt och lätt för att bygga kontakter med såväl medarbetare som kunder. Vi tror att du är en positiv, lyhörd, noggrann och effektiv person.

Tjänsten deltidsanställning om minst 20 timmar. Tillträde snarast. Varierande arbetstider dag/kväll och helg.

ICA Maxi Linköping söker 2 stycken arbetsledare till kassan, vi kallar det kassajour. Som kassajour har du stort ansvar i kassalinjen. Du arbetsleder kassalinjen under de pass du är schemalagd som kassajour och säkerställer att våra kunder får en riktigt bra sista upplevelse i butiken samt att rotationen i kassalinjen fungerar optimalt för våra medarbetare. På din resterande arbetstid jobbar du i kassalinjen och scanningen med att ge våra kunder service i världsklass. I rollen ingår inget formellt personalansvar (det ligger på kassaledarna). Vi ser gärna sökande med erfarenhet från ICA då det är en stor fördel att kunna ICA-kassa sedan innan.

Egenskaper som är meriterade

• Tidigare erfarenhet från ICA gärna kassa och/eller förbutik
• Effektiv
• Stresstålig
• Klara att ha många bollar i luften
• Noggrann
• Klara att arbeta i högt tempo
• Klara av att prioritera och fatta beslut

Frågor om tjänsten och uppdraget besvaras av kassachef Sophie Nilsson 013-364763.

Intervjuer kommer att hållas löpande, tjänsten kan därför komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Välkommen in med din ansökan dock senast 2021-10-10. Visa mindre

Till vår City Gross i Djurgården söker vi en Säljchef Livs
City Gross har drivit familjeägda stormarknader sedan 1993 med ett enda mål, att verkligen göra skillnad. Därför gör vi inte som andra matbutikskedjor. Istället erbjuder vi färskt svenskt kött som är styckat och packat i butik av kunnig personal, manuella diskar för fisk och skaldjur från hållbara bestånd, nybakt surdegsbröd från egna bagerier och Sveriges bredast livsmedelssortiment. Vi har idag 42 butiker med 3 800 anställda, från Sundsvall i norr till Trelleborg i söder. Vi anser att våra medarbetare är vår främsta resurs, därför försöker vi ta tillvara på varje medarbetares kompetens på bästa sätt. Bli en av oss!

Som Säljchef Livs kommer du att:??

- Ansvara för att planera, leda och utveckla avdelningarna inom ditt ansvarsområde - såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du avdelningsansvariga och en grupp duktiga butiksmedarbetare, som du också har personalansvar för.
- Ansvara för daglig drift, bemanning, att optimera sälj- och lönsamhet inom området Livs samt aktivt arbeta med säljstyrning/säljplanering, svinn och egenkontroll.
- Skapa och utveckla rutiner i det dagliga arbetet samt utveckla medarbetare och avdelningar inom ditt område.
- Tillsammans med dina medarbetare driva avdelningarna och utveckla verksamheten och medarbetarna mot uppsatta mål.
- Säkerställa en trivsam, effektiv och säljande arbetsmiljö.
- Själv delta aktivt i arbetet i butiken.??


Du ingår i butikens ledningsgrupp och rapporterar till Butikschefen.

Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger är en naturlig del i butiksarbetet.??? ???

Vi söker dig som:

- Har gymnasial utbildning och flerårig detaljhandelserfarenhet, gärna i ledande befattningar, inom minst ett av dina ansvarsområden.
- Har gedigen erfarenhet inom området?Livs/Kolonial.
- Har erfarenhet från roll med personalansvar, butiksekonomi, försäljningsansvar, bemanning och schemaläggning.
- Brinner för att leverera ett gott kundmöte.
- Är relationsskapande och handlingskraftig med stort intresse för kundservice, människor och dagligvaror.
- Är starkt resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningens resultat och nå uppsatta mål.
- Är duktig på att skapa och utveckla team, är kommunikativ och tydlig. Du har ett coachande förhållningssätt vilket innebär att du delegerar, ger feedback och följer upp arbetet.
- Har en förmåga att inspirera, motivera och engagera medarbetarna för att skapa ett positivt arbetsklimat och en kundupplevelse som överträffar förväntningarna.
- Tar dig an din roll i ledningsgruppen med stort ansvar och kan kombinera det operativa butiksarbetet med att aktivt bidra i de strategiska utvecklingsfrågorna.


Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att inspirera och engagera medarbetarna samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat?.

Vi erbjuder
På City Gross erbjuder vi dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Vårt arbete grundar sig i våra värderingsord - kundfokuserade, resultatdrivna, inkluderande och ansvarstagande. Tillsammans möter vi kundernas behov, driver försäljning och skapar en atmosfär av öppenhet och förtroende. För oss som arbetsgivare är ambitionen att alltid skapa bästa möjliga förutsättningar för dig som medarbetare så att du kan känna trygghet och arbetstillfredsställelse i din vardag samt att du kan utvecklas i din roll.

Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför organisationen. Vår ambition är att rekrytera medarbetare med en bra mix av olika bakgrunder för att återspegla vårt samhälle och våra kunder. ?

Startdatum: 1 oktober 2021

Tjänstens omfattning: Heltid

Anställningsform: Tillsvidare

Sista ansökningsdag: 30 september 2021

Din ansökan

Vi tillämpar löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt.

Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida www.citygross.se (http://www.citygross.se/) Visa mindre

Om Oss

Swedemount Sportswear & Fashion AB startade år 1991 och har idag 14 butiker under namnet Sportshopen samt en butik under namnet Bazar. Vi finns belägna runt om i Sverige, från norr till söder med en växande E-handel som även sträcker sig mot den europeiska marknaden. Sportshopen tillhör idag en av de större enskilda aktörerna i Sverige av försäljning inom sport och fritid. Vårt sortiment består i huvudsak av kläder och skor från ledande märkesleverantörer, men vi utvecklar och tillverkar även våra egna varumärken – kläder som ska kunna användas vid aktiviteter i hårt klimat, året runt. Läs gärna mer om oss på Sportshopen.com




Brinner du för sälj och motiveras av att leda och inspirera människor, då kan detta vara jobbet för dig! Vi erbjuder ett roligt och spännande butikschefsjobb i en platt organisation där alla medarbetare har en viktig roll och får chans att påverka.

Då vår nuvarande butikschef ska vara föräldraledig söker vi en vikarie för hen under cirka ett års tid.

Vad innebär det att vara Butikschef på Sportshopen?
Som butikschef är du en operativ ledare, leder den dagliga verksamheten och har det yttersta ansvaret för butiken och dess personal. Du motiverar och leder dina medarbetare så att ni tillsammans uppnår butikens uppsatta mål.
I rollen ingår även att:

- Ansvara för att utveckla arbetssätt och metoder för hur butiken skall fungera på ett effektivt sätt och följa Sportshopens koncept.
- Ansvara för uppföljning av nyckeltal i den egna butiken i nivå med företagets krav.
- Försäljnings- och lönsamhetsansvar samt resursplanering i form av schemaläggning och bemanning.
- Rekrytera och introducera ny butikspersonal.
- Vara en förebild för dina medarbetare och leda dina medarbetare utifrån företagets värderingar.

Vad krävs för att lyckas i rollen?
- Erfarenhet av arbete i liknande roll och vana av att arbeta med bemanning, personalplanering och uppföljning av nyckeltal.
- Erfarenhet av kundservice och försäljning inom detaljhandel, gärna inom sport och konfektion.
- Avslutad och genomförd gymnasial utbildning. Har du dessutom en eftergymnasial utbildning med inriktning mot ledarskap och/eller ekonomi är det meriterande.
- Goda kunskaper om sport och fritidsprodukter samt är duktig på att förmedla dina kunskaper till både kollegor och kunder.
- God förståelse för ekonomi och ett affärsmässigt sinne.

Vem är du?
Vi söker dig som är en engagerad och driven person som genom din positiva inställning och tydliga kommunikation, både till dina kollegor och våra kunder, bidrar du till ett bra arbetsklimat. Du tycker om att coacha och inspirera dina medarbetare. Du gillar att arbeta mot uppsatta mål och är affärsorienterad och strukturerad - att skapa goda resultat är en självklarhet för dig. Du är en prestigelös och ärlig person med stor integritet och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du har ett genuint intresse för sport- och fritidsprodukter och vi ser gärna att du har en aktiv livsstil.

Vilka är vi?
Sportshopen är ett expansivt sportföretag med många härliga och engagerade medarbetare runt om i Sverige. Vi arbetar för att hela tiden inspirera och hjälpa människor till ett aktivt liv. Vi vill genom kompetent personal, välsorterade butiker och bra priser visa att sport och friluftsliv kan vara något för alla. Vi värdesätter teamwork och drivs av passionen att alltid vara bättre än vad vi var igår.

Villkor
Tjänsten är ett föräldravikariat med start i mitten av augusti och pågår under cirka ett års tid. Tjänsten innebär varierande arbetstider och arbete på helger förekommer. 

Vid frågor angående tjänsten är du välkommen att kontakta Helen Asplind, Retail Manager på [email protected] 

Vi kan komma att utföra kreditupplysning såväl som utdrag ur brottsregistret på den sökande. 

Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag.

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Maxi ICA Stormarknad Linköping är Östergötlands och en av Sveriges största stormarknader med över 60 000 besökare i veckan. Här vill vi att samtliga besökare ska mötas av en fräsch butik med förstklassig service. Vi är övertygade att nyckeln till vår framgång är att vi ständigt strävar efter att komma närmare våra kunder, ge bästa service och ha ett brett sortiment.

Vår organisation är prestigelös och bygger på ömsesidig respekt och arbetsglädje. Vi är värdegrundsdrivna med värderingarna; Engagemang, Humor & glädje, Lagarbete, Öppen kommunikation samt Kundnöjdhet som plattform. Tillsammans är vi ca 260 medarbetare.

Maxi ICA Stormarknad Linköping är Östergötlands och en av Sveriges största stormarknader med över 40 000 besökare i veckan. Här vill vi att samtliga besökare ska mötas av en fräsch butik med förstklassig service. Vi är övertygade att nyckeln till vår framgång är att vi ständigt strävar efter att komma närmare våra kunder, ge bästa service och ha ett brett sortiment.

Vår organisation är prestigelös och bygger på ömsesidig respekt och arbetsglädje. Vi är värdegrundsdrivna med värderingarna; Engagemang, Humor & glädje, Lagarbete, Öppen kommunikation samt Kundnöjdhet som plattform. Tillsammans är vi ca 230 medarbetare.

Dina arbetsuppgifter

Vår kolonialavdelning är den, till ytan, största avdelningen i butiken. Här finns varor i varugrupperna kolonial, konfektyr, dryck, kolonial nonfood samt hårt bröd & kex.

Som säljchef på vår kolonialavdelning på ICA Maxi har du ansvar för den dagliga driften fullt ut för våra kolonialvaror. Vi ska erbjuda ett prisvärt erbjudande och stort sortiment till våra kunder. Ditt ansvar blir försäljning, kundservice, planering och uppföljning. Du styr avdelningen mot uppsatta mål. Du har fullt budgetansvar och personalansvar och rapporterar till Butikschefen.

Din profil:

För att trivas och lyckas i rollen som säljchef på kolonial tror vi att du har bakgrund butiksdrift, kanske som butikschef i en mindre butik. Du drivs av försäljning och du har erfarenhet av att driva en verksamhet med hög service och stort kundfokus. Du har lätt för att kommunicera med olika typer av människor. Du kommer också själv jobba en stor del av din arbetstid i driften och är inte rädd för att hugga i samtidigt som du kan höja blicken och se hela bilden. Du har lätt för att prioritera och är van vid ett högt tempo. Du har lätt för att motivera medarbetare och skapa en känsla av grupptillhörighet.

Vi ser att du som söker:

• Har stor erfarenhet av butiksarbete
• Har haft budgetansvar och har lätt att analysera siffror
• Drivs av försäljning
• Har ledarerfarenhet och erfarenhet av personalansvar samt har ett coachande förhållningssätt i din ledarstil
• Är kommunikativ, positiv och strukturerad
• Har ett stort intresse för mat

Vad erbjuder vi?

Här erbjuds du en varierad roll där du kan påverka och tillsammans med övriga butiken skapa synergieffekter på områden som tex hållbarhet, inspiration och matglädje. Du kommer spendera dina dagar på en arbetsplats som, genom sin goda service och med det återkommande besökare, har möjlighet att ge tillbaka till samhället genom att stödja Ronald McDonald, Tappra barn, Stadsmissionen; Erikshjälpen och Idrott utan gränser. Utöver dessa stöttar och samarbetar vi med en mängd barn- och ungdomsidrottsklubbar runt om i Linköping. Du kommer få en relevant introduktion in i företaget och i tjänsten. Tjänsten är på heltid, dvs 38,25 timmar per vecka och tjänstgöring på kväll och helg förekommer. Driftansvar för hela butiken kan förekomma enstaka dagar. Start för uppdraget är så snart som möjligt. Företaget har kollektivavtal med Handels.

Frågor om rekryteringen besvaras av HR-chef Anneli Nåhdin 013-364734.

Ansökningsförfarande

Intervjuer och urval sker fortlöpande så skicka in din ansökan redan idag. Vi har marknadsföringsplanen klar för denna annons och undanber oss säljande samtal och mail från rekryteringsföretag. Visa mindre