Lediga jobb som Chefstjänstemän i intresseorganisationer i Linköping

Om Samhall
I Sverige saknar 250 000 personer med en funktionsnedsättning ett arbete att gå till. Det är därför Samhall finns – för att skapa meningsfulla jobb för dem som står utanför arbetsmarknaden. Vår vision är "En arbetsmarknad där alla ses som en tillgång" och vi tror att du som läser detta känner lika starkt för de orden som vi. För oss står inkludering och utveckling i fokus för allt vi gör. Oavsett var du jobbar i vår organisation är vårt syfte högst närvarande och tillgänglighet och tron på att alla människor har kompetens är en kompass och en drivkraft.
Vi är 24 000 anställda, varav cirka 1500 chefer och specialister, med verksamhet över hela landet. Tillsammans arbetar vi för en mer inkluderande arbetsmarknad som gagnar individer, organisationer och samhället i stort.
Välkommen till Samhall!

Jobbet som områdeschef
Att vara områdeschef på Samhall är att befinna sig i absoluta centrum av vår verksamhet. Du leder en grupp medarbetare som jobbar i olika kunduppdrag och din främsta målsättning är att dina medarbetare får möjlighet att upptäcka och utveckla sin kompetens för att på sikt lämna Samhall för en annan arbetsgivare. 
I ditt dagliga arbete har du också mycket kontakt med dina kunder och säkrar att allt fungerar som det ska. Genom goda relationer utvecklar du också affären och hittar möjligheter till fler arbetstillfällen för Samhalls medarbetare. 
Att skapa förutsättningar för våra medarbetares utveckling samt att våra kunder är nöjda är alltså själva kärnan i vårt uppdrag som företag. Därför är allas ansträngningar riktade mot att skapa plattformen för dig som områdeschef. 
Vad erbjuder vi dig?
Som områdeschef på Samhall utvecklas du som ledare oavsett tidigare erfarenhet och bygger dessutom specifik kunskap inom flera områden, bland annat kring att leda personer med funktionsnedsättning. 
Du blir del i ett stort företag om 24 000 anställda och omgärdas av över 800 kollegor över hela landet som har samma roll som du. Här har du ett nationellt nätverk samtidigt som du lokalt ingår i ett distrikt där du har dina närmaste kollegor samt rapporterar till verksamhetschef. Du samarbetar också med olika stödfunktioner lokalt och centralt.  Samhall befinner sig i viktig och spännande utveckling där du som områdeschef spelar en viktig roll och där dina perspektiv tas tillvara. 

Vad tar du med dig in i rollen?
Som områdeschef är du operativ, närvarande och kan fatta beslut med hög integritet. Att du har erfarenhet från och trivs i en verksamhet som präglas av högt tempo och med människan i centrum är ett krav. Vi vet också att du är bekväm i ledarrollen och har god kunskap kring uppgifter som ingår i ett chefsuppdrag. 
Förutom gedigen kunskap är det dock vår värdegrund som gör att våra ledare trivs och gör ett bra jobb över tid. Din tro på alla människors lika värde, att alla människor har kompetens samt att jobbet har stor betydelse är det som motiverar i vardagen. 
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har:
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Administrativ erfarenhet och resultatorienterat fokus
Erfarenhet från kundrelationer med goda resultat
Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och personalutveckling
Branscherfarenhet inom lokalvård är meriterande
Lägst gymnasial utbildning (krav)
God svenska i tal och skrift (krav)
B-körkort (krav)


Ansökan och praktisk information
Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan!
På Samhall arbetar människor med många olika bakgrunder och erfarenheter, det tror vi gör oss till en mer kreativ och rolig arbetsplats. Därför söker vi alltid efter personer som på olika sätt kan bidra till att bredda våra perspektiv.
Rekryteringsprocessen består av flera steg som inkluderar möten, tester och referenskontroll. 
Om du har frågor eller behöver komma i kontakt med oss är du varmt välkommen att höra av dig till oss enligt nedan.
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Anställningsdatum: Snarast eller enligt överenskommelse
Tjänstens omfattning: Heltid
Geografisk placering: Den här befattningen är placerad vid vårt kontor i Linköping, där du spenderar ungefär hälften av din arbetstid mellan klockan 07:00-16:00. Övrig tid spenderar du hos dina kunder och medarbetare.
Sista ansökningsdag: 2025-10-14

Vi ber dig skicka in din ansökan genom att klicka på knappen nedan, dessvärre har vi inte möjlighet att ta emot ansökningar och CV via e-post.
Kontakt:
Ansvarig rekryterare, Stina Torell, [email protected]
Fackliga kontaktpersoner:
Siwert Ahlm, Unionen, 070-546 87 17 AsimZilic,SACO, 070-359 45 15 Robert Ekman, Ledarna 072-2064585 Visa mindre

Om Samhall
I Sverige saknar 250 000 personer med en funktionsnedsättning ett arbete att gå till. Det är därför Samhall finns – för att skapa meningsfulla jobb för dem som står utanför arbetsmarknaden. Vår vision är "En arbetsmarknad där alla ses som en tillgång" och vi tror att du som läser detta känner lika starkt för de orden som vi. För oss står inkludering och utveckling i fokus för allt vi gör. Oavsett var du jobbar i vår organisation är vårt syfte högst närvarande och tillgänglighet och tron på att alla människor har kompetens är en kompass och en drivkraft.
Vi är 24 000 anställda, varav cirka 1500 chefer och specialister, med verksamhet över hela landet. Tillsammans arbetar vi för en mer inkluderande arbetsmarknad som gagnar individer, organisationer och samhället i stort.
Välkommen till Samhall!

Jobbet som områdeschef
Att vara områdeschef på Samhall är att befinna sig i absoluta centrum av vår verksamhet. Du leder en grupp medarbetare som jobbar i olika kunduppdrag och din främsta målsättning är att dina medarbetare får möjlighet att upptäcka och utveckla sin kompetens för att på sikt lämna Samhall för en annan arbetsgivare.
I ditt dagliga arbete har du också mycket kontakt med dina kunder och säkrar att allt fungerar som det ska. Genom goda relationer utvecklar du också affären och hittar möjligheter till fler arbetstillfällen för Samhalls medarbetare.
Att skapa förutsättningar för våra medarbetares utveckling samt att våra kunder är nöjda är alltså själva kärnan i vårt uppdrag som företag. Därför är allas ansträngningar riktade mot att skapa plattformen för dig som områdeschef.
Vad erbjuder vi dig?
Som områdeschef påbörjar du din utvecklingsresa hos oss i vår egen Samhallskola och erbjuds en av Sveriges bästa ledarutbildningar. Här utvecklas du som ledare oavsett tidigare erfarenhet och bygger dessutom specifik kunskap inom flera områden, bland annat kring att leda personer med funktionsnedsättning.
Du blir del i ett stort företag om 24 000 anställda och omgärdas av över 800 kollegor över hela landet som har samma roll som du. Här har du ett nationellt nätverk samtidigt som du lokalt ingår i ett distrikt där du har dina närmaste kollegor samt rapporterar till verksamhetschef. Du samarbetar också med olika stödfunktioner lokalt och centralt. Samhall befinner sig i viktig och spännande utveckling där du som områdeschef spelar en viktig roll och där dina perspektiv tas tillvara.
Vad tar du med dig in i rollen?
Som områdeschef är du operativ, närvarande och kan fatta beslut med hög integritet. Att du har erfarenhet från och trivs i en verksamhet som präglas av högt tempo och med människan i centrum är ett krav. Vi vet också att du är bekväm i ledarrollen och har god kunskap kring uppgifter som ingår i ett chefsuppdrag.
Förutom gedigen kunskap är det dock vår värdegrund som gör att våra ledare trivs och gör ett bra jobb över tid. Din tro på alla människors lika värde, att alla människor har kompetens samt att jobbet har stor betydelse är det som motiverar i vardagen.
För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har:
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Administrativ erfarenhet och resultatorienterat fokus
Erfarenhet från kundrelationer med goda resultat
Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och personalutveckling
Branscherfarenhet inom lokalvård är meriterande
Lägst gymnasial utbildning (krav)
God svenska i tal och skrift (krav)
B-körkort (krav)

Ansökan och praktisk information
Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan!
På Samhall arbetar människor med många olika bakgrunder och erfarenheter, det tror vi gör oss till en mer kreativ och rolig arbetsplats. Därför söker vi alltid efter personer som på olika sätt kan bidra till att bredda våra perspektiv.
Rekryteringsprocessen består av flera steg som inkluderar möten, tester och referenskontroll.
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning
Anställningsdatum: snarast enligt överenskommelse
Tjänstgöringsgrad: 100%
Befattningens placering: Linköping eller Norrköping
Sista ansökningsdag: 2025-07-06
Kontaktpersoner:
Verksamhetschefer (Linköping) Anna-Lena Karlsson, [email protected], Anna Augustsson, [email protected] och Lovisa Lindholm (Norrköping), [email protected]
Fackliga kontaktpersoner:
Siwert Ahlm, Unionen, 070-546 87 17 AsimZilic,SACO, 070-359 45 15 Robert Ekman, Ledarna 072-2064585 Visa mindre

Man Måste Må AB söker en driven och erfaren Platschef för ett vikariat under föräldraledighet. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom ramavtal, rusta och matcha, samt bemanning.
Vi är verksamma i Stockholm, Eskilstuna, Gävle, Linköping och Norrköping, men vill att du utgår från vårt kontor i Linköping.
Om rollen
Som platschef ansvarar du för den dagliga driften och säkerställer att verksamheten följer både interna och externa krav. Du leder ett engagerat team och säkerställer hög kvalitet i våra leveranser inom rusta och matcha samt bemanningstjänster. Du har en nyckelroll i kontakten med kunder, kandidater och myndigheter.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:
Operativt ledarskap och arbetsledning för teamet
Ansvar för efterlevnad och utveckling av ramavtal
Utveckla och säkerställa kvalitet inom rusta och matcha
Kundansvar och relationsbyggande
Resultat- och budgetansvar för enheten

Vi söker dig som:
Har erfarenhet från rusta och matcha och bemanning
Har god erfarenhet av att arbeta med och ansvara för ramavtal
Har dokumenterad erfarenhet som platschef, arbetsledare eller liknande roll
Är en naturlig ledare med god kommunikativ förmåga
Är strukturerad, självgående och affärsmässig
Behärskar svenska flytande i tal och skrift

Vi erbjuder:
En roll med stort ansvar och möjlighet att utveckla verksamheten
Ett engagerat och drivet team
Ett företag i ständig utveckling med starka värderingar
Marknadsmässig lön och villkor

Anställningsform: Vikariat under föräldraledighet
Placering: Linköping
Tillträde: Enligt överenskommelse
Vill du bli en del av Man Måste Må AB och fortsätta vårt arbete med att skapa möjligheter för människor och företag?
Skicka din ansökan till jobb@avioto
Vi ser fram emot att höra från dig! Visa mindre

Arbetsbeskrivning
Region Östergötland ansvarar för hälso- och sjukvård, regional utveckling och kollektivtrafik. Vi ska skapa goda och attraktiva livsvillkor för invånarna. Den mest omfattande verksamheten är att erbjuda en god hälso- och sjukvård inklusive tandvård.
Är du en erfaren förhandlingschef med tydligt utvecklingsdriv och en förmåga att navigera i komplexa arbetsgivarfrågor? I denna roll får du möjlighet att påverka och vidareutveckla Region Östergötlands strategiska HR-arbete genom proaktivt ledarskap, professionellt stöd och samverkan med både fackliga parter och verksamheter. Vill du vara med och forma framtidens arbetsgivarpolitik? Då kan detta vara rollen för dig! 

Ansvarsområden
Förhandlingschefen förvaltar, styr och utvecklar arbetsgivarpolitiken, vilket bland annat innebär utveckling av lönebildning, avtal och villkor. I uppdraget ingår att säkerställa en samlad riktning, tolkning och tillämpning vad gäller regionens arbetsgivarpolitik och lagar, avtal och regler inom arbetsrättens område.
Som förhandlingschef är ditt uppdrag att självständigt företräda Region Östergötland i centrala förhandlingar och överläggningar.
Du leder arbetet med villkors- och lönebildningsfrågorna.
Du är rådgivare och sakkunnig i arbetsrättsliga ärenden.
Du driver och utvecklar processerna inom ditt område.
Du ansvarar för utbildningsinsatser inom lönebildning och arbetsrätt i organisationen.

Föredragning i ledningsgrupper och politiska organ förekommer. Du företräder Region Östergötland i kontakter med Sveriges Kommuner & Regioner och andra arbetsgivarföreträdare både inom regioner och andra organisationer.
I förhandlingschefens ansvar ingår följande områden/processer:
Lönebildning och löneöversynsprocess, villkorsfrågor, arbetsrätt, rehabiliteringsprocessen med arbetslivsinriktad rehabilitering, omställning, pensionsfrågor i strategiskt perspektiv, fackliga relationer och samverkan.
Som verksamhetschef för den regiongemensamma HR-funktionen ingår du i HR-direktörens ledningsgrupp tillsammans med verksamhetscheferna för Verksamhetsnära HR och för HR Utbildning med mål att utvecklingen av HR-arbetet bidrar till strategiska förflyttningar och organisationens mål.
Du är chef för enhetscheferna för HR-specialistenheten, Förhandlingsenheten och Lön- och pensionsenheten samt fyra HR-strateger. Du har ansvar för verksamhetens uppdrag, ekonomi och arbetsmiljö.

Mer information:
I denna rekrytering samarbetar Region Östergötland med Randstad. Skicka in din intresseanmälan senast 2025-04-14. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. 
Vid frågor kring rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Adam Bernhoff.
När du valt att formellt ansöka kan den komma att bedömas vara allmän handling. För en inledande konfidentiell dialog kring tjänsten vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult Adam Bernhoff, [email protected] 
Fackliga kontakter:
Camilla Berlin, Vision tel. 010-103 86 19
Peter Hallberg, Saco tel. 010-103 05 65
För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.
Välkommen in med din intresseanmälan!

Kvalifikationer
Vi söker dig med utbildning inom HR eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
Du har minst fem års förhandlingserfarenhet inom arbetsrätt och lönebildning inom offentlig sektor och känner dig trygg i övriga HR-områden.
Du har mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift.
Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet som förhandlingschef eller förhandlare i större offentlig organisation, och har tidigare chefserfarenhet.
Det är meriterande om du har erfarenhet från politiskt styrd organisation. 

Som person är du trygg, stabil och strukturerad.
Du tar ansvar för din uppgift och har mod att agera utifrån din övertygelse och samverkar innan beslut.
Du kommunicerar tydligt och säkerställer att ditt budskap gått fram. Du skapar kontakter och underhåller relationer.
Du har god förmåga att se hur din roll och ditt agerande påverkar övriga i organisationen och ser till verksamhetens bästa vid beslut.
Du drivs av att skickliggöra kollegor, att låta medarbetare växa och att ni tillsammans skapar de bästa resultaten.

Om företaget

REGION ÖSTERGÖTLAND
För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt.
Region Östergötlands HR-organisation har cirka 100 medarbetare som ger kvalificerat stöd både verksamhetsnära och centralt till ledningen. Många av våra medarbetare inom HR jobbar med det nära stödet till chefer i regionens verksamheter. Inom organisationen finns också ett team HR-strateger, en enhet med specialister inom kompetensförsörjning, en förhandlingsenhet samt en enhet för löneadministration. En central enhet för stöd och service ger dagligt stöd till medarbetare och chefer. Inom HR-organisationen finns dessutom verksamhetsområde utbildning.
Vi erbjuder ett spännande och omväxlande jobb hos länets största arbetsgivare. I rollen har du tillgång till breda nätverk och goda möjligheter till personlig utveckling. Du har din arbetsplats i Regionhuset i Linköping.
Läs gärna om dina förmåner hos oss. https://www.regionostergotland.se/ro/jobb-och-utbildning/dina-formaner Visa mindre

NyföretagarCentrums syfte är att främja entreprenörskap och medverka till start av fler nya livskraftiga företag i Sverige. Tillsammans med våra partner ger vi nyföretagaren bättre förutsättningar till att starta och att driva företag samt bygga nätverk och förverkliga sina drömmar. Vi erbjuder bland annat kostnadsfri rådgivning, föreläsningar, seminarier och mentorprogram. Vi har verksamhet i stora delar av Östergötland, närmare bestämt Linköping, Norrköping, Mjölby, Åtvidaberg, Kinda och Ydre. Utöver verksamhetschef består vår organisation av två anställda medarbetare och ett antal rådgivare som arbetar åt oss på konsultbasis. 

Ditt uppdrag som verksamhetschef för Mellersta Östergötland är att leda och utveckla organisationen med målet att stödja och främja nyföretagande inom regionen, vilket innefattar strategisk planering, verksamhetsutveckling, ekonomiskt ansvar, personalledning och ledning av verksamhetens konsulter (rådgivare). Du ansvarar även för den löpande kontakten och rapporteringen till styrelsen, vilket även innefattar planering och beredning av ärenden inför styrelsemöten. En viktig del av ditt uppdrag är att i samarbete med befintliga och nya partners skapa goda förutsättningar för organisationens fortsatta utveckling. Du samarbetar och samverkar även nära kommunerna inom vårt geografiska område. 

Vi söker dig som har erfarenhet av att som chef, leda och utveckla organisationer, gärna inom ideell sektor eller liknande. Du har även erfarenhet av att arbeta med eller att stödja nyföretagare. Har du dessutom själv startat och drivit företag är det meriterande. Erfarenhet av ekonomiskt resultatansvar och god kunskap av budgetarbete och ekonomisk uppföljning är viktigt liksom att du är van att leda projekt. Du behöver tala och skriva svenska obehindrat samt ha förmågan att representera organisationen i internationella sammanhang på engelska. Uppdraget kräver en del resor till våra kontor inom länet, varvid B-körkort är ett krav

För att lyckas i uppdraget behöver du ha en god strategisk och analytisk förmåga och en stark förståelse för affärsutveckling och entreprenörskap. Du bör även ha erfarenhet av att sälja och utveckla affärer, då styrelsen ser ett behov av att utöka arbetet med partnerskap. Nyfikenhet och kreativitet är andra viktiga egenskaper. Uppdraget innebär att du kommer att ha omfattande kontakter varför du måste ha lätt för att kommunicera och att bygga och vårda relationer och nätverk. Du är också en driven person som under stort eget ansvar visar på förmågan att få saker att hända. Ditt ledarskap utgår från att engagera och inspirera ditt team mot gemensamma mål. 

Vi kan erbjuda dig en spännande och utvecklande roll där ditt arbete kommer ha stor betydelse för regionens hållbara tillväxt. Välkommen! 

Din ansökan vill vi ha så snart som möjligt, dock senast den 22 september Visa mindre

Vi söker en trygg och inspirerande ledare som brinner för affärer. I rollen som Branch Manager är din uppgift att skapa en arbetsplats som präglas av glädje, engagemang och prestation. Kan det här vara nästa steg i din karriär? Sök tjänsten i dag!

OM TJÄNSTEN
Vi på Academic Work matchar de bästa talangerna med företag som behöver deras kompetens. Vi rekryterar och hyr ut studenter och akademiker som är i början av sin karriär. Vi finns i 12 städer och är i dag ett av de största bolagen i vår bransch. På Academic Work har vi en gemensam passion för vårt arbete, våra värderingar och vårt uppdrag. Vi vill erbjuda den bästa arbetsplatsen och strävar efter att skapa en atmosfär att trivas och utvecklas i. Som BM (Branch Manager) spelar du en betydande roll för att vi ska lyckas uppnå det. Du leder ditt kontor och är ansvarig för att skapa engagemang och uppnå resultat. Nu söker vi nästa BM till vårt kontor i Linköping. På Linköpingskontoret arbetar cirka 30 medarbetare som sitter i nya lokaler i LINK Business Center. Din ledningsgrupp består av sex medarbetare som samarbetar nära varandra i det dagliga arbetet för att skapa framgång tillsammans. Som stöd har du även dina BM-kollegor runt om i landet som du utbyter mycket erfarenhet med.

Du erbjuds

???????? Förmånspaket: Du får ett omfattande förmånspaket, inklusive extra semesterdagar, generösa friskvårdsförmåner, flexibilitet kring arbetsplats och tid, tjänstepension och sjukförsäkring.

???? Utveckling: Vi strävar efter att ge våra chefer de bästa förutsättningarna att lyckas i sina uppdrag. Därför investerar vi i löpande utbildning och kompetensutveckling för att du ska ha bästa möjliga verktyg.

???? Möjlighet att bli delägare: Vi tror på att skapa en stark gemenskap och engagemang där alla har en del i företagets framgång. Därför erbjuder vi dig möjligheten att köpa andelar i bolaget.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Som BM har du fullt resultatansvar för ditt kontor och du rapporterar till Sverigeledningen. Du gör analyser och fattar beslut som du anser vara gynnsamma för din lokala marknad och säkerställer att de genomförs.
* Du har en god förståelse för kontorets kundbas och strävar ständigt efter att skapa bästa förutsättningar för nya affärsmöjligheter. En viktig del i rollen är att regelbundet träffa kontorets nyckelkunder för att förstå deras behov och naturligtvis för att bygga starka relationer och säkerställa att vi levererar på topp.
* Du ser till att cheferna i din lokala ledningsgrupp leder med tydlighet och energi samt fokuserar på att utveckla sina medarbetare. Ledarskapsutveckling och successionsplanering är återkommande i ditt dagliga arbete.
* En av dina viktigaste uppgifter är att bygga ett starkt team som präglas av högt engagemang och som strävar mot gemensamma mål. Genom ditt sätt att leda och kommunicera uppmuntrar du till goda samarbeten mellan samtliga funktioner på ditt kontor.


VI SÖKER DIG SOM
- Har gedigen erfarenhet av att leda heltidsanställda medarbetare med fullt personalansvar.
- Haft tidigare chefstjänster med fullt budget- och resultatansvar.
- Erfarenhet inom en bransch med konsultativ försäljning av tjänster.
- Har eftergymnasial utbildning inom ekonomi, försäljning, organisation eller motsvarande relevant för tjänsten.
- Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

Det är meriterande om du har
- Har relevant erfarenhet från bemanning- rekrytering- eller konsultbranschen från dina senare år i arbetslivet.
- Har universitetsexamen inom ekonomi, beteendevetenskap, organisation eller motsvarande.
- Erfarenhet av att leda förändringsarbete i organisationer som präglas av högt tempo och behov av att anpassa sig till omvärldens krav för att hålla sig aktuella.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper
- Resultatinriktad
- Ansvarstagande
- Uthållig
- Självinsikt
- Kommunikativ

Vår kultur är något vi på Academic Work verkligen är stolta över! Den bygger på våra fantastiska medarbetare och hur de lever våra värderingar varje dag. Att du är en person som vill vara med och bidra till att vi fyller vardagen med positiv energi, strävan att ständigt förbättras samt omtanke och gemenskap? Då tror vi att vi är en bra matchning för varandra.



Hur är det att jobba på Academic Work?
- Vår kultur på Academic Work
- CSR och miljö på Academic Work
- Rollen som Account Manager
- Instagram @Academic Work
- Facebook @Academic Work
- LinkedIn @Academic Work

Vår rekryteringsprocess

Första steget i processen är två urvalstester. Ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
Vi vågar säga att vi inte är vilket företag som helst. Vi har byggt en kultur som verkligen känns – vare sig du är medarbetare, kund eller leverantör. Vår kultur är full av värme, energi, engagemang, öppenhet och kamratskap. Här finns en genuin vilja att hjälpa varandra och andra, både när vi arbetar mot gemensamma och individuella mål. Vi tror på att skapa starka band och ha roligt tillsammans. Allt från spännande resor och stora fester till spontana after works, gemensamma frukostar och träning. Hos oss är arbetsdagen fylld av energi, ambition och snälla kollegor. Visa mindre

Verksamhetschef för Linköpings Motorsällskap!

Vill du leda Norra Europas största och mest kompletta motoranläggning? Då ska du söka tjänsten som Verksamhetschef för Linköpings Motorsällskap!

 I Linköping hittar du Linköpings motorstadion, även kallad Sviestad. Det är en motorsportanläggning så väl som en trafikövningsplats som ägs och drivs av Linköpings Motorsällskap. På anläggning finns det banor för flera olika typer av motorsporter som motocross, banracing/roadracing, speedway, trial, enduro, rally, rallycross, karting och radiostyrd bilsport.

Linköpings Motorsällskap är inte bara en klubb, det är en gemenskap av motorentusiaster som delar en passion för motorsporten. De är dedikerade till att främja motorsport, utbildning och gemenskap och vi strävar efter att vara ledande i vår bransch.

Som den nya Verksamhetschefen kommer du att ha en mycket viktig nyckelroll i att driva och utveckla verksamheten. Du kommer att leda och inspirera teamet på plats, planera och genomföra olika spännande evenemang och aktiviteter samt utveckla strategier tillsammans med styrelsen för att öka medlemskapet och stärka varumärket.




Underställd styrelsen som din närmsta chef har du har det ansvaret för: 

* Verksamhetsplan och budget

* Ekonomistyrning med föreningens kassör

* Arbetsmiljöansvar

* Anläggningsansvar

* Externa kontakter

* Redaktör för föreningens hemsida och nyhetsutskick, samt IT-ansvar




Skallkrav:

* Erfarenhet av att driva en verksamhet med stort eget ansvar

* Erfarenhet av ledarskap och personalansvar 

* Erfarenhet av att arbeta med affärsutveckling

* Erfarenhet av ekonomi och budgetarbete

* BE-körkort

* Erfarenhet av att ansvara för hemsidor och utskick

* Goda kunskaper i Office-paketet

* Goda kunskaper i det svenska språket




Meriterande:

* Erfarenhet av att arbeta med en styrelse

* Erfarenhet av arbete i ideell verksamhet

* Erfarenhet och intresse av motorsport



Vi söker dig som brinner för att arbeta med människor och utveckling av verksamheter. Du erbjuds ett roligt och omväxlande arbete i förening med hög kompetens och driv. Det är viktigt att du trivs med att arbeta omväxlande samt har förmågan att prioritera och fatta och verkställa viktiga beslut.

Då arbetet innebär det övergripande ansvaret för Linköpings Motorsällskap så är det viktigt att du är trygg i ditt ledarskap och har förmågan att entusiasmera dina medarbetare inom klubben. Vi ser att du är en ansvarstagande och strukturerad person med en kommunikativ förmåga. Du är trygg i att delegera och kan tillvarata och utveckla befintlig kompetens.

Stort fokus i tjänsten är att vara en duktig verksamhetsledare som kan agera både proaktivt och reaktivt på utmaningar vi ställs inför som förening. Det är viktigt att du känner dig trygg i att organisera, planera följa upp och utveckla verksamheten. Det är viktigt att du är en självständig person som kan fatta viktiga beslut inom givna ramar, men även verkställa de beslut som fattas av styrelsen.

I denna rekrytering samarbetar vi med Paragera. Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via formuläret nedan senast 27 Maj 2024. Vid frågor gällande tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig Rekryteringskonsult Annelie Haevaker, Visa mindre

Områdeschef till Linköping


Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag?  Vi växer i Distrikt Östergötland och söker nu fler områdeschefer som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsterna är första linjens chef med placering i Linköping.


Om tjänsten


Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete.


Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du arbetar också med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning.


I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund.


Vi söker dig som har:



• Ledarskapserfarenhet med personalansvar
• Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
• Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder
• Branscherfarenhet inom lokalvård är meriterande
• Lägst gymnasial utbildning


Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.


Ansökan och övrig information


Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.


Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning


Anställningsdatum: Enligt överenskommelse


Tjänstgöringsgrad: 100%


Befattningens placering: Linköping


Sista ansökningsdag: 2023-12-08


Kontaktpersoner:


Affärschef, Anna Augustsson, 072-2027692


Affärschef, Anna-Lena Karlsson, 072-2193341


Fackliga kontakter:


Siwert Ahlm, Unionen 070-5468717


Tommy Salomonsson, Ledarna 070-3300351


Asim Zilic, Saco 070-3594515


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.


Organisationsbeskrivning


Samhall är Sveriges viktigaste serviceleverantör. Vi erbjuder tjänster med leveransgaranti inom allt från städ, tvätt och fastighet till logistik och tillverkning. Vi är rikstäckande med dryga 24 000 anställda på över 600 orter och omsätter årligen cirka 7.5 miljarder kronor. Genom våra kunduppdrag utvecklar vi personer med funktionsnedsättning och vi lyckas så bra för att vi är bäst på att matcha rätt person till rätt arbete. Det ger en kombination av kundnytta, medarbetarnytta och samhällsnytta som inget annat företag kan leverera. Visa mindre

Om oss

Kommunalförbundet ITSAM ansvarar i dag för den kommunala IT-verksamheten i medlemskommunerna Boxholm, Kinda, Vimmerby, Ydre, Åtvidaberg och Ödeshög. Totalt ansvarar vi för att fler än 7 000 användare har en fungerande IT-miljö. Förbundet som har cirka 50 anställda med huvudkontor i Linköping befinner sig i en förändringsprocess med starkt fokus på att skapa mest möjliga nytta för våra medlemskommuner.

Vårt uppdrag handlar om att tillmötesgå medlemskommunernas behov av IT-tjänster och leverera dessa på ett så effektivt sätt som möjligt. Ett viktigt uppdrag är också att stödja medlemskommunerna i digitaliseringsarbetet samt att se över möjligheten att bredda vårt tjänsteutbud. Vi arbetar tillsammans för att möta samhällets krav på ökad tillgänglighet. Genom ett kommunikativt förhållningssätt stödjer vi de kommunala verksamheterna i deras övergång till e-förvaltning. För att möta dessa krav och förväntningar bedriver vi ett processtyrt utvecklingsarbete. Via ITSAM Arkiv ansvarar vi för arkivverksamheten i kommunerna Boxholm, Kinda, Ydre, Åtvidaberg och Ödeshög och hjälper dem att på ett strukturerat sätt att utveckla sin informations- och dokumenthantering.

Ditt uppdrag

Förbundsdirektören är förbundets högsta tjänsteman och ansvarar för att leda och utveckla ITSAM med syfte att tillvarata medlemskommunernas intressen på bästa sätt. Förbundsdirektören har fullt ansvar för personal, verksamhet samt ekonomi.

I uppdraget rapporterar förbundsdirektören till direktionen, som består av förtroendevalda från medlemskommunerna, och arbetar i nära samarbete med respektive medlemskommuns tjänstemannaorganisation. En viktig uppgift är att stödja direktionen i deras arbete, förse den med underlag i ärenden och omsätta deras beslut i praktiken.

Din bakgrund

Vi söker efter dig som med stort engagemang vill leda och utveckla vår verksamhet för att ge våra medlemskommuner den bästa service när det gäller IT-tjänster. För att lyckas behöver du ha god insikt i kommunens uppdrag och förståelse för deras behov av stödjande IT-tjänster. Du har givetvis ett intresse för IT-frågor och digital utveckling inom offentlig verksamhet, men det din ledarförmåga som kommer vara avgörande för hur väl du kommer att lyckas i uppdraget. Vi vill därför att du har gedigen ledarerfarenhet från högre chefstjänster med eget resultatansvar, gärna från kommunal verksamhet. Du har en akademisk examen exempelvis inom juridik, ekonomi eller statsvetenskap. Vi ser det som meriterande om du tidigare arbetat med avtalsfrågor och har kunskaper inom upphandling.

Välkommen med din intresseanmälan senast den 1 oktober!

Vi vänder oss till dig med ett kommunikativt och utvecklingsinriktat ledarskap. Du har ett prestigelöst förhållningssätt och leder dina medarbetare genom att vara lyhörd, transparent och visa tillit till deras förmågor. Du har lätt för att se lösningar och bidrar med ett strategiskt synsätt i verksamheten. Som ledare skapar du ett gott samarbetsklimat och goda relationer med din omgivning. Du kan också vara tydlig och bestämd när så krävs. Vi vill att du dessutom har god förmåga att kommunicera tydligt och klart i såväl tal som skrift.

Välkommen med din intresseanmälan senast den 1 oktober! Visa mindre

Om oss

Kommunalförbundet ITSAM ansvarar i dag för den kommunala IT-verksamheten i medlemskommunerna Boxholm, Kinda, Vimmerby, Ydre, Åtvidaberg och Ödeshög. Totalt ansvarar vi för att fler än 14 000 användare har en fungerande IT-miljö. Förbundet som har cirka 50 anställda med huvudkontor i Linköping befinner sig i en förändringsprocess med starkt fokus på att skapa mest möjliga nytta för våra medlemskommuner.

Vårt uppdrag handlar om att tillmötesgå medlemskommunernas behov av IT-tjänster och leverera dessa på ett så effektivt sätt som möjligt. Ett viktigt uppdrag är också att stödja medlemskommunerna i digitaliseringsarbetet samt att se över möjligheten att bredda vårt tjänsteutbud. Vi arbetar tillsammans för att möta samhällets krav på ökad tillgänglighet. Genom ett kommunikativt förhållningssätt stödjer vi de kommunala verksamheterna i deras övergång till e-förvaltning. För att möta dessa krav och förväntningar bedriver vi ett processtyrt utvecklingsarbete.

Ditt uppdrag

Förbundsdirektören är förbundets högsta tjänsteman och ansvarar för att leda och utveckla ITSAM med syfte att tillvarata medlemskommunernas intressen på bästa sätt. Förbundsdirektören har fullt ansvar för personal, verksamhet samt ekonomi.

I uppdraget rapporterar förbundsdirektören till direktionen, som består av förtroendevalda från medlemskommunerna, och arbetar i nära samarbete med respektive medlemskommuns tjänstemannaorganisation. En viktig uppgift är att stödja direktionen i deras arbete, förse den med underlag i ärenden och omsätta deras beslut i praktiken.

Din bakgrund

Vi söker efter dig som med stort engagemang vill leda och utveckla vår verksamhet för att ge våra medlemskommuner den bästa service när det gäller IT-tjänster. För att lyckas behöver du ha god insikt i kommunens uppdrag och förståelse för deras behov av stödjande IT-tjänster. Du har givetvis ett intresse för IT-frågor och digital utveckling inom offentlig verksamhet, men det din ledarförmåga som kommer vara avgörande för hur väl du kommer att lyckas i uppdraget. Vi vill därför att du har gedigen ledarerfarenhet från högre chefstjänster med eget resultatansvar, gärna från kommunal verksamhet. Du har en akademisk examen exempelvis inom juridik, ekonomi eller statsvetenskap. Vi ser det som meriterande om du tidigare arbetat med avtalsfrågor och har kunskaper inom upphandling.

Vi vänder oss till dig med ett kommunikativt och utvecklingsinriktat ledarskap. Du har ett prestigelöst förhållningssätt och leder dina medarbetare genom att vara lyhörd, transparent och visa tillit till deras förmågor. Du har lätt för att se lösningar och bidrar med ett strategiskt synsätt i verksamheten. Som ledare skapar du ett gott samarbetsklimat och goda relationer med din omgivning. Du kan också vara tydlig och bestämd när så krävs. Vi vill att du dessutom har god förmåga att kommunicera tydligt och klart i såväl tal som skrift.

Välkommen med din intresseanmälan senast den 1 oktober! Visa mindre

Områdeschef till Linköping


Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag? Distrikt Östergötland växer och söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Linköping. Tjänsten är direkt underställd affärschef.    


 


Om tjänsten    


Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete.  Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du arbetar också med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning.    


 


I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund.    


 


Vi söker dig som har:  



• Ledarskapserfarenhet med personalansvar
• Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
• Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder  
• Branscherfarenhet inom industri och tillverkning samt lager & logistik är meriterande


Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.    


 


Ansökan och övrig information    


Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    


 


Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 


Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 


Tjänstgöringsgrad: Heltid 


Befattningens placering: Linköping


Sista ansökningsdag: 23-06-18


 


Kontaktpersoner:   


Affärschef Anna Augustsson via [email protected]


 


Fackliga kontaktuppgifter:  


Siwerth Alm, Unionen 070-5468717


Tommy Salomonsson, Ledarna 070-3300351


Asim Zilic, Saco 070-3594515


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag? Distrikt Östergötland söker nu en kund- och driftsansvarig med inriktning mot lokalvård till ett av våra större kunduppdrag.Tjänsten är en arbetsledande roll med ansvar för kund och medarbetare. På grund av kundens verksamhet är tjänsten föremål för säkerhetsprövning. Placeringen är i Linköping med Östergötland som arbetsfält.

Om tjänsten    
Som kund och driftansvarig ansvarar du för att driva kund och driftsfrågor i linje med Samhalls uppdrag. Du säkerställer att leverans till kund sker enligt avtal och har operativ personalledning på uppdraget. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö. Du är med och utvecklar kundrelationer, skapar affärstillväxt och säkerställer nöjda kunder. Tjänsten är i huvudsak operativ med stort kundfokus.

Vi söker dig som har:  
• Erfarenhet av operativ personalledning inom lokalvård
• Erfarenhet av sälj- och operativa kundrelationer med goda resultat   
• Branscherfarenhet inom lokalvård är en förutsättning för tjänsten
• Yrkesbevis inom SRY och certifikat i INSTA 800 är meriterande
• Lägst gymnasial utbildning eller motsvarande kunskaper   
• För tjänsten krävs B-körkort   

För att lyckas i rollen är du som person uppmärksam, pålitlig och engagerad med stort driv. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du med god samarbetsförmåga samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt. Du är lyhörd och har förmågan att fånga upp kundens behov och kan obehindrat anpassa dig till de förutsättningar som ges.

Ansökan och övrig information    
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 
Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: Heltid 
Befattningens placering: Linköping
Sista ansökningsdag: 2022-02-20

Kontaktpersoner:  
Affärschef Maria Widegren, 014-121 66 89

Fackliga kontaktuppgifter:  
Asim Zilic, Saco 021-83 18 20
Tommy Salomonsson, Ledarna 013-37 33 53  
Siwerth Ahlm, Unionen 013-37 33 26

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Områdeschef till Linköping
Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag? Distrikt Östergötland söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag. Tjänsten är första linjens chef med placering i Linköping. Tjänsten är direkt underställd affärschef.    

Om tjänsten    
Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete.  Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du arbetar också med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning.    

I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund.    

Vi söker dig som har:  
Ledarskapserfarenhet med personalansvar
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder  
Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.    

Ansökan och övrig information    
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 
Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: Heltid 
Befattningens placering: Linköping
Sista ansökningsdag: 17 april 2022

Kontaktpersoner:  
Affärschef Anna Augustsson via [email protected]

Fackliga kontaktuppgifter:  
Siwerth Ahlm, Unionen, tel 013-37 33 26  
Asim Zilic, SACO, tel 021-83 18 20  
Tommy Salomonsson, Ledarna, tel 013-37 33 53  

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vill du ha Sveriges viktigaste jobb? Vi söker dig som vill vara med och bygga Sveriges viktigaste företag. Marknadsområde Mitt är organiserad i sju distrikt. Distrikt Östergötland söker nu en kund- och driftansvarig till ett av våra större kunduppdrag med Östergötland som arbetsfält. Tjänsten är första linjens chef med placering i Linköping.

Om tjänsten    
Som kund och driftansvarig ansvarar du för att driva kund och driftsfrågor i linje med Samhalls uppdrag. Du säkerställer att leverans till kund sker enligt avtal och har operativ personalledning på uppdraget. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö. Du är med och utvecklar kundrelationer, skapar affärstillväxt och säkerställer nöjda kunder. Tjänsten är i huvudsak operativ med stort kundfokus.

Vi söker dig som har:  
Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder     
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Öppenhet och förmåga att skapa kontakter och goda relationer
Erfarenhet och kunskap kring lokalvård, Insta800 och SRY är meriterande
För tjänsten krävs B-körkort

För att lyckas i rollen är du som person uppmärksam, pålitlig och engagerad med stort driv. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du med god samarbetsförmåga samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt. Du är lyhörd och har förmågan att fånga upp kundens behov och kan obehindrat anpassa dig till de förutsättningar som ges.

Ansökan och övrig information    
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 
Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: Heltid 
Befattningens placering: Linköping
Sista ansökningsdag: 2022-01-09

Kontaktpersoner:  
Affärschef Maria Widegren, 014-121 66 89

Fackliga kontaktuppgifter:  
Asim Zilic, Saco 021-83 18 20
Tommy Salomonsson, Ledarna 013-37 33 53  
Siwerth Ahlm, Unionen 013-37 33 26

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Får du energi av att se medarbetare utvecklas och växa i sin roll? Vill du skapa förutsättningar för att folkbildningen ska kunna fortsätta att bidra till ett bättre samhälle? Då kan det vara du som blir vår nya distriktschef! Vi söker dig som är självstartande, ordningsam, målinriktad och som har lätt för att motivera andra och skapa förtroendefulla relationer.

Ansvarsområden som Distriktschef
I rollen som Distriktschef driver, leder och utvecklar du personalgruppen samt NBVs folkbildningsverksamhet i Östergötland och delar av Södermanland tillsammans med dina engagerade medarbetare. Ditt personalansvar handlar till stor del om att motivera, coacha och utveckla medarbetarna och verksamheten. En väsentlig del av jobbet handlar om planering, samordning och uppföljning av verksamheten samt att stödja våra verksamhetsutvecklare i det dagliga arbetet. Du ingår i den lokala ledningsgruppen som ansvarar för genomförandet av regionens totala verksamhet där du bidrar med ditt engagemang, driv och förslag till utveckling. I NBV Öst ingår förutom Östergötland/Södermanland även Gotland och Stockholms län. Möten med myndigheter och samhällsfunktioner på regional nivå förekommer liksom representation i studieförbundsgemensamma organ.

Dina egenskaper
Du har ett driv att, med kvalitet i fokus, leverera mot satta mål. Detta gör du på ett tydligt men lyhört sätt och du har en god förmåga att leda och motivera arbetsgrupper i utveckling där du tillvaratar personalens engagemang och kunskap. Du räds inte att ta "de svåra samtalen" med medarbetare när det så behövs. Du är en pragmatisk genomförare och relationsbyggare som trivs med att arbeta i en föränderlig och kreativ miljö. Du tycker om att nätverka och arbeta för långsiktiga relationer inom föreningslivet, näringslivet, politiken och offentlig förvaltning.

Dina kvalifikationer
Som person är du nytänkande och drivande. Du skall kunna hantera och driva organisationsutveckling för att anpassa organisationen efter nya förutsättningar och för att växa. Du har ett sinne för att utveckla verksamhet såväl kvantitativt som kvalitativt. Som Distriktschef är du personal- och verksamhetsansvarig för ca 10 medarbetare i NBV Öst.

Erfarenhet från folkbildningsverksamhet, idéburen verksamhet och/eller föreningsliv i ledande befattningar nationellt eller lokalt är meriterande.

Du är ekonomisk kostnadsmedveten och känner dig trygg med att arbeta med budgetar och måluppfyllelse. Du har god datorvana och kan hantera de flesta programmen i Microsoft Office samt är villig att lära dig nya digitala verktyg och plattformar. Vi vill dessutom att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.

För att kunna arbeta inom NBV krävs att du delar vår värdegrund, vilket innebär att du lever ett helnyktert liv utan alkohol och andra droger. Vi vill även att du är eller blir medlem i någon av våra medlemsorganisationer. Resor i tjänsten förekommer varför du behöver ha körkort och tillgång till bil. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.

Vad kan NBV erbjuda dig?
Tjänsten är en heltidstjänst från 2021-08-15 eller enligt överenskommelse, med 38,5 timmars arbetsvecka i genomsnitt och din placeringsort blir på NBVs kontor i Linköping eller Norrköping. Vi har målstyrd arbetstid, varför du har stor frihet när det gäller att förlägga ditt arbete efter verksamhetens behov och det förekommer arbete på kvällar och veckoslut. Tjänsten innebär stor frihet under ansvar. Du får varierande och stimulerande arbetsuppgifter samt möjlighet att arbeta med inspirerande och kunniga kollegor. Tillsvidareanställning med provanställning tillämpas.

Urval kan komma att ske löpande varför vi vill ha din ansökan snarast och senast den 11 juni. Regionchef Ninve Düzgün-Khelil kan svara på frågor om tjänsten på 0733-73 01 95 eller [email protected].

Nykterhetsrörelsens Bildningsverksamhet, NBV, är ett partipolitiskt neutralt och religiöst obundet studieförbund. Vårt uppdrag kommer från våra medlemsorganisationer och verksamheten möjliggörs genom tusentals ideella cirkelledare, föreningsfunktionärer samt stöd från stat, kommun och landsting. NBV är Sveriges äldsta studieförbund och erbjuder kreativa mötesplatser som ger människor möjligheter till kunskap, bildning och samhällsengagemang. Vår verksamhet bygger på fritt och frivilligt folkbildningsarbete och vilar sedan 120 år tillbaka på idéerna om nykterhet, demokrati och föreningsliv.

Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Visa mindre

Vill du ha Sveriges viktigaste jobb? Vi söker dig som vill vara med och bygga Sveriges viktigaste företag. Marknadsområde Mitt är organiserad i sju distrikt. Distrikt Östergötland söker nu en kund och driftsansvarig med placering i Linköping. Tjänsten är direkt underställd affärschef.

Om tjänsten    
Som kund och driftsansvarig på Samhall ansvarar du för att styra kund och driftsfrågor på ett antal större livsmedelsbutiker. Du säkerställer att levererans till kund sker enligt avtal och har operativ personalledning på uppdraget. I ditt dagliga arbete ingår att utveckla och underhålla goda kundrelationer där intresse för försäljning och långsiktiga affärsrelationer är viktigt. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund.    
Vi söker dig som har:  
Ledarerfarenhet av operativ personalledning
Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat
Öppenhet och förmåga att skapa kontakter och goda relationer
Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder     
Erfarenhet av livsmedelshantering är meriterande  
Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.    

Ansökan och övrig information    
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    

Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 
Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: Heltid 
Befattningens placering: Linköping 
Sista ansökningsdag: 7 februari 2021

Kontaktpersoner:  
Affärschef: Annika Bergman, 013-37 33 65

Fackliga kontaktuppgifter:  
Siwerth Ahlm, Unionen, tel 013-37 33 26  
Asim Zilic, SACO, tel 021-83 18 20  
Tommy Salomonsson, Ledarna, tel 013-37 33 53  

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Är du en kommunikativ ledare med både teknik- och samhällsintresse? Då kan detta uppdrag vara din nästa utmaning!

Om oss

Kommunalförbundet ITSAM ansvarar för den kommunala IT-verksamheten i de sex medlemskommunerna Boxholm, Kinda, Vimmerby, Ydre, Åtvidaberg och Ödeshög. Totalt ansvarar vi för att fler än 7 000 användare har en fungerande IT-miljö. Förbundet har cirka 50 anställda med huvudkontor i Linköping.

Vårt uppdrag handlar om att tillmötesgå medlemskommunernas behov av IT-tjänster och leverera dessa på ett så effektivt sätt som möjligt. Vi arbetar tillsammans för att möta samhällets krav på ökad tillgänglighet. Genom ett kommunikativt förhållningssätt stödjer vi de kommunala verksamheterna i deras övergång till e-förvaltning. För att möta dessa krav och förväntningar bedriver vi ett processtyrt utvecklingsarbete. Via ITSAM Arkiv ansvarar vi för arkivverksamheten i kommunerna Boxholm, Kinda, Ydre, Åtvidaberg och Ödeshög och hjälper dem att på ett strukturerat sätt att utveckla sin informations- och dokumenthantering.

Ditt uppdrag

Förbundsdirektören är förbundets högsta tjänsteman och ansvarar för att leda och utveckla ITSAM med syfte att tillvarata medlemskommunernas intressen på bästa sätt. Förbundsdirektören har fullt ekonomiskt ansvar och direkt personalansvar för tre chefer samt en ledningssekreterare.

I uppdraget rapporterar förbundsdirektören till direktionen, som består av förtroendevalda från de sex medlemskommunerna, och arbetar i nära samarbete med respektive medlemskommuns tjänstemannaorganisation. En viktig uppgift är att stödja direktionen i deras arbete, förse den med underlag i ärenden och omsätta deras beslut i praktiken.

Din bakgrund

Vi söker dig som med ett stort engagemang vill leda och utveckla vår verksamhet för att ge våra medlemskommuner den bästa service när det gäller IT-tjänster. För att lyckas behöver du ha god insikt i kommunens uppdrag och förståelse för deras behov av stödjande IT-tjänster. Du har givetvis ett intresse för IT-frågor, men det din ledarförmåga som kommer vara avgörande för hur väl du kommer att lyckas i uppdraget. Vi vill därför att du har ledarerfarenhet från chefstjänster inom politisk styrd organisation, gärna från kommunal verksamhet. Du har en akademisk examen exempelvis inom juridik, ekonomi eller statsvetenskap. Vi ser det som meriterande om du tidigare arbetat med avtalsfrågor och har kunskaper inom upphandling.

Vi vänder oss till dig med ett kommunikativt och utvecklingsinriktat ledarskap. Du har ett prestigelöst förhållningssätt och leder dina medarbetare genom att vara lyhörd, transparent och visa tillit till deras förmågor. Du har lätt för att se lösningar och bidrar med ett strategiskt synsätt i verksamheten. Som ledare skapar du ett gott samarbetsklimat och goda relationer med din omgivning. Du kan också vara tydlig och bestämd när så krävs. Vi vill att du dessutom har god förmåga att kommunicera tydligt och klart i såväl tal som skrift.

Varmt välkommen med din ansökan!

Mer information

För mer information ring Helene Larsson ([email protected]), 070-2655682 eller Conny Besterman ([email protected]), 070-6181162
Ansök senast den 2021-01-17. Visa mindre

Brinner du för folkbildning och kultur och vill göra det möjligt för människor att utvecklas, stärkas i sin identitet och engagera sig i samhällsutvecklingen? Är du en erfaren ledare som drivs av att se resultatet av ditt och andras arbete? Då kan du vara rätt person för oss!

 

Dina arbetsuppgifter  
Som distriktschef på Studieförbundet Ibn Rushd kommer du ansvara för Distrikt Östra, som består av Jönköpings, Kalmars, Kronobergs och Östergötlands län. Du kommer arbeta med att målinriktat och strategiskt driva, utveckla och marknadsföra verksamheten i distriktet. Verksamheten sker till stor del i samverkan med olika föreningar och består i huvudsak av studiecirklar men också av olika projekt och kulturprogram, såsom festivaler och utställningar. Som distriktschef kommer du planera, leda och följa upp arbetet inom ditt distrikt. Du kommer ha ansvar för distriktets personal och distriktets budget samt ekonomi. Till din hjälp finns gemensamma system och centrala stödfunktioner inom rapportering, HR, ekonomi och IT. Som distriktschef rapporterar du till förbundets verksamhetschef med förankring i distriktsstyrelsen. Ibn Rushd betonar vikten av ett ledarskap som skapar en kreativ och god arbetsmiljö.

 

Om dig
Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap och har en tydlig, kontinuerlig och nära dialog med dina anställda. Vi tror att du brinner för folkbildning, civilsamhälle och demokrati och att du kan vara en god representant för Ibn Rushd i externa sammanhang. Du är strategisk och kreativ och har god förmåga att samarbeta med människor i många olika situationer och från olika kulturer. Du är van vid att arbeta mål- och resultatorienterat och har ett kvalitetsorienterat förhållningssätt.

Vi tror att du har följande kvalifikationer:


• Relevant akademisk utbildning, dvs minst kandidatexamen inom samhällskunskap eller utbildning som bedöms likvärdig
• Dokumenterad erfarenhet som chef och ledare med personalansvar
• Dokumenterad erfarenhet av budget- och resultatansvar
• Strategisk och kreativ förmåga att styra och utveckla verksamheter
• Vana att arbeta mål- och resultatorienterat med dokumenterat goda resultat
• Erfarenhet av ideella eller idéburna organisationer

Det är meriterande om du: 


• Har erfarenhet av folkbildningsarbete
• Har erfarenhet av kontakter med politiker, offentliga tjänstemän och andra intressenter
• Har kännedom om det lokala föreningslivet och gärna det muslimska föreningslivet
• Är flerspråkig (arbetsspråket är svenska, men vid en del externa kontakter underlättar flerspråkighet)

 

Anställningsvillkor
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast möjligt eller enligt överenskommelse. Du kommer vara placerad på distriktkansliet i Linköping, men då dina anställda är placerade på olika platser i distriktet kommer tjänsten innebära en del resor. Visst kvälls- och helgarbete kan även förekomma då verksamheten kräver det. Kollektivavtal finns mellan Idea - Unionen.

 

Ansökan

Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, ej via mail eller vanlig post. Intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kommer tillsättas så snar vi hittar rätt kandidat, vänta därför inte med din ansökan.

 

Om oss                                                                                                                                                 
Ibn Rushd är ett ungt studieförbund med fokus på livsåskådning, mänskliga rättigheter och mångfald. Vi är ett av tio studieförbund i Sverige som får del av statsanslaget till folkbildningsorganisationer. Ibn Rushd är en ideell och partipolitiskt obunden organisation som är öppen för alla, och vi har verksamheter över hela Sverige. Med folkbildning som verktyg engagerar vi oss i samhällsdebatten, producerar studiematerial och erbjuder ett brett utbud av seminarier, studiecirklar och kulturarrangemang. Genom att stärka den svensk-muslimska identiteten vill vi att alla ska kunna delta på lika villkor i samhället. Ibn Rushd tar ställning mot rasism som drabbar minoriteter och marginaliserade grupper och arbetar aktivt för förändring, förståelse och respekt. För mer information om oss se www.ibnrushd.se. Visa mindre

Vår kanslichef går vidare till nya utmaningar och lämnar tjänsten den siste augusti.
Därför söker nu Bildningsförbundet Östergötland en ny kanslichef. Har du stort engagemang och intresse i samhälls- och folkbildningsfrågor? Har du många kontakter och vill bredda dina nätverk ytterligare? Vill du föra fram folkbildningens samlade röst i Östergötland? Ja, då är du varmt välkommen att läsa mer om tjänsten och ansöka . Senast den 9 mars vill vi ha din ansökan.


Kanslichef till Bildningsförbundet Östergötland
 
Brinner du för samhälls- och folkbildningsfrågor och är en driven nätverkare? Söker du en tjänst med stora möjligheter att påverka folkbildningsrörelsens framtid? Här blir du en strategiskt viktig del av folkbildningens samlade röst i Östergötland. Känner du dig redo att anta denna utmaning? Sök då tjänsten som kanslichef för Bildningsförbundet Östergötland!
 
Bildningsförbundet Östergötland är en intresseorganisation för Östergötlands folkhögskolor och studieförbund. Medlemmar är sex folkhögskolor samt tio studieförbunds regionala organisationer.
Tillsammans har studieförbunden och folkhögskolorna verksamhet i länets alla tretton kommuner
Vi söker nu en ny kanslichef som kan representera folkbildningen i Östergötland och bidra till att främja utvecklingen av folkbildningsrörelsen i regionen.


Här kan du läsa mer om vårt arbete. www.bildningsforbundet.se www.folkbildarforum.se
 
Arbetsuppgifter:
Som Kanslichef erbjuds du en bred tjänst med stort ansvar för folkbildningsrörelsen i Östergötland. Du kommer att självständigt leda och planera dina insatser med stöd av styrelsen och våra interna samverkansorgan för studieförbund och folkhögskola. Tjänsten kräver mångsidighet och du har stora möjligheter att påverka arbetets upplägg och komma med idéer och initiativ. Dina mest prioriterade arbetsuppgifter kommer att vara:
 
* Representera Bildningsförbundet och dess medlemsorganisationer i olika sammanhang.
* Strategiskt arbete, omvärldsbevakning samt opinionsbildning rörande folkbildning.
* Kommunikation - att via en rad olika forum föra en dialog och sprida kunskap kring folkbildningen och för folkbildningen viktiga samhällsfrågor.
* Fortbildning för aktiva inom länets folkbildningsorganisationer, bland annat genom konferenser, föreläsningar och nätverksträffar.
* Kontakter med region, kommuner och andra myndigheter. För studieförbunden har kansliet ett särskilt ansvar för att på ett samlat sätt redovisa verksamheten till region och kommuner.


Som kanslichef är du förnärvarande den ende fast anställde på Bildningsförbundet Östergötland, men anlitar regelbundet ett antal frilansmedarbetare. Du har budgetansvar utifrån beviljade ramar.




 I rollen som kanslichef rapporterar du direkt till förbundets styrelse.
 
 
Kvalifikationer
Vi söker dig som vill och kan vara folkbildningens samlade kraft i Östergötland. Du trivs i en roll med stora ansvarsområden och önskar axla ansvaret att även fortsättningsvis lyfta folkbildningens frågor på agendan i regionen.
 
Som person trivs du med att arbeta självständigt och att själv organisera och strukturera ditt arbete och tillvägagångssätt. Du gillar att ha många bollar i luften och att ha ett varierande arbete. Vidare har du erfarenhet att röra dig i olika sociala miljöer och ha många olika kontaktytor. Du trivs, och drivs av, att vistas i olika miljöer och inspireras av att föra dialog med både sympatisörer och kritiker.


Det är en fördel om du har
 
* en, för rollen relevant, eftergymnasial utbildning
 
* en bakgrund inom folkbildning och civilsamhälle


* ett stort nätverk inom länets folkbildnings- och kulturliv samt vuxenutbildning


* god kännedom om och nyfikenhet på debatt och forskning om för folkbildningen viktiga frågor




* tidigare erfarenhet av en samordnande roll
 
* goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift, god stilistisk förmåga
 
* Innehar körkort klass B samt tillgång till bil
 
 
* Lön: Enligt överenskommelse
* Placering: Linköping
* Tillträde: augusti 2020


 
Ansökan om tjänsten skickas brevledes eller per e-post till ordföranden för Bildningsförbundet Östergötlands styrelse:
Karin Nyström
Vadstena Folkhögskola 
Lasarettsgatan 9
Gamla vattentornet
592 30 Vadstena
[email protected]


Senast den 9 mars vill vi ha din ansökan. Visa mindre

Vill du bli en ledare i Sveriges viktigaste företag? Distrikt Östergötland söker nu en områdeschef som drivs av att arbeta i ett kund- och medarbetarfokuserat företag.  Tjänsten är första linjens chef med placering i Linköping. Tjänsten är direkt underställd affärschef.    
 
Om tjänsten    
Som områdeschef på Samhall ansvarar du för medarbetare, kundrelationer samt drift och daglig styrning vilket innebär ett omväxlande, spännande och operativt arbete.  Du har ett tydligt ansvar för att utveckla dina medarbetare och att matcha rätt medarbetare till rätt uppdrag. Du arbetar också med att coacha dina medarbetare mot nya jobb utanför Samhall vilket är ett av dina viktigaste mål. I coachningen ingår att motivera, ta företagskontakter för rekryteringssamarbeten och skapa förutsättningar för utveckling genom arbete och utbildning.    
 
I kundansvaret förväntas du utveckla samarbetet med både befintliga och nya kunder. Beroende på uppdragens karaktär och storlek ansvarar du som områdeschef antingen för ett eller flera uppdrag. Du arbetar i team med andra för att bidra till distriktets måluppfyllelse och lönsamhet. Som ansvarig för driften ser du till att rätt person är på rätt plats och arbetar aktivt för att säkerställa en god arbetsmiljö och nöjd kund.    
 
Vi söker dig som har:   Ledarskapserfarenhet med personalansvar Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat Erfarenhet av att arbeta operativt med personal och kunder      Lägst gymnasial utbildning Erfarenhet av lokalvård är meriterande   
Som person är du uppmärksam, pålitlig och engagerad. Du brinner för ledarskap och tron på människors förmåga till utveckling. Du har ett affärsmässigt tänk och vet att nöjda kunder skapas genom bra leveranser och goda relationer. Du har förmågan att utveckla och coacha dina medarbetare och matcha rätt person till rätt uppdrag. Som ledare är du driven och van att arbeta självständigt utifrån ett mål och resultatinriktat synsätt samtidigt som du är en teamarbetare som samspelar med andra med fokus på distriktets och marknadsområdets utveckling. Du trivs med att skapa kontakter och utveckla goda relationer såväl internt som externt.    
 
Ansökan och övrig information    
Vill du bli en av oss? Ansök redan idag då ansökningarna behandlas löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Samhall arbetar aktivt med mångfald och ser gärna sökanden med olika bakgrund.    
 
Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning 
Anställningsdatum: Enligt överenskommelse 
Tjänstgöringsgrad: Heltid 
Befattningens placering: Linköping 
Sista ansökningsdag: 13 november 2019
 
Kontaktpersoner:   
Affärschef Stefan Fransson, tel. 013-37 34 56 
 
Fackliga kontaktuppgifter:  
Siwerth Ahlm, Unionen, tel 013-37 33 26  
Asim Zilic, SACO, tel 021-83 18 20  
Tommy Salomonsson, Ledarna, tel 013-37 33 53  
 
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Your role

As a manager for one of the two Electronic Warfare sections, you are responsible for further development of your team's operational capability. You will represent the technology area internally at Saab and externally towards customers, suppliers and partners. You will also be part of the Tactical Systems' management team where you are involved in developing the entire area's capabilities.

This is a demanding as well as fun assignment that will allow personal development, where the objective is to ensure an efficient and prosperous operation that pursues appropriate processes, methods, tools and a sound product development. The organisational challenge is to further develop the technical domain expertise, efficient ways of working and maintaining a wealthy environment, technically as well as from a human point of view.

You would be responsible for a section consisting of approximately 15 employees.



Your profile

We believe you to have a background in the area of engineering with a high interest in people management. It is important to us that you thrive from developing both your employees as well as the organisation. If you have experience from complex systems and/or software development this an advantage.

This position requires that you will be approved in a security screening in accordance with the Swedish Protective Security Act. Job applications in either Swedish or English are welcome.



What you will be a part of

Read more about our Business Area Aeronautics here. We are a part of Tactical Systems, and within this area there are two sections responsible for the Electronic Warfare technical domain. The sections' teams work closely together with each other, as well as with other teams within Tactical Systems. There is also a close cooperation with teams within one of Saab's other Business Areas, Surveillance.

Other information

We want your application the 31st of August at the latest. If you have questions regarding the position, please contact Sam Nicander, Recruiting Manager: +46 13 184846

If you aspire to help create and innovate whilst developing yourself in a challenging team setting, Saab may well have the perfect conditions for you to grow. We pride ourselves on a nurturing environment, where everyone is different yet we share the same goal - to help protect people. Visa mindre

Svensk innebandys vision är att bli Sveriges folksport, rolig, varierande, underhållande och en enkel sport som tilltalar många. Genom att ha en positiv värdegrund, vara inkluderande, jämställd, skapa stark gemenskap och sprida ett sunt förhållningssätt till individuell utveckling vill innebandyn ta en aktiv roll i att bygga det svenska samhället och bidra till en ökad rörelserikedom.
Östergötlands innebandyförbund består idag av 35 stycken föreningar med cirka 5300 aktiva spelare.
Vi har tävlingar för våra yngsta i sammandragsform upp till herrar div 2 och damer div 1. Vi erbjuder utbildningar för ledare, domare och spelare.
Nu söker vi en verksamhetsansvarig som kan leda vårt kansli i nära samarbete med våra föreningar samt utveckla östgötsk innebandy.
I uppdraget ingår att leda och stödja vår organisation i det strategiska och operativa arbetet.
Du arbetar med att leda och företräda innebandyn i länet, ge råd, stöd och utveckla vår organisation och våra innebandyföreningar. Du arbetar både strategiskt och operativt med frågor som rör såväl föreningsutveckling som samarbete med andra distriktsförbund och svenska innebandyförbundet.
I arbetsuppgifterna ingår personalansvar för kansliets medarbetarare. Du har ekonomiskt ansvar för kansliet och rapporterar löpande till styrelsen.
Uppdraget består även av att medverka på styrelsens möten och till dessa förbereda underlag som efterfrågas.
För att lyckas med uppdraget så är det nödvändigt med några års erfarenhet av att leda personal och ha ekonomiskt ansvar. Du har en relevant utbildning och är bra på att uttrycka dig såväl muntligt som skriftligt, kontakter med media förekommer då du tillsammans med utvalda från styrelsen är ansvariga för kommunikation. Ett starkt intresse för idrott och föreningsliv är viktiga framgångsfaktorer. 
Vi söker en strukturerad och lyhörd samt engagerad medarbetare med social kompetens. Du brinner för utveckling och står självklart bakom idrottens värderingar.
Tjänsten är en heltids tillsvidareanställning som inleds med en provanställning om 6 mån. Arbetsområdet är Östergötland med kontor i Linköping som utgångspunkt. Kvälls- och helgarbete förekommer då det är då våra föreningar främst är aktiva.
Frågor besvaras av ordförande Mattias Moberg [email protected] samt vice ordförande Karin Ahl, [email protected]
Välkommen med din ansökan till [email protected] snarast, urval och intervjuer sker löpande. Sista ansökningsdatum är senast 2019-11-15 Visa mindre

Brinner du för ledarskap men också för chansen att få vara med och påverka en verksamhets riktining framåt? Då kan denna tjänst vara din nästa utmaning.



Din framtida utmaning

Vår avdelning arbetar bl a med att kundanpassa underhållsinformation, driftuppföljning, systemförvaltning och logistikplanering samt framtagande av styrande rutiner och regelverk för våra kunders underhållsverksamhet. Våra huvudkunder är Försvarets Materielverk (FMV) och Försvarsmakten (FM). Avdelningen arbetar även i större projekt inom Saab.

Som första linjens chef inom Camo and Logistic Services kommer du att leda en grupp med ca 20 medarbetare. Du kommer att ha personalansvar som innefattar bland annat kompetensförsörjning, lönesättning och arbetsmiljöansvar.

Dina huvudsakliga uppgifter som chef kommer även att vara:

* Att leda, utveckla och ekonomiskt ansvara för verksamhetens arbete där en viktig del är att bibehålla och utveckla goda kundrelationer.
* Att ingå i avdelningens ledningsgrupp där du med ditt affärsintresse och engagemang kommer att bidra utöver ditt egna verksamhetsansvar.
* Du kommer att jobba nära andra chefer för att tillsammans nå avdelningens mål.



Den du är idag

Vi söker dig som har ett stort intresse av ledarskap och som på ett bra sätt kan skapa förutsättningar för medarbetare att utvecklas, prestera och må bra.

Vi ser följande som krav för att du ska lyckas i denna tjänst:

* Erfarenhet av en ledande roll med personalansvar.
* Högskole- eller universitetsutbildning med för tjänsten relevant inriktning.
* En nyfikenhet som gör att du snabbt sätter dig in i verksamheten.
* Goda kunskaper i svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt.
* Du har B-körkort.

Följande erfarenheter/egenskaper är meriterande för tjänsten:

* Erfarenhet av underhåll och/eller support inom flygverksamhet.
* Kännedom om FMV och FM-organisation och/eller underhållsinformationssystem.

För att du ska trivas hos oss ser vi att du har förmåga att ge energi och skapa engagemang i gruppen, där samarbete och kommunikation är viktiga ledord. Du har en förmåga att kunna växla perpektiv från operativt till mer strategiskt ledningsperpektiv.

Denna tjänst kräver att du godkänns I en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen.



Vad du blir en del av

Avdelningen CAMO and Logistic Services består av ca 80 medarbetare placerade i huvudsak i Linköping och Arboga.

Urval sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag - vi ser fram emot den! Visa mindre

Sveriges Stadsmissioner expanderar!
Sveriges Stadsmissioner är en ideell förening vars syfte är att stödja sina medlemmar – de lokala stadsmissionerna.

I Sverige finns idag nio lokala Stadsmissioner. Efter 150 år av verksamhet i Sverige kommer nu de lokala Stadsmissionerna att börja samverka alltmer sinsemellan och jobba för att skapa ett gemensamt varumärke. Genom ett tätare samarbete och fler gemensamma processer vill vi skapa en Stadsmissionsrörelse där det regionala arbetet stöttar det lokala sociala arbetet. Vi vill arbeta mer för att stötta människor i utsatthet och genom utveckling av de lokala Stadsmissionerna kan vi vara med och göra samhället mänskligare.  Vill du vara med i utvecklingen?

 

Om tjänsten
Vi söker nu dig som vill leda, driva och implementera det gemensamma strategiska arbetet för ökad samverkan och samarbete mellan landets stadsmissioner. Tillsammans med riksföreningens styrelse kommer du vara med och forma framtiden för Sveriges Stadsmissioner. Du kommer vara en nyckelfunktion i sammanhållandet mellan alla lokala Stadsmissioner. I uppdraget ingår det även att tillsammans med arbetsutskottet och styrelsen leverera underlag i form av sammanställningar och analyser, säkerställa inrapportering från utskottens ordförande och projekt, samt kontakt med konsulter.

Du kommer ha chefsansvar för tre anställda med olika roller; kommunikatör, projektcontroller och företagsinsamlare varav två är placerade i Stockholm. I rollen ingår minst fem resdagar per månad till olika Stadsmissioner runt om i Sverige.

 
Om dig
Du är en relationsskapande, kommunikativ person med god förmåga att samarbeta med andra. Med en naturlig drivkraft framåt är du lösningsorienterad och har fokus på förbättring och tydlighet. Du har ett nyfiket förhållningssätt, ser möjligheter samt vågar testa och angripa nya utmaningar. Ansvarstagande, professionalitet och affärsmässighet är ledord i ditt arbete. Du delar Stadsmissionens värdegrund med en grundläggande tro om alla människors lika värde samt vår vision och strävan mot ett mänskligare samhälle.

Vi söker dig som:

- Är utbildad civilekonom, nationalekonom, statsvetare eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Har kunskap och erfarenhet av civilsamhällets organisationer och logik.
- Har flera års erfarenhet av projektarbete, utvecklingsarbete och komplext förändringsarbete samt erfarenhet av att kartlägga och visuellt dokumentera processer och flöden.
- Har B-körkort.

 Vidareutbildning inom projektledning och komplexa styr- och ledningssystem är meriterande. Visa mindre

Sveriges Stadsmissioner expanderar!
Sveriges Stadsmissioner är en ideell förening vars syfte är att stödja sina medlemmar – de lokala stadsmissionerna.

I Sverige finns idag nio lokala Stadsmissioner. Efter 150 år av verksamhet i Sverige kommer nu de lokala Stadsmissionerna att börja samverka alltmer sinsemellan och jobba för att skapa ett gemensamt varumärke. Genom ett tätare samarbete och fler gemensamma processer vill vi skapa en Stadsmissionsrörelse där det regionala arbetet stöttar det lokala sociala arbetet. Vi vill arbeta mer för att stötta människor i utsatthet och genom utveckling av de lokala Stadsmissionerna kan vi vara med och göra samhället mänskligare.  Vill du vara med i utvecklingen?

 
Om jobbet
Sveriges Stadsmissioner söker dig som vill leda, driva och implementera det gemensamma strategiska arbetet för ökad samverkan och samarbete mellan landets stadsmissioner. Tillsammans med riksföreningens styrelse kommer du vara med och forma framtiden för Sveriges Stadsmissioner. Du kommer vara en nyckelfunktion i sammanhållandet mellan alla lokala Stadsmissioner. I uppdraget ingår det även att tillsammans med arbetsutskottet och styrelsen leverera underlag i form av sammanställningar och analyser, säkerställa inrapportering från utskottens ordförande och projekt, samt kontakt med konsulter.

Du kommer ha chefsansvar för tre anställda med olika roller; kommunikatör, projektcontroller och företagsinsamlare varav två är placerade i Stockholm. Du kommer vara placerad i Linköping alternativt annan ort enligt överenskommelse. I rollen ingår minst fem resdagar per månad till olika Stadsmissioner runt om i Sverige.

 
Om dig
Vi tror att du är en relationsskapande, kommunikativ person med god förmåga att samarbeta med andra. Med en naturlig drivkraft framåt är du lösningsorienterad och har fokus på förbättring och tydlighet. Du har ett nyfiket förhållningssätt, ser möjligheter samt vågar testa och angripa nya utmaningar. Ansvarstagande, professionalitet och affärsmässighet är ledord i ditt arbete. Du delar Stadsmissionens värdegrund med en grundläggande tro om alla människors lika värde samt vår vision och strävan mot ett mänskligare samhälle.

Vi söker dig som:

- Är utbildad civilekonom, nationalekonom, statsvetare eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Har kunskap och erfarenhet av civilsamhällets organisationer och logik.
- Har flera års erfarenhet av projektarbete, utvecklingsarbete och komplext förändringsarbete samt erfarenhet av att kartlägga och visuellt dokumentera processer och flöden.
- Har B-körkort.

 Vidareutbildning inom projektledning och komplexa styr- och ledningssystem är meriterande.  

 
Övrigt
Sveriges Stadsmission är arbetsgivare för denna tjänst. Rekryteringen genomförs i samarbete med Linköpings Stadsmission. Visa mindre

Vill du arbeta med ledarskap i en framåttänkande och verksamhetsutvecklande roll där du får vara operativt involverad? Fortsätt då läsa och sök!

Din framtida utmaning

Avdelningen CAMO and Logistic Services arbetar bl a med att kundanpassa underhållsinformation, driftuppföljning, systemförvaltning och logistikplanering samt framtagande av styrande rutiner och regelverk för våra kunders underhållsverksamhet.

Vi utvecklar koncept inom FMS och anpassar dessa efter våra kunders behov. I vår produktportfölj ingår bland annat Aircraft Maintenance Management System (AMMS) som är ett IT-system för flygunderhåll och som är baserat på produkten Maintenix. Inom området Fleet Management Solution finns även tekniska tjänster såsom operatörsanpassning av underhållsprogram, driftuppföljning, logistikplanering samt framtagande av styrande rutiner och regelverk för våra kunders flygunderhållsverksamhet.

Våra huvudkunder är Försvarets Materielverk (FMV) och Försvarsmakten (FM). Avdelningen arbetar även i större projekt inom Saab.

Du kommer att leda en mindre grupp medarbetare där ditt ansvar blir att driva och verksamhetsutveckla vår befintliga IS/IT-förvaltningsfunktion samt att leda utveckling av en förvaltningsorganisation för vår produkt AMMS. Arbetsuppgifterna består av professionellt IT-systemförvaltningsarbete för både kund och produkt samt personalansvar och ledarskap

Du kommer att ha ansvar som innefattar bland annat:

* kompetensförsörjning
* lönesättning
* arbetsmiljöansva
* att arbeta med att leda, utveckla och ekonomiskt ansvara för verksamhetens tjänster där eblir n viktig del i att bibehålla och utveckla goda kundrelationer både internt och externt.

Som linjechef kommer du vara en del av avdelningens ledning där du med ditt affärsintresse och engagemang bidrar utöver ditt eget verksamhetsansvar. Du kommer att arbete nära andra chefer för att tillsammans nå avdelningens mål.

Den du är idag

Vi söker dig som är drivande som person och som vill nå resultat och du är duktig på att planera och följa upp systemförändringar för att få till smidiga verksamhetsflöden. Du har hög servicekänsla och lätt att kommunicera och bygga bra relationer. Du har hela tiden fokus på lösningar genom ditt kreativa och positiva sätt. Du är dessutom strukturerad och kan planera samt organisera ditt arbete.

Vi ser att du har erfarenhet av en ledande roll med personalansvar samt en förmåga att genom din nyfikenhet snabbt kunna sätta dig in i verksamheten. Du får gärna ha tidigare erfarenhet av flygverksamhet underhåll och/eller logistik.

Du känner igen dig i följande bakgrund:

* Vi tror du har en för uppdraget relevant högskole- eller universitetsutbildning eller motsvarande.
* Erfarenhet av systemförvaltning, test och dokumentation av IT-system är meriterande.
* Du har arbetat med systemförvaltningsmodellen pm3 och ITIL.
* Du har goda kunskaper i svenska och engelska, såväl muntligt som skriftligt.
* B-körkort är ett krav.

Denna tjänst kräver att du godkänns I en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Vad du blir en del av

Avdelningen CAMO and Logistic Services består av ca 80 medarbetare placerade i huvudsak i Linköping och Arboga.

Urval sker löpande. Tillsättning av tjänsten kan ske innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag - vi ser fram emot den! Visa mindre